Приложение 2. Положение о XVII городском конкурсе "Учитель года"

Приложение 2

Положение
о XVII городском конкурсе "Учитель года"
(утв. постановлением мэра г. Новосибирска от 31 января 2008 г. N 55)

1. Общие положения

1.1. XVII городской конкурс "Учитель года" (далее по тексту - конкурс) проводится в рамках областного конкурса "Учитель года" и Всероссийского конкурса "Учитель года России" с целью активизации творческого потенциала учителя, создания условий для максимального проявления лучших качеств его личности и профессионализма, развития инновационной активности педагогов, организации работы по реализации национального проекта "Образование".

1.2. Задачами конкурса являются:

выявление талантливых работников образования, их поддержка и поощрение;

повышение престижа профессии учителя;

развитие инновационных форм деятельности педагогов;

распространение педагогического опыта.

1.3. Конкурс проводится Главным управлением образования мэрии города Новосибирска совместно с государственным образовательным учреждением дополнительного профессионального образования "Новосибирский институт повышения квалификации и переподготовки работников образования", государственным образовательным учреждением высшего профессионального образования "Новосибирский государственный педагогический университет", областным и районными комитетами профсоюза работников образования и науки.

1.4. Участниками конкурса являются педагогические работники, основным местом работы которых являются образовательные учреждения всех типов и видов, подавшие заявку на участие в конкурсе, имеющие:

высшее или среднее профессиональное образование;

стаж педагогической работы по специальности в образовательном учреждении не менее трех лет.

Возраст участников конкурса не ограничивается. Выдвижение на участие в конкурсе производится управлениями (отделами) образования администраций районов города Новосибирска.

2. Организация и проведение конкурса

2.1. Конкурс проводится в три этапа:

первый этап - конкурс в образовательных учреждениях города;

второй этап - районный конкурс;

третий этап - городской конкурс.

2.2. Порядок проведения первого этапа конкурса определяется образовательным учреждением самостоятельно. Победители конкурса в образовательных учреждениях могут участвовать в районном конкурсе.

2.3. Порядок проведения второго этапа конкурса определяется управлением (отделом) образования администрации района города Новосибирска. На втором этапе в администрациях районов города Новосибирска создается организационный комитет и жюри конкурса, которые действуют в соответствии с Положением, согласованным с Главным управлением образования мэрии города Новосибирска и утвержденным приказом главы администрации района города Новосибирска. В Положении оговаривается форма проведения конкурса и порядок представления документов. Победители районных конкурсов могут участвовать в городском конкурсе.

3. Организационный комитет и жюри городского конкурса

3.1. Для организации и проведения городского конкурса постановлением мэра города Новосибирска создается организационный комитет, в состав которого включаются специалисты структурных подразделений мэрии города Новосибирска, ученые, представители методических служб города, председатели районных советов профсоюза работников образования, педагоги - победители предыдущих городских конкурсов "Учитель года".

3.2. Организационный комитет конкурса работает во взаимодействии с Главным управлением образования мэрии города Новосибирска, управлениями (отделами) образования администраций районов города Новосибирска, высшими учебными заведениями города, общественными и творческими объединениями.

3.3. На организационный комитет конкурса возлагается:

решение организационных вопросов;

формирование состава предметного и большого жюри, установление порядка их работы, системы судейства;

прием заявок и организация экспертизы прилагаемых материалов;

проведение семинаров по организационным вопросам с участниками конкурса;

подготовка объявления через средства массовой информации о порядке проведения, сроках и результатах конкурса.

3.4. Организационный комитет самостоятельно устанавливает критерии, определяющие победителей конкурса.

3.5. Результаты конкурса оцениваются предметным и большим жюри, состав и порядок работы которых утверждается приказом начальника Главного управления образования мэрии города Новосибирска.

3.6. На предметное жюри конкурса возлагается оценка результатов первого и второго туров городского конкурса.

3.7. На большое жюри конкурса возлагается оценка результатов третьего тура городского конкурса.

