- Главная
- Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 5 июля 2016 г. N 336н "Об утверждении Положения об оплате труда работников федеральных казенных учреждений медико-социальной экспертизы, подведомственных Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями)
Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 5 июля 2016 г. N 336н "Об утверждении Положения об оплате труда работников федеральных казенных учреждений медико-социальной экспертизы, подведомственных Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями)
-
Приложение. Положение об оплате труда работников федеральных казенных учреждений медико-социальной экспертизы, подведомственных Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации
-
Приложение N 1. Размеры должностных окладов медицинских и фармацевтических работников учреждений в зависимости от отнесения должностей указанных работников к ПКГ должностей медицинских и фармацевтических работников
-
Приложение N 2. Размеры должностных окладов работников учреждения, занимающих должности работников, занятых в сфере здравоохранения и предоставления социальных услуг, в зависимости от отнесения должности указанных работников к ПКГ должностей работников, занятых в сфере здравоохранения и предоставления социальных услуг
-
Приложение N 3. Размеры должностных окладов работников учреждений, занимающих общеотраслевые должности служащих, в зависимости от отнесения должностей указанных работников к ПКГ общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих
-
Приложение N 4. Размеры должностных окладов работников учреждения, осуществляющих деятельность в области гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, обеспечения пожарной безопасности и безопасности людей на водных объектах, по должностям, отнесенным к ПКГ должностей работников учреждения, осуществляющих деятельность в области гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, обеспечения пожарной безопасности и безопасности людей на водных объектах
-
Приложение N 5. Размеры должностных окладов педагогических работников учреждения в зависимости от отнесения должности указанных работников к ПКГ должностей работников образования
-
Приложение N 6. Размеры должностных окладов работников учреждения, занимающих должности, не отнесенные к ПКГ
-
Приложение N 7. Размеры окладов работников учреждения, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих, по разрядам выполняемых работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
-
Приложение N 8. Рекомендуемые показатели и критерии оценки эффективности деятельности филиалов - бюро главного бюро медико-социальной экспертизы и экспертных составов главного бюро медико-социальной экспертизы и их руководителей
-
Приложение N 9. Показатели эффективности и результативности работы структурных подразделений федерального казенного учреждения медико-социальной экспертизы
-
Приложение N 10. Группы учреждений по сложности труда руководителя учреждения
Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 5 июля 2016 г. N 336н
"Об утверждении Положения об оплате труда работников федеральных казенных учреждений медико-социальной экспертизы, подведомственных Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации"
С изменениями и дополнениями от:
16 апреля 2018 г.
В соответствии с пунктом 2.1 Положения об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст. 3852; N 40, ст. 4544; 2010, N 52, ст. 7104; 2012, N 21, ст. 2652; N 40, ст. 5456; 2013, N 5, ст. 396; 2014, N 4, ст. 373), приказываю:
1. Утвердить Положение об оплате труда работников федеральных казенных учреждений медико-социальной экспертизы, подведомственных Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации (далее - Положение), согласно приложению.
2. Руководителям федеральных казенных учреждений медико-социальной экспертизы, подведомственных Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации, привести условия оплаты труда работников в соответствии с Положением в установленном порядке.
3. Признать утратившим силу приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 2 августа 2013 г. N 371н "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников федеральных учреждений медико-социальной экспертизы и федеральных учреждений социального обслуживания, подведомственных Минтруду России" (зарегистрирован Минюстом России 11 октября 2013 г., регистрационный N 30159).
4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра труда и социальной защиты Российской Федерации Г.Г. Лекарева.
|
Министр |
М.А. Топилин |
Зарегистрировано в Минюсте РФ 28 июля 2016 г.
Регистрационный N 43020
Урегулированы вопросы оплаты труда работников федеральных казенных учреждений медико-социальной экспертизы Минтруда России.
Зарплата работника зависит от его квалификации, сложности выполняемых функций, количества и качества затраченного труда. Максимальным размером она не ограничивается.
Размеры окладов (должностных окладов) устанавливаются на основе отнесения занимаемых должностей к квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп.
Оклады заместителей руководителей (начальников) структурных подразделений учреждения, за исключением заместителей главного бухгалтера, устанавливаются на 10% ниже, чем у руководителей (начальников). Должностные оклады заместителей главного бухгалтера - на 30% ниже, чем у главного бухгалтера.
Компенсации выплачиваются в т. ч. за "вредность", за работу с гостайной, за совмещение должностей, за работу в ночное время, за выполнение обязанностей в местностях с особыми климатическими условиями.
К стимулирующим выплатам отнесены персональные надбавки, премии по итогам работы, доплата за работу в сельской местности и др.
Признано утратившим силу Примерное положение об оплате труда работников федеральных учреждений медико-социальной экспертизы и социального обслуживания.
Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 5 июля 2016 г. N 336н "Об утверждении Положения об оплате труда работников федеральных казенных учреждений медико-социальной экспертизы, подведомственных Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации"
Зарегистрировано в Минюсте РФ 28 июля 2016 г.
Регистрационный N 43020
Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 29 июля 2016 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Минтруда России от 16 апреля 2018 г. N 235н
Изменения вступают в силу с 9 июня 2018 г.
Открыть документ в системе ГАРАНТ