Письмо Фонда социального страхования РФ от 6 июля 2016 г. N 02-09-14/15-04-10058
Вопрос: Работник принес листок нетрудоспособности в котором было зафиксировано нарушение застрахованным лицом без уважительных причин в период временной нетрудоспособности режима, предписанного лечащим врачом. Листок был: одна часть за декабрь 2015 года, другая за начало января 2016. Бухгалтер начислила: за декабрь по МРОТ установленному на 2015 год, за январь по МРОТ установленному на 2016. По мнению проверяющих органов, пособие надо было начислить за весь период болезни по МРОТ 2015 года, т.к. страховой случай наступил 2015 году. Просим пояснить данную ситуацию.
Ответ: Управление организации обеспечения страховых выплат Фонда социального страхования Российской Федерации рассмотрело обращение по вопросу применения законодательства при исчислении пособия по временной нетрудоспособности.
Порядок назначения, исчисления и выплаты указанного пособия установлен Федеральным законом от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Закон N 255-ФЗ).
Согласно статьи 8 Закона N 255-ФЗ при наличии оснований для снижения размера пособий по временной нетрудоспособности, указанных в пункта 1 и 2 части I статьи 8 Закона N 255-ФЗ (нарушение застрахованным лицом без уважительных причин в период временной нетрудоспособности режима, предписанного лечащим врачом; неявка застрахованного лица без уважительных причин в назначенный срок на врачебный осмотр или на проведение медико-социальной экспертизы) пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованному лицу в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда (далее - МРОТ), установленного федеральным законом со дня, когда было допущено нарушение.
Из положения указанной статьи следует, что при нарушении режима застрахованным лицом, уже исчисленный размер пособия по временной нетрудоспособности выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц МРОТ, установленного федеральным законом. В данной статье не указано, что должен применятся МРОТ, установленный на день наступления страхового случая.
Согласно Федеральному закону от 14.12.2015 N 376-ФЗ "О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда" с 01.01.2016 МРОТ установлен в размере 6204 руб.
Следовательно, в случае, указанном в обращении, с 1 января 2016 года сравнивать исчисленное пособие по временной нетрудоспособности необходимо с 6204.
Заместитель начальника |
Л.А. Мыльникова |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
При наличии оснований для снижения размера пособий по временной нетрудоспособности (несоблюдение без уважительных причин режима, предписанного лечащим врачом; неявка в назначенный срок на врачебный осмотр или на проведение медико-социальной экспертизы) суммы выплачиваются в размере, не превышающем за полный календарный месяц МРОТ, установленного законом со дня, когда было допущено нарушение.
С 1 января 2016 г. МРОТ равен 6 204 руб.
Таким образом, с указанной даты сравнивать исчисленное пособие необходимо с 6 204 руб.
Письмо Фонда социального страхования РФ от 6 июля 2016 г. N 02-09-14/15-04-10058
Текст письма официально опубликован не был