Приложение 3. Положение о Совете по кадровой политике при главе администрации области

Приложение 3

к постановлению

администрации области

от 2 февраля 1995 г. N 39

Положение
о Совете по кадровой политике при главе администрации области

1. Общие положения

1.1. Совет по кадровой политике при главе администрации (далее Совет) является консультативным органом по вопросам разработки кадровой политики главы администрации, определению основных подходов к управлению персоналом в системе органов исполнительной власти и решению наиболее сложных вопросов практической реализации кадровой политики.

1.2. В своей деятельности Совет руководствуется Конституцией Российской Федерации, законам Российской Федерации, Указами и распоряжениями Президента РФ, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, законами и иными правовыми нормативными актами Новосибирской области, постановлениями и распоряжениями главы администрации области и настоящим Положением.

2. Задачи Совета

2.1. Основными задачами Совета являются:

- анализ состояния и проблем кадрового обеспечения органов исполнительной власти области;

- координация деятельности кадров служб органов исполнительной власти в вопросах реализации кадровой политики;

- выработка рекомендаций по вопросам профессионального развития кадров государственной службы;

- выработка рекомендаций по назначению и передвижению кадров на ведущих должностях в системе исполнительной власти;

- разработка подходов и предложений по формированию резерва;

- разработка предложений и рекомендаций по подготовке документов нормативно-правового обеспечения работы с кадрами, социальной защиты госслужащих.

3. Состав Совета.

3.1. Руководителем Совета является глава администрации области, заместителем руководителя - заместитель главы, директор департамента организации и контроля администрации области.

3.2. Персональный состав Совета утверждается постановлением главы администрации области.

3.3. Ответственные секретарем Совета является по должности начальник отдела госслужбы управления организационной работы и кадров департамента организации управления и контроля администрации области.

4. Права Совета

4.1. Для обеспечения своей деятельности Совет имеет право:

- запрашивать и получать необходимые информационные, аналитические и другие материалы от структурных подразделений администрации области, местных органов исполнительной власти, а также хозяйствующих субъектов в соответствии с действующим законодательством;

- пользоваться в установленном порядке информационными базами, а также банками данных администрации и органов местного самоуправления;

- использовать государственные системы связи и коммуникаций;

- привлекать к работе с кадрами органов исполнительной власти учреждения и организации, специализирующиеся в этой области, консультантов и специалистов, в том числе на договорной основе.

5. Организация деятельности Совета

5.1. Совет строит свою работу по планам, утверждаемым руководителем, исходя из задач, закрепленных в п.2 настоящего Положения.

5.2. Заседания Совета проводятся под руководством руководителя, а в его отсутствие - его заместителя.

5.3. Организационно-техническое, информационное и иное обеспечение заседаний Совета возлагается на управление организационной работы и кадров департамента организации управления и контроля администрации области.