Постановлением Губернатора Новосибирской области от 6 февраля 2008 г. N 37 в настоящее постановление внесены изменения
Постановление Губернатора Новосибирской области от 6 июля 2007 г. N 274
"О мерах по оказанию содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом"
6 февраля, 23 июня, 19 ноября 2008 г., 30 марта 2009 г.
Учитывая особую важность необходимости создания условий для переселения соотечественников, проживающих за рубежом, в рамках реализации Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 22.06.2006 N 637 "О мерах по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом", и распоряжения Правительства Российской Федерации от 24.08.2006 N 1172-р постановляю:
1. Считать важнейшими задачами деятельности областных исполнительных органов государственной власти Новосибирской области:
создание благоприятных условий для переселения на территорию Новосибирской области соотечественников, проживающих за рубежом;
стимулирование процесса добровольного переселения в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом, для обучения в образовательных учреждениях высшего профессионального образования с оказанием содействия в дальнейшем трудоустройстве;
оказание содействия процессу приема на территории Новосибирской области соотечественников, проживающих за рубежом.
2. Утвердить прилагаемую Программу по оказанию содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом, на 2007-2012 годы (далее - Программу), согласованную распоряжением Правительства Российской Федерации от 02.06.2007 N 707-р.
3. Назначить департамент труда и занятости населения Новосибирской области (Шмидт И.В.) уполномоченным органом, ответственным за реализацию Программы на территории Новосибирской области.
4. В целях максимального использования потенциала соотечественников, проживающих за рубежом, для социально-экономического развития Новосибирской области, обеспечения комплексного подхода к проблеме содействия добровольному переселению соотечественников утвердить прилагаемый перечень мероприятий по отбору и привлечению соотечественников для обучения в образовательных учреждениях высшего профессионального образования Новосибирской области с оказанием содействия в дальнейшем трудоустройстве (далее - перечень мероприятий).
5. Назначить департамент науки, инноваций, информатизации и связи Новосибирской области (Сапожников Г.А.) ответственным за реализацию перечня мероприятий на территории Новосибирской области.
Постановлением Губернатора Новосибирской области от 19 ноября 2008 г. N 469 в пункт 6 настоящего постановления внесены изменения
6. Руководителям областных исполнительных органов государственной власти Новосибирской области, являющихся исполнителями основных мероприятий Программы и перечня мероприятий, ежегодно представлять в департамент финансов и налоговой политики Новосибирской области предложения по формированию проекта бюджета Новосибирской области на 2008-2012 годы, содержащие размер средств областного бюджета, необходимых для исполнения Программы и перечня мероприятий с учетом прилагаемого сводного расчета финансовых затрат по перечню мероприятий.
7. Рекомендовать мэрии Новосибирска принять необходимые меры для участия в реализации мероприятий Программы и перечня мероприятий.
8. Создать межведомственную комиссию при администрации Новосибирской области по вопросам содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом (далее - комиссия).
10. Рекомендовать главам муниципальных образований Новосибирской области осуществлять работу по созданию благоприятных условий для переселения на территорию области соотечественников, проживающих за рубежом, а также принять необходимые меры по оказанию содействия процессу их приема.
Постановлением Губернатора Новосибирской области от 19 ноября 2008 г. N 469 в пункт 11 настоящего постановления внесены изменения
11. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Новосибирской области - руководителя департамента стратегического управления и планирования Новосибирской области Никонова В.А.
В.А.Толоконский
Постановлением Губернатора Новосибирской области от 19 ноября 2008 г. N 469 в настоящую программу внесены изменения
Программа
по оказанию содействия добровольному переселению в Новосибирскую
область соотечественников, проживающих за рубежом, на 2007-2012 годы
(утв. постановлением Губернатора Новосибирской области от 6 июля 2007 г. N 274)
6 февраля, 23 июня, 19 ноября 2008 г.
Паспорт
Программы по оказанию содействия добровольному переселению
в Новосибирскую область соотечественников,
проживающих за рубежом, на 2007-2012 годы
Наименование Программы |
Программа по оказанию содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом, на 2007-2012 годы (далее - Программа) |
||||||
Наименование, дата и номер правового акта о разработке Программы |
Указ Президента Российской Федерации от 22 июня 2006 года N 637 "О мерах по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом", распоряжение Правительства Российской Федерации от 24.08.2006 N 1172-р |
||||||
Дата согласования проекта Программы Правительством Российской Федерации |
Распоряжение Правительства Российской Федерации от 02 июня 2007 года N 707-р |
||||||
Руководитель Программы |
Руководитель департамента труда и занятости населения Новосибирской области - Шмидт И.В. |
||||||
Государственный заказчик Программы |
Департамент труда и занятости населения Новосибирской области |
||||||
Заказчики Программы |
Департамент науки, инноваций, информатизации и связи Новосибирской области Департамент здравоохранения Новосибирской области Департамент социального развития и обеспечения прав граждан на социальную защиту Новосибирской области Департамент образования Новосибирской области |
||||||
Основные разработчики Программы |
Департамент стратегического управления и планирования Новосибирской области Департамент науки, инноваций, информатизации и связи Новосибирской области Управление Федеральной миграционной службы по Новосибирской области Департамент труда и населения Новосибирской области Департамент социального развития и обеспечения прав граждан на социальную защиту Новосибирской области Департамент образования Новосибирской области |
||||||
Цели и задачи Программы |
Цель Программы: Реализация в рамках Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, комплекса мер по созданию условий и оказанию содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом Основные задачи Программы: создание политических, социально-экономических, организационных условий, включая обеспечение необходимого информационного сопровождения, способствующих переезду соотечественников в Новосибирскую область на постоянное место жительства и скорейшему их включению в устойчивые позитивные социальные связи принимающего сообщества; нормативно-правовое регулирование процесса добровольного переселения соотечественников в Новосибирскую область в рамках Программы в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами, нормативными правовыми актами Новосибирской области; формирование механизма организации добровольного переселения в Новосибирскую область соотечественников, оказание содействия добровольному переселению участников Программы, организация работы с переселенцами; оказание мер социальной поддержки, предоставление государственных социальных гарантий, создание условий для доступа участников Программы к объектам социальной инфраструктуры и информации; разработка комплекса мероприятий и мер долгосрочного характера в сфере кадрового обеспечения Новосибирской области; регулирование трудовой миграции соотечественников в Новосибирскую область; формирование научных, правовых, социальных, организационных, информационных основ для эффективного управления демографическими и миграционными процессами в Новосибирской области; реализация государственной политики по улучшению демографической ситуации в Новосибирской области; создание условий для установления и развития культурных, научных, деловых и других связей соотечественников с исторической Родиной; обеспечение государственного и общественного контроля за процессом переселения, соблюдением прав переселенцев, выполнением ими взятых на себя обязательств и выполнением обязательств Новосибирской областью |
||||||
Основные направления реализации программных мероприятий |
реализация проекта переселения "Столица Сибири"; оказание содействия в жилищном обустройстве переселенцев на этапе их приема и адаптации; оказание содействия в трудоустройстве; проведение мероприятий по профессиональной и социальной адаптации переселенцев; оказание мер социальной поддержки, предоставление государственных социальных гарантий; оказание содействия в обеспечении соотечественников жильем |
||||||
Исполнители основных мероприятий Программы |
департамент социального развития и обеспечения прав граждан на социальную защиту Новосибирской области Департамент образования Новосибирской области Департамент здравоохранения Новосибирской области Управление Федеральной миграционной службы по Новосибирской области Департамент труда и занятости населения Новосибирской области Департамент строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области Департамент информации администрации Новосибирской области Департамент науки, инноваций, информатизации и связи Новосибирской области Департамент стратегического управления и планирования Новосибирской области Департамент развития промышленности и предпринимательства Новосибирской области Управление по делам молодежи Новосибирской области Комитет внешнеэкономического сотрудничества и туризма администрации Новосибирской области Комитет общественно-политических связей администрации Новосибирской области Комитет по связям с религиозными, национальными и благотворительными организациями администрации Новосибирской области Мэрия Новосибирска |
||||||
Объемы и источники финанси- рования Програм- мы, тыс. руб. |
Областной бюджет |
Бюджеты муниципа- льных образова- ний (прогноз- ные объемы средств на условиях софинанси- рования) |
Внебюд- жетные фонды (прогноз- ные объемы средств на условиях софинан- сирова- ния) |
Средства работода- телей (прогноз- ные объемы средств на условиях софинанси- рования) |
Средства пересе- ленцев (прогноз- ные объемы средств на условиях софинан- сирова- ния) |
Всего по Программе |
|
2007 | 1 950 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 950 | |
2008 | 1 160 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 160 | |
2009 | 6 171 | 5 325 | 1 000 | 0 | 106 000 | 118 496 | |
2010 | 13 392 | 15 975 | 3 000 | 0 | 212 000 | 244 367 | |
2011 | 22 674 | 31 951 | 6 000 | 0 | 318 000 | 378 625 | |
2012 | 34 017 | 53 251 | 10 000 | 0 | 424 000 | 521 268 | |
Итого | 79 363 | 106 503 | 20 000 | 0 | 1 060 000 | 1 265 866 | |
Главный распорядитель бюджетных средств |
Департамент труда и занятости населения Новосибирской области |
||||||
Ожидаемые конечные результаты реализации Программы |
Вселение на территорию Новосибирской области 4 тыс. соотечественников, в том числе 1 тыс. участников Программы, 3 тыс. членов их семей; улучшение демографической ситуации в Новосибирской области; улучшение ситуации на рынке труда и создание благоприятных условий для развития приоритетных отраслей экономики; создание возможности приобретения жилья (с применением ипотечного кредитования) соотечественникам, проживающим за рубежом, желающим переехать на постоянное место жительства в Новосибирскую область; увеличение объемов жилищного строительства в городах и районах Новосибирской области; повышение имиджа Новосибирской области и Российской Федерации среди соотечественников, проживающих за рубежом; создание эффективной системы взаимодействия с соотечественниками и общественными организациями соотечественников, проживающих за рубежом |
||||||
Контроль за исполнением Программы |
Контроль за исполнением Программы осуществляется: Губернатором Новосибирской области; департаментом труда и занятости населения Новосибирской области; межведомственной комиссией при администрации Новосибирской области по вопросам содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом; общественным советом по реализации Программы по оказанию содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом |
Введение
Динамичное развитие экономики Новосибирской области обуславливает необходимость обеспечения области квалифицированной рабочей силой, установления устойчивого баланса между спросом и предложением на региональном рынке труда, а также улучшения демографической ситуации в регионе.
В Новосибирской области начиная с 2007 года ожидается постепенное сокращение населения в трудоспособном возрасте. В этом случае одним из источников пополнения трудовых ресурсов Новосибирской области может быть иммиграция из-за рубежа. Ориентация на миграцию, как фактор стабилизации численности населения, предполагает поиск таких направлений и мер миграционной политики, которые способствовали бы привлечению в Новосибирскую область особой категории мигрантов. Поскольку близость Новосибирской области со странами, обладающими значительным избытком рабочей силы, такими как: Китай, Корея, страны Азии, создает проблемы, связанные с миграцией коренного населения данных стран, возникает опасность депопуляции русскоязычного населения Новосибирской области, попадания территории Новосибирской области в центр геополитических притязаний данных стран, а также возможен рост проблем, связанных с ввозом наркотиков, терроризмом и экстремизмом. Наиболее желательным является привлечение на территорию Новосибирской области соотечественников.
В этой связи подготовка и принятие Программы оказания содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом, является наиболее актуальной.
Вышеизложенные проблемы требуют комплексного решения программно-целевым методом, что обусловлено рядом причин: во-первых, сложностью, многообразием и комплексностью проблем, связанных с переселением соотечественников, проживающих за рубежом; во-вторых, необходимостью координации усилий различных уровней государственной власти, органов местного самоуправления и негосударственных организаций, в том числе общественных, в-третьих, необходимостью выполнения в рамках Программы мероприятий, требующих длительных сроков реализации.
Целью Программы является реализация в рамках Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, комплекса мер по созданию условий и оказанию содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом.
Достижение цели Программы предполагает выделение ряда приоритетных задач, к числу которых относятся:
создание политических, социально-экономических, организационных условий, включая обеспечение необходимого информационного сопровождения, способствующих переезду соотечественников в Новосибирскую область на постоянное место жительства и скорейшему их включению в устойчивые позитивные социальные связи принимающего сообщества;
нормативно-правовое регулирование процесса добровольного переселения соотечественников в Новосибирскую область в рамках Программы в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами, нормативными правовыми актами Новосибирской области;
формирование механизма организации добровольного переселения в Новосибирскую область соотечественников, включая оказание содействия добровольному переселению участников Программы в соответствии с условиями участия в ней, организацию работы с переселенцами;
оказание мер социальной поддержки, предоставление государственных социальных гарантий, создание условий для доступа участников Программы к объектам социальной инфраструктуры и информации;
разработка комплекса мероприятий и мер долгосрочного характера в сфере кадрового обеспечения Новосибирской области;
регулирование трудовой миграции соотечественников в Новосибирскую область;
формирование научных, правовых, социальных, организационных, информационных основ для эффективного управления демографическими и миграционными процессами в Новосибирской области;
реализация государственной политики по улучшению демографической ситуации в Новосибирской области;
создание условий для установления и развития культурных, научных, деловых и других связей соотечественников с исторической Родиной;
обеспечение действенного государственного и общественного контроля за процессом переселения, соблюдением прав переселенцев, выполнением ими взятых на себя обязательств и выполнением обязательств Новосибирской области.
Реализация программных мероприятий основывается на следующих принципах:
1. Осуществление деятельности в рамках основных направлений государственной политики в отношении соотечественников за рубежом на основе федерального законодательства.
2. Уважение основных прав человека, предусмотренных международными соглашениями и конвенциями, регулирующими положение национальных меньшинств, а также двусторонними договорами, ратифицированными Российской Федерацией и странами, в которых проживают соотечественники.
3. Содействие в обеспечении прав всех категорий соотечественников, прибывших из-за рубежа, на правовую, медицинскую и социальную защиту.
4. Индивидуальный подход к развитию сотрудничества с соотечественниками в зависимости от их принадлежности к различным социальным группам и места проживания в различных странах и регионах.
5. Адресность оказания содействия соотечественникам.
6. Определение направлений взаимодействия с соотечественниками на основе приоритетов социально-экономического развития Новосибирской области.
7. Обеспечение баланса интересов переселенцев, Российской Федерации, Новосибирской области, органов местного самоуправления муниципальных образований, предпринимателей, жителей Новосибирской области.
8. Открытость и доступность информации о ходе реализации Программы.
Программа определяет направления деятельности Новосибирской области как субъекта Российской Федерации по оказанию содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом (далее - соотечественников), в рамках Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом.
В Программе учитываются экономические, социальные, культурные и иные приоритеты Новосибирской области, а также возможности органов государственной власти и местного самоуправления, хозяйствующих субъектов, образовательных, культурных, научно-исследовательских, общественных и информационных организаций, позволяющих эффективно реализовать Программу.
В целях успешной реализации Программы определены: оптимальная схема управления и меры по контролю за ходом ее выполнения; последовательность выполнения программных мероприятий по приему участников Программы и членов их семей, их временному размещению, предоставлению правового статуса с распределением зон ответственности территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти Новосибирской области и органов местного самоуправления.
В своей деятельности по поддержке соотечественников Новосибирская область использует потенциал соответствующих международных организаций, функционирующих на законных основаниях в странах проживания российских соотечественников и в Российской Федерации.
Объект, предмет регулирования и сфера действия Программы
Настоящая Программа направлена на создание условий для добровольного переселения на территорию Новосибирской области соотечественников, проживающих за рубежом.
Предметом регулирования настоящей Программы является система мер государственной поддержки соотечественников, проживающих за рубежом, направленная на оказание содействия их добровольному переселению в Российскую Федерацию, а также способствующая установлению тесных социальных, культурных и экономических связей Новосибирской области и Российской Федерации с соотечественниками, проживающими за рубежом.
Настоящая Программа является дополнительным механизмом реализации Федерального закона от 24.05.99 N 99-ФЗ "О государственной политике Российской Федерации в отношении соотечественников за рубежом", Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, и иных федеральных нормативных правовых актов.
Программа предусматривает мероприятия, направленные на создание условий и оказание содействия для добровольного переселения в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом, обеспечение равного доступа граждан Российской Федерации и участников Программы к основным материальным и социальным благам, предоставляемым гражданам государством.
1. Обоснование необходимости разработки Программы
1.1. Социально экономическое положение
Новосибирской области и перспективы развития
Социально-экономическое развитие Новосибирской области за 2000-2005 гг. характеризуется положительной динамикой основных экономических и социальных показателей, объема промышленного производства, инвестиций в основной капитал, оборота розничной торговли, объема платных услуг, оказанных населению, высоким уровнем реальных денежных доходов населения.
Изменение реального (физического) объема валового регионального продукта (ВРП) свидетельствует о положительной динамике экономического развития Новосибирской области (приложение N 1). Рост физического объема ВРП в Новосибирской области наблюдается с 1999 г. и обусловлен увеличением потребительского и инвестиционного спроса. На период до 2009 г. прогнозируется рост валового регионального продукта на 40,8% в сопоставимых ценах, по сравнению с 2005 г.
Важнейшим итогом последних лет можно считать существенный рост реальных располагаемых денежных доходов населения и снижение показателя уровня бедности. Среднедушевой денежный доход населения за 2005-2006 гг. увеличился относительно уровня 2004 г. на 61,4% и составил в 2006 г. 7 982 рубля. Реальные располагаемые денежные доходы населения области возросли в 1,3 раза. Увеличилась покупательная способность денежных доходов. Среднедушевой доход населения области превысил величину прожиточного минимума в 2006 г. в 2,3 раза (в 2004 г. в 2 раза).
Продолжает снижаться численность населения с денежными доходами ниже величины прожиточного минимума. По предварительным данным в 2006 г. она составит 22% от общей численности населения (в 2004 г. - 27%). Однако в Новосибирской области сохраняется отставание от среднероссийского уровня по среднедушевым доходам и заработной плате.
Проведенный администрацией Новосибирской области мониторинг качества жизни населения области за 2001-2006 гг. показал положительную динамику качества жизни населения Новосибирской области и постепенное приближение к средним значениям по Российской Федерации (таблица 1). Если в 2001 г. Новосибирская область отставала от среднего сводного показателя качества жизни по России на 7,4%, то в 2005 г. отставание сократилось до 1,9%. В 2006 г. по оценкам специалистов Новосибирская область достигнет значения среднероссийского показателя качества жизни.
Таблица 1
Динамика оценки качества жизни населения Новосибирской области
за 2001-2006 гг. (в % к среднему по России уровню)
Показатели | 2001 | 2002 | 2003 | 2004 | 2005 | 2006 |
Качество жизни населения | 99 | 97,3 | 96,4 | 98,6 | 96 | 96,7 |
Благосостояние | 78,9 | 77,5 | 86 | 81,6 | 83,8 | 82,6 |
Качество трудовой жизни | 91,6 | 89,7 | 92,3 | 92,1 | 93,5 | 99 |
Качество социальной сферы | 89,2 | 87,3 | 98,3 | 103,9 | 111,1 | 112,4 |
Безопасность жизнедеятельности | 109,5 | 110,6 | 107,7 | 108,7 | 109,7 | 112,5 |
Интегральная оценка качества жизни |
92,6 | 91,3 | 95,5 | 96,2 | 98,1 | 99,7 |
По большинству важнейших экономических и социальных показателей, в том числе на душу населения, область улучшила свои позиции в Сибирском федеральном округе.
Меры социальной поддержки в Новосибирской области в настоящее время оказываются около 645 тыс. человек. Одним из приоритетных направлений в этой сфере является работа с семьей, оказание поддержки семьям, имеющим детей. В текущем году величина единовременного пособия молодым семьям при рождении первого ребенка возросла до 6 тыс., второго - до 12 тыс., третьего - до 18 тыс. рублей. Осуществлялась поддержка детей, наиболее нуждающихся в защите государства. Стабильно работала система социальных выплат.
На территории Новосибирской области успешно реализуются приоритетные национальные проекты. В рамках национального проекта "Доступное и комфортное жилье - гражданам России" введен новый порядок предоставления земельных участков под строительство. Проводится инженерное обустройство строительных площадок, упрощена процедура и сокращены сроки выдачи разрешений на строительство жилья. Развивается система ипотечного жилищного кредитования. Новосибирск по оценке экспертов является лидером ипотечного кредитования в Сибири.
За 2005-2006 гг. при поддержке государства около 6,5 тыс. семей улучшили свои жилищные условия, в том числе более 3,2 тыс. - в рамках программ государственной поддержки населения при строительстве и приобретении жилья, 2,7 тыс. - в рамках программы переселения из ветхого и аварийного жилого фонда. Получили новое жилье 350 ветеранов, инвалидов и семей, имеющих детей-инвалидов.
По предварительным оценкам за 2005-2006 гг. в эксплуатацию было введено свыше 1,7 млн. кв. метров общей площади жилых домов (700 тыс. кв. метров в 2005 г. и около 1 миллиона - в 2006 г.). Несмотря на то, что в текущем году в Новосибирской области отмечались более высокие темпы роста ввода жилья, чем в среднем по России, отставание по уровню обеспеченности населения жильем сохраняется.
К 2009 г. планируется сохранить максимальную долю расходов на оплату жилищно-коммунальных услуг в совокупном бюджете семьи на уровне 14%, а также увеличить размер ежегодно вводимого в эксплуатацию жилья до 1 150 тыс. кв. метров.
В Новосибирской области остаются актуальными проблемы водоснабжения и газификации. Менее половины домов в сельской местности оборудованы водопроводом. По параметрам газификации жилья и объектов коммунального комплекса область существенно отстает от среднероссийского уровня.
В 2005-2006 гг. в Новосибирской области построено и реконструировано более 40 объектов социально-культурного назначения, в том числе 11 объектов образования и 14 - здравоохранения. Завершены реконструкция Новосибирского государственного театра оперы и балета и Новосибирского академического театра "Красный факел", строительство спорткомплекса и Ледового дворца спорта в г. Бердске. Введена в эксплуатацию станция метро "Березовая роща".
Участие в реализации федеральных целевых программ и Федеральной адресной инвестиционной программы позволило привлечь в Новосибирскую область в 2005-2006 гг. более 5,5 млрд. рублей средств федерального бюджета. Значительная часть этих средств была направлена на строительство дорог и объектов социальной инфраструктуры.
Динамичное развитие социальной сферы Новосибирской области обеспечено высокими темпами экономического роста. По индексу экономического развития Новосибирская область находится в числе лидирующих среди субъектов Российской Федерации.
В целях интенсификации инвестиционных и инновационных процессов на территории Новосибирской области осуществляется совершенствование нормативной правовой базы в сфере обеспечения прав инвесторов, ликвидации административных барьеров и открытости инвестиционного рынка области, повышения доступности информации о свободных земельных участках и объектах недвижимости, смягчения налогового бремени. Проводится политика содействия и активной поддержки реализации крупных инвестиционных проектов по наиболее перспективным для развития экономики области направлениям с использованием механизмов частно-государственного партнерства. Предоставляется финансовая поддержка реализации инвестиционных проектов, прошедших конкурсный отбор, публичное рассмотрение и обсуждение.
