Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 5. Подготовка к проведению аттестации
1. Подготовка к аттестации включает:
подготовку списков государственных служащих, подлежащих аттестации;
составление и утверждение графика проведения аттестации;
подготовку необходимых документов на аттестуемых государственных служащих.
2. График проведения аттестации утверждается руководителем государственного органа и доводится до сведения каждого аттестуемого государственного служащего не менее чем за месяц до начала аттестации.
В графике указываются:
наименование государственного органа, подразделения, в котором проводится аттестация;
дата и время проведения аттестации;
дата представления необходимых документов в аттестационную комиссию.
3. Аттестационный лист, отзыв руководителя и должностная инструкция или иной правовой акт, регламентирующий служебную деятельность аттестуемого, не позднее чем за две недели до начала проведения аттестации передаются в аттестационную комиссию.
4. Отзыв, характеризующий государственного служащего, составляется и подписывается его непосредственным руководителем и утверждается вышестоящим руководителем.
Кадровая служба государственного органа не менее чем за одну неделю до начала аттестации обязана под личную подпись ознакомить государственного служащего с представленным на него отзывом.
Государственный служащий вправе представить в аттестационную комиссию заявление о своем несогласии с отзывом руководителя, а также дополнительные сведения о служебной деятельности за предшествующий период.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.