Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Приказ Федерального фонда обязательного медицинского страхования от 10 июня 2015 г. N 102 "Об утверждении Порядка принятия мер по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов работниками Федерального фонда обязательного медицинского страхования" (утратил силу)
Приказ Федерального фонда обязательного медицинского страхования
от 10 июня 2015 г. N 102
"Об утверждении Порядка принятия мер по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов работниками Федерального фонда обязательного медицинского страхования"
ГАРАНТ:
Приказом ФФОМС от 16 октября 2017 г. N 266 настоящий приказ признан утратившим силу с 5 декабря 2017 г.
В соответствии со статьей 11.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 52, ст. 6228; 2011, N 29, ст. 4291; N 48, ст. 6730; 2012, N 50, ст. 6954; N 53, ст. 7605; 2013, N 19, ст. 2329; N 40, ст. 5031; N 52, ст. 6961; 2014, N 52, ст. 7542) и на основании абзаца 5 подпункта "в" пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от 5 июля 2013 г. N 568 "О распространении на отдельные категории граждан ограничений, запретов и обязанностей, установленных Федеральным законом "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами в целях противодействия коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 28, ст. 3833) приказываю:
1. Утвердить Порядок принятия мер по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов работниками Федерального фонда обязательного медицинского страхования согласно приложению.
2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя председателя А.И. Кувалдина.
|
Председатель |
Н.Н. Стадченко |
Зарегистрировано в Минюсте РФ 10 августа 2015 г.
Регистрационный N 38438
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Отдельные работники ФФОМС обязаны принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов.
Речь идет о сотрудниках, которые должны отчитываться о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера (собственных, своих супругов и несовершеннолетних детей).
Под конфликтом интересов понимается ситуация, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) работника влияет или может повлиять на надлежащее исполнение им должностных (служебных) обязанностей. При этом возникает или может возникнуть противоречие между личной заинтересованностью сотрудника и правами и законными интересами граждан, организаций, общества или государства.
Сотрудник обязан уведомить работодателя (его представителя) и своего непосредственного начальника о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения.
Прописан порядок подачи и рассмотрения такого уведомления.
Приказ Федерального фонда обязательного медицинского страхования от 10 июня 2015 г. N 102 "Об утверждении Порядка принятия мер по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов работниками Федерального фонда обязательного медицинского страхования"
Зарегистрировано в Минюсте РФ 10 августа 2015 г.
Регистрационный N 38438
Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 13 августа 2015 г.
Приказом ФФОМС от 16 октября 2017 г. N 266 настоящий приказ признан утратившим силу с 5 декабря 2017 г.