Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 10
к приказу Минтопэнерго России
от 14.05.92.N 172
Положение
о нагрудном знаке "Трудовая слава" трех степеней
1. Знак "Трудовая слава" имеет три степени, из которых высшей является первая.
Награждение производится, как правило, последовательно: знаком III степени, знаком II степени, знаком I степени.
2. Знаком "Трудовая слава" награждаются передовые рабочие и служащие объединений, предприятий и организаций угольной промышленности за безупречную работу при непрерывном стаже работы: для III степени - не менее 10 лет, для II степени - 15 лет, для I степени - 20 лет.
Отдельные работники могут награждаться знаком "Трудовая слава" и без учета стажа работы за особые выдающиеся достижения в труде. При этом награждение знаком последующей степени (II и I) производится не ранее чем через 3 года.
3. Работникам, награжденным знаком "Трудовая слава", вручается нагрудный знак установленного образца, выдается удостоверение на право его ношения, в трудовую книжку вносится соответствующая запись с указанием даты и номера приказа о награждении.
Трудовым коллективам рекомендуется, при наличии собственных денежных средств, вручать ценный подарок (денежную премию), устанавливать надбавку к пенсии, применять другие виды материального поощрения лиц, удостоенных звания "Трудовая слава".
Размер суммы на приобретение ценного подарка (выплату денежной премии), установление надбавки к пенсии и т.д. определяется совместным решением администрации и трудового коллектива предприятия.
4. Вручение удостоверения и нагрудного знака "Трудовая слава" производится в торжественной обстановке на общем собрании коллектива предприятия.
5. Нагрудный знак "Трудовая слава" носится на правой стороне груди.
6. Знак "Трудовая слава" при утере (поломке) повторно не выдается.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.