Стимулирование инвестиционной и экономической активности осуществляется в рамках Закона Новосибирской области от N 97-ОЗ "О государственном регулировании инвестиционной деятельности, осуществляемой в форме капитальных вложений на территории Новосибирской области", Закона Новосибирской области от 20.09.2002 N 47-ОЗ "О мерах государственной поддержки товаропроизводителей в Новосибирской области". На территории области реализуется областная целевая программа "Государственная поддержка инвестиционной деятельности в промышленности Новосибирской области на 2000-2010 годы".
На оказание государственной поддержки реализации значимых проектов в 2007-2008 гг. планируется направить из областного бюджета около 500 млн. рублей.
В 2007-2012 гг. предполагается реализация инвестиционных областных программ, направленных на развитие социальной, инженерной, транспортной и коммунальной инфраструктуры. В рамках областной строительной программы на среднесрочный период планируется ежегодный ввод не менее 20 объектов социально-культурной сферы, отвечающих современным требованиям. Увеличатся инвестиционные расходы на газификацию Новосибирской области, как за счет бюджетных средств, так и за счет привлечения внебюджетных ресурсов, средств "Газпрома". Предусматриваются бюджетные инвестиции на развитие материально-технической базы социальной сферы. Планируется работа по привлечению средств федерального бюджета в рамках федеральных целевых программ и Федеральной адресной инвестиционной программы, приоритетных национальных проектов.
Предусматриваются меры по развитию инфраструктуры инновационной деятельности, в том числе создание коучинг-центра, бизнес-инкубаторов, центров коммерциализации научных разработок, инновационных центров, ассоциаций наукоемких фирм. Планируется проведение публичных мероприятий (инновационно-инвестиционные ярмарки, выставки, обучающие семинары и тренинги в области трансфера технологий), что будет способствовать успешной коммерциализации научных разработок, дополнительному притоку инвестиций в инновационный бизнес, повышению престижа Новосибирской области.
Финансовая поддержка субъектов малого предпринимательства осуществляется в рамках реализации областной целевой программы "Государственная поддержка малого предпринимательства в Новосибирской области на 2004-2008 годы". В рамках областной целевой программы "Поддержка и развитие бытового обслуживания населения Новосибирской области на 2004-2008 годы" осуществляется оказание поддержки развития бытового обслуживания населения.
Перспективы социально-экономического развития Новосибирской области связаны с сохранением высоких темпов роста в экономике и решением задач стратегического характера, направленных на достижение качественных преобразований во всех сферах жизни общества: здравоохранении, образовании, жилищном строительстве, агропромышленном комплексе и т.д.
Прогнозируется, что к 2009 г. производство продукции сельского хозяйства возрастет на 17,9% в сопоставимых ценах в сравнении с 2005 г. Сохранится положительная динамика развития оборота розничной торговли. Объем платных услуг в 2009 г. достигнет в текущих ценах 89,3 млрд. рублей, что в 2 раза больше уровня 2005 г. Общий объем инвестиций в основной капитал на 2009 г. прогнозируется в объеме 76,8 млрд. рублей, что в 2,4 раза превысит уровень 2005 г.
В 2007-2012 гг. в целях повышения уровня и качества жизни населения планируется проведение комплекса мер по легализации теневых доходов, повышению доходов всех групп населения, в том числе оплаты труда в бюджетной и внебюджетной сферах.
Реализация комплексных мероприятий, направленных на укрепление семьи и семейных ценностей, здоровья населения, формирование здорового образа жизни, повышение уровня образования и культуры населения, обеспечение доступности жилья и качественных жилищно-коммунальных услуг, безопасности жизнедеятельности, позволит к 2009 г. обеспечить качество жизни населения Новосибирской области на уровне, превышающем среднероссийский на 4,1%.
К 2009 г. ожидается рост реальных денежных доходов населения области не менее чем на 40%, средней начисленной заработной платы работников предприятий и организаций - на 54,8%. Планируется увеличить размер минимальной зарплаты работников внебюджетной сферы до уровня прожиточного минимума трудоспособного населения области и уменьшить численность населения с денежными доходами ниже величины прожиточного минимума примерно на 6%.
Приоритеты социально-экономической политики Новосибирской области, направленные на достижение социально-экономического развития области и решение обозначенных проблем, определены утвержденной Законом Новосибирской области от 23.07.2004 N 215-ОЗ Программой социально-экономического развития Новосибирской области на среднесрочную перспективу (2004-2008 годы).
1.2. Оценка демографической ситуации в Новосибирской области
На динамику численности населения, его половозрастную структуру влияют три основных компонента демографического развития: рождаемость, смертность и миграция.
Численность населения Новосибирской области, как и в подавляющем большинстве регионов Российской Федерации, сокращается. В 2001 г. среднегодовая численность населения, постоянно проживающего на территории Новосибирской области, составляла 2 730,5 тыс. человек, к 2006 г. она сократилась на 78,9 тыс. человек (приложение N 2). Несмотря на ожидаемый рост рождаемости, предполагается сокращение численности населения Новосибирской области к 2012 г. до 2 581,2 тыс. человек.
В 2007-2009 гг. ожидается рост уровня рождаемости: с 29,1 тыс. человек до 30,2 тыс. человек, или с 11,0 до 11,6 родившихся на 1000 населения (таблица 2). Одновременно с этим процессом прогнозируется снижение абсолютного числа умерших с 43,9 тыс. человек в 2007 г. до 42,8 тыс. человек в 2009 г. Общий коэффициент смертности уменьшится с 16,7 до 16,4 человек на 1000 населения. Коэффициент естественной убыли в прогнозируемые годы будет снижаться: с 5,7 в 2007 г. до 4,8 человек на 1000 населения в 2009 г. Таким образом, суммарный коэффициент рождаемости в эти годы будет значительно ниже простого численного замещения населения.
Таблица 2
Показатели | Единица измерения |
2000 | 2001 | 2002 | 2003 | 2004 | 2005 | 2006* | 2007* | 2008* | 2009* |
Общий коэффициент рождаемости |
человек на 1000 населения |
8,4 |
9,1 |
9,9 |
10,6 |
10,9 |
10,7 |
10,8 |
11,0 |
11,3 |
11,6 |
Общий коэффициент смертности |
человек на 1000 населения |
14,1 |
14,4 |
15,3 |
15,5 |
15,4 |
16,1 |
16,7 |
16,7 |
16,6 |
16,4 |
Коэффициент естественного прироста (убыли) |
человек на 1000 населения |
-5,7 |
-5,3 |
-5,4 |
-4,9 |
-4,5 |
-5,4 |
-5,9 |
-5,7 |
-5,3 |
-4,8 |
Коэффициент миграционного прироста |
человек на 1000 населения |
2,0 |
0,5 |
-0,1 |
-1,2 |
0,1 |
0,7 |
1,1 |
0,9 |
0,7 |
0,4 |
* 2006-2009 гг. - прогноз
Население Новосибирской области, также как в целом по России, в настоящее время находится в стадии активного старения, которое характеризуется увеличением удельного веса пожилых людей. Возрастная структура населения Новосибирской области последнего десятилетия характеризуется ростом доли пожилых людей, увеличивающимся удельным весом трудоспособных и уменьшающейся долей детских контингентов. Удельный вес трудоспособного населения с 1989 г. по 2005 г. увеличился с 57,3% до 63,7%, а доля лиц старше трудоспособного возраста увеличилась за этот же период с 17,7% до 20,4%. При этом особое значение для современного и будущего демографического развития Новосибирской области имеет процесс старения населения, который отмечается в трудоспособных возрастах: увеличивается доля средних и старших возрастных групп (таблица 3).
Таблица 3
Доля укрупненных возрастных групп в общей численности населения
Новосибирской области в 2007-2009 гг.
Годы | Доля населения в возрасте, % | ||
моложе трудоспособного |
в трудоспособном | старше трудоспособного |
|
2007 | 15,3 | 64,0 | 20,7 |
2008 | 15,2 | 63,8 | 21,0 |
2009 | 15,3 | 63,5 | 21,2 |
С 2007 г. ожидается постепенное сокращение населения в трудоспособном возрасте. Численность населения трудоспособного возраста к 2012 г. уменьшится на 114,7 тыс. чел. и составит в 2012 г. 1 581,9 тыс. чел., против 1 696,6 тыс. чел. в 2006 г. (приложение N 2).
За последние 16 лет удельный вес населения младше трудоспособного возраста сократился с 25,0% в 1989 г. до 15,9% по состоянию на 01.01.2005. В настоящее время и в ближайшем будущем доля младших детских контингентов несколько возрастет за счет повышения числа родившихся у многочисленного поколения, появившегося на свет в середине 1980-х годов.
Особая роль в стабилизации численности населения принадлежит миграционным процессам: межобластной миграции, международной миграции (таблица 4). Это обусловлено рядом причин:
во-первых, для территории Новосибирской области миграция - это традиционный источник формирования численности и состава населения;
во-вторых, миграция - это самый "оперативный" из демографических процессов;
в-третьих, в силу социально-экономической привлекательности, на территории Новосибирской области аккумулируются трудовые мигранты.
Таблица 4
Миграционные потоки, чел.
Показатель | 2004 | 2005 |
Новосибирская область, всего | ||
Прибыло | 43975 | 41226 |
Выбыло | 43603 | 39469 |
Миграционный прирост, убыль | 372 | 1757 |
В том числе | ||
Миграция в пределах России | ||
Прибыло | 40518 | 37120 |
Выбыло | 40572 | 37579 |
Миграционный прирост, убыль | -54 | -459 |
- внутриобластная миграция | ||
Прибыло | 24769 | 22456 |
Выбыло | 24769 | 22456 |
Миграционный прирост, убыль | - | - |
- межобластная миграция | ||
Прибыло | 15749 | 14664 |
Выбыло | 15803 | 15123 |
Миграционный прирост, убыль | -54 | -459 |
Международная миграция | ||
Прибыло | 3457 | 4106 |
Выбыло | 3031 | 1890 |
Миграционный прирост, убыль | 426 | 2216 |
- со станами СНГ и Балтии | ||
Прибыло | 3239 | 3914 |
Выбыло | 806 | 707 |
Миграционный прирост, убыль | 2433 | 3207 |
- с другими зарубежными странами | ||
Прибыло | 218 | 192 |
Выбыло | 2225 | 1183 |
Миграционный прирост, убыль | -2007 | -991 |
В результате межобластной миграции в 2005 г. число выехавших с территории Новосибирской области превысило число прибывших лиц на 459 человек. Этот показатель существенно выше, чем в 2004 г. В результате роста миграционного прироста из стран СНГ и Балтии (на 774 человек) и сокращения миграционной убыли в страны дальнего зарубежья (на 1 016 человек) международный миграционный прирост в 2005 г. составил 2 216 человек, что в 5,2 раза больше чем в 2004 г.
Общий миграционный приток в Новосибирскую область в 2004-2005 гг. вырос с 372 человек до 1 757 человек. Наибольшую группу прибывших на территорию Новосибирской области составляют мигранты, пребывающие в трудоспособном возрасте. По данным Управления Федеральной миграционной службы по Новосибирской области с 2000 г. по 2005 г. численность иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность на территории Новосибирской области, выросла с 1 503 до 8 660 человек, и составила 0,7% от общего числа работающих.
1.3. Анализ ситуации на рынке труда Новосибирской области
Численность занятых в экономике Новосибирской области в 2001-2005 гг. выросла на 96,1 тыс. человек. Общая численность безработных, рассчитанная по методологии МОТ, в указанный период сократилась на 80,1 тыс. человек. Процент безработных от экономически активного населения сократился на 6% (с 14,2 до 8,2%).
Существующая в Новосибирской области безработица в значительной мере связана с имеющимся дисбалансом между структурой требуемых специалистов и структурой имеющихся свободных трудовых ресурсов. В связи со сложившейся специализацией Новосибирской области на ее территории наиболее востребованными являются высококвалифицированные специалисты, на решение проблемы дефицита которых направлены мероприятия Программы.
В прогнозируемом периоде численность трудовых ресурсов будет достаточной для обеспечения развития экономики Новосибирской области, однако с 2007 г. прогнозируется начало периода абсолютного сокращения численности населения трудоспособного возраста: в 2007 г. численность населения трудоспособного возраста сократится на 7,6 тыс. человек по сравнению с предыдущем годом, в 2008 г. - на 12,8 тыс. человек, в 2009 г. - на 16,6 тыс. человек.
Создание благоприятных условий, способствующих стимулированию развития приоритетных отраслей экономики, новых производств за счет внедрения новых наукоемких технологий, создаст предпосылки для увеличения численности занятых в промышленности, сельском хозяйстве, строительстве, на транспорте. В 2012 г. численность занятых в экономике Новосибирской области увеличится по сравнению с 2005 г. на 141,1 тыс. человек и составит 1 362,8 тыс. чел. (приложение N 3). В связи с этим возможен определенный дефицит трудовых ресурсов. В случае своевременного принятия необходимых мероприятий данный рост численности занятых может быть обеспечен за счет сокращения количества безработных, а также вовлечения в трудовую деятельность лиц трудоспособного возраста, в настоящее время не ищущих работу.
С 2007 г. по 2012 г. будет сокращаться численность граждан, незанятых трудовой деятельностью, численность безработных. Будет увеличиваться численность занятых в домашнем и личном подсобном хозяйстве, в том числе производством товаров и услуг для реализации.
В целом общее состояние рынка труда Новосибирской области в предстоящие годы прогнозируется как устойчивое. Реализация Программы социально-экономического развития Новосибирской области на среднесрочную перспективу на 2004-2008 гг., планов социально-экономического развития территорий Новосибирской области, плана мероприятий по регулированию рынка труда Новосибирской области, территориальных программ содействия занятости населения будут способствовать созданию и сохранению в организациях Новосибирской области экономически эффективных рабочих мест, прежде всего в приоритетных отраслях экономики, обеспечению и увеличению временной занятости несовершеннолетних граждан для приобретения ими профессиональных навыков, снижению напряженности на рынке труда.
Особое внимание в предстоящие годы будет уделено повышению эффективности использования трудовых ресурсов Новосибирской области, улучшению их качественного состава и соответствию подготовки кадров требованиям рынка труда.
2. Описание проектов переселения Новосибирской области
2.1. Проект переселения "Столица Сибири"
2.1.1. Общая характеристика территории вселения
Проект переселения "Столица Сибири" предполагает вселение соотечественников на территорию города Новосибирска.
Город Новосибирск находится на юге Западной Сибири и является центром Новосибирской области и Сибирского федерального округа. Новосибирская область располагается в центре пересечения водных путей, железнодорожных и автомобильных магистралей федерального значения западно-восточного и северо-южного направления, в 30 км от аэропорта "Толмачево", что обуславливает выгодность экономико-географического положения г. Новосибирска.
По данным на 1 января 2006 г. численность населения г. Новосибирска составила 1 405,6 тыс. человек, из них жителей Советского района - 128,7 тыс. человек.
Таблица 5
Инвестиционные проекты, планы увеличения производства (оказываемых услуг), технического перевооружения и организации - участники проекта переселения "Столица Сибири"
N п/п |
Наименование инвестиционного проекта, плана увеличения производства (оказываемых услуг), технического перевооружения |
Организация - участник проекта переселения "Столица Сибири" |
Вновь создаваемые и вакантные рабочие места |
1 | Технопарк | 1000 | |
2 | Разработка и освоение серийного производства малогабаритных, высокомоментных электрических машин малой и средней мощности |
ФГУП ПО "Север" |
188 |
3 | Строительство промышленно-логистического парка (1 очередь) |
4100 |
|
4 | Расширение сферы медицинских услуг |
Центральная клиническая больница СО РАН Муниципальная поликлиника N 7 Лечебно-профилактическая поликлиника Новосибирского научного центра СО РАН Муниципальная клиническая больница N 4 |
41 32 22 10 |
5 | Организация производства вакуумной коммутационной аппаратуры |
ХК ОАО "НЭВЗ-Союз" ОАО "Союз" |
84 15 |
6 | Реконструкция и расширение производства гражданской продукции |
ОАО "Завод Труд" ОАО "Новосибирский металлургический завод им. Кузьмина" ОАО "Новосибирский завод им. Коминтерна" ФГУПТИ "Салют" ОАО "Новосибирский инструментальный завод" ФГУП НПО "Луч" ОАО Инструментальный завод "Сибсельмаш" ОАО "Тяжстанкогидропресс" ОАО НПО "Сибсельмаш" ФГУП ЦКБ "Точприбор" ООО "Сибэлектропривод" ОАО Сибирский завод электротермического оборудования ФГУП ПО Новосибирский приборостроительный завод ОАО "Электроагрегат" ОАО "Советская Сибирь" ОАО Новосибирский сельский строительный комбинат ОАО "Сиблитмаш" |
65 103 152 16 78 23 26 96 125 43 23 50 122 17 9 31 115 |
7 | Развитие производства узкогорлой и широкогорлой стеклотары на базе существующих производственных мощностей и имущественного комплекса |
ОАО "Завод "Экран" |
350 |
8 | Строительство пивоваренного завода мощностью 4 млн. гкл. в год |
ОАО "Пивоваренная компания Балтика" |
63 |
9 | Строительство интермодального грузового терминала |
ООО "Международный Аэропорт Новосибирск" |
11 |
10 | Строительство оздоровительно-рекреационного центра в Советском районе |
ЗАО "Склад-Сервис" |
18 |
11 | Развитие НПО ЭЛСИБ ОАО в 2007-2011 годах |
ОАО НПО "Элсиб" | 315 |
12 | Развитие ОАО НАПО им. В. П. Чкалова |
ОАО НАПО им. В. П. Чкалова | 1900 |
Итого: | 9243 |
В таблице 5 приведены выстроенные по степени приоритетности для Новосибирской области инвестиционные проекты, планы увеличения производства (оказываемых услуг), технического перевооружения, которые реализуются или планируются к реализации на территории вселения на период до 2015 г. Инвестиционные проекты, планы увеличения производства (оказываемых услуг), технического перевооружения ранжированы в соответствии с экономической и социальной значимостью, соответствием их инновационной и транспортной специализации Новосибирской области. Общее количество созданных новых рабочих мест по данным инвестиционным проектам, планам увеличения производства (оказываемых услуг), технического перевооружения составит 9,2 тысячи.
Наиболее важным проектом в рамках данной Программы является инвестиционный проект "Технопарк", строительство которого запланировано в Академгородке, расположенном в Советском районе г. Новосибирска, в непосредственной близости от Обского водохранилища и проходящей полимагистрали - железной дороги, дублированной автомагистралью федерального значения, соединяющей Новосибирскую область с Алтайским краем, Средней Азией и Казахстаном.
Завершение строительства Технопарка планируется осуществить к 2015 г. Решение о строительстве Технопарка принято государственной программой "Создание технопарков в сфере высоких технологий", одобренной распоряжением Правительства Российской Федерации от 10.03.2006 N 328-р.
Из бюджета Новосибирской области и федерального бюджета в рамках Федеральной адресной инвестиционной программы предполагается финансирование проекта в размере 2 млрд. руб., в том числе в 2007 г. в размере 684 млн. руб.
Основными направлениями развития "Технопарка" являются информационные технологии, био-медицинские технологии, силовая электроника, приборостроение. Общая сумма необходимых капиталовложений по проекту составляет 29 млрд. рублей. Основным инвестором проекта является ОАО "РосЕвродевелопмент" (15 млрд. руб.).
Преимуществом г. Новосибирска и прилегающих к нему наукограда "Кольцово", поселка Краснообска и города Бердска для строительства Технопарка является высокий уровень образованности населения и наличие квалифицированных трудовых кадров.
Территория вселения имеет следующие конкурентные преимущества для создания Технопарка: наличие Сибирских отделений государственных академий наук РАН, РАМН, РАСХН и ГНЦ ВБ "Вектор"; наличие развитой образовательной базы; наличие полного научно-производственного цикла; наличие развитой региональной нормативной правовой базы поддержки инновационной и инвестиционной деятельности; близость к государствам Азиатско-Тихоокеанского региона; г. Новосибирск является крупным мультимодальным транспортным узлом транзитной специализации.
Сценарием строительства и развития Технопарка предполагается, что его первая очередь, главным образом, будет заселена компаниями уже работающими в г. Новосибирске. Существующая на данный момент социальная инфраструктура способна удовлетворить потребности жителей Технопарка на первом этапе.
На втором и последующих этапах реализации проекта вселения потребуется значительное количество высококвалифицированных специалистов. Часть из них будет привлечена из числа жителей Новосибирской области. Дефицит необходимых специалистов планируется компенсировать путем привлечения подготовленных специалистов из числа соотечественников, а также путем подготовки в вузах г. Новосибирска требуемых специалистов.
Для реализации проекта потребуется большое количество высококвалифицированных специалистов в области силовой электроники, биотехнологий и приборостроения. Общее число новых рабочих мест по проекту составляет 10 тыс. чел., в том числе до 2012 г. на предприятиях-резидентах "Технопарка" будет занято около 8 651 специалиста, в том числе в кластере силовой электроники - 1 492 человека, в кластере биотехнологий - 3 102, в кластере приборостроения - 4 057. Прогнозируемая заработная плата на предприятиях будет составлять от 18 тыс. руб. для неквалифицированных рабочих, до 80 тыс. руб. для проект-менеджеров и 50 тыс. руб. для программистов, физиков, математиков, биологов и патентоведов.
В целях интенсификации инвестиционных и инновационных процессов на территории г. Новосибирска осуществляется совершенствование нормативной правовой базы в сфере обеспечения прав инвесторов, ликвидации административных барьеров и открытости инвестиционного рынка, повышения доступности информации о свободных земельных участках и объектах недвижимости. Проводится политика содействия и активной поддержки реализации крупных инвестиционных проектов.
В 2007-2012 гг. предполагается реализация инвестиционных программ, направленных на развитие социальной, инженерной, транспортной и коммунальной инфраструктуры. Предусматриваются бюджетные инвестиции на развитие материально-технической базы социальной сферы. Планируется работа по привлечению средств федерального бюджета в рамках федеральных целевых программ и Федеральной адресной инвестиционной программы, приоритетных национальных проектов.
Существующая социальная инфраструктура г. Новосибирска способна обеспечить услугами объектов социальной сферы увеличение числа жителей за счет притока соотечественников, проживающих за рубежом. Территория вселения имеет уровень обеспеченности объектами социальной инфраструктуры выше средней по Новосибирской области, а также выше нормативных значений, установленных распоряжением Правительства Российской Федерации N 1063-р. Обеспеченность г. Новосибирска в 2005 г. больничными койками составляла 139 койки на 10 тыс. жителей (нормативное значение - 134), обеспеченность амбулаторно-поликлиническими учреждениями - 311 посещений в смену на 10 тыс. жителей (нормативное значение - 181), количество мест на 1 000 детей дошкольного возраста в учреждениях дошкольного образования составляло - 423.
