Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 8
к приказу Государственной корпорации
по атомной энергии "Росатом"
от 25 июня 2013 г. N 1/676-П
(в редакции приказа
Государственной корпорации
по атомной энергии "Росатом"
от 18 февраля 2016 г. N 1/133-П)
Положение
о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей Госкорпорации "Росатом", и работниками Госкорпорации "Росатом", и соблюдения работниками Госкорпорации "Росатом" требований к служебному поведению
1. Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей Госкорпорации "Росатом", и работниками Госкорпорации "Росатом", и соблюдения работниками Госкорпорации "Росатом" требований к служебному поведению (далее - Положение) определяется порядок осуществления проверки:
а) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных в соответствии с Положением о порядке представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданами, претендующими на замещение должностей Госкорпорации "Росатом", и работниками Госкорпорации "Росатом", замещающими должности, включенные в перечень должностей Госкорпорации "Росатом", при назначении на которые граждане и при замещении которых работники обязаны представлять такие сведения (приложение N 1 к настоящему приказу; далее - Положение о порядке представления сведений):
гражданами, претендующими на замещение должностей Госкорпорации "Росатом" (далее - граждане), на отчетную дату;
работниками Госкорпорации "Росатом" за отчетный период и за два года, предшествующие отчетному периоду;
б) достоверности и полноты сведений о расходах, представленных в соответствии с Положением о порядке представления сведений работниками Госкорпорации "Росатом";
в) соблюдения работниками Госкорпорации "Росатом" в течение трех лет, предшествующих поступлению информации, явившейся основанием для осуществления проверки, предусмотренной настоящим подпунктом, ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее - требования к служебному поведению).
2. Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых работником Госкорпорации "Росатом", замещающим должность Госкорпорации "Росатом", не предусмотренную Перечнем должностей, и претендующим на замещение должности Госкорпорации "Росатом", предусмотренной этим Перечнем должностей, осуществляется в порядке, установленном настоящим Положением для проверки сведений, представляемых гражданами в соответствии с Положением о порядке представления сведений.
3. Проверка, предусмотренная подпунктом "б" пункта 1 настоящего Положения, осуществляется с учетом Положения о порядке осуществления контроля за соответствием расходов работников Госкорпорации "Росатом" их доходам (приложение N 7 к настоящему приказу).
4. Проверка, предусмотренная пунктом 1 настоящего Положения, осуществляется подразделением по профилактике коррупционных и иных правонарушений - Департаментом защиты активов Госкорпорации "Росатом" по решению генерального директора Госкорпорации "Росатом".
Решение принимается отдельно в отношении каждого гражданина или работника Госкорпорации "Росатом" и оформляется в письменной форме.
5. Основанием для осуществления проверки, предусмотренной пунктом 1 настоящего Положения, является достаточная информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:
а) правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;
б) подразделением по профилактике коррупционных и иных правонарушений - Департаментом защиты активов Госкорпорации "Росатом";
в) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;
г) Общественной палатой Российской Федерации;
д) общероссийскими средствами массовой информации;
е) Центральным банком Российской Федерации, кредитными организациями, другими российскими организациями и должностными лицами Центрального банка Российской Федерации, а также иностранными банками и международными организациями (только для осуществления проверки соблюдения работниками Госкорпорации "Росатом", которым в соответствии с нормативными актами Госкорпорации "Росатом" запрещается открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами, данного запрета).
6. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.
7. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о ее проведении.
8. Департамент защиты активов Госкорпорации "Росатом" осуществляет проверку:
а) самостоятельно;
б) путем направления запросов в установленном порядке (кроме запросов, касающихся осуществления оперативно-разыскной деятельности или ее результатов) в органы прокуратуры Российской Федерации, иные федеральные государственные органы, государственные органы субъектов Российской Федерации, территориальные органы федеральных государственных органов (кроме запросов в налоговые органы и органы, осуществляющие государственную регистрацию прав на недвижимое имущество и сделок с ним, Федеральную службу по финансовому мониторингу), органы местного самоуправления, на предприятия, в учреждения, организации (кроме запросов в кредитные организации) и общественные объединения (далее - государственные органы и организации) об имеющихся у них сведениях: о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера работника Госкорпорации "Росатом", его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей; о соблюдении работником Госкорпорации "Росатом" требований к служебному поведению.
9. При осуществлении проверки, предусмотренной пунктом 8 настоящего Положения, работники Департамента защиты активов Госкорпорации "Росатом" вправе:
а) проводить беседу с гражданином или работником Госкорпорации "Росатом";
б) изучать представленные гражданином или работником Госкорпорации "Росатом" сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительные материалы;
в) получать от гражданина или работника Госкорпорации "Росатом" пояснения по представленным им сведениям о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и материалам;
г) направлять в установленном порядке запросы, указанные в подпункте "б" пункта 8 настоящего Положения;
д) наводить справки у физических лиц и получать от них информацию с их согласия;
е) осуществлять анализ сведений, представленных гражданином или работником Госкорпорации "Росатом" в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции;
ж) осуществлять анализ сведений, полученных на основании указанных в подпункте "б" пункта 8 настоящего Положения запросов.
10. При осуществлении проверки, предусмотренной пунктом 8 настоящего Положения:
запросы в кредитные организации, налоговые органы Российской Федерации и органы, осуществляющие государственную регистрацию прав на недвижимое имущество и сделок с ним, направляются генеральным директором Госкорпорации "Росатом";
запросы в банки и иные организации иностранных государств (об имеющейся у них информации о наличии у работников Госкорпорации "Росатом", которым в соответствии с нормативными актами Госкорпорации "Росатом" запрещается открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами, счетов (вкладов), наличных денежных средств и ценностей в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, и (или) иностранных финансовых инструментов) направляются в порядке, установленном законодательством.
11. В запросах, предусмотренных подпунктом "б" пункта 8 и пунктом 10 настоящего Положения, указываются:
а) фамилия, имя, отчество руководителя государственного органа или организации, в которые направляется запрос;
б) нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос;
в) фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, жительства и (или) пребывания, должность и место работы гражданина или работника Госкорпорации "Росатом", его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются, работника Госкорпорации "Росатом", в отношении которого имеются сведения о несоблюдении им требований к служебному поведению;
г) содержание и объем сведений, подлежащих проверке;
д) срок представления запрашиваемых сведений;
е) фамилия, инициалы и номер телефона работника Госкорпорации "Росатом", подготовившего запрос;
ж) другие необходимые сведения;
з) при направлении запроса в налоговые органы также указывается идентификационный номер налогоплательщика.
12. В запросе о проведении оперативно-разыскных мероприятий помимо сведений, перечисленных в пункте 11 настоящего Положения, указываются сведения, послужившие основанием для проверки, государственные органы и организации, в которые направлялись (направлены) запросы, и вопросы, которые в них ставились, дается ссылка на соответствующие положения Федерального закона "Об оперативно-разыскной деятельности".
13. Директор Департамента защиты активов Госкорпорации "Росатом" обеспечивает:
а) уведомление в письменной форме работника Г
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.