4. Порядок представления документов в организационный
комитет городского конкурса

Для регистрации участников в третьем этапе конкурса за месяц до его начала кандидат направляет в организационный комитет городского конкурса следующие документы и материалы:

личное заявление на участие в конкурсе;

представление районного организационного комитета;

фотографию (цветная, размер не более 9 х 12 см);

эссе на тему: "Моя педагогическая философия" (мировоззренческая, культурологическая, психолого-педагогическая позиция учителя на 2 - 3 печатных страницах);

описание опыта работы с приложениями конспектов уроков, внеклассных мероприятий, творческих работ детей (объем - до 25 страниц машинописного текста) с учетом критериев конкурсного отбора лучших учителей в рамках реализации национального проекта "Образование";

видеопрезентацию по 5 - 10 минут (представление района, образовательного учреждения, минифрагменты внеклассных мероприятий, сцены общения с детьми на уроке и вне его, хобби и др.);

заявку на открытый урок, включающую указание класса, название программы, автора учебника;

опубликованные статьи, научно-методические материалы (если имеются у кандидата).

5. Содержание городского конкурса

5.1. Городской конкурс "Учитель года" проводится в три тура:

5.1.1. Первый тур городского конкурса включает:

экспертизу теоретических материалов по описанию опыта работы;

оценку эссе участника;

защиту опыта работы.

Видеопрезентация не оценивается.

По результатам первого тура пятнадцать конкурсантов допускаются к участию во втором туре конкурса.

5.1.2. Второй тур состоит из трех заданий.

Первое задание - "Урок в незнакомом классе". Конкурсанты проводят урок в незнакомом классе на базе образовательного учреждения, определенного организационным комитетом. Тема урока определяется за 24 часа по классному журналу и тематическому планированию учителя-предметника данного образовательного учреждения.

Второе задание - "Самоанализ урока" (продолжительность 10 минут, включая ответы на вопросы жюри).

Третье задание - "Использование информационно-коммуникативных технологий" (время подготовки к представлению задания - 40 минут, защита работы - 3 минуты, ответы на вопросы жюри - 5 минут). Тема объявляется участникам перед началом задания.

Десять педагогов, набравших наибольшее количество баллов по итогам первого и второго туров, выходят в третий тур городского конкурса.

5.1.3. Третий тур городского конкурса состоит из трех заданий.

Первое задание - "Мастер-класс". Конкурсанты проводят на сцене урок по заданной теме продолжительностью 20 минут. Тема объявляется за 24 часа, каждый конкурсант приводит группу поддержки.

Второе задание - "Проблемная лекция" (продолжительность 10 минут, ответы конкурсанта на вопросы жюри).

Третье задание - "Педагогический ринг" (продолжительность 20 минут, работа в группе).

Пять участников, набравших наибольшее количество баллов по итогам трех туров, становятся лауреатами конкурса. Лауреат, набравший наибольшее количество баллов, становится победителем XVII городского конкурса "Учитель года".

5.2. При проведении трех туров городского конкурса оцениваются:

система работы учителя;

владение учителя методикой проведения урока, новыми приемами и подходами к передаче знаний учащимся;

коммуникативные качества конкурсантов;

динамика достижений обучающихся за последние три года;

результативность внеурочной деятельности по преподаваемому предмету;

владение компьютерными технологиями.

5.3. Оценка результатов трех туров городского конкурса осуществляется по балльной шкале. Суммарный подсчет баллов каждого участника проводится путем сложения баллов по показателям деятельности конкурсанта в каждом туре.

6. Подведение итогов городского конкурса, награждение победителей

6.1. Все участники городского конкурса награждаются дипломами Главного управления образования мэрии города Новосибирска.

6.2. Перед началом награждения лауреатов объявляются итоги городского конкурса.

6.3. Победителю конкурса присваивается звание "Учитель года", вручается диплом и ценный подарок, устанавливается на год ежемесячная муниципальная надбавка в размере 10000,0 рублей.

6.4. Лауреаты и победитель городского конкурса направляются для участия в областном конкурсе "Учитель года".

6.5. Лауреаты городского конкурса могут претендовать на соискание премии Президента Российской Федерации.

6.6. Главное управление образования мэрии города Новосибирска, организации и частные лица могут устанавливать свои призы лауреатам и победителю.