Данные по обеспеченности территории вселения социальной инфраструктурой, услугами транспорта и связи, торговыми площадями приведены в приложении N 4.
Проект переселения "Столица Сибири" направлен на решение проблемы обеспечения Новосибирской области необходимым количеством высококвалифицированных кадров. Проект предусматривает вселение в Новосибирскую область 4 тысяч соотечественников, в том числе 1 тысячи участников Программы, 3 тысячи членов их семей (информация о численности переселенцев с разбивкой по годам с указанием числа участников Программы, а также членов их семей приведена в приложении N 9).
К концу реализации инвестиционного проекта строительства Технопарка (2015 г.) общая потребность в трудовых ресурсах составит 10 тыс. человек. Учитывая, что большая часть рабочих мест будет занята специалистами из числа жителей Новосибирской области и других регионов Российской Федерации, только часть рабочих мест могут занять соотечественники. Общая потребность в трудовых ресурсах из числа соотечественников по проекту "Технопарк" составляет около 1 тыс. человек из числа готовых специалистов, прибывших в Новосибирскую область для трудоустройства.
Основные показатели рынка труда по г. Новосибирску приведены в приложении N 5, оценка потребности в рабочей силе для реализации инвестиционных проектов, планов увеличения производства (оказываемых услуг), технического перевооружения по инвестиционному проекту, плану увеличения производства (оказываемых услуг), технического перевооружения переселения "Столица Сибири", в том числе по инвестиционному проекту, плану увеличения производства (оказываемых услуг), технического перевооружения "Технопарк", приведена в приложении N 6.
В связи с тем, что новые рабочие места по проекту "Технопарк" будут создаваться начиная с 2008 г., работодатели-резиденты технопарка будут в течение 2007-2008 гг. уточнять конкретные рабочие места, предлагаемые соотечественникам, по результатам в параметры Программы могут вноситься изменения в соответствии с установленным порядком.
Проект строительства Технопарка направлен на развитие науки и наукоемких отраслей производства, создание бытовых и социально-культурных условий для проживания лиц, занятых в этих отраслях, и членов их семей. Объем продукции, производимой предприятиями-резидентами, к 2015 г. достигнет 67,4 млрд. руб., в том числе производство продукции по кластерам силовой электроники - 25,1, по кластеру биотехнологий - 11,2, по кластеру приборостроения - 31,1 млрд. руб.
В результате реализации проекта "Технопарк" будут созданы благоприятные условия для осуществления ряда инвестиционных проектов, что положительно скажется на социально-экономическом развитии г. Новосибирска и Новосибирской области в целом. Налоговые поступления от деятельности компаний-резидентов Технопарка в бюджеты всех уровней к 2015 г. составят более 5,5 млрд. руб. в год.
Расходы по финансовому обеспечению проекта "Технопарк" осуществляются из федерального, областного и местного бюджетов, а также за счет внебюджетных средств. Для частных инвесторов предусмотрены различные формы участия в проекте: инвестирование на оговариваемых условиях распределения прибыли; долевое участие в строительстве; долгосрочная аренда; другие формы участия.
Прогнозируемая заработная плата в организациях Технопарка будет составлять от 18 тыс. руб. для неквалифицированных рабочих, до 80 тыс. руб. для проект-менеджеров и 50 тыс. руб. для программистов, физиков, математиков, биологов и патентоведов.
2.1.3. Оценка возможности приема и обустройства
переселенцев на территории вселения
Социальная инфраструктура г. Новосибирска и Академгородка обладает ресурсами, достаточными для реализации проекта переселения. На территории г. Новосибирска функционирует разветвленная сеть справочных, консультационных, юридических, банковских, информационных, образовательных, транспортных, бытовых и социально-культурных услуг, которыми соотечественники смогут пользоваться наравне с местными жителями.
В настоящее время обеспеченность жителей Академгородка объектами социальной инфраструктуры по многим параметрам превышает обеспеченность жителей г. Новосибирска в целом. Обеспеченность больничными койками по г. Новосибирску составляет 139 коек на 10 тыс. жителей (нормативное значение - 134), обеспеченность амбулаторно-поликлиническими учреждениями - 311 посещений в смену на 10 тыс. жителей (нормативное значение - 181), охват детей дошкольного возраста детскими дошкольными учреждениям 43%.
Постоянный рост вводимых в эксплуатацию жилых площадей и сопутствующих социальных объектов будет способствовать развитию и расширению Технопарка.
Участникам проекта вселения будет предоставляться право пользования социальными и бытовыми услугами, услугами службы занятости, правом на получение поддержки в решении жилищных вопросов наравне с возможностями местных жителей.
В связи с увеличением численности населения предполагаются дополнительные расходы областного бюджета и бюджета г. Новосибирска по следующим статьям расходов: здравоохранение, образование, профессиональное образование и переподготовка, осуществление мер социальной поддержки, государственные социальные гарантии.
Реализация проекта "Технопарк" позволит модернизировать инженерную инфраструктуру г. Новосибирска и обеспечит ввод дополнительных мощностей по водоснабжению на 30 000 куб. м/сутки, водоотведению на 25 000 куб. м/сутки, теплоснабжению на 200 Гкал/час, электроснабжению на 96 МВА.
В настоящий момент инвесторы-работодатели не имеют возможностей жилищного обустройства всех переселенцев. Однако в некоторых научно-исследовательских институтах имеются общежития для своих сотрудников. Так, например, для таких специалистов, как офис-менеджер, физик, математик, биолог и инженер, работодатели готовы на первое время предоставить места в общежитиях. В Новосибирском Академгородке и близлежащих населенных пунктах (пос. Краснообск, р.п. Кольцово, г. Бердск) имеются частные гостиницы и достаточно разветвленная сеть пансионатов и баз отдыха.
На территории вселения имеется достаточное количество жилья, сдаваемого в аренду, которым могут воспользоваться переселенцы. В Академгородке величина стоимости жилья и арендной платы практически соответствует стоимости по г. Новосибирску. На 01.09.2006 аренда жилья в г. Новосибирске составляет от 8 до 10 тыс. рублей в месяц за однокомнатную квартиру. На территории поселков Краснообск, Кольцово, г. Бердск величина арендной платы в 1,5-2 раза ниже, чем в г. Новосибирске.
Комплексная программа социально-экономического развития Советского района г. Новосибирска включает в себя строительство жилых микрорайонов, ориентированных на сотрудников Технопарка и СО РАН, что значительно повышает привлекательность Технопарка для резидентов. Строительство жилья будет сопровождаться специальной ипотечной программой (ставка по кредиту составит 9-12% годовых, срок кредита - до 25 лет). Помимо этого, в соответствии с Законом Новосибирской области от 12.07.2004 N 207-ОЗ "О молодежной политике в Новосибирской области" будет осуществлена адресная поддержка молодых научных кадров по приобретению жилья.
В период 2008-2015 гг. в рамках реализации проекта Технопарка планируется строительство жилья в 3-х микрорайонах города общей площадью 420 тыс. кв. м., в том числе в 2008 г. - 70 тыс. кв. м. В целом по г. Новосибирску только в 2006 г. было введено в эксплуатацию 850 тыс. кв. м. жилья. Для обеспечения потребности в жилье переселенцев из числа соотечественников за весь период действия Программы потребуется около 55 тыс. кв. м.
На территории вселения также развит рынок вторичного жилья. Все это позволяет участникам Программы свободно приобрести жилье как на рынке первичного, так и вторичного жилья. Рост спроса на жилье за счет переселенцев не приведет к дополнительному росту цен на него на территории вселения.
Средняя стоимость жилья составляет около 30 тыс. рублей за кв. м. На территории поселков Краснообск, Кольцово, г. Бердск стоимость благоустроенного жилья - в среднем в 1,3 раза ниже, чем в г. Новосибирске.
В качестве основного источника средств на приобретение жилых помещений предполагается использование средств переселенцев. Участники Программы, получив гражданство, будут иметь возможность решения жилищных вопросов путем использования действующего в Новосибирской области механизма ипотечного кредитования и мер государственной поддержки граждан при кредитовании на строительство или приобретение жилья наравне с жителями Новосибирской области. В рамках действующих программ возможно оказание государственной поддержки на строительство или приобретение жилья за счет средств областного бюджета из расчета до 250 тыс. руб. (субсидии) на одну семью.
Сведения об обеспеченности территории вселения соответствующим количеством учреждений социальной инфраструктуры приведены в приложении N 4.
2.1.4. Мероприятия по приему и обустройству
переселенцев на территории вселения
Реализация проекта переселения "Столица Сибири" предусматривает комплекс мероприятий, согласованных по времени, ресурсам и исполнителям, направленных на решение конкретных задач, состоящий из следующих основных направлений:
/-----------------------------------------------------------------------\
|Мероприятия |Ответственные |
| |исполнители |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Оказание содействия в жилищном обустройстве переселенцев |
| на этапе их приема и адаптации. Проведение социальной |
| и культурной адаптации переселенцев |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Организация создания на территории вселения службы|ДТ и ЗН |
|сопровождения прибывающих соотечественников | |
|------------------------------------------------------+----------------|
|Организация встречи и сопровождение прибывающих|ДТ и ЗН |
|участников Программы до места первичного размещения| |
|(на время подбора вариантов временного жилищного| |
|обустройства (до 5 дней)) в гостиницах, пансионатах,| |
|общежитиях и на съемных квартирах, которые| |
|заблаговременно будут забронированы за счет| |
|собственных средств участников Программы | |
|------------------------------------------------------+----------------|
|Организация подбора вариантов коммерческого найма|ДТ и ЗН |
|жилых помещений (за счет средств участников Программы)| |
|посредством привлечения к сотрудничеству агентств| |
|недвижимости, а также организация доставки участников| |
|Программы, членов их семей и имущества от пункта| |
|прибытия на территории вселения до места временного| |
|обустройства | |
|------------------------------------------------------+----------------|
|Организация консультирования участников Программы по|ДТ и ЗН |
|вопросам ее реализации | |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Оказание содействия в трудоустройстве (содействие в трудоустройстве |
|будет оказываться как на этапе приема соотечественников, так и в случае|
| необходимости в последующем на протяжении периода действия Программы) |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Организация создания на территории вселения службы|ДТ и ЗН |
|содействия в трудоустройстве переселенцев | |
|------------------------------------------------------+----------------|
|Предоставление услуг по содействию в трудоустройстве и|ДТ и ЗН |
|профессиональной переподготовке переселенцев | |
|------------------------------------------------------+----------------|
|Разработка и внедрение механизмов стимулирования|ДРПиП, КВСиТ,|
|предприятий и организаций на территории Новосибирской|ДСР и ОПГ во|
|области к приему на работу соотечественников,|взаимодействии с|
|сотрудничеству с хозяйствующими субъектами|УФМС, ДТ и ЗН |
|соотечественников | |
|------------------------------------------------------+----------------|
|Содействие и стимулирование индивидуальной|ДРПиП |
|предпринимательской деятельности переселенцев | |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Оказание мер социальной поддержки, предоставление |
| государственных социальных гарантий соотечественникам |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Обеспечение выплаты пособий по временной|ДСРиОПГ,ДТиЗН во|
|нетрудоспособности и других социальных выплат,|взаимодействии с|
|предусмотренных действующим законодательством |НРОФСС |
|------------------------------------------------------+----------------|
|Оказание адресной материальной и иной помощи|ДСР и ОПГ |
|соотечественникам | |
|------------------------------------------------------+----------------|
|Организация предоставления социальных услуг|ДСР и ОПГ |
|учреждениями социального обслуживания | |
|------------------------------------------------------+----------------|
|Организация предоставления услуг детских дошкольных|ДО во|
|учреждений, учреждений общего и дополнительного|взаимодействии # |
|образования, начального и среднего профессионального|ОМС |
|образования | |
|------------------------------------------------------+----------------|
|Организация предоставления услуг учреждений|ДК, УФКиС,|
|культурно-досугового и спортивного типа |УДМ во|
| |взаимодействии с|
| |ОМС |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Предоставление соотечественникам гарантированного |
| медицинского обслуживания |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Организация предоставления страховых медицинских|ДЗ во|
|полисов участникам Программы и членам их семей |взаимодействии с|
| |ОФОМС, ОМС,|
| |работодателями |
|------------------------------------------------------+----------------|
|Организация оказания медицинских услуг|ДЗ во|
|амбулаторно-поликлинической, стационарной и скорой|взаимодействии с|
|медицинской помощи, а также стационарозамещающей|ОФОМС, ОМС |
|помощи в рамках областной программы Государственных| |
|гарантий оказания гражданам Российской Федерации| |
|бесплатной медицинской помощи | |
|------------------------------------------------------+----------------|
|Организация проведения регулярных медицинских осмотров|ДЗ во|
|участников Программы и членов их семей |взаимодействии с|
| |ОФОМС, ОМС |
|------------------------------------------------------+----------------|
|Организация обеспечения дополнительного лекарственного|ДЗ во|
|обеспечения |взаимодействии с|
| |ОФОМС, ОМС |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Оказание содействия в обеспечении соотечественников жильем |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Вовлечение переселенцев в действующие программы по|ДСиЖКХ во|
|оказанию государственной поддержки при строительстве и|взаимодействии с|
|приобретении жилья путем обеспечения им равных прав с|ОМС |
|жителями Новосибирской области на получение мер| |
|государственной поддержки | |
|------------------------------------------------------+----------------|
|Информационное содействие в приобретении жилья с|ДТ и ЗН |
|использованием ипотечного кредитования, средств| |
|заинтересованных сторон, собственных средств| |
|переселенцев | |
|------------------------------------------------------+----------------|
|Содействие организации строительства жилых домов на|ДСиЖКХ во|
|праве частной собственности за счет ипотечных|взаимодействии с|
|кредитов, средств заинтересованных сторон, собственных|ОМС |
|средств переселенцев | |
\-----------------------------------------------------------------------/
2.1.5. Определение объема затрат, связанных с приемом переселенцев
Финансовые затраты на проект переселения "Столица Сибири" рассчитывались исходя из условного состава семьи участника Программы 4 человека, в том числе 2 работающих члена семьи, 2 иждивенца (1,5 ребенка, 0,5 человека пенсионного возраста). Структура состава переселенцев моложе трудоспособного возраста: 30% дети дошкольного возраста, 70% дети школьного возраста.
Расходы на оказание мер социальной поддержки, предоставлению государственных социальных гарантий, услуг образования в учреждениях общего и дополнительного образования, начального и среднего профессионального образования, услуг в детских дошкольных учреждениях, учреждений культурно-досугового и спортивного типа, предоставление гарантированного медицинского обслуживания участникам Программы и членам их семей предусматриваются по соответствующим статьям областного бюджета. Участники Программы и члены их семей будут иметь возможность получать весь перечень социальных услуг, оказываемых жителям Новосибирской области за счет средств областного и местных бюджетов.
Меры в области социальной поддержки населения Новосибирской области осуществляются за счет бюджетов всех уровней и государственных внебюджетных фондов.
Расходы на жилищное обустройство рассчитывались из следующих параметров: стоимость квадратного метра жилья - 30 тыс. рублей; размер площади, приобретаемого жилья, 18 м. кв. на каждого члена семьи участника Программы. Расходы областного бюджета на оказание содействия в обеспечении соотечественников жильем рассчитывались исходя из расчета 200 тыс. рублей на участника Программы, имеющего право на получение государственной поддержки.
Объем затрат, связанных с приемом и обустройством переселенцев по проекту переселения "Столица Сибири", приведен в приложении N 7.
2.2. Финансовое обеспечение Программы
Мероприятия Программы финансируются за счет средств областного бюджета Новосибирской области, бюджетов муниципальных образований Новосибирской области, внебюджетных фондов, средств работодателей и средств переселенцев.
Предполагается активное привлечение средств и ресурсов для долевого финансирования мероприятий Программы за счет:
участия организаций Новосибирской области, заинтересованных в привлечении специалистов из числа соотечественников, а также организаций, осуществляющих деятельность за рубежом;
привлечения средств организаций соотечественников, заинтересованных в развитии связей с Новосибирской областью;
личных средств соотечественников.
Привлечение внебюджетных средств осуществляется на принципах добровольности и взаимной заинтересованности.
Затраты областного бюджета Новосибирской области на реализацию мероприятий Программы заявляются ежегодно при формировании очередного проекта закона о бюджете Новосибирской области.
Финансирование мероприятий Программы из областного бюджета Новосибирской области осуществляется через заказчиков Программы, которые являются распорядителями бюджетных средств. Объем средств на реализацию мероприятий Программы подлежит ежегодному уточнению исходя из потребностей корректировки мероприятий Программы.
Средства на оказание мер социальной поддержки, предоставление государственных социальных гарантий, услуг образования в учреждениях общего и дополнительного образования, начального и среднего профессионального образования, услуг в детских дошкольных учреждениях, учреждений культурно-досугового и спортивного типа, предоставление гарантированного медицинского обслуживания участникам Программы и членам их семей предусматриваются по соответствующим статьям областного бюджета. Участники Программы и члены их семей будут иметь возможность получать весь перечень социальных услуг, оказываемых жителям Новосибирской области, за счет средств областного и местных бюджетов.
Меры в области социальной поддержки населения осуществляются за счет бюджетов всех уровней и государственных внебюджетных фондов.
Подробная информация о финансовых затратах и источниках финансирования Программы приведена в приложении N 8.
Потребность в финансовых ресурсах на обеспечение дополнительных гарантий, предоставляемых участникам Программы и членам их семей за счет средств областного бюджета, приведена в приложении N 10.
3. Организация управления реализацией Программы
и контроль за ходом ее выполнения
3.1. Механизм реализации Программы
3.1.1. Основные мероприятия по реализации Программы
Механизм реализации Программы предполагает комплекс мероприятий, согласованных по времени, ресурсам и исполнителям, направленных на решение конкретных задач по правовому, организационному, информационному и финансовому обеспечению реализации Программы, являющихся составной частью общегосударственной Программы помощи соотечественникам за рубежом.
Планируется осуществление комплекса мероприятий по формированию условий для приема и обустройства соотечественников, оказания мер социальной поддержки, предоставления государственных социальных гарантий
/-----------------------------------------------------------------------\
| Мероприятия | Контролирующие, |
| | управляющие |
| | органы, |
| | ответственные |
| | исполнители |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Организация системы управления и контроля за реализацией Программы |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Организация создания Межведомственной комиссии по|ДТ и ЗН, ДСУиП во |
|реализации Программы |взаимодействии с |
| |УФМС |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Организация создания общественного совета по|ДТиЗН, КОПС, ДСУиП |
|реализации Программы |во взаимодействии с|
| |УФМС |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Организация и обеспечение взаимодействия с|ДТ и ЗН во |
|федеральными органами государственной власти,|взаимодействии с |
|ответственными за реализацию Государственной|УФМС |
|программы | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Разработка упрощенной процедуры регистрации по|ДТ и ЗН во |
|месту жительства или по месту пребывания, получения|взаимодействии с |
|разрешения на проживание, осуществление трудовой|УФМС |
|деятельности для соотечественников на территории| |
|Новосибирской области | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Подготовка проектов нормативных правовых актов|ДСРиОПГ, ДСиЖКХ, |
|Новосибирской области о внесении изменений и|ДТ и ЗН во |
|дополнений в действующее законодательство области в|взаимодействии с |
|части, касающейся обеспечения равных с жителями|ОИОГВ, мэрией |
|Новосибирской области прав участников Программы и|Новосибирска |
|членов их семей при получении льгот на оплату| |
|жилищно-коммунальных услуг, жилищных субсидий и| |
|кредитов на жилье, грантов на образование,| |
|медицинское обслуживание, социальное обеспечение,| |
|услуг учреждений дошкольного, общего,| |
|дополнительного и профессионального образования,| |
|услуг учреждений культурно-досугового и спортивного| |
|типа | |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Проведение комплекса мероприятий по определению прогнозируемой |
| потребности организаций на территории Новосибирской области |
| в специалистах в разрезе специальностей и профессий |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Осуществление мониторинга потребности организаций|ДТ и ЗН, ДСРиОПГ, |
|на территории Новосибирской области в работниках|ДРПиП, ДТиДХ, |
|для замещения вакантных рабочих мест |ДСиЖКХ |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Осуществление анализа инвестиционных проектов с|ДРПиП, ДНИИС, |
|целью выявления прогнозируемой потребности|ДТиДХ, ДСиЖКХ, |
|количества вновь создаваемых рабочих мест и|ДСРиОПГ |
|профессиональной специализации | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Определение прогнозируемой потребности организаций|ДСРиОПГ, ДО, ДНИИС,|
|Новосибирской области в рабочей силе в разрезе|ДРПиП, ДСиЖКХ, ДЗ |
|специальностей и профессий |во взаимодействии с|
| |КТ, АМРиГО |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Формирование информационного обеспечения реализации Программы |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Формирование и постоянное обновление специального|ДТ и ЗН, ДИ |
|информационного сайта для соотечественников по| |
|реализации Программы | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Организация подготовки и распространения среди|ДТ и ЗН, КРНБО |
|соотечественников памятки переселенца и регламента| |
|приема участников Программы и членов их семей | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Организация деятельности справочной службы по|ДТ и ЗН |
|вопросам реализации Программы (почта, телефон,| |
|Интернет) | |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Оказание содействия в жилищном обустройстве переселенцев |
| на этапе их приема и адаптации. Проведение социальной |
| и культурной адаптации переселенцев |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Организация создания на территории вселения службы|ДТ и ЗН |
|сопровождения прибывающих соотечественников | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Организация встречи и сопровождения прибывающих|ДТ и ЗН |
|участников Программы до места первичного размещения| |
|(на время подбора вариантов временного жилищного| |
|обустройства (до 5 дней) в гостиницах, пансионатах,| |
|общежитиях и на съемных квартирах, которые| |
|заблаговременно будут забронированы за счет| |
|собственных средств участников Программы | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Организация подбора вариантов коммерческого найма|ДТ и ЗН |
|жилых помещений (за счет средств участников| |
|Программы) посредством привлечения к сотрудничеству| |
|агентств недвижимости, а также организация доставки| |
|участников Программы, членов их семей и имущества| |
|от пункта прибытия на территории вселения до места| |
|временного обустройства | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Консультирование участников Программы по вопросам|ДТ и ЗН |
|ее реализации | |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Оказание содействия в трудоустройстве переселенцев, в том числе |
| прошедших профессиональную переподготовку или обучение |
| в образовательных учреждениях на территории Новосибирской области |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Организация создания на территории вселения службы|ДТ и ЗН |
|содействия в трудоустройстве переселенцев | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Предоставление услуг по содействию в|ДТ и ЗН |
|трудоустройстве и профессиональной переподготовке| |
|переселенцев | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Разработка и внедрение механизмов стимулирования|КВСиТ, ДРПиП, ДСРиОПГ|
|предприятий и организаций на территории|во взаимодействии с|
|Новосибирской области к приему на работу|УФМС, ДТ и ЗН |
|соотечественников, сотрудничеству с хозяйствующими| |
|субъектами соотечественников | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Содействие и стимулирование индивидуальной|ДРПиП |
|предпринимательской деятельности переселенцев | |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Оказание содействия в профессиональной подготовке специалистов из числа|
| соотечественников в учреждениях высшего профессионального образования |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Разработка и внедрение механизма стимулирования|ДНИИС во |
|высших учебных заведений Новосибирской области на|взаимодействии с |
|квотирование мест для обучения соотечественников |советом ректоров и |
| |вузами |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Разработка и внедрение механизма стимулирования|ДНИИС во |
|администраций учебных заведений и|взаимодействии с |
|научно-исследовательских учреждений Новосибирской|советом ректоров и |
|области на квотирование мест для приема в|вузами |
|аспирантуру и докторантуру соотечественников | |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Оказание мер социальной поддержки, предоставление |
| государственных социальных гарантий |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Обеспечение выплаты пособий и других социальных|ДСРиОПГ, ДТ и ЗН во|
|выплат, предусмотренных действующим|взаимодействии с |
|законодательством |НРОФСС |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Оказание адресной материальной и иной помощи|ДСРиОПГ |
|соотечественникам | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Организация предоставления социальных услуг|ДСРиОПГ |
|учреждениями социального обслуживания | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Организация предоставления услуг детских дошкольных|ДО во |
|учреждений, учреждений общего и дополнительного|взамимодейчтвии# с |
|образования, начального и среднего|ОМС |
|профессионального образования для детей| |
|переселенцев | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Предоставление услуг учреждений|ДК, УФКиС, УДМ во |
|культурно-досугового и спортивного типа |взаимодействии с |
| |ОМС |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Предоставление соотечественникам гарантированного |
| медицинского обслуживания |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Организация предоставления страховых медицинских|ДЗ, ОФОМС во |
|полисов участникам Программы и членам их семей |взаимодействии с |
| |ОМС, работодателями|
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Организация оказания медицинских услуг|ДЗ во |
|амбулаторно-поликлинической, стационарной и скорой|взаимодействии с |
|медицинской помощи, а также стационарозамещающей|ОФОМС, ОМС |
|помощи в рамках областной программы Государственных| |
|гарантий оказания гражданам Российской Федерации| |
|бесплатной медицинской помощи | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Организация проведения медицинских осмотров|ДЗ во |
|участников Программы и членов их семей |взаимодействии с |
| |ОФОМС, ОМС |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Организация обеспечения дополнительного|ДЗ во |
|лекарственного обеспечения |взаимодействии с |
| |ОФОМС, ОМС |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Оказание содействия в обеспечении соотечественников жильем |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Вовлечение переселенцев в действующие программы по|ДСиЖКХ во|
|оказанию государственной поддержки при|взаимодействии с|
|строительстве и приобретении жилья путем|ОМС |
|обеспечения им равных прав с жителями Новосибирской| |
|области на получение мер государственной поддержки | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Информационное содействие в приобретении жилья с|ДТ и ЗН |
|использованием ипотечного кредитования, средств| |
|заинтересованных сторон, собственных средств| |
|переселенцев | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Содействие организации строительства жилых домов на|ДСиЖКХ во|
|праве частной собственности за счет ипотечных|взаимодействии с|
|кредитов, средств заинтересованных сторон,|ОМС |
|собственных средств переселенцев | |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Корректировка программных мероприятий, разработка и реализация |
| дополнительных мероприятий по переселению соотечественников |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Организация мониторинга реализации и эффективности|ДТ и ЗН |
|Программы | |
|---------------------------------------------------+-------------------|
|Подготовка предложений по совершенствованию|ДТ и ЗН |
|механизма реализации Программы и разработка| |
|дополнительных мероприятий Программы | |
\-----------------------------------------------------------------------/
В рамках реализации Программы предусматривается проведение мероприятий по контролю за ходом реализации Программы, внесение корректировок в программные мероприятия с учетом проведенного мониторинга.
