- Главная
- Приказ Министерства просвещения РФ от 16 октября 2018 г. N 123 "Об утверждении примерных должностных регламентов федеральных государственных гражданских служащих Министерства просвещения Российской Федерации"
- Приложение N 3. Примерный должностной регламент помощника Министра просвещения Российской Федерации
Приложение N 3. Примерный должностной регламент помощника Министра просвещения Российской Федерации
Приложение N 3
УТВЕРЖДЕН
приказом Министерства просвещения
Российской Федерации
от 16 октября 2018 г. N 123
УТВЕРЖДАЮ
Министр просвещения Российской
Федерации
_______________ __________________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
"____"_____________ 20___г.
Примерный должностной регламент
помощника Министра просвещения Российской Федерации
I. Общие положения
1. Должность федеральной государственной гражданской службы помощника Министра просвещения Российской Федерации (далее соответственно - гражданская служба, Министр) относится к высшей группе должностей гражданской службы категории "помощники (советники)".
Регистрационный номер (код) должности - 05-2-1-016.
2. Назначение на должность помощника Министра осуществляется приказом Министра. Служебный контракт о прохождении гражданской службы и замещении должности помощника Министра подписывается Министром.
3. Помощник Министра непосредственно подчиняется Министру.
4. В период временного отсутствия помощника Министра его полномочия осуществляет другой помощник Министра по распоряжению Министра.
5. Помощник Министра осуществляет полномочия другого помощника Министра в период его временного отсутствия по распоряжению Министра.
II. Квалификационные требования для замещения должности помощника Министра
6. Для замещения должности помощника Министра устанавливаются следующие требования:
а) наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры;
б) наличие не менее четырех лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
в) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
г) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, структуры и полномочий органов государственной власти, передового отечественного и зарубежного опыта в области государственного управления, основ экономики и организации труда, основ проектного управления, процесса прохождения гражданской службы, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета, основ делопроизводства, порядка работы со служебной информацией, правил по охране труда и противопожарной безопасности, служебного распорядка Министерства;
д) наличие профессиональных умений, необходимых для исполнения должностных обязанностей, в том числе оперативного принятия и реализации управленческих решений, ведения деловых переговоров, публичных выступлений, взаимодействия с государственными органами и организациями, нормотворческой деятельности, стратегического планирования, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений, стимулирования достижения результатов, требовательности, владения конструктивной критикой, учета мнения коллег и подчиненных, своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, электронной почтой, работы в системах электронного документооборота