Приложение

Приложение
к приказу Департамента
здравоохранения г. Москвы
от 26 января 2017 г. N 30

Приложение 5
к приказу Департамента
здравоохранения г. Москвы
от 3 июня 2013 г. N 555

Положение
о Благодарности руководителя Департамента здравоохранения города Москвы за публичное (общественное) признание

1. Благодарность руководителя Департамента здравоохранения города Москвы за публичное (общественное) признание является формой поощрения руководителя Департамента здравоохранения города Москвы (далее Департамент) за оказание медицинской помощи на высоком профессиональном уровне, за применение на практике новых методов и технологий, подтвержденных положительными оценками пациентов и медицинского сообщества.

2. Благодарностью за публичное (общественное) признание награждаются медицинские работники медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы, достигшие наивысших результатов в работе, подтвержденных положительными оценками жителей города Москвы и медицинского сообщества, за чуткое и внимательное отношение к пациентам, получившие общественное признание, и не имеющие дисциплинарных взысканий.

3. Решение о награждении Благодарностью за публичное (общественное) признание принимается руководителем Департамента здравоохранения города Москвы.

4. Награждение Благодарностью за публичное (общественное) признание оформляется приказом руководителя Департамента.

5. Запись о награждении Благодарностью за публичное (общественное) признание вносится в трудовую книжку с указанием номера и даты приказа о награждении работника.

6. Лица, награжденные Благодарностью за публичное (общественное) признание заслуг, премируются в размере одного должностного оклада из фонда оплаты труда учреждения.

7. Руководители Учреждений Департамента, перешедшие на новую систему оплаты труда, награжденные Благодарностью за публичное (общественное) признание, премируются в размере 50% от должностного оклада руководителя.

8. При утрате Благодарности дубликат не выдается.