Планируется подведение итогов реализации программных мероприятий, предусмотренных на каждом этапе, оценка эффективности реализации Программы в соответствии с установленными целевыми индикаторами.
Администрацией Новосибирской области дополнительно к настоящей Программе разработан и планируется к реализации перечень мероприятий по отбору и привлечению соотечественников для обучения в образовательных учреждениях высшего профессионального образования на территории Новосибирской области с последующим трудоустройством.
Соотечественники, привлекаемые к участию в данном перечне мероприятий, не являются участниками Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, на них не распространяется действие федеральных нормативных правовых актов по реализации Государственной программы, и они не имеют право на получение государственных преференций, предусмотренных федеральным законодательством.
3.1.2. Структура управления Программой
Успешное выполнение программных мероприятий возможно при условии активного взаимодействия органов местного самоуправления, органов государственной власти Новосибирской области и федеральных органов государственной власти, участвующих в пределах своей компетенции в реализации Программы, а также общественных организаций и объединений, осуществляющих свою деятельность на территории Новосибирской области.
Управление Программой реализуется через выполнение определенных функций, мероприятий Программы, осуществление мониторинга и реализации, контроля, обмена информацией, принятия соответствующих решений, способствующих более эффективной реализации Программы.
Основные элементы структуры управления Программой:
Губернатор Новосибирской области;
руководитель программы;
уполномоченный орган, ответственный за реализацию Программы;
межведомственная комиссия при администрации Новосибирской области по вопросам содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом;
общественный совет по вопросам содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом.
Руководителем Программы, ответственным за ход ее реализации, является руководитель департамента труда и занятости населения Новосибирской области.
Уполномоченным органом исполнительной власти Новосибирской области, ответственным за реализацию Программы, является департамент труда и занятости населения Новосибирской области (далее - Уполномоченный орган). Уполномоченный орган осуществляет общее руководство, заключает государственные контракты, обеспечивающие реализацию мероприятий в рамках Программы, а также организует текущий контроль за их выполнением.
В целях обеспечения согласованных действий областных исполнительных органов государственной власти Новосибирской области с федеральными органами исполнительной власти, органами местного самоуправления и организациями по вопросам переселения в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом, на территории Новосибирской области создается межведомственная комиссия при администрации Новосибирской области по вопросам содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом, (далее - межведомственная комиссия), осуществляющая деятельность в соответствии с Положением. Положение о межведомственной комиссии и ее состав утверждаются постановлением Губернатора Новосибирской области.
В целях учета мнения и рекомендаций общественности, обеспечения гласности и общественного контроля за реализацией Программы создается общественный совет по вопросам содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом, (далее - общественный совет). Порядок деятельности общественного совета определяется Положением. Положение об общественном совете и его состав утверждаются постановлением Губернатора Новосибирской области.
Последовательность выполнения программных мероприятий, а также органы государственной власти и местного самоуправления, ответственные за их выполнение, определяются Регламентом приема участника Программы и членов его семьи, их временного размещения, предоставления правового статуса и обустройства на территории Новосибирской области, который утверждается уполномоченным органом (ДТ и ЗН). Регламент утверждается приказом руководителя уполномоченного органа после согласования его с межведомственной комиссией, общественным советом и Управлением федеральной миграционной службы по Новосибирской области.
Исполнители Программы отвечают за реализацию направлений деятельности:
департамент труда и занятости населения Новосибирской области:
за общую координацию деятельности исполнителей Программы;
за осуществление мониторинговых исследований по определению прогнозируемой потребности организаций Новосибирской области в специалистах и рабочих кадрах;
за анализ рынка труда по Новосибирской области и формирование заявок на переезд соотечественников из-за рубежа в соответствии с заявленными вакансиями, оказание содействия в трудоустройстве соотечественников;
департамент труда и социального развития Новосибирской области - за внесение изменений в законы и иные нормативные правовые акты Новосибирской области, обеспечивающие равные права в социальном обслуживании соотечественников с жителями Новосибирской области;
мэрия Новосибирска:
за осуществление мониторинговых исследований по определению прогнозируемой потребности организаций г. Новосибирска в специалистах и рабочих кадрах;
за внесение изменений в нормативные правовые акты г. Новосибирска, обеспечивающие права в предоставлении социальных услуг соотечественникам наравне с жителями г. Новосибирска;
Управление Федеральной миграционной службы по Новосибирской области и комитет по связям с религиозными, национальными и благотворительными организациями администрации Новосибирской области - за согласование деятельности с Правительственной комиссией по делам соотечественников за рубежом и субъектами Российской Федерации по вопросам поддержки соотечественников;
департамент строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области - за вопросы оказания государственной поддержки при кредитования соотечественников на строительство и приобретение жилья;
департамент науки, инноваций, информатизации и связи Новосибирской области - за организацию подготовки, переподготовки и повышения квалификации соотечественников; организацию образовательного процесса и другие мероприятия, связанные с вопросами обучения соотечественников в учреждениях высшего профессионального образования;
департамент образования Новосибирской области - за организацию подготовки и переподготовки соотечественников в учреждениях начального и среднего профессионального образования Новосибирской области, за координацию деятельности с международными общественными организациями по поддержке соотечественников за рубежом в сфере образования;
департамент экономики и планирования администрации Новосибирской области - за согласование мероприятий Программы с планами социально-экономического развития Новосибирской области;
департамент развития промышленности и предпринимательства Новосибирской области - за организацию дополнительных рабочих мест, привлечение инвестиций, взаимодействие государственных органов и общественных организаций, хозяйствующих субъектов с общественными организациями и иными объединениями соотечественников за рубежом;
комитет внешнеэкономического сотрудничества и туризма администрации Новосибирской области и комитет общественно-политических связей администрации Новосибирской области - за установление внешнеэкономических связей с правительствами государств, на территории которых проживают соотечественники, и организацию мероприятий по повышению престижа Новосибирской области за рубежом, организацию туристических (презентационных) поездок соотечественников в Новосибирскую область для ознакомления с потенциальными местами проживания, учебы и трудоустройства соотечественников;
департамент информации администрации Новосибирской области - за освещение хода реализации Программы в средствах массовой информации, организацию мероприятий по повышению престижа Новосибирской области среди соотечественников;
управление по делам молодежи Новосибирской области - за реализацию мероприятий по поддержке молодежных организаций соотечественников, углубление связей юношей и девушек российского зарубежья с исторической Родиной.
Текущий контроль за эффективным и целевым использованием финансовых средств осуществляет уполномоченный орган (ДТ и ЗН).
Информационное обеспечение осуществляется на основе анализа положения соотечественников за рубежом с учетом сложившейся политической, социально-экономической, профессиональной, этнокультурной и этноконфессиональной ситуации; изучения новых тенденций в изменении положения соотечественников; проведения мероприятий, освещающих деятельность Новосибирской области в указанном направлении и создающих позитивный образ Новосибирской области в средствах массовой информации с использованием новейших мультимедийных компьютерных технологий и сети Интернет.
В рамках информационного направления деятельности по реализации Программы предусматривается система мер по широкому внедрению новейших компьютерных технологий в работу по поддержке соотечественников за рубежом как социально-экономического (ведение баз данных инвестиционных проектов в режиме оперативного доступа, организация электронных выставок и ярмарок и т.д.), так и гуманитарно-культурного характера (создание информационных, образовательных, познавательных, развлекательных ресурсов в сети Интернет, электронных средствах массовой информации и т.д.).
3.2. Риски реализации Программы и мероприятия по их снижению
В ходе выполнения программных мероприятий возможны следующие риски реализации Программы:
1. Отказ потенциальных работодателей от найма переселенцев после их приезда, несоответствие квалификации переселенцев требованиям вакантного рабочего места, попадание участников Программы в категорию безработных, а также иные обстоятельства, связанные с трудоустройством соотечественников.
В целях снижения риска предполагается проведение следующих мероприятий:
проведение профессиональной и социальной адаптации;
согласование вопросов по трудоустройству с будущим работодателем путем заключения предварительных соглашений;
подбор вариантов трудоустройства по вакантным рабочим местам, заявленным в службу занятости населения, содействие и стимулирование переселенцев к самостоятельному поиску работы;
организация повышения квалификации под требования запланированного для трудоустройства рабочего места (по договору с работодателем);
содействие и стимулирование индивидуальной предпринимательской деятельности переселенцев.
Ответственные за реализацию указанных мероприятий - департамент труда и социального развития Новосибирской области, Управление Федеральной миграционной службы по Новосибирской области, департамент труда и занятости населения Новосибирской области;
2. Невозможность обеспечения жильем по заявкам участников Программы, сложности с наймом и оплатой временного жилья, неспособность семьи переселенца нести расходы по аренде или приобретению постоянного жилья.
В целях снижения риска предполагается проведение следующих мероприятий:
предварительный подбор вариантов размещения соотечественников;
обязательное оповещение переселенцев через официальные информационные сообщения и памятки об условиях временного найма и стоимости проживания, условиях приобретения постоянного жилья;
согласование приглашения на переселение с учетом финансовой возможности соотечественников нести расходы по временному размещению и приобретению жилья, в том числе на условиях действующих жилищных программ;
вовлечение переселенцев в программы ипотечного кредитования жилья, а также другие программы с учетом финансовых возможностей соотечественников;
увеличение объемов жилищного строительства, в том числе развитие малоэтажного, индивидуального жилищного строительства.
Ответственные за реализацию указанных мероприятий - Управление Федеральной миграционной службы по Новосибирской области, департамент строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области, департамент информации администрации Новосибирской области.
3. Обособление переселенцев, создание замкнутых этно-социальных групп, рост межнациональной напряженности на территории вселения.
В целях снижения риска предполагается проведение следующих мероприятий:
организация разъяснительной работы с населением о целях и задачах Программы, о выгодах осуществления программных мероприятий в целях формирования толерантного отношения к переселенцам;
вовлечение соотечественников в культурно-массовые мероприятия, проходящие на территории Новосибирской области;
организация курсов по обучению русскому языку переселенцев, испытывающих в этом потребность.
Ответственные за реализацию мероприятий - департамент информации администрации Новосибирской области, управление по делам молодежи Новосибирской области, комитет общественно-политических связей администрации Новосибирской области, комитет по связям с религиозными, национальными и благотворительными организациями администрации Новосибирской области.
Координацию работы исполнителей и контроль за ходом реализации Программы осуществляет уполномоченный орган (ДТ и ЗН).
Контроль за исполнением Программы включает в себя ежеквартальную отчетность о реализации программных мероприятий, контроль за целевым использованием выделяемых финансовых средств исполнителями, контроль за сроками исполнения договоров, контрактов и соглашений, приказов, контроль за качеством реализуемых программных мероприятий.
Уполномоченный орган (ДТ и ЗН) ежеквартально до 20-го числа месяца, следующего за окончанием квартала, представляет в межведомственную комиссию, а также в общественный совет сводную информацию о ходе исполнения мероприятий Программы.
Отчет об исполнении Программы ежегодно представляется уполномоченным органом (ДТ и ЗН) Губернатору Новосибирской области с указанием мероприятий и источников их финансирования, а также с оценкой эффективности выполнения Программы.
Основными показателями оценки ожидаемых результатов является фактическое выполнение всех запланированных в Программе мероприятий. В результате реализации программных мероприятий будут получены следующие результаты:
вселение на территорию Новосибирской области 4 тыс. соотечественников, в том числе 1 тыс. участников Программы, 3 тыс. членов их семей (информация о планируемой численности переселенцев с разбивкой по годам, указанием числа участников Программы, а также членов их семей по предполагаемым территориям вселения приведена в приложении N 9);
улучшение демографической ситуации в Новосибирской области;
улучшение ситуации на рынке рабочей силы;
создание возможности приобретения жилья (с применением ипотечного кредитования) соотечественникам, проживающим за рубежом, желающим переехать на постоянное место жительства в Новосибирскую область;
увеличение объемов жилищного строительства в городах и районах Новосибирской области;
повышение имиджа Новосибирской области и Российской Федерации среди соотечественников, проживающих за рубежом;
создание эффективной системы взаимодействия с соотечественниками и общественными организациями соотечественников, проживающих за рубежом.
Оценка эффективности реализации Программы осуществляется по следующим целевым индикаторам:
количество участников Программы и членов их семей, ежегодно переезжающих в Новосибирскую область в рамках реализации Программы;
процент устроившихся в организации Новосибирской области соотечественников из числа оставшихся на постоянное место жительства в Новосибирской области соотечественников;
количество зарегистрированных в органах службы занятости безработных из числа переселившихся соотечественников трудоспособного возраста;
количество переселившихся соотечественников, прошедших курсы переобучения;
процент соотечественников, оставшихся на территории Новосибирской области и имеющих жилье площадью не ниже установленной социальной нормы.
По результатам мониторинга в Программу вносятся корректировки, в том числе изменение количества и качества проектов переселения.
Результаты мониторинга хода выполнения Программы регулярно публикуются в средствах массовой информации.
Приложение N 1
к Программе по оказанию
содействия добровольному
переселению в Новосибирскую
область соотечественников,
проживающих за рубежом,
на 2007-2012 годы
Основные социально-экономические показатели по Новосибирской области
/---------------------------------------------------------------------------------------------------------------\
| Показатели | Единица | 2001 | 2005 | 2006* | 2007* | 2008* | 2009* | 2012* |Ответственные за|
| | измерения | | | | | | | | предоставление |
| | | | | | | | | | информации |
|-------------------+-------------+--------+--------+--------+--------+-------+--------+-------+----------------|
|1. Валовой | млрд. руб. | 106,5 | 244,2 | 293,8 | 346,8 | 403,7 | 465 | 670 | ДСУиП |
|региональный |-------------+--------+--------+--------+--------+-------+--------+-------+----------------|
|продукт | в | | | | | | | | |
| |сопоставимых | | | | | | | | |
| |ценах, в % к | | | | | | | | |
| | пред. году | 111,5 | 109 | 109 | 109 | 108,8 | 108,9 | 108 | ДСУиП |
|-------------------+-------------+--------+--------+--------+--------+-------+--------+-------+----------------|
|2. Дефицит (-), | | | | | | | | | |
|профицит (+) | | | | | | | | | |
|консолидированного | | | | | | | | | |
|бюджета субъекта РФ| тыс. руб. |-920,539|-1232,67|-1727,2 |-2309,6 | - | - | - | ДСУиП |
|-------------------+-------------+--------+--------+--------+--------+-------+--------+-------+----------------|
|3. Инвестиции в | млн. руб. |14150,8 |32610,4 |44723,5 | 54641 |66066,4|79934,4 |123820 | ДСУиП |
|основной капитал |-------------+--------+--------+--------+--------+-------+--------+-------+----------------|
| | в | | | | | | | | |
| |сопоставимых | | | | | | | | |
| |ценах, в % к | | | | | | | | |
| | пред. году | 116,7 | 107,1 | 111,5 | 112,5 | 113 | 113,5 | 114 | ДСУиП |
|-------------------+-------------+--------+--------+--------+--------+-------+--------+-------+----------------|
|4. Денежные доходы | | | | | | | | | |
|на душу населения | | | | | | | | | |
|(в месяц) | руб. | 2140,3 | 6234,5 | 7982 | 9553 | 11188 | 12828 | 17538 | ДСУиП |
|-------------------+-------------+--------+--------+--------+--------+-------+--------+-------+----------------|
|5. Среднемесячная | | | | | | | | | |
|заработная плата | руб. | 2658 | 7264,3 | 8977 | 10780 | 12494 | 14180 | 19130 | ДСУиП |
|-------------------+-------------+--------+--------+--------+--------+-------+--------+-------+----------------|
|6. Величина | | | | | | | | | |
|прожиточного | | | | | | | | | |
|минимума в среднем | | | | | | | | | |
|на душу населения | | | | | | | | | |
|(в месяц) | руб. | 1702 | 2942 | 3560 | 3950 | 4200 | 4420 | 4925 | ДСУиП |
|-------------------+-------------+--------+--------+--------+--------+-------+--------+-------+----------------|
|7. Доля населения с| | | | | | | | | |
|доходами ниже | | | | | | | | | |
|прожиточного | | | | | | | | | |
|минимума | % | 46,5 | 23,3 | 22,0 | 19,0 | 16,0 | 15,0 | 12,0 | ДСУиП |
\---------------------------------------------------------------------------------------------------------------/
* 2006-2012 гг. - прогноз. Оценка дефицита (профицита) консолидированного бюджета Новосибирской области произведена с учетом всех затрат по реализации программы. В показателях инвестиций в основной капитал учтены объемы финансирования инвестиционных проектов.
ДСУиП - департамент экономики и планирования администрации Новосибирской области
Приложение N 2
к Программе по оказанию
содействия добровольному
переселению в Новосибирскую
область соотечественников,
проживающих за рубежом,
на 2007-2012 годы
Основные демографические показатели по Новосибирской области
Показатели | 2001 | 2005 | 2006 | Прогнозные данные | Ответственные за предоставление информации |
|||
2007 | 2008 | 2009 | 2012 | |||||
1. Численность населения - всего, тыс. чел. |
2730,5 |
2662,3 |
2651,6 |
2639,0 |
2626,5 |
2614,4 |
2581,2 |
ТОФСГС по НСО |
в том числе: | ||||||||
городское, тыс. чел. | 2016,6 | 1998,6 | 1990,8 | 1981,7 | 1972,6 | 1963,7 | 1938,9 | ТОФСГС по НСО |
сельское, тыс. чел. | 713,9 | 663,7 | 660,8 | 657,3 | 653,9 | 650,7 | 642,3 | ТОФСГС по НСО |
мужчины, тыс. чел. | 1277,6 | 1230,9 | 1224,0 | 1216,4 | 1209,0 | 1201,9 | 1182,0 | ТОФСГС по НСО |
женщины, тыс. чел. | 1452,9 | 1431,4 | 1427,6 | 1422,6 | 1417,5 | 1412,6 | 1399,2 | ТОФСГС по НСО |
трудоспособного возраста, тыс. чел. |
1688,5 |
1695,4 |
1696,6 |
1689,0 |
1676,2 |
1659,6 |
1581,9 |
ТОФСГС по НСО |
моложе трудоспособного возраста, тыс. чел. |
483,2 |
424,7 |
413,0 |
404,6 |
400,0 |
400,0 |
416,6 |
ТОФСГС по НСО |
старше трудоспособного возраста, тыс. чел. |
558,8 |
542,2 |
541,9 |
545,4 |
550,4 |
554,8 |
582,7 |
ТОФСГС по НСО |
2. Прирост (убыль) населения, чел. |
-13078 |
-12693 |
-12525 |
-12518 |
-12076 |
-11572 |
-9810 |
ТОФСГС по НСО |
3. Естественный прирост (убыль) населения, чел. |
-14520 |
-14450 |
-15475 |
-14856 |
-13789 |
-12633 |
-9968 |
ТОФСГС по НСО |
4. Миграционный прирост (+), снижение (-), чел. |
1442 |
1757 |
2950 |
2338 |
1713 |
1061 |
158 |
ТОФСГС по НСО |
5. Средний возраст работающих - всего, лет |
н/д |
н/д |
н/д |
н/д |
н/д |
н/д |
н/д |
|
в том числе: | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
мужчины, лет | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
женщины, лет | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д |
ТОФСГС по НСО - Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Новосибирской области
Постановлением Губернатора Новосибирской области от 6 февраля 2008 г. N 37 в настоящее приложение внесены изменения
Приложение N 3
к Программе по оказанию
содействия добровольному
переселению в Новосибирскую
область соотечественников,
проживающих за рубежом,
на 2007-2012 годы
Основные показатели рынка труда по Новосибирской области
6 февраля 2008 г.
