Статья 40. Материальное и социальное обеспечение работников палаты.

Статья 40. Материальное и социальное обеспечение работников палаты.

Органы государственной власти области, принимают необходимые меры по материальному и социальному обеспечению работников палаты.

Председателю палаты устанавливается ежемесячный оклад в фиксированной сумме и районный коэффициент к нему в размере денежного вознаграждения в фиксированной сумме и районного коэффициента к нему первого заместителя Главы администрации Новосибирской области. Заместителю председателя палаты устанавливается ежемесячный оклад в фиксированной сумме и районный коэффициент к нему в размере денежного вознаграждения в фиксированной сумме и районного коэффициента к нему заместителя Главы администрации Новосибирской области.

Аудитору палаты устанавливается ежемесячный оклад в фиксированной сумме и районный коэффициент к нему в размере оклада денежного содержания начальника самостоятельного управления администрации Новосибирской области и надбавок к этому окладу.

Инспектору палаты устанавливается ежемесячный оклад денежного содержания и надбавки к нему в размере оклада денежного содержания начальника отдела администрации Новосибирской области и надбавок к этому окладу.

Должностные оклады и надбавки к должностным окладам других работников аппарата палаты устанавливаются на уровне должностных окладов и надбавок к должностным окладам аналогичных работников аппарата администрации Новосибирской области.

Социальные гарантии государственных служащих палаты устанавливаются в соответствии с федеральным и областным законодательством о государственной службе и труде.