Статья 35. Материальное и социальное обеспечение сотрудников палаты

Статья 35. Материальное и социальное обеспечение сотрудников палаты

1. Органы государственной власти области, принимают необходимые меры по материальному и социальному обеспечению сотрудников палаты.

Информация об изменениях:

Законом Новосибирской области 23 июля 2004 г. N 216-ОЗ в пункт 2 статьи 35 внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2. Председателю палаты устанавливается ежемесячный оклад в фиксированной сумме и районный коэффициент к нему в размере денежного вознаграждения в фиксированной сумме и районного коэффициента к нему первого заместителя главы (губернатора) администрации Новосибирской области.

Информация об изменениях:

Законом Новосибирской области 23 июля 2004 г. N 216-ОЗ в пункт 3 статьи 34 внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Заместителям председателя палаты устанавливается ежемесячный оклад в фиксированной сумме и районный коэффициент к нему в размере денежного вознаграждения в фиксированной сумме и районного коэффициента к нему заместителя главы (губернатора) администрации Новосибирской области.

4. Аудитору палаты устанавливается ежемесячный оклад в фиксированной сумме и районный коэффициент к нему в размере денежного вознаграждения в фиксированной сумме и районного коэффициента к нему председателя комитета областного Совета депутатов.

5. Инспектору палаты устанавливается ежемесячный оклад денежного содержания начальника самостоятельного отдела администрации Новосибирской области и надбавки к этому окладу.

6. Должностные оклады и надбавки к должностным окладам специалистов и иных штатных сотрудников палаты устанавливаются на уровне должностных окладов и надбавок к должностным окладам аналогичных работников аппарата администрации Новосибирской области.

7. Социальные гарантии государственных служащих палаты устанавливаются в соответствии с федеральным и областным законодательством о государственной службе и труде.