/-------------------------------------------------------------------------------------------------------------\
| Показатели |2001 год|2005 год|2006 год| Прогнозные данные | Ответственные |
| | | | | | за |
| | | | |------------------------------------|предоставление |
| | | | |2007 год|2008 год|2009 год|2012 год | информации |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|1. Среднегодовая численность | | | | | | | | |
|занятых в экономике - | | | | | | | | |
|всего, тыс. чел. | 1125,6 | 1221,7 | 1238,5 | 1256,4 | 1276,6 | 1298,1 | 1362,8 | ТОФСГС, ДСУиП |
|-----------------------------+-------------------------------------------------------------------------------|
| из них: | |
|-----------------------------+-------------------------------------------------------------------------------|
|сельское хозяйство, охота и| | | | | | | | |
|лесное хозяйство, тыс. чел. | 170,8 | 154,9 | 157,0 | 159,3 | 161,9 | 164,6 | 172,8 | ТОФСГС, ДСУиП |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|рыболовство, рыбоводство,| | | | | | | | |
|тыс. чел. | 0,5 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,1 | 1,1 | ТОФСГС, ДСУиП |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|добыча полезных ископаемых,| | | | | | | | |
|тыс. чел. | 3,7 | 6,0 | 6,1 | 6,2 | 6,3 | 6,4 | 6,7 | ТОФСГС, ДСУиП |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|обрабатывающие производства,| | | | | | | | |
|тыс. чел. | 191,5 | 192,0 | 194,6 | 197,5 | 200,6 | 204,0 | 214,2 | ТОФСГС, ДСУиП |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|производство и распределение| | | | | | | | |
|электроэнергии, газа и воды,| | | | | | | | |
|тыс. чел. | 30,7 | 28,5 | 28,9 | 29,3 | 29,8 | 30,3 | 31,8 | ТОФСГС, ДСУиП |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|строительство, тыс. чел. | 50,7 | 73,9 | 74,9 | 76,0 | 77,2 | 78,5 | 82,4 | ТОФСГС, ДСУиП |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|оптовая и розничная торговля,| | | | | | | | |
|ремонт автотранспортных| | | | | | | | |
|средств, мотоциклов, бытовых| | | | | | | | |
|изделий и предметов личного| | | | | | | | |
|пользования, тыс. чел. | 169,1 | 207,4 | 210,3 | 213,3 | 216,7 | 220,4 | 231,4 | ТОФСГС, ДСУиП |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|гостиницы и рестораны,| | | | | | | | |
|тыс. чел. | 16,9 | 18,4 | 18,7 | 18,9 | 19,2 | 19,6 | 20,5 | ТОФСГС, ДСУиП |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|транспорт и связь, тыс. чел. | 105,8 | 105,9 | 107,4 | 108,9 | 110,7 | 112,5 | 118,1 | ТОФСГС, ДСУиП |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|2. Численность занятых| | | | | | | | |
|индивидуальным трудом и по| | | | | | | | |
|найму у отдельных граждан,| | | | | | | | |
|включая граждан, занятых| | | | | | | | |
|в домашнем хозяйстве,| | | | | | | | |
|производством товаров и услуг| | | | | | | | |
|для реализации, тыс. чел. | 179,1 | 223,9 | 242,6 | 257,6 | 272,4 | 286,4 | 325,9 | ТОФСГС, ДСУиП |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|3. Численность занятых в| | | | | | | | |
|крестьянских (фермерских)| | | | | | | | |
|хозяйствах, тыс. чел. | 12,9 | 10,8 | 11,3 | 12,3 | 13,8 | 15,8 | 20,7 | ТОФСГС, ДСУиП |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|4. Структура занятых в| | | | | | | | |
|экономике по уровню| | | | | | | | |
|образования: | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | ТОФСГС, ДСУиП |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|высшее профессиональное, % | 22,3 | 23,5 | 24,8 | 26,1 | 27,5 | 29,0 | 30,5 | ТОФСГС, ДСУиП |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|среднее профессиональное, % | 33,2 | 29,5 | 26,2 | 26,8 | 27,1 | 27,4 | 27,7 | ТОФСГС, ДСУиП |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|начальное профессиональное, %| 8,4 | 14,1 | 23,7 | 23,9 | 24,3 | 24,7 | 25,1 | ТОФСГС, ДСУиП |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|среднее (полное) общее, % | 22,3 | 21,3 | 20,3 | 19,9 | 19,1 | 18,2 | 17,7 | ТОФСГС, ДСУиП |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|5. Среднегодовая численность| | | | | | | | |
|занятых в экономике| | | | | | | | |
|по профессионально-| | | | | | | | |
|квалифицированному составу | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|руководители (представители)| | | | | | | | |
|органов власти и| | | | | | | | |
|управления всех уровней,| | | | | | | | |
|включая руководителей| | | | | | | | |
|учреждений, организаций и| | | | | | | | |
|предприятий, тыс. чел. | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|специалисты высшего уровня| | | | | | | | |
|квалификации, тыс. чел. | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|специалисты среднего уровня| | | | | | | | |
|квалификации, тыс. чел. | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|служащие, занятые подготовкой| | | | | | | | |
|информации, оформлением| | | | | | | | |
|документации, учетом и| | | | | | | | |
|обслуживанием, тыс. чел. | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|работники сферы| | | | | | | | |
|обслуживания, жилищно-| | | | | | | | |
|коммунального хозяйства,| | | | | | | | |
|торговли и родственных| | | | | | | | |
|видов деятельности, тыс. чел.| н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|квалифицированные рабочие| | | | | | | | |
|сельского, лесного,| | | | | | | | |
|охотничьего хозяйства,| | | | | | | | |
|рыбоводства и рыболовства,| | | | | | | | |
|тыс. чел. | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|квалифицированные рабочие| | | | | | | | |
|крупных и мелких| | | | | | | | |
|промышленных предприятий,| | | | | | | | |
|художественных промыслов,| | | | | | | | |
|строительства, транспорта,| | | | | | | | |
|связи, геологии и разведки| | | | | | | | |
|недр, тыс. чел. | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|операторы, аппаратчики,| | | | | | | | |
|машинисты установок и| | | | | | | | |
|машин и слесари-сборщики,| | | | | | | | |
|тыс. чел. | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|неквалифицированные рабочие,| | | | | | | | |
|тыс. чел. | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|6. Количество введенных| | | | | | | | |
|рабочих мест в крупных и| | | | | | | | |
|средних организациях - всего,| | | | | | | | |
|тыс. чел. | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|в том числе в сфере| | | | | | | | |
|малого предпринимательства,| | | | | | | | |
|тыс. чел. | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|7. Общая численность| | | | | | | | |
|безработных (по методологии| | | | | | | | |
|МОТ) (на конец года),| | | | | | | | |
|тыс. чел. | 188,6 | 108,5 | 100,9 | 102,0 | 104,0 | 105,0 | 105,0 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|8. Уровень общей безработицы| | | | | | | | |
|(по методологии МОТ)| | | | | | | | |
|(на конец года), процентов| | | | | | | | |
|от экономически активного| | | | | | | | |
|населения | 14,2 | 8,2 | 7,6 | 7,7 | 7,8 | 7,9 | 7,8 | ТОФСГС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|9. Численность граждан,| | | | | | | | |
|зарегистрированных в органах| | | | | | | | |
|службы занятости в качестве| | | | | | | | |
|безработных (на конец| | | | | | | | |
|года) - всего, тыс. чел. | 13,6 | 22,6 | 24,4 | 25,0 | 25,5 | 25,5 | 26,0 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+-------------------------------------------------------------------------------|
|а) в том числе по уровню| |
|образования: | |
|-----------------------------+-------------------------------------------------------------------------------|
|высшее профессиональное, % | 18,9 | 14,3 | 14,1 | 14,0 | 13,9 | 13,8 | 13,5 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|среднее профессиональное, % | 28,6 | 22,0 | 21,9 | 21,5 | 21,4 | 21,3 | 21,1 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|начальное профессиональное, %| 18,3 | 21,6 | 20,6 | 20,7 | 20,7 | 20,6 | 20,5 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|среднее (полное) общее, % | 21,9 | 24,7 | 25,9 | 26,2 | 26,3 | 26,3 | 25,9 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+-------------------------------------------------------------------------------|
|б) в том числе| |
|по профессионально-| |
|квалифицированному составу: | |
|-----------------------------+-------------------------------------------------------------------------------|
|специалисты высшего уровня| | | | | | | | |
|квалификации, % | 13,9 | 10,6 | 10,0 | 9,9 | 9,9 | 9,9 | 9,7 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|специалисты среднего уровня| | | | | | | | |
|квалификации, % | 13,3 | 10,2 | 9,7 | 9,5 | 9,4 | 9,4 | 9,3 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|служащие, занятые| | | | | | | | |
|подготовкой информации,| | | | | | | | |
|оформлением документации,| | | | | | | | |
|учетом и обслуживанием, % | 9,2 | 8,5 | 8,6 | 8,6 | 8,5 | 8,4 | 8,4 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|работники сферы| | | | | | | | |
|обслуживания, жилищно-| | | | | | | | |
|коммунального хозяйства,| | | | | | | | |
|торговли и родственных| | | | | | | | |
|видов деятельности, % | 6,5 | 6,4 | 7,0 | 7,0 | 7,0 | 7,0 | 6,9 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|квалифицированные рабочие| | | | | | | | |
|сельского, лесного,| | | | | | | | |
|охотничьего хозяйства,| | | | | | | | |
|рыбоводства и рыболовства, % | 9,0 | 8,8 | 9,2 | 9,2 | 9,3 | 9,4 | 9,4 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|квалифицированные рабочие| | | | | | | | |
|крупных и мелких| | | | | | | | |
|промышленных предприятий,| | | | | | | | |
|художественных промыслов,| | | | | | | | |
|строительства, транспорта,| | | | | | | | |
|связи, геологии и разведки| | | | | | | | |
|недр, % | 14,5 | 14,7 | 14,3 | 14,5 | 14,5 | 14,4 | 14,2 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|операторы, аппаратчики,| | | | | | | | |
|машинисты установок и| | | | | | | | |
|машин и слесари-сборщики, % | 4,8 | 4,5 | 6,3 | 6,3 | 6,4 | 6,4 | 6,3 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|неквалифицированные рабочие,| | | | | | | | |
|% | 18,7 | 20,0 | 18,3 | 18,4 | 18,5 | 18,7 | 19,3 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|10. Уровень регистрируемой| | | | | | | | |
|безработицы (на конец| | | | | | | | |
|года), процентов от| | | | | | | | |
|экономически активного| | | | | | | | |
|населения | 1,0 | 1,7 | 1,8 | 1,9 | 1,9 | 1,9 | 1,9 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|11. Средняя продолжительность| | | | | | | | |
|регистрируемой безработицы,| | | | | | | | |
|месяцев | 5,2 | 4,8 | 4,7 | 4,7 | 4,7 | 4,6 | 4,6 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|12. Численность безработных| | | | | | | | |
|граждан, прошедших| | | | | | | | |
|профессиональную подготовку,| | | | | | | | |
|переподготовку и| | | | | | | | |
|повышение квалификации по| | | | | | | | |
|направлениям органов| | | | | | | | |
|службы занятости, чел. | 6206 | 4397 | 5000 | 5100 | 5300 | 5500 | 6000 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|13. Доля безработных,| | | | | | | | |
|состоящих на учете в органах| | | | | | | | |
|службы занятости более| | | | | | | | |
|1 года, % | 8,5 | 5,0 | 4,7 | 4,7 | 4,6 | 4,6 | 4,5 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|14. Заявленная предприятиями| | | | | | | | |
|и организациями в| | | | | | | | |
|органы службы занятости| | | | | | | | |
|потребность в работниках (в| | | | | | | | |
|среднем за год), чел. | 88131 | 125756 | 135100 | 140000 | 142000 | 142000 | 145000 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|15. Напряженность на рынке| | | | | | | | |
|труда (число безработных| | | | | | | | |
|на 1 вакансию), чел. | 0,95 | 0,92 | 0,81 | 0,83 | 0,82 | 0,80 | 0,79 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|16. Количество вакансий, не| | | | | | | | |
|заполняемых более 6| | | | | | | | |
|месяцев, - всего, единиц | 1634 | 3635 | 3300 | 3400 | 3500 | 3500 | 3500 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+-------------------------------------------------------------------------------|
| из них: | |
|-----------------------------+-------------------------------------------------------------------------------|
|не востребованные из-за| | | | | | | | |
|низкого уровня заработной| | | | | | | | |
|платы, условий труда,| | | | | | | | |
|удаленности от места| | | | | | | | |
|жительства и др., % | 6,1 | 2,8 | 3,0 | 2,9 | 3,1 | 3,1 | 3,4 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|не обеспеченные| | | | | | | | |
|специалистами, в том числе| | | | | | | | |
|из-за отсутствия возможности| | | | | | | | |
|их обучения и закрепления в| | | | | | | | |
|регионе, % | 4,3 | 1,8 | 2,0 | 2,0 | 1,9 | 1,9 | 2,0 | ДТ и ЗН |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|17. Численность ежегодно| | | | | | | | |
|привлекаемых иностранных| | | | | | | | |
|работников - всего, чел. | 1469 | 5435 | 7000 | 9000 | 10000 | 11000 | 14000 | УФМС |
|-----------------------------+-------------------------------------------------------------------------------|
| из них: | |
|-----------------------------+-------------------------------------------------------------------------------|
|сельское хозяйство, охота и| | | | | | | | |
|лесное хозяйство, чел. | 134 | 711 | 1000 | 1289 | 1578 | 1867 | 2410 | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|рыболовство, рыбоводство,| | | | | | | | |
|чел. | - | - | - | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|добыча полезных ископаемых,| | | | | | | | |
|чел. | - | - | - | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|обрабатывающие производства,| | | | | | | | |
|чел. | 53 | 805 | 1000 | 1195 | 1390 | 1585 | 2070 | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|производство и распределение| | | | | | | | |
|электроэнергии, газа и| | | | | | | | |
|воды, чел. | - | - | - | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|строительство, чел. | 394 | 2318 | 3000 | 3682 | 4364 | 4700 | 5810 | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|оптовая и розничная| | | | | | | | |
|торговля, ремонт| | | | | | | | |
|автотранспортных средств,| | | | | | | | |
|мотоциклов, бытовых изделий| | | | | | | | |
|и предметов личного| | | | | | | | |
|пользования, чел. | 832 | 1385 | 1702 | 2019 | 2336 | 2450 | 3507 | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|гостиницы и рестораны, чел. | - | - | - | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|транспорт и связь, чел. | - | 82 | 90 | 98 | 106 | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|другое | 56 | 134 | 208 | 717 | 226 | 284 | 65 | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|18. Распределение иностранных| | | | | | | | |
|работников по уровню| | | | | | | | |
|образования: | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|высшее профессиональное, % | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|среднее профессиональное, % | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|начальное профессиональное, %| н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|среднее (полное) общее, % | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | н/д | |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|19. Распределение иностранных| | | | | | | | |
|работников по| | | | | | | | |
|профессионально- | | | | | | | | |
|квалифицированному составу: | 1469 | 5435 | 7000 | 9000 | 10000 | 11000 | 14000 | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|специалисты высшего уровня| | | | | | | | |
|квалификации, чел. | - | - | - | - | 5 | 8 | 48 | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|специалисты среднего уровня| | | | | | | | |
|квалификации, чел. | 7 | 49 | 86 | 117 | 167 | 200 | 920 | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|служащие, занятые подготовкой| | | | | | | | |
|информации, оформлением| | | | | | | | |
|документации, учетом и| | | | | | | | |
|обслуживанием, чел. | 12 | 22 | 49 | 115 | 200 | 314 | 1000 | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|работники сферы| | | | | | | | |
|обслуживания, жилищно-| | | | | | | | |
|коммунального хозяйства,| | | | | | | | |
|торговли и родственных| | | | | | | | |
|видов деятельности, чел. | 1058 | 1457 | 2162 | 3400 | 4000 | 4700 | 6900 | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|квалифицированные рабочие| | | | | | | | |
|сельского, лесного,| | | | | | | | |
|охотничьего хозяйства,| | | | | | | | |
|рыбоводства и рыболовства,| | | | | | | | |
|чел. | 8 | 25 | 90 | 160 | 210 | 400 | 800 | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|квалифицированные рабочие| | | | | | | | |
|крупных и мелких| | | | | | | | |
|промышленных предприятий,| | | | | | | | |
|художественных промыслов,| | | | | | | | |
|строительства, транспорта,| | | | | | | | |
|связи, геологии и разведки| | | | | | | | |
|недр, чел. | 7 | 172 | 190 | 260 | 350 | 510 | 1200 | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|другое | 377 | 3710 | 4423 | 4948 | 5068 | 4868 | 3132 | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|20. Распределение иностранных| | | | | | | | |
|работников по государству| | | | | | | | |
|происхождения, чел. | 1469 | 5435 | 7000 | | | | | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Австралия | | 1 | | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Австрия | | 1 | 1 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Болгария | 13 | 1 | 1 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Босния и Герцеговина | 3 | 2 | 2 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Великобритания | 2 | 4 | 2 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Вьетнам | 3 | - | 50 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Германия | 6 | 9 | 5 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Греция | - | 1 | 1 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Дания | 1 | - | - | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Израиль | - | 3 | - | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Индия | 12 | 8 | 3 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Италия | 2 | 3 | 5 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Канада | 1 | 1 | 1 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|КНДР | 203 | 348 | 320 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|КНР | 799 | 1929 | 2400 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Куба | - | 10 | 9 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Корея Республика | 5 | 7 | 9 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Латвия | - | 3 | 1 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Литва | 1 | 1 | 1 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Монголия | 2 | 1 | 1 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Нидерланды | 1 | - | - | - | - | - | | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Пакистан | - | - | 1 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Румыния | 1 | - | - | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Сербия и Черногория | - | 20 | - | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Сирия | - | 1 | - | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Словакия | 2 | 1 | - | - | - | - | | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|США | 7 | 8 | 5 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Турция | 52 | 42 | 1200 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Финляндия | - | 1 | - | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Франция | 2 | - | - | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Швейцария | 2 | 1 | 1 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Швеция | - | 1 | - | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Чехия | - | - | 1 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|ЮАР | - | 1 | 1 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Япония | 1 | - | - | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Азербайджан | 43 | 366 | 200 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Армения | 55 | 252 | 200 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Беларусь (ЛБГ) | - | 1 | - | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Грузия | 10 | 10 | 6 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Казахстан | 36 | 47 | 80 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Кыргызстан | 25 | 524 | 400 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Молдова | 1 | 5 | 5 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Таджикистан | 43 | 660 | 800 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Узбекистан | 114 | 1102 | 1200 | - | - | - | - | УФМС |
|-----------------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+---------------|
|Украина | 21 | 59 | 78 | - | - | - | - | УФМС |
\-------------------------------------------------------------------------------------------------------------/
ДСУиП - департамент экономики и планирования администрации Новосибирской области;
ТОФСГС - Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Новосибирской области;
ДТ и ЗН - управление государственной службы занятости населения Новосибирской области;
УФМС - Управление Федеральной миграционной службы по Новосибирской области.
