Приложение. Изменения, которые вносятся в приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 27 ноября 2017 г. N 807н "Об утверждении целевых показателей эффективности работы федеральных государственных бюджетных учреждений и федеральных казенных учреждений, находящихся в ведении Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, критериях оценки эффективности и результативности работы их руководителей и Положения о выплатах стимулирующего характера руководителям федеральных государственных бюджетных учреждений и федеральных казенных учреждений, находящихся в ведении Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации"

Приложение
к приказу Министерства труда и
социальной защиты
Российской Федерации
от 13 июня 2018 г. N 383н

Изменения,
которые вносятся в приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 27 ноября 2017 г. N 807н "Об утверждении целевых показателей эффективности работы федеральных государственных бюджетных учреждений и федеральных казенных учреждений, находящихся в ведении Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, критериях оценки эффективности и результативности работы их руководителей и Положения о выплатах стимулирующего характера руководителям федеральных государственных бюджетных учреждений и федеральных казенных учреждений, находящихся в ведении Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации"

1. Абзац восьмой пункта 1 признать утратившим силу.

2. Приложение N 6 к указанному приказу признать утратившим силу.

3. В приложении N 9 к указанному приказу позиции, касающиеся распределения баллов, изложить в следующей редакции:

"

Период	Баллы
I квартал	34
II квартал	44
III квартал	34
IV квартал	50
Итого за год (сумма всех баллов)	162

".