Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 4 мая 2017 г. N 412н "О внесении изменений в Административный регламент исполнения Федеральной службой по труду и занятости государственной функции по осуществлению федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 октября 2012 г. N 354н" (утратил силу)
Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 4 мая 2017 г. N 412н "О внесении изменений в Административный регламент исполнения Федеральной службой по труду и занятости государственной функции по осуществлению федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 октября 2012 г. N 354н" (утратил силу)
Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 4 мая 2017 г. N 412н
"О внесении изменений в Административный регламент исполнения Федеральной службой по труду и занятости государственной функции по осуществлению федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 октября 2012 г. N 354н"
Приказываю:
Внести изменения в Административный регламент исполнения Федеральной службой по труду и занятости государственной функции по осуществлению федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 октября 2012 г. N 354н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 6 марта 2013 г., регистрационный N 27533), с изменениями, внесенными приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 3 ноября 2016 г. N 605н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 24 ноября 2016 г., регистрационный N 44425), согласно приложению.
|
Министр |
М.А. Топилин |
Зарегистрировано в Минюсте РФ 4 июля 2017 г.
Регистрационный N 47286
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Скорректирован административный регламент госнадзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
В частности, прописан порядок внесения информации о проводимых проверках в федеральную госинформсистему "Единый реестр проверок".
Уполномоченным должностным лицам запрещено требовать от юрлица, ИП представления сведений, документов до начала проведения проверки.
Закреплена возможность привлекать уполномоченного по защите прав предпринимателей (при Президенте РФ или регионального) к участию в проверке.
Уточнено, что срок проведения плановой выездной проверки в отношении малых предприятий может быть продлен не более чем на 50 (а не 15) часов.
Пересмотрены основания для внесения изменений в утвержденный ежегодный план проверок.
Перечислены документы и сведения, которые запрашиваются в порядке межведомственного информационного взаимодействия.
Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 4 мая 2017 г. N 412н "О внесении изменений в Административный регламент исполнения Федеральной службой по труду и занятости государственной функции по осуществлению федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 октября 2012 г. N 354н"
Зарегистрировано в Минюсте РФ 4 июля 2017 г.
Регистрационный N 47286
Настоящий приказ вступает в силу с 16 июля 2017 г.
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 5 июля 2017 г.
Приказом Минтруда России от 13 июня 2019 г. N 400Н настоящий документ признан утратившим силу с 22 октября 2019 г.