Приложение N 4
к Программе по оказанию
содействия добровольному
переселению в Новосибирскую
область соотечественников,
проживающих за рубежом,
на 2007-2012 годы
Сведения о территориях вселения Новосибирской области
/------------------------------------------------------------------------------------------\
|N п/п| Показатели |Новосибирская|Проект "Столица |Ответственные за|
| | | область | Сибири" | предоставление |
| | | |----------------| информации |
| | | | г. Новосибирск | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|1 |Численность населения на 01.01.2006,| | | |
| |тыс. человек | 2649,9 | 1405,6 | ТОФСГС |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|2 |Количество вакансий в крупных и | н/д | н/д | |
| |средних организациях, мест | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|3 |Среднемесячная заработная плата по | | | |
| |работникам списочного состава | 7766,7 | 9567 | ТОФСГС |
| |(по данным статистики за январь-март| | | |
| |2006 г.), рублей | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|4 |Количество жилья в среднем на | 19,2 | 19,6 | ТОФСГС |
| |1 жителя (за 2005 год), кв. метров | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|5 |Объем введенного в строй жилья | 704400 | 507700 | ТОФСГС |
| |за год, кв. метров | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|6 |Количество мест в общежитиях на | н/д | н/д | |
| |1 тыс. жителей | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|7 |Количество мест в гостиницах на | н/д | 2,2 | ТОФСГС |
| |1 тыс. жителей | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|8 |Уровень возмещения населением затрат| | | |
| |по предоставлению | | | |
| |жилищно-коммунальных услуг | 96,9/84,9 | 98,7/88,1 | ТОФСГС |
| |(установленный/фактический за | | | |
| |январь-июнь 2006 г.), процентов | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|9 |Объем свободного жилья для | н/д | н/д | |
| |размещения переселенцев, кв. метров | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|10 |Обеспеченность больничными койками, | | | |
| |число коек на 1 тыс. жителей за | 13,2 | 13,9 | ТОФСГС |
| |2005 г. | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|11 |Обеспеченность | | | |
| |амбулаторно-поликлиническими | | | |
| |учреждениями на конец 2005 г., | 26,5 | 31,1 | ТОФСГС |
| |число посещений в смену на | | | |
| |1 тыс. жителей | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|12 |Обеспеченность бригадами скорой | | | |
| |медицинской помощи, число бригад | н/д | н/д | |
| |на 1 тыс. жителей | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|13 |Обеспеченность врачами, человек на | 6,2 | 8,6 | ТОФСГС |
| |1 тыс. жителей за 2005 г. | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|14 |Обеспеченность средним медицинским | | | |
| |персоналом, человек на 1 тыс. | 11,6 | 13 | ТОФСГС |
| |жителей на конец 2005 г. | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|15 |Количество мест на 1 тыс. детей | | | |
| |дошкольного возраста в учреждениях | 523 | 423 | ТОФСГС |
| |дошкольного образования в 2005 г. | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|16 |Количество мест в смену на 1 тыс. | | | |
| |детей и подростков школьного | | | |
| |возраста в дневных | 1251,7 | 914 | ТОФСГС |
| |общеобразовательных учреждениях | | | |
| |в 2005 г. | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|17 |Количество мест на 1 тыс. жителей в | | | |
| |учреждениях профессионального | 12,2 | 11,85 | ТОФСГС |
| |образования в 2005/06 учебном году | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|18 |Количество общедоступных библиотек | 892 | 82 | ТОФСГС |
| |на конец 2005 г., единиц | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|19 |Количество профессиональных театров,| 9 | 9 | ТОФСГС |
| |единиц | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|20 |Количество мест в зрительных залах | | | |
| |на 1 тыс. жителей в учреждениях | 70,8 | 9,9 | ТОФСГС |
| |культурно-досугового типа | | | |
| |(на конец 2005 г.) | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|21 |Количество спортивных залов, единиц | 1128* | 375 | ТОФСГС, ДСУиП |
| |* данные за 2004 г.; | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|22 |Количество плоскостных спортивных | | | |
| |сооружений, включая открытые | 1715* | 753 | ТОФСГС, ДСУиП |
| |площадки при школах, единиц | | | |
| |* данные за 2004 г. | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|23 |Объем ежегодной перевозки пассажиров| | | |
| |транспортом общего пользования, | 772000 | 244827,2 | ТОФСГС |
| |тыс. человек | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|24 |Наличие внутригородского | | | |
| |пассажирского сообщения в | | | |
| |населенных пунктах предполагаемого | | | |
| |размещения переселенцев, количество | 454* | 54 | ТОФСГС |
| |маршрутов (автобусных) общественного| | | |
| |транспорта | | | |
| |* всего маршрутов по области, | | | |
| |включая внутригородские | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|25 |Обеспеченность населения | | | |
| |квартирными телефонными | 602 | 420,9 | ТОФСГС |
| |аппаратами сети общего пользования | | | |
| |в 2005 г., тыс. штук | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|26 |Наличие почтовых отделений в | | | |
| |населенных пунктах предполагаемого | 783 | 108 | ТОФСГС |
| |размещения переселенцев, единиц | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|27 |Возможность доступа к тематическим | | | |
| |услугам связи (сети Интернет), | 51 | 77 | ДНИИС |
| |количество операторов связи, | | | |
| |предоставляющих тематические услуги | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|28 |Обеспеченность торговой площадью, | 369 | 315,6 | ТОФСГС, ДСУиП |
| |кв. метров на 1 тыс. жителей | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|29 |Инвестиции в основной капитал | | | |
| |организаций, находящихся | | | |
| |на территории вселения, за счет всех| 32610400 | 22393207 | ТОФСГС |
| |источников финансирования за | | | |
| |2005 г. - всего, тыс. руб. | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|30 |Инвестиции в основной капитал | | | ТОФСГС |
| |организаций, находящихся | 4829900 | 3510800 | |
| |на территории вселения, за счет всех| | | |
| |источников финансирования (за | | | |
| |январь-март 2006 г.) - всего, | | | |
| |тыс. руб. | | | |
| |в том числе (по крупным и средним | | | |
| |предприятиям): | | | |
| |за счет собственных средств, | 2544900 | 1523700 | |
| |тыс. руб. | | | |
| |за счет привлеченных средств, | 1478900 | 1297900 | |
| |тыс. руб. | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
| |Местный бюджет (план 2006 г.), | 34980925,7 | 15760077,6 | ДСУиП |
| |доходы - всего, тыс. рублей | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
| |В том числе собственные доходы - | 34980925,7 | 15760077,6 | ДСУиП |
| |всего, тыс. рублей | | | |
|-----+------------------------------------+-------------+----------------+----------------|
|31 |Доля доходов бюджета территории | | | |
| |вселения в консолидированном бюджете| 71,3 | 32,1 | ДСУиП |
| |субъекта Российской Федерации, | | | |
| |процентов | | | |
\------------------------------------------------------------------------------------------/
ДСУиП - департамент экономики и планирования администрации Новосибирской области;
ТОФСГС - Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Новосибирской области;
ДНИИС - департамент науки, инноваций, информатизации и связи Новосибирской области
Приложение N 5
к Программе по оказанию
содействия добровольному
переселению в Новосибирскую
область соотечественников,
проживающих за рубежом,
на 2007-2012 годы
Основные показатели рынка труда по г. Новосибирску
(проект переселения "Столица Сибири")
Показатели | 2001 год | 2005 год | 2006 год | 2007 год | 2008 год | 2009 год | 2010 год | 2011 год | 2012 год |
1. Численность граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в качестве безработных (на конец года) - всего, тыс. чел. |
6,0 |
6,7 |
7,4 |
7,5 |
7,5 |
7,5 |
7,5 |
7,5 |
7,5 |
а) в том числе по уровню образования: |
|||||||||
высшее профессиональное, % | 31,7 | 29,9 | 29,6 | 29,4 | 29,1 | 29,0 | 28,5 | 28,0 | 28,0 |
среднее профессиональное, % | 31,2 | 28,6 | 28,9 | 28,2 | 28,1 | 27,8 | 27,7 | 27,5 | 27,5 |
начальное профессиональное, % | 12,7 | 15,4 | 15,9 | 16,0 | 16,2 | 16,3 | 16,5 | 16,5 | 16,5 |
среднее (полное) общее, % | 17,2 | 18,4 | 17,8 | 18,6 | 18,8 | 19,0 | 19,4 | 19,6 | 19,6 |
б) в том числе по профессионально- квалифицированному составу: |
|||||||||
специалисты высшего уровня квалификации, % |
22,5 |
22,0 |
20,6 |
20,3 |
19,8 |
19,8 |
19,2 |
18,8 |
18,8 |
специалисты среднего уровня квалификации, % |
15,0 |
14,8 |
13,5 |
13,5 |
13,7 |
13,7 |
13,8 |
13,8 |
13,8 |
служащие, занятые подготовкой информации, оформлением документации, учетом и обслуживанием, % |
10,1 |
9,9 |
9,9 |
10,0 |
10,1 |
10,2 |
10,4 |
10,5 |
10,5 |
работники сферы обслуживания, жилищно-коммунального хозяйства, торговли и родственных видов деятельности, % |
8,3 |
8,3 |
9,0 |
9,3 |
9,1 |
9,1 |
9,0 |
9,0 |
9,0 |
квалифицированные рабочие сельского, лесного, охотничьего хозяйства, рыбоводства и рыболовства, % |
0,0 |
0,1 |
0,1 |
0,0 |
0,0 |
0,0 |
0,0 |
0,0 |
0,0 |
квалифицированные рабочие крупных и мелких промышленных предприятий, художественных промыслов, строительства, транспорта, связи, геологии и разведки недр, % |
15,9 |
16,3 |
14,7 |
14,7 |
14,7 |
14,7 |
14,7 |
14,7 |
14,7 |
операторы, аппаратчики, машинисты установок и машин и слесари-сборщики, % |
4,0 |
3,5 |
3,2 |
3,0 |
2,9 |
2,9 |
2,8 |
2,8 |
2,8 |
неквалифицированные рабочие, % |
8,0 |
7,5 |
8,4 |
8,7 |
8,9 |
9,0 |
9,2 |
9,4 |
9,6 |
2. Уровень регистрируемой безработицы (на конец года), процентов от экономически активного населения |
0,72 |
0,75 |
0,82 |
0,83 |
0,86 |
0,86 |
0,85 |
0,85 |
0,85 |
3. Средняя продолжительность регистрируемой безработицы, месяцев |
5,3 |
4,5 |
4,7 |
4,7 |
4,7 |
4,6 |
4,6 |
4,6 |
4,6 |
4. Численность безработных граждан, прошедших профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации по направлениям органов службы занятости, чел. |
2903 |
1742 |
1486 |
1530 |
1590 |
1650 |
1710 |
1740 |
1800 |
5. Доля безработных, состоящих на учете в органах службы занятости более 1 года, % |
11,0 |
5,3 |
4,7 |
4,7 |
4,6 |
4,6 |
4,5 |
4,5 |
4,5 |
6. Заявленная предприятиями и организациями в органы службы занятости потребность в работниках (в среднем за год), чел. |
56447,00 |
61144,00 |
85000,00 |
87000,00 |
88000,00 |
89000,00 |
90000,00 |
90000,00 |
90000,00 |
7. Напряженность на рынке труда (число безработных на 1 вакансию), чел. |
0,48 |
0,35 |
0,34 |
0,34 |
0,34 |
0,33 |
0,33 |
0,33 |
0,33 |
8. Количество вакансий, не заполняемых более 6 месяцев, - всего, единиц |
295 |
493 |
200 |
200 |
200 |
150 |
150 |
100 |
100 |
из них: | |||||||||
не востребованные из-за низкого уровня заработной платы, условий труда, удаленности от места жительства и др., % |
6,8 |
6,5 |
7,5 |
7,5 |
7,5 |
8,0 |
8,0 |
8,0 |
8,0 |
не обеспеченные специалистами, в том числе из-за отсутствия возможности их обучения и закрепления регионе, % |
3,4 |
1,2 |
0,0 |
0,0 |
0,0 |
0,0 |
0,0 |
0,0 |
0,0 |
9. Численность ежегодно привлекаемых иностранных работников - всего, чел. |
697 | 2986 | 4521 | 6332 | 7735 | 8499 | 9210 | 10623 | 11250 |
из них: | |||||||||
сельское хозяйство, охота и лесное хозяйство, чел. |
99 |
589 |
706 |
712 |
865 |
916 |
998 |
1085 |
1200 |
рыболовство, рыбоводство, чел. |
|||||||||
добыча полезных ископаемых, чел. |
|||||||||
обрабатывающие производства, чел. |
23 |
596 |
703 |
610 |
823 |
940 |
1007 |
2510 |
1890 |
производство и распределение электроэнергии, газа и воды, чел. |
|||||||||
строительство, чел. | 144 | 1652 | 2082 | 1453 | 2155 | 2715 | 3875 | 4100 | 4866 |
оптовая и розничная торговля, ремонт автотранспортных средств, мотоциклов, бытовых изделий и предметов личного пользования, чел. |
377 | 997 | 800 | 917 | 1911 | 2088 | 3177 | 2300 | 2518 |
гостиницы и рестораны, чел. | |||||||||
транспорт и связь, чел. | 77 | 84 | 81 | 92 | 100 | 102 | 105 | 122 | |
другое | 54 | 75 | 146 | 2020 | 1889 | 1740 | 69 | 523 | 454 |
10. Распределение иностранных работников по уровню образования: |
|||||||||
высшее профессиональное, % | |||||||||
среднее профессиональное, % | |||||||||
начальное профессиональное, % | |||||||||
среднее (полное) общее, % | |||||||||
11. Распределение иностранных работников по профессионально- квалифицированному составу: |
697 | 2986 | 4521 | 6332 | 7735 | 8499 | 9210 | 10623 | 11250 |
специалисты высшего уровня квалификации, чел. |
4 |
6 |
18 |
32 |
43 |
||||
специалисты среднего уровня квалификации, чел. |
5 |
37 |
58 |
105 |
158 |
188 |
490 |
750 |
840 |
служащие, занятые подготовкой информации, оформлением документации, учетом и обслуживанием, чел. |
4 | 18 | 40 | 100 | 177 | 251 | 491 | 796 | 806 |
работники сферы обслуживания, жилищно-коммунального хозяйства, торговли и родственных видов деятельности, чел. |
388 | 623 | 1779 | 2533 | 3699 | 4023 | 4986 | 5791 | 6100 |
квалифицированные рабочие сельского, лесного, охотничьего хозяйства, рыбоводства и рыболовства, чел. |
5 | 20 | 73 | 140 | 188 | 350 | 573 | 682 | 722 |
квалифицированные рабочие крупных и мелких промышленных предприятий, художественных промыслов, строительства, транспорта, связи, геологии и разведки недр, чел. |
6 | 114 | 168 | 167 | 241 | 422 | 644 | 901 | 1054 |
другое | 373 | 2174 | 2403 | 3287 | 3268 | 3265 | 2026 | 1671 | 1685 |
12. Распределение иностранных работников по государству происхождения, чел. |
697 | 2986 | 4521 | ||||||
Австралия | 1 | - | - | - | - | - | - | ||
Австрия | 1 | 1 | - | - | - | - | - | - | |
Болгария | 13 | 1 | 1 | - | - | - | - | - | - |
Босния и Герцеговина | 3 | 2 | 2 | - | - | - | - | - | - |
Великобритания | 2 | 4 | 2 | - | - | - | - | - | - |
Вьетнам | 3 | 50 | - | - | - | - | - | - | |
Германия | 4 | 8 | 5 | - | - | - | - | - | - |
Греция | 1 | 1 | - | - | - | - | - | - | |
Дания | 1 | - | - | - | - | - | - | ||
Израиль | 3 | - | - | - | - | - | - | ||
Индия | 12 | 8 | 3 | - | - | - | - | - | - |
Италия | 2 | 3 | 5 | - | - | - | - | - | - |
Канада | 1 | 1 | 1 | - | - | - | - | - | - |
КНДР | 203 | 348 | 320 | - | - | - | - | - | - |
КНР | 258 | 779 | 1108 | - | - | - | - | - | - |
Куба | 10 | 9 | - | - | - | - | - | - | |
Корея Республика | 5 | 7 | 9 | - | - | - | - | - | - |
Латвия | 3 | 1 | - | - | - | - | - | - | |
Литва | 1 | 1 | 1 | - | - | - | - | - | - |
Монголия | 2 | 1 | 1 | - | - | - | - | - | - |
Нидерланды | 1 | - | - | - | - | - | - | ||
Пакистан | 1 | - | - | - | - | - | - | ||
Румыния | 1 | - | - | - | - | - | - | ||
Сербия и Черногория | 20 | - | - | - | - | - | - | ||
Сирия | 1 | - | - | - | - | - | - | ||
Словакия | 2 | 1 | - | - | - | - | - | - | |
США | 7 | 8 | 5 | - | - | - | - | - | - |
Турция | 52 | 42 | 1200 | - | - | - | - | - | - |
Финляндия | 1 | - | - | - | - | - | - | ||
Франция | 2 | - | - | - | - | - | - | ||
Швейцария | 2 | 1 | 1 | - | - | - | - | - | - |
Швеция | 1 | - | - | - | - | - | - | ||
Чехия | 1 | - | - | - | - | - | - | ||
ЮАР | 1 | 1 | - | - | - | - | - | - | |
Япония | 1 | - | - | - | - | - | - | ||
Азербайджан | 15 | 176 | 88 | - | - | - | - | - | - |
Армения | 16 | 129 | 57 | - | - | - | - | - | - |
Беларусь (ЛБГ) | 1 | - | - | - | - | - | - | ||
Грузия | 6 | 8 | 5 | - | - | - | - | - | - |
Казахстан | 17 | 27 | 40 | - | - | - | - | - | - |
Кыргызстан | 14 | 284 | 243 | - | - | - | - | - | - |
Молдова | 1 | 3 | 5 | - | - | - | - | - | - |
Таджикистан | 22 | 366 | 594 | - | - | - | - | - | - |
Узбекистан | 19 | 694 | 687 | - | - | - | - | - | - |
Украина | 8 | 40 | 68 | - | - | - | - | - | - |
Постановлением Губернатора Новосибирской области от 23 июня 2008 г. N 257 настоящее приложение изложено в новой редакции
Приложение N 6
к Программе по оказанию
содействия добровольному
переселению в Новосибирскую
область соотечественников,
проживающих за рубежом,
на 2007-2012 годы
Перечень
рабочих мест для реализации проекта переселения "Столица Сибири"
23 июня 2008 г.
N п/п |
Профессия (специальность) |
Требования к специалисту |
Предлагаемая заработная плата (рублей) |
Возможность обучения (переобучения) |
Потребность в работниках |
Жилищное обустройство | Дополнительная информация | |
кол-во (чел) |
с какого срока |
|||||||
1 | Руководители (начальники цехов, участков, заместители, главные инженеры, главные бухгалтеры и др.) |
высшее образование, профильное, опыт работы |
15000-30000 | да | 60 | 2009-2012 | Рассматривается индивидуально работодателем либо возможно приобретение жилья на условиях ипотеки |
Потребность в работниках будет расти до указанной цифры постепенно, начиная с указанного года |
2 | Специалисты высшего уровня квалификации (научные сотрудники, проектировщики, архитекторы, программисты, инженеры, конструкторы, врачи, преподаватели, учителя и др.) |
высшее образование, профильное, опыт работы |
15000-26000 | да | 370 | 2009-2012 | ||
3 | Специалисты среднего уровня квалификации (бухгалтеры, лаборанты, инспекторы, нормировщики, электромеханики, техники, инструкторы, средний медицинский персонал и др.) |
высшее, среднее профессиональное образование, опыт работы |
7000-15000 | да | 80 | 2009-2012 | ||
4 | Служащие, занятые подготовкой информации, оформлением документации, учетом и обслуживанием (табельщики, кассиры, секретари, офис-менеждеры, операторы, диспетчеры, охранники и др.) |
высшее, среднее профессиональное образование, опыт работы |
6000-13000 | да | 50 | 2009-2012 | ||
5 | Квалифицированные рабочие крупных и средних промышленных предприятий (токари, слесари, фрезеровщики, наладчики, электрогазосварщики, водители, испытатели, контролеры и др.) |
специальное профессиональное образование, опыт работы |
15000-26000 | да | 1540 | 2009-2012 | ||
6 | Неквалифицированные рабочие |
5000-18000 | да | 200 | 2009-2012 | |||
Итого | 2300 |
Постановлением Губернатора Новосибирской области от 6 февраля 2008 г. N 37 в настоящее приложение внесены изменения
Приложение N 7
к Программе по оказанию
содействия добровольному
переселению в Новосибирскую
область соотечественников,
проживающих за рубежом,
на 2007-2012 годы
Сводный расчет финансовых затрат
по проекту переселения "Столица Сибири"
6 февраля 2008 г.
/----------------------------------------------------------------------------------------------------------\
| Меры по приему | Источники | Финансовые затраты (тыс. руб.) | Главный |
| и обустройству | финансирования | |распорядитель|
| переселенцев | | | средств |
| | |-----------------------------------------------------| областного |
| | | Всего | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | бюджета |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Оказание содействия в жилищном обустройстве переселенцев на этапе их приема и адаптации. |
| Проведение социальной и культурной адаптации переселенцев |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Организация |Всего, в т.ч. | 3400,0 | 0,0 | 0,0 | 475,0 |725,0 |975,0 |1225,0 | |
|создания и |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|деятельности служб |Областной бюджет | 3400,0 | 0,0 | 0,0 | 475,0 |725,0 |975,0 |1225,0 |ДТ и ЗН |
|сопровождения |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|прибывающих |Местный бюджет | | | | | | | | |
|соотечественников. |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|Проведение |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
|социальной и |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|культурной |Средства | | | | | | | | |
|адаптации |работодателей | | | | | | | | |
|переселенцев. | | | | | | | | | |
|Оказание содействия|------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|в жилищном |Средства | | | | | | | | |
|обустройстве |переселенцев | | | | | | | | |
|переселенцев на | | | | | | | | | |
|этапе их приема и | | | | | | | | | |
|адаптации | | | | | | | | | |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Оказание содействия в трудоустройстве |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Организация |Всего, в т.ч. | 2350,0 | 0,0 | 0,0 | 375,0 |525,0 |675,0 | 825,0 | |
|создания и |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|деятельности служб |Областной бюджет | 2350,0 | 0,0 | 0,0 | 375,0 |525,0 |675,0 | 825,0 |ДТ и ЗН |
|содействия в |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|трудоустройстве |Местный бюджет | | | | | | | | |
|переселенцев, |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|оказание |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
|содействия в |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|трудоустройстве |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|Профессиональная |Всего, в т.ч. | 3000,0 | 0,0 | 0,0 | 300,0 |600,0 |900,0 |1200,0 | |
|переподготовка |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|переселенцев |Областной бюджет | 3000,0 | 0,0 | 0,0 | 300,0 |600,0 |900,0 |1200,0 |ДТ и ЗН |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Местный бюджет | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|Содействие и |Всего, в т.ч. | 4000,0 | 0,0 | 0,0 | 400,0 |800,0 |1200,0|1600,0 | |
|стимулирование |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|индивидуальной | | | | | | | | |ДРПиП в |
|предпринимательской|Областной бюджет | 4000,0 | 0,0 | 0,0 | 400,0 |800,0 |1200,0|1600,0 |рамках |
|деятельности | | | | | | | | |текущей |
|переселенцев | | | | | | | | |деятельности |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Местный бюджет | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Оказание мер социальной поддержки, предоставление государственных социальных гарантий |
| участникам Программы и членам их семей |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Оказание мер |Всего, в т.ч. | 31291 | 0 | 0 | 1565 | 4694 | 9387 | 15646 | |
|социальной |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|поддержки, | | | | | | | | |ДСРиОПГ в |
|предоставление |Областной бюджет | 21691 | 0 | 0 | 1085 | 3254 | 6507 | 10846 |рамках |
|государственных | | | | | | | | |текущей |
|социальных | | | | | | | | |деятельности |
|гарантий, |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|организация |Местный бюджет | | | | | | | | |
|предоставления |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|услуг учреждений |Внебюджетные фонды| 9600 | 0 | 0 | 480 | 1440 | 2880 | 4800 | |
|социального |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|обслуживания |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|Организация |Всего, в т.ч. | 48600 | 0 | 0 | 2430 | 7290 |14580 | 24300 | |
|предоставления |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|услуг детских | | | | | | | | |ДО в рамках |
|дошкольных |Областной бюджет | | | | | | | |текущей |
|учреждений | | | | | | | | |деятельности |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Местный бюджет | | | | | | | | |
| |(прогнозные | | | | | | | | |
| |объемы средств | 48600 | 0 | 0 | 2430 | 7290 |14580 | 24300 | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|Организация |Всего, в т.ч. | 47203 | 0 | 0 | 2360 | 7080 |14161 | 23601 | |
|предоставления |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|услуг учреждений | | | | | | | | |ДО в рамках |
|общего и |Областной бюджет | 4678 | 0 | 0 | 234 | 702 | 1403 | 2339 |текущей |
|дополнительного | | | | | | | | |деятельности |
|образования для |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|детей переселенцев |Местный бюджет | | | | | | | | |
| |(прогнозные | | | | | | | | |
| |объемы средств | 42525 | 0 | 0 | 2126 | 6379 |12758 | 21263 | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|Организация |Всего, в т.ч. | 7137 | 0 | 0 | 357 | 1071 | 2141 | 3568 | |
|предоставления |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|услуг учреждений | | | | | | | | |В рамках |
|культурно- | | | | | | | | |текущей |
|досугового |Областной бюджет | 3058 | 0 | 0 | 153 | 459 | 917 | 1529 |деятельности:|
|и спортивного типа | | | | | | | | |ДК, УФКиС, |
| | | | | | | | | |УДМ |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Местный бюджет | | | | | | | | |
| |(прогнозные | | | | | | | | |
| |объемы средств | 4079 | 0 | 0 | 204 | 612 | 1224 | 2040 | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|Организация |Всего, в т.ч. | 33485 | 0 | 0 | 1674 | 5023 |10045 | 16742 | |
|предоставления |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|гарантированного | | | | | | | | |ДЗ в рамках |
|медицинского |Областной бюджет | 11786 | 0 | 0 | 589 | 1768 | 3536 | 5893 |текущей |
|обслуживания | | | | | | | | |деятельности |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Местный бюджет | | | | | | | | |
| |(прогнозные | | | | | | | | |
| |объемы средств | 11298 | 0 | 0 | 565 | 1695 | 3390 | 5649 | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |(прогнозные | | | | | | | | |
| |объемы средств | 10400 | 0 | 0 | 520 | 1560 | 3120 | 5200 | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Оказание содействия в обеспечении соотечественников жильем |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Оказание |Всего, в т.ч. | 1080000 | 0 | 0 |108000 |216000|324000|432000 | |
|содействия |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|в обеспечении | | | | | | | | |ДСиЖКХ в |
|соотечественников |Областной бюджет | 20000 | 0 | 0 | 2000 | 4000 | 6000 | 8000 |рамках |
|жильем | | | | | | | | |текущей |
| | | | | | | | | |деятельности |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Местный бюджет | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
| |(прогнозные | 1060000 | 0 | 0 |106000 |212000|318000|424000 | |
| |объемы средств | | | | | | | | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
|Всего по проекту |Всего, в т.ч. | 1260517 | 0 | 0 |117936 |243807|378065|520708 | |
|переселения |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| | | | | | | | | |В рамках |
| | | | | | | | | |текущей |
| | | | | | | | | |деятельности:|
| | | | | | | | | |ДСРиОПГ, ДО, |
| |Областной бюджет | 74014 | 0 | 0 | 5611 |12832 |22114 | 33457 |ДЗ, ДСиЖКХ, |
| | | | | | | | | |ДРПиП, ДК, |
| | | | | | | | | |УФКиС, УДМ; |
| | | | | | | | | |и ДТ и ЗН - |
| | | | | | | | | |прямые |
| | | | | | | | | |расходы по |
| | | | | | | | | |Программе |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Местный бюджет | | | | | | | | |
| |(прогнозные | | | | | | | | |
| |объемы средств | 106503 | 0 | 0 | 5325 |15975 |31951 | 53251 | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |(прогнозные | | | | | | | | |
| |объемы средств | 20000 | 0 | 0 | 1000 | 3000 | 6000 | 10000 | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+-------+-------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
| |(прогнозные | 1060000 | 0 | 0 |106000 |212000|318000|424000 | |
| |объемы средств | | | | | | | | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
\----------------------------------------------------------------------------------------------------------/
Постановлением Губернатора Новосибирской области от 6 февраля 2008 г. N 37 в настоящее приложение внесены изменения
Приложение N 8
к Программе по оказанию
содействия добровольному
переселению в Новосибирскую
область соотечественников,
проживающих за рубежом,
на 2007-2012 годы
Сводный расчет финансовых затрат по Программе
6 февраля 2008 г.
