Приказ Федеральной службы по труду и занятости от 31 января 2018 г. N 53 "О внесении изменений в Регламент Федеральной службы по труду и занятости, утверждённый приказом Федеральной службы по труду и занятости от 11 сентября 2007 года N 211"
В соответствии с Федеральным законом от 27 ноября 2017 года N 355-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2017, N 49, ст. 7327) приказываю:
внести в Регламент Федеральной службы по труду и занятости, утвержденный приказом Федеральной службы по труду и занятости от 11 сентября 2007 года N 211 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 11 декабря 2007 года, регистрационный N 10678), с изменениями, внесенными приказами Федеральной службы по труду и занятости от 6 мая 2008 года N 88 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 29 мая 2008 года, регистрационный ' N 11780), от 24 мая 2010 года N 140 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 6 июля 2010 года, регистрационный N 17705), от 1 октября 2013 года N 211 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 31 января 2014 года, регистрационный N 31191), от 25 августа 2015 года N 229 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 9 сентября 2015 года, регистрационный N 38851), от 26 мая 2016 года N181 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 9 июня 2016 года, регистрационный N 42475), от 25 августа 2016 года N 330 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 1 сентября 2016 года, регистрационный N 43527), от 28 марта 2017 года N 147 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 14 апреля 2017 года, регистрационный N 46378), от 18 сентября 2017 года N 553 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 3 октября 2017 года, регистрационный N 48410), изменения согласно приложению.
|
Руководитель |
В.Л. Вуколов |
Зарегистрировано в Минюсте РФ 20 февраля 2018 г.
Регистрационный N 50092
Ранее в Закон о порядке рассмотрения обращений граждан были внесены изменения.
Так, ответ на электронное обращение направляется только по адресу электронной почты. Гражданин может приложить к такому обращению необходимые документы и материалы только в электронной форме.
Ответ на обращение, затрагивающее интересы неопределенного круга лиц, может быть размещен на официальном сайте госоргана.
Если текст письменного обращения не позволяет определить суть предложения, заявления или жалобы, на него не отвечают и его не направляют на рассмотрение в госорган, орган местного самоуправления или должностному лицу. Об этом в течение 7 дней сообщается гражданину.
При поступлении письменного обращения, содержащего вопрос, ответ на который размещен на сайте, гражданину сообщают электронный адрес.
Соответствующие изменения внесены в регламент Роструда.
Приказ Федеральной службы по труду и занятости от 31 января 2018 г. N 53 "О внесении изменений в Регламент Федеральной службы по труду и занятости, утверждённый приказом Федеральной службы по труду и занятости от 11 сентября 2007 года N 211"
Зарегистрировано в Минюсте РФ 20 февраля 2018 г.
Регистрационный N 50092
Настоящий приказ вступает в силу с 4 марта 2018 г.
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 21 февраля 2018 г.
Открыть документ в системе ГАРАНТ