/----------------------------------------------------------------------------------------------------------\
| Меры по приему | Источники | Финансовые затраты (тыс. руб.) | Главный |
| и обустройству | финансирования | |распорядитель|
| переселенцев | | | средств |
| | |-----------------------------------------------------| областного |
| | | Всего | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | бюджета |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Определение прогнозируемой потребности в трудовых ресурсах в разрезе специальностей и профессий |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Осуществление |Всего, в т.ч. | 300 | 50 | 50 | 50 | 50 | 50 | 50 | |
|мониторинга |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|потребности |Областной бюджет | 300 | 50 | 50 | 50 | 50 | 50 | 50 |ДТ и ЗН |
|организаций на |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|территории |Местный бюджет | | | | | | | | |
|Новосибирской |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|области в |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
|работниках для |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|замещения |Средства | | | | | | | | |
|вакантных рабочих |работодателей | | | | | | | | |
|мест |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Формирование информационного обеспечения реализации Программы |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Формирование и |Всего, в т.ч. | 500 | 250 | 50 | 50 | 50 | 50 | 50 | |
|постоянное |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|обновление |Областной бюджет | 500 | 250 | 50 | 50 | 50 | 50 | 50 |ДТ и ЗН |
|специального |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|информационного |Местный бюджет | | | | | | | | |
|сайта для |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|соотечественников |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
|по реализации |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|Программы |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|Подготовка и |Всего, в т.ч. | 1500 | 500 | 200 | 200 | 200 | 200 | 200 | |
|распространение |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|среди |Областной бюджет | 1500 | 500 | 200 | 200 | 200 | 200 | 200 |ДТ и ЗН |
|соотечественников |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|памятки переселенца|Местный бюджет | | | | | | | | |
|и регламента приема|------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|участников |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
|Программы и |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|членов их семей |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|Организация |Всего, в т.ч. | 350 | 50 | 60 | 60 | 60 | 60 | 60 | |
|деятельности |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|справочной службы |Областной бюджет | 350 | 50 | 60 | 60 | 60 | 60 | 60 |ДТ и ЗН |
|по вопросам |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|реализации |Местный бюджет | | | | | | | | |
|Программы (почта, |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|телефон, Интернет) |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Оказание содействия в жилищном обустройстве переселенцев на этапе их приема и адаптации. Проведение |
|социальной и культурной адаптации переселенцев |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Организация |Всего, в т.ч. | 4000 | 300 |300,0 | 475,0 |725,0 |975,0 |1225,0| |
|создания и |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|деятельности служб |Областной бюджет | 4000 | 300 |300,0 | 475,0 |725,0 |975,0 |1225,0|ДТ и ЗН |
|сопровождения |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|прибывающих |Местный бюджет | | | | | | | | |
|соотечественников. |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|Проведение |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
|социальной и |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|культурной |Средства | | | | | | | | |
|адаптации |работодателей | | | | | | | | |
|переселенцев. |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|Оказание содействия| | | | | | | | | |
|в жилищном | | | | | | | | | |
|обустройстве |Средства | | | | | | | | |
|переселенцев на |переселенцев | | | | | | | | |
|этапе их приема | | | | | | | | | |
|и адаптации | | | | | | | | | |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Оказание содействия в трудоустройстве |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Организация |Всего, в т.ч. | 3000 | 300 | 300 | 375 | 525 | 675 | 825 | |
|создания и |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|деятельности служб |Областной бюджет | 3000 | 300 | 300 | 375 | 525 | 675 | 825 |ДТ и ЗН |
|содействия в |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|трудоустройстве |Местный бюджет | | | | | | | | |
|переселенцев, |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|оказание |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
|содействия в |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|трудоустройстве |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|Профессиональная |Всего, в т.ч. | 3000 | 0 | 0 | 300 | 600 | 900 | 1200 | |
|переподготовка |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|переселенцев |Областной бюджет | 3000 | 0 | 0 | 300 | 600 | 900 | 1200 |ДТ и ЗН |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Местный бюджет | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|Содействие и |Всего, в т.ч. | 4000 | 0 | 0 | 400 | 800 | 1200 | 1600 | |
|стимулирование |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|индивидуальной | | | | | | | | |ДРПиП в |
|предпринимательской|Областной бюджет | 4000 | 0 | 0 | 400 | 800 | 1200 | 1600 |рамках |
|деятельности | | | | | | | | |текущей |
|переселенцев | | | | | | | | |деятельности |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Местный бюджет | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Оказание мер социальной поддержки, предоставление государственных социальных гарантий участникам Программы|
|и членам их семей |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Оказание мер |Всего, в т.ч. | 31291 | 0 | 0 | 1565 | 4694 | 9387 |15646 | |
|социальной |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|поддержки, | | | | | | | | |ДСРиОПГ в |
|предоставление |Областной бюджет | 21691 | 0 | 0 | 1085 | 3254 | 6507 |10846 |рамках |
|государственных | | | | | | | | |текущей |
|социальных | | | | | | | | |деятельности |
|гарантий, |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|организация |Местный бюджет | | | | | | | | |
|предоставления |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|услуг учреждений |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
|социального |(прогнозные | | | | | | | | |
|обслуживания |объемы средств | 9600 | 0 | 0 | 480 | 1440 | 2880 | 4800 | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|Организация |Всего, в т.ч. | 48600 | 0 | 0 | 2430 | 7290 |14580 |24300 | |
|предоставления |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|услуг детских | | | | | | | | |ДО в рамках |
|дошкольных |Областной бюджет | | | | | | | |текущей |
|учреждений | | | | | | | | |деятельности |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Местный бюджет | | | | | | | | |
| |(прогнозные | | | | | | | | |
| |объемы средств | 48600 | 0 | 0 | 2430 | 7290 |14580 |24300 | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|Организация |Всего, в т.ч. | 47203 | 0 | 0 | 2360 | 7080 |14161 |23601 | |
|предоставления |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|услуг учреждений | | | | | | | | |ДО в рамках |
|общего и |Областной бюджет | 4678 | 0 | 0 | 234 | 702 | 1403 |2339 |текущей |
|дополнительного | | | | | | | | |деятельности |
|образования для |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|детей переселенцев |Местный бюджет | | | | | | | | |
| |(прогнозные | | | | | | | | |
| |объемы средств | 42525 | 0 | 0 | 2126 | 6379 |12758 |21263 | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|Организация |Всего, в т.ч. | 7137 | 0 | 0 | 357 | 1071 | 2141 | 3568 | |
|предоставления |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|услуг учреждений | | | | | | | | |В рамках |
|культурно- | | | | | | | | |текущей |
|досугового и |Областной бюджет | 3058 | 0 | 0 | 153 | 459 | 917 | 1529 |деятельности: |
|спортивного типа | | | | | | | | |ДК, УФКиС, |
| | | | | | | | | |УДМ |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Местный бюджет | | | | | | | | |
| |(прогнозные | | | | | | | | |
| |объемы средств | 4079 | 0 | 0 | 204 | 612 | 1224 | 2040 | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|Организация |Всего, в т.ч. | 33485 | 0 | 0 | 1674 | 5023 |10045 |16742 | |
|предоставления |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|гарантированного | | | | | | | | |ДЗ в рамках |
|медицинского |Областной бюджет | 11786 | 0 | 0 | 589 | 1768 | 3536 | 5893 |текущей |
|обслуживания | | | | | | | | |деятельности |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Местный бюджет | | | | | | | | |
| |(прогнозные | | | | | | | | |
| |объемы средств | 11298 | 0 | 0 | 565 | 1695 | 3390 | 5649 | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |(прогнозные | | | | | | | | |
| |объемы средств | 10400 | 0 | 0 | 520 | 1560 | 3120 | 5200 | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Оказание содействия в обеспечении соотечественников жильем |
|----------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|Оказание содействия|Всего, в т.ч. | 1080000 | 0 | 0 |108000 |216000|324000|432000| |
|в обеспечении |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|соотечественников | | | | | | | | |ДСиЖКХ в |
|жильем |Областной бюджет | 20000 | 0 | 0 | 2000 | 4000 | 6000 | 8000 |рамках |
| | | | | | | | | |текущей |
| | | | | | | | | |деятельности |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Местный бюджет | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
| |(прогнозные | 1060000 | 0 | 0 |106000 |212000|318000|424000| |
| |объемы средств | | | | | | | | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|Всего по программе |Всего, в т.ч. | 1264366 | 1450 | 960 |118296 |244167|378425|521068| |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| | | | | | | | | |В рамках |
| | | | | | | | | |текущей |
| | | | | | | | | |деятельности: |
| | | | | | | | | |ДСРиОПГ, ДО, ДЗ,|
| | | | | | | | | |ДСиЖКХ, |
| |Областной бюджет | 77863 | 1450 | 960 | 5971 |13192 |22474 |33817 |ДК, УФКиС, |
| | | | | | | | | |УДМ, ДРПиП, |
| | | | | | | | | |ДТиДХ; |
| | | | | | | | | |и ДТ и ЗН - |
| | | | | | | | | |прямые |
| | | | | | | | | |расходы по |
| | | | | | | | | |Программе |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Местный бюджет | | | | | | | | |
| |(прогнозные | | | | | | | | |
| |объемы средств | 106503 | 0 | 0 | 5325 |15975 |31951 |53251 | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |(прогнозные | | | | | | | | |
| |объемы средств | 20000 | 0 | 0 | 1000 | 3000 | 6000 |10000 | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
| |(прогнозные | | | | | | | | |
| |объемы средств | 1060000 | 0 | 0 |106000 |212000|318000|424000| |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|В том числе прямые |Всего, в т.ч. | 1072650 | 1450 | 960 |107510 |214210|320910|427610| |
|расходы в рамках |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|программы |Областной бюджет | 12650 | 1450 | 960 | 1510 | 2210 | 2910 | 3610 |ДТ и ЗН |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Местный бюджет | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Внебюджетные фонды| 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | | | | | | | | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
| |(прогнозные | 1060000 | 0 | 0 |106000 |212000|318000|424000| |
| |объемы средств | | | | | | | | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
|-------------------+------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|Расходы в рамках |Всего, в т.ч. | 191716 | 0 | 0 | 10786 |29957 |57515 |93458 | |
|текущей |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
|деятельности и | | | | | | | | |ДСРиОПГ, ДО, |
|других программ | | | | | | | | |ДЗ, |
| | | | | | | | | |ДСиЖКХ, |
| |Областной бюджет | 65213 | 0 | 0 | 4461 |10982 |19564 |30207 |ДК, УФКиС, |
| | | | | | | | | |УДМ, |
| | | | | | | | | |ДРПиП, |
| | | | | | | | | |ДТиДХ |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Местный бюджет | | | | | | | | |
| |(прогнозные | | | | | | | | |
| |объемы средств | 106503 | 0 | 0 | 5325 |15975 |31951 |53251 | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Внебюджетные фонды| | | | | | | | |
| |(прогнозные | | | | | | | | |
| |объемы средств | 20000 | 0 | 0 | 1000 | 3000 |6000 |10000 | |
| |на условиях | | | | | | | | |
| |софинансирования) | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| |работодателей | | | | | | | | |
| |------------------+---------+------+------+-------+------+------+------+--------------|
| |Средства | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| |переселенцев | | | | | | | | |
\----------------------------------------------------------------------------------------------------------/
Приложение N 9
к Программе по оказанию
содействия добровольному
переселению в Новосибирскую
область соотечественников,
проживающих за рубежом,
на 2007-2012 годы
Планируемая численность переселенцев
2007 год | 2008 год | 2009 год | 2010 год | 2011 год | 2012 год | Итого | ||
Проект переселения "Столица Сибири" |
Число участников программы | 0 | 0 | 100 | 200 | 300 | 400 | 1000 |
Число членов их семей | 0 | 0 | 300 | 600 | 900 | 1200 | 3000 | |
Всего | 0 | 0 | 400 | 800 | 1200 | 1600 | 4000 |
Постановлением Губернатора Новосибирской области от 6 февраля 2008 г. N 37 в настоящее приложение внесены изменения
Приложение N 10
к Программе по оказанию
содействия добровольному
переселению в Новосибирскую
область соотечественников,
проживающих за рубежом,
на 2007-2012 годы
Потребность в финансовых ресурсах на обеспечение дополнительных
гарантий, предоставляемых участникам Программы и членам их семей
за счет средств областного бюджета
6 февраля 2008 г.
В рамках Программы по оказанию содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом, на 2007-2012 годы предусматривается оказание участникам Программы и членам их семей государственной поддержки в строительстве и приобретении жилья наравне с жителями Новосибирской области.
Объем затрат на период с 2007 по 2012 годы исчислен исходя из условий действующих программ поддержки граждан при строительстве и приобретении жилья.
Затраты на финансовое обеспечение дополнительных гарантий, предоставляемых участникам Программы и членам их семей, рассчитаны отдельно по каждому году приема, исходя из планируемого к приему числа переселенцев в данном году. Общий объем затрат исчислен путем суммирования затрат по каждому году приема переселенцев.
Расходы областного бюджета на оказание государственной поддержки при строительстве и приобретении жилья, тыс. руб. |
|||
Всего | 2007 г. | 2008 г. | 2009-2012 гг. |
20 000 | 0 | 0 | 20 000 |
Условные сокращения, применяемые в Программе и приложениях
РАН - Российская академия наук;
РАМН - Российская академия медицинских наук;
РАСХН - Российская академия сельскохозяйственных наук;
ГНЦ ВБ "Вектор" - Государственный научный центр вирусологии и биотехнологий "Вектор";
ДСРиОПГ - департамент труда и социального развития Новосибирской области;
ДНИИС - департамент науки, инноваций, информатизации и связи Новосибирской области;
ДИ - департамент информации администрации Новосибирской области;
ДО - департамент образования Новосибирской области;
ДЗ - департамент здравоохранения Новосибирской области;
ДК - департамент культуры Новосибирской области;
ДСиЖКХ - департамент строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области;
ДТиДХ - департамент транспорта и дорожного хозяйства Новосибирской области;
ДСУиП - департамент экономики и планирования администрации Новосибирской области;
УФКиС - управление физической культуры и спорта Новосибирской области;
АМРиГО - администрации муниципальных районов и городских округов Новосибирской области;
ДРПиП - департамент развития промышленности и предпринимательства Новосибирской области;
КВСиТ - комитет внешнеэкономических связей и туризма администрации Новосибирской области;
КОПС - комитет общественно-политических связей администрации Новосибирской области;
КРНБО - комитет по связям с религиозными, национальными и благотворительными организациями администрации Новосибирской области;
КТ - комитетом по труду мэрии Новосибирска;
НРОФСС - государственное учреждение "Новосибирское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации";
ДТ и ЗН - департамент труда и занятости населения Новосибирской области;
УДМ - управление по делам молодежи Новосибирской области;
УФМС - Управление Федеральной миграционной службы по Новосибирской области;
вузы - высшие учебные заведения;
ОМС - органы местного самоуправления;
ОИОГВ - областные исполнительные органы государственной власти Новосибирской области;
ОФОМС - Областной фонд обязательного медицинского страхования Новосибирской области.
Постановлением Губернатора Новосибирской области от 6 февраля 2008 г. N 37 в настоящий перечень внесены изменения
Перечень мероприятий
по отбору и привлечению соотечественников для обучения
в образовательных учреждениях высшего профессионального образования
на территории Новосибирской области с оказанием содействия
в дальнейшем трудоустройстве на 2007-2012 годы
(утв. постановлением Губернатора Новосибирской области от 6 июля 2007 г. N 274)
6 февраля 2008 г.
/-----------------------------------------------------------------------\
|Мероприятия | Ответственные |
| | исполнители |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Информирование соотечественников о возможностях и условиях |
| получения образования на территории Новосибирской области |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Подготовка и распространение среди соотечественников|ДНИИС, КВСиТ, ДО,|
|буклетов и электронной визитки "Профессиональное|ДИ |
|образование Новосибирской области" | |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Организация издания и распространение среди|ДНИИС, КВСиТ, ДО,|
|соотечественников книги "Ведущие научные и|ДИ |
|научно-педагогические школы Новосибирской области в| |
|сфере высшего профессионального образования" | |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Размещение на информационных сайтах, в том числе|ДНИИС во|
|сайтах учебных заведений, справочников для|взаимодействии с|
|абитуриентов и информационных материалов об условиях|вузами |
|приема соотечественников в учебные заведения на| |
|территории Новосибирской области | |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Повышение престижности высшего образования Новосибирской области, |
| повышение качества образования, снижение его стоимости |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Оказание содействия учебным заведениям по развитию|ДНИИС, ДО |
|системы их взаимодействия с| |
|организациями-работодателями в целях| |
|совершенствования образовательного процесса и| |
|повышения качества образовательных услуг | |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Оказание содействия подготовке преподавателей вузов|ДНИИС во|
|в соответствии с Указом Президента Российской|взаимодействии с|
|Федерации от 23.07.97 N 774 "О подготовке|советом ректоров и|
|управленческих кадров для организаций народного|вузами |
|хозяйства Российской Федерации", постановлением| |
|Правительства РФ от 24.03.2007 N 177 "О подготовке| |
|управленческих кадров для организаций народного| |
|хозяйства Российской Федерации в 2007/08 - 2012/13| |
|учебных годах", постановлением Губернатора| |
|Новосибирской области от 23.04.2004 N 259 "Об| |
|организации целевой контрактной подготовки| |
|специалистов из числа выпускников образовательных| |
|учреждений сельской местности и городов областного и| |
|районного значения в высших и средних| |
|профессиональных учебных заведениях Новосибирской| |
|области за счет средств областного бюджета" | |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Оказание содействия подготовке преподавателей вузов|ДНИИС во|
|по программе МВА |взаимодействии с|
| |советом ректоров и|
| |вузами |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Организация участия вузов Новосибирской области в|ДНИИС, КВСиТ, ДО,|
|российских и международных выставках и проектах |ДИ во|
| |взаимодействии с|
| |вузами |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Организация и проведение ежегодного международного|КОПС, УДМ |
|фестиваля студентов "Маевка-интернеделя" | |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Проведение мероприятий по распространению практики|ДНИИС, ДО |
|целевой контрактной подготовки специалистов из числа| |
|соотечественников | |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Подготовка соотечественников к поступлению в вузы |
| на территории Новосибирской области |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Содействие довузовской подготовке соотечественников|ДНИИС, ДО во|
|на базе межвузовского факультета |взаимодействии с|
| |вузами |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Организация проведения выездных подготовительных|ДНИИС, ДО во|
|курсов для соотечественников |взаимодействии с|
| |вузами |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Организация проведения выездных летних школ для|ДНИИС, ДО во|
|соотечественников |взаимодействии с|
| |вузами |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Организация внедрения и развития дистанционных форм|ДНИИС, ДО, ДИ во|
|обучения: |взаимодействии с|
|организация сети специализированных тематических|вузами |
|ресурсных центров образовательной и| |
|научно-технической тематики общего доступа; | |
|организация подготовки электронных учебников | |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Оказание содействия подготовке соотечественников на|ДНИИС во|
|базе Специализированного учебно-научного центра при|взаимодействии с|
|Новосибирском государственном университете (СУНЦ|СУНЦ НГУ |
|НГУ) | |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Отбор и привлечение талантливой молодежи из числа |
| соотечественников, проживающих за рубежом, для обучения |
| и дальнейшего трудоустройства в Новосибирской области |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Содействие организации проведения выездных летних|ДНИИС, ДО во|
|школ и вступительных экзаменов для соотечественников|взаимодействии с|
| |вузами |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Организация участия соотечественников в открытой|ДНИИС, ДО во|
|региональной межвузовской олимпиаде |взаимодействии с|
| |СУНЦ НГУ |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Организация проведения "Интернет-олимпиад" для|ДНИИС, ДО во|
|соотечественников |взаимодействии с|
| |СУНЦ НГУ |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Разработка и внедрение механизма отбора талантливых|ДНИИС во|
|студентов зарубежных вузов из числа|взаимодействии с|
|соотечественников и перевода их в вузы на территории|советом ректоров и|
|г. Новосибирска для продолжения обучения с|вузами |
|последующим трудоустройством в Новосибирской области| |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Организация поступления соотечественников в вузы |
| на территории Новосибирской области |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Организация проведения выездных вступительных|ДНИИС, ДО, ДИ во|
|экзаменов и дистанционных форм проведения|взаимодействии с|
|вступительных экзаменов для соотечественников |вузами |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Разработка и внедрение механизма стимулирования|ДНИИС во|
|высших учебных заведений на территории Новосибирской|взаимодействии с|
|области на квотирование мест для зачисления без|советом ректоров и|
|экзаменов соотечественников, получивших награды на|вузами |
|олимпиадах и выбранных в результате проведения| |
|мероприятий по отбору талантливой молодежи | |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Разработка и внедрение механизма стимулирования|ДНИИС во|
|высших учебных заведений на территории Новосибирской|взаимодействии с|
|области на зачисление (перевод) талантливых|советом ректоров и|
|студентов, обучающихся в зарубежных вузах |вузами |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Организация профессиональной подготовки специалистов из числа |
| соотечественников в учреждениях высшего профессионального образования |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Разработка и внедрение механизма стимулирования|ДНИИС во|
|высших учебных заведений на территории Новосибирской|взаимодействии с|
|области на квотирование мест для обучения|советом ректоров и|
|соотечественников |вузами |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Содействие организации заключения высшими учебными|ДНИИС, ДО во|
|заведениями на территории Новосибирской области|взаимодействии с|
|контрактов с организациями на территории|советом ректоров и|
|Новосибирской области по подготовке специалистов из|вузами |
|числа соотечественников на принципах социального| |
|партнерства | |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Содействие профессиональной подготовке специалистов|ДНИИС во|
|из числа соотечественников в учреждениях высшего|взаимодействии с|
|профессионального образования на территории|вузами |
|Новосибирской области | |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Разработка и внедрение механизма стимулирования|ДНИИС во|
|администраций учебных заведений и|взаимодействии с|
|научно-исследовательских учреждений на территории|советом ректоров и|
|Новосибирской области на квотирование мест для|вузами |
|приема в аспирантуру и докторантуру| |
|соотечественников | |
|-----------------------------------------------------------------------|
| Оказание содействия в трудоустройстве переселенцам, прошедшим |
| профессиональную переподготовку или обучение в образовательных |
| учреждениях на территории Новосибирской области |
|-----------------------------------------------------------------------|
|Организация предоставления услуг по содействию в|ДТ и ЗН |
|трудоустройстве | |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Распространение практики целевой контрактной|ДНИИС, ДО во|
|подготовки специалистов из числа соотечественников,|взаимодействии с|
|что позволит решить проблему их дальнейшего|советом ректоров и|
|трудоустройства |вузами |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Организация создания межвузовских|ДНИИС во|
|центров-преинкубаторов для специализации студентов в|взаимодействии с|
|инновационной деятельности и дальнейшего|вузами |
|трудоустройства их в Технопарке | |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Разработка и внедрение механизмов стимулирования|КВСиТ, ДРПиП,|
|предприятий и организаций на территории|ДСРиОПГ во|
|Новосибирской области к приему на работу|взаимодействии с|
|соотечественников |УФМС, ДТ и ЗН |
|----------------------------------------------------+------------------|
|Содействие и стимулирование индивидуальной|ДРПиП |
|предпринимательской деятельности соотечественников | |
\-----------------------------------------------------------------------/
Приложение
к перечню мероприятий по отбору
и привлечению соотечественников
для обучения в образовательных
учреждениях высшего профессионального
образования на территории
Новосибирской области с оказанием
содействия в дальнейшем
трудоустройстве на 2007-2012 годы
Сводный расчет финансовых затрат по перечню мероприятий
/------------------------------------------------------------------------------------------------\
|Меры по приему и обустройству | Источники | Финансовые затраты (тыс. руб.) | Главный |
| переселенцев | финансирования | |распорядитель |
| | |--------------------------------| средств |
| | | Всего | 2007 | 2008 | 2009- | областного |
| | | | | | 2012 | бюджета |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Разработка и осуществление перечня мероприятий по повышению престижности высшего образования |
| Новосибирской области, повышению качества образования, снижению его стоимости |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Организация участия вузов | Всего, в т.ч. | 3000 | 500 | 500 | 2000 | |
| Новосибирской области в |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| российских и международных |Областной бюджет | 3000 | 500 | 500 | 2000 | ДНИИС |
| выставках и проектах |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | работодателей | | | | | |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
|------------------------------+-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| Организация и проведение | Всего, в т.ч. | 900 | 150 | 150 | 600 | |
| ежегодного международного |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| фестиваля студентов | | | | | |УДМ, |
| "Маевка-интернеделя" | | | | | |управление |
| | | | | | |делами |
| | | | | | |администрации |
| |Областной бюджет | 900 | 150 | 150 | 600 |Новосибирской |
| | | | | | |области (КОПС)|
| | | | | | |в рамках |
| | | | | | |текущей |
| | | | | | |деятельности |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | работодателей | | | | | |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Формирование информационного обеспечения реализации перечня мероприятий |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Подготовка и распространение | Всего, в т.ч. | 845 | 141 | 141 | 563 | |
| среди соотечественников |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
|буклетов и электронной визитки|Областной бюджет | 845 | 141 | 141 | 563 | ДНИИС |
| "Профессиональное |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| образование Новосибирской | Средства | | | | | |
| области" на русском языке и | работодателей | | | | | |
| языке стран Балтии и СНГ |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
|------------------------------+-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| Организация издания и | Всего, в т.ч. | 2640 | 440 | 440 | 1760 | |
| распространение среди |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| соотечественников книги |Областной бюджет | 2640 | 440 | 440 | 1760 | ДНИИС |
| "Ведущие научные и научно- |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| педагогические школы | Средства | | | | | |
|Новосибирской области в сфере | работодателей | | | | | |
| высшего профессионального |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| образования" | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Осуществление комплекса мероприятий, направленных на подготовку соотечественников |
| к поступлению в вузы на территории Новосибирской области и отбору талантливой молодежи, |
| организация поступления соотечественников в вузы на территории Новосибирской области |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Содействие довузовской | Всего, в т.ч. | 1100 | 100 | 200 | 800 | |
| подготовке соотечественников |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| на базе межвузовского |Областной бюджет | 1100 | 100 | 200 | 800 | ДНИИС |
| факультета |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | работодателей | | | | | |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
|------------------------------+-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| Содействие организации | Всего, в т.ч. | 1050 | 100 | 400 | 550 | |
| проведения выездных |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| подготовительных курсов и |Областной бюджет | 1050 | 100 | 400 | 550 | ДНИИС |
| вступительных экзаменов |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| для соотечественников | Средства | | | | | |
| | работодателей | | | | | |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
| Организация проведения | Всего, в т.ч. | 1650 | 150 | 300 | 1200 | |
| выездных летних школ и |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| вступительных экзаменов |Областной бюджет | 1650 | 150 | 300 | 1200 | ДНИИС |
| для соотечественников |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | работодателей | | | | | |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
|------------------------------+-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| Организация развития | | | | | | |
| дистанционных форм обучения | | | | | | |
| и приема соотечественников | | | | | | |
| в вузы на территории | | | | | | |
| Новосибирской области | | | | | | |
|------------------------------+-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| Организация сети | Всего, в т.ч. | 300 | 100 | 200 | 0 | |
| специализированных |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
|тематических ресурсных центров|Областной бюджет | 300 | 100 | 200 | 0 | ДНИИС |
| образовательной и |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| научно-технической тематики | Средства | | | | | |
| общего доступа | работодателей | | | | | |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
|------------------------------+-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| Обеспечение оборудованием | Всего, в т.ч. | 3000 | 500 | 1000 | 1500 | |
| и методическими |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
|материалами ресурсных центров |Областной бюджет | 3000 | 500 | 1000 | 1500 | ДНИИС |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | работодателей | | | | | |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
|------------------------------+-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| Организация подготовки | Всего, в т.ч. | 1750 | 250 | 500 | 1000 | |
| электронных учебников |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| |Областной бюджет | 1750 | 250 | 500 | 1000 | ДНИИС |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | работодателей | | | | | |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
|------------------------------+-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| Оказание содействия | Всего, в т.ч. | 26250 | 1250 | 5000 | 20000 | |
| обучению талантливых |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| соотечественников в СУНЦ НГУ |Областной бюджет | 26250 | 1250 | 5000 | 20000 | ДНИИС |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | работодателей | | | | | |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
|------------------------------+-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| Организация участия | Всего, в т.ч. | 1400 | 150 | 250 | 1000 | |
| соотечественников в открытой |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| региональной межвузовской |Областной бюджет | 1400 | 150 | 250 | 1000 | ДНИИС |
| олимпиаде, организация |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
|проведения "Интернет-олимпиад"| Средства | | | | | |
| для соотечественников | работодателей | | | | | |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Организация профессиональной подготовки специалистов из числа соотечественников |
| в учреждениях высшего профессионального образования |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Содействие профессиональной | Всего, в т.ч. | 290000 | 6150 | 18150 |265700 | |
| подготовке специалистов из |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| числа соотечественников в |Областной бюджет | 15000 | 1000 | 2000 | 12000 | ДНИИС |
| учреждениях высшего |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| образования, предоставлению | Средства | | | | | |
|бюджетных мест за счет бюджета| работодателей | | | | | |
| Новосибирской области на | (прогнозные | 25000 | 0 | 1000 | 24000 | |
| обучение соотечественников, | объемы средств | | | | | |
| получивших награды | на условиях | | | | | |
| на олимпиадах |софинансирования)| | | | | |
| (предоставляются детям |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| из малообеспеченных семей) | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
| | (прогнозные | 250000 | 5150 | 15150 |229700 | |
| | объемы средств | | | | | |
| | на условиях | | | | | |
| |софинансирования)| | | | | |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Оказание содействия в трудоустройстве |
|------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Создание и деятельность | Всего, в т.ч. | 2000,0 | 0,0 | 0,0 |2000,0 | |
| служб содействия в |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
|трудоустройстве переселенцев, | | | | | | ДТ и ЗН в |
| оказание содействия |Областной бюджет | 2000,0 | 0,0 | 0,0 |2000,0 |рамках текущей|
| в трудоустройстве | | | | | | деятельности |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | работодателей | | | | | |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
|------------------------------+-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| Организация создания и | Всего, в т.ч. | 600 | 100 | 100 | 400 | |
| осуществления деятельности |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| межвузовских |Областной бюджет | 600 | 100 | 100 | 400 | ДНИИС |
| центров-преинкубаторов для |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| специализации студентов | Средства | | | | | |
| в инновационной деятельности | работодателей | | | | | |
|и дальнейшего трудоустройства |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| их в Технопарке | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
| Содействие и стимулирование | Всего, в т.ч. | 1000,0 | 0,0 | 0,0 |1000,0 | |
| индивидуальной |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| предпринимательской | | | | | |ДРПиП в рамках|
| деятельности переселенцев |Областной бюджет | 1000,0 | 0,0 | 0,0 |1000,0 |текущей |
| | | | | | |деятельности |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | работодателей | | | | | |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
|------------------------------+-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| Всего по перечню мероприятий | Всего, в т.ч. | 337485 | 10081 | 27331 |300073 | |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | | | | | |В рамках |
| | | | | | |текущей |
| | | | | | |деятельности: |
| | | | | | |ДТ и ЗН, ДРПиП, |
| | | | | | |УДМ, |
| | | | | | |управление |
| | | | | | |делами |
| |Областной бюджет | 62485 | 4931 | 11181 | 46373 |администрации |
| | | | | | |Новосибирской |
| | | | | | |области |
| | | | | | |(КОПС); |
| | | | | | |и ДНИИС - |
| | | | | | |прямые расходы|
| | | | | | |по перечню |
| | | | | | |мероприятий |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | работодателей | | | | | |
| | (прогнозные | 25000 | 0 | 1000 | 24000 | |
| | объемы средств | | | | | |
| | на условиях | | | | | |
| |софинансирования)| | | | | |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
| | (прогнозные | 250000 | 5150 | 15150 |229700 | |
| | объемы средств | | | | | |
| | на условиях | | | | | |
| |софинансирования)| | | | | |
|------------------------------+-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| в том числе прямые расходы | Всего, в т.ч. | 333585 | 9931 | 27181 |296473 | |
| в рамках перечня мероприятий |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| |Областной бюджет | 58585 | 4781 | 11031 | 42773 | ДНИИС |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | работодателей | | | | | |
| | (прогнозные | 25000 | 0 | 1000 | 24000 | |
| | объемы средств | | | | | |
| | на условиях | | | | | |
| |софинансирования)| | | | | |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | | | | | |
| | переселенцев | | | | | |
| | (прогнозные | 250000 | 5150 | 15150 |229700 | |
| | объемы средств | | | | | |
| | на условиях | | | | | |
| |софинансирования)| | | | | |
|------------------------------+-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| Расходы в рамках текущей | Всего, в т.ч. | 3900 | 150 | 150 | 3600 | |
| деятельности и других |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| программ | | | | | |ДТ и ЗН, ДРПиП, |
| | | | | | |УДМ, |
| | | | | | |управление |
| |Областной бюджет | 3900 | 150 | 150 | 3600 |делами |
| | | | | | |администрации |
| | | | | | |Новосибирской |
| | | | | | |области |
| | | | | | |(КОПС) |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| | работодателей | | | | | |
| |-----------------+--------+-------+-------+-------+--------------|
| | Средства | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| | переселенцев | | | | | |
\------------------------------------------------------------------------------------------------/
Условные сокращения, используемые в перечне
мероприятий и приложении
вузы - высшие учебные заведения;
ДСРиОПГ - департамент социального развития и обеспечения прав граждан на социальную защиту Новосибирской области
ДНИИС - департамент науки, инноваций, информатизации и связи Новосибирской области;
ДИ - департамент информации администрации Новосибирской области;
ДО - департамент образования Новосибирской области;
ДРПиП - департамент развития промышленности и предпринимательства Новосибирской области;
КВСиТ - комитет внешнеэкономических связей и туризма администрации Новосибирской области;
КОПС - комитет общественно-политических связей администрации Новосибирской области;
МВА - Master of Business Administration;
УДМ - управление по делам молодежи Новосибирской области;
ДТ и ЗН - управление государственной службы занятости населения Новосибирской области;
УФМС - Управление Федеральной миграционной службы по Новосибирской области;
СУНЦ НГУ - специализированный учебно-научный центр при Новосибирском государственном университете.
Положение
о межведомственной комиссии при администрации Новосибирской
области по вопросам содействия добровольному переселению
в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом
(утв. постановлением Губернатора Новосибирской области от 6 июля 2007 г. N 274)
6 февраля 2008 г.
1. Общие положения
1.1. Межведомственная комиссия при администрации Новосибирской области по вопросам содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом, (далее - комиссия) является координационным органом, созданным с целью обеспечения согласованных действий исполнительных органов государственной власти Новосибирской области с федеральными органами исполнительной власти, органами местного самоуправления и организациями по вопросам содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом, и по исполнению мероприятий Программы по оказанию содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом, на 2007-2012 годы.
1.2. В своей деятельности комиссия руководствуется Конституцией Российской Федерации, законодательством Российской Федерации, настоящим Положением.
2. Задачи комиссии
Основными задачами комиссии являются:
выработка согласованных действий территориальных органов федеральных исполнительных органов власти, исполнительных органов государственной власти Новосибирской области, органов местного самоуправления и организаций по вопросам оказания содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом;
рассмотрение проектов нормативных правовых актов, необходимых для реализации Программы, и выработка соответствующих рекомендаций;
контроль за подготовкой и осуществлением федеральными органами исполнительной власти и органами исполнительной власти Новосибирской области мероприятий по реализации Программы переселения, анализ результатов этой деятельности и выработка соответствующих рекомендаций;
рассмотрение отчетов должностных лиц (о ходе реализации Программы переселения;
уточнение программных мероприятий и корректировка показателей и индикаторов Программы с учетом складывающейся социально-экономической ситуации и хода реализации Программы;
участие в планировании распределения средств, выделяемых из областного бюджета на реализацию Программы;
упорядочение и совершенствование системы оперативного обмена необходимой информацией между заинтересованными органами и организациями.
3. Права комиссии
3.1. Комиссия вправе в установленном порядке приглашать представителей территориальных органов федеральных исполнительных органов власти, исполнительных органов государственной власти Новосибирской области, органов местного самоуправления и организаций для заслушивания информации о выполнении возложенных на эти органы задач по реализации Программы.
3.2. Комиссия вправе запрашивать в пределах своей компетенции у территориальных органов федеральных исполнительных органов власти, органов государственной власти Новосибирской области, органов местного самоуправления и организаций информационные и иные материалы по вопросам.
3.3. Комиссия вправе взаимодействовать по вопросам, входящим в компетенцию комиссии, с подразделениями Администрации Президента Российской Федерации, с соответствующими федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления и организациями, запрашивать и получать от них в установленном порядке необходимые материалы и информацию.
3.4. Комиссия вправе пользоваться в установленном порядке банками и базами данных администрации Новосибирской области и федеральных органов исполнительной власти.
3.5. Комиссия вправе использовать государственные системы связи и коммуникации.
3.6. Комиссия вправе привлекать в установленном порядке для осуществления аналитических и экспертных работ ученых и специалистов.
4. Порядок деятельности комиссии
4.1. Комиссия формируется в составе председателя комиссии, его заместителя, секретаря и членов комиссии.
В состав комиссии включаются представители исполнительных органов государственной власти Новосибирской области, а также, по согласованию, представители территориальных органов федеральных исполнительных органов власти, общественных организаций (объединений). Состав комиссии утверждается постановлением Губернатора Новосибирской области.
4.2. Заседания комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.
4.3. Заседания комиссии проводит председатель комиссии, а в его отсутствие - заместитель председателя комиссии.
4.4. На заседания комиссии могут приглашаться руководители и иные должностные лица территориальных органов федеральных исполнительных органов власти, исполнительных органов государственной власти Новосибирской области, органов местного самоуправления, организаций и общественных объединений.
4.5. Заседание комиссии является правомочным, если на нем присутствует 2/3 ее членов.
Решения комиссии принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии путем открытого голосования. При равенстве голосов решающим является голос председателя комиссии.
Решения, принимаемые на заседаниях комиссии, оформляются протоколами, которые подписываются секретарем и председателем комиссии.
4.6. Решения комиссии, принятые на заседании и оформленные протоколом, направляются членам комиссии.
4.7. Председатель комиссии:
организует работу комиссии и обеспечивает контроль за исполнением ее решений;
организует перспективное и текущее планирование работы комиссии;
назначает секретаря комиссии;
представляет комиссию во взаимоотношениях с федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти Новосибирской области, органами местного самоуправления муниципальных образований и организациями, имеет право переписки с указанными органами и организациями.
4.8. В отсутствие председателя комиссии его обязанности исполняет один из заместителей председателя комиссии.
Председатель комиссии и другие члены комиссии осуществляют свою деятельность на общественных началах.
4.9. При необходимости решения комиссии представляются Губернатору Новосибирской области, в Правительство Российской Федерации, а также направляются в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти Новосибирской области, органы местного самоуправления муниципальных образований, организации независимо от их организационно-правовой формы и формы собственности.
Постановлением Губернатора Новосибирской области от 6 февраля 2008 г. N 37 в пункт 4.10 настоящего положения внесены изменения
4.10. Организационное обеспечение деятельности комиссии осуществляется департаментом труда и занятости населения Новосибирской области, методическое - Управлением Федеральной миграционной службы по Новосибирской области, материально-техническое и иное обеспечение - управлением делами администрации Новосибирской области.
Постановлением Губернатора Новосибирской области от 30 марта 2009 г. N 127 в настоящий состав внесены изменения
Состав
межведомственной комиссии при администрации Новосибирской области
по вопросам содействия добровольному переселению в Новосибирскую
область соотечественников, проживающих за рубежом
(утв. постановлением Губернатора Новосибирской области от 6 июля 2007 г. N 274)
6 февраля, 19 ноября 2008 г., 30 марта 2009 г.
Никонов - заместитель Губернатора Новосибирской области -
Владимир Алексеевич руководитель департамента стратегического
управления и планирования Новосибирской
области, председатель комиссии;
Звягинцев - начальник Управления Федеральной миграционной
Юрий Кузьмич службы по Новосибирской области, заместитель
председателя комиссии (по согласованию);
Решетко - начальник отдела трудовой миграции департамента
Наталья Петровна труда и занятости населения Новосибирской области
Шмидт - руководитель департамента труда и занятости
Игорь Викторович населения Новосибирской области;
Ананич - заместитель руководителя департамента науки,
Марина Ивановна инноваций, информатизации и связи Новосибирской
области - начальник отдела высшего и
дополнительного профессионального образования;
Иванов - руководитель департамента образования
Владимир Викторович Новосибирской области;
Масалов - президент Межрегиональной ассоциации
Анатолий Карпович руководителей предприятий, генеральный
директор открытого акционерного общества
"Сиблитмаш" (по согласованию);
Мосина - директор по персоналу Группы Компаний F1, (по
Ирина Павловна согласованию);
Прищепа - заместитель начальника оперативного отдела
Олег Леонидович пограничного управления Федеральной службы
безопасности Российской Федерации по
Новосибирской области;
Пыхтин - руководитель департамента социального развития и
Сергей Иосифович обеспечения прав граждан на социальную защиту
Новосибирской области;
Терехов - председатель комитета по труду мэрии
Игорь Евгеньевич Новосибирска (по согласованию);
Цветкова - директор государственного бюджетного учреждения
Мария Алексеевна Новосибирской области "Центр занятости населения
города Новосибирска;
Юнусов - заместителm руководителя департамента
Вадим Вакипович труда и занятости населения Новосибирской области;
Нестеренко - руководитель Государственной инспекции труда
Андрей Александрович в Новосибирской области;
Болотов - начальник управления по делам
Станислав Юрьевич молодежи Новосибирской области;
Микитченко - председатель комитета
Дмитрий Владимирович внешнеэкономического сотрудничества и туризма
администрации Новосибирской области;
Гурьянова - начальник отдела жилищных программ
Надежда Васильевна департамента строительства и
жилищно-коммунального хозяйства
Новосибирской области;
Макаров - начальник отдела организации деятельности
Владимир Владимирович участковых уполномоченных милиции ГУВД по
Новосибирской области (по согласованию);
Ждан - заместитель руководителя департамента -
Галина Васильевна начальник управления развития социальной
сферы и инфраструктуры департамента
стратегического управления и планирования
Новосибирской области;
Моралев - начальник отдела информационного обеспечения
Денис Вадимович и взаимодействия со СМИ департамента
информации администрации Новосибирской области;
Степанов - руководитель департамента здравоохранения
Владимир Валентинович Новосибирской области;
Курбатова - начальник организационно-аналитического отдела
Ольга Николаевна Новосибирской таможни (по согласованию).
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Губернатора Новосибирской области от 6 июля 2007 г. N 274 "О мерах по оказанию содействия добровольному переселению в Новосибирскую область соотечественников, проживающих за рубежом"
Текст постановления опубликован в газете "Советская Сибирь" от 20 июля 2007 г. N 139
Постановлением Губернатора Новосибирской области от 2 октября 2013 г. N 250 настоящее постановление признано утратившим силу
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Губернатора Новосибирской области от 28 августа 2012 г. N 147
Постановление Губернатора Новосибирской области от 29 декабря 2011 г. N 339
Постановление Губернатора Новосибирской области от 28 июня 2011 г. N 163
Постановление Администрации Новосибирской области от 7 сентября 2009 г. N 373
Постановление Губернатора Новосибирской области от 30 марта 2009 г. N 127
Постановление Губернатора Новосибирской области от 19 ноября 2008 г. N 469
Постановление Губернатора Новосибирской области от 23 июня 2008 г. N 257
Постановление Губернатора Новосибирской области от 6 февраля 2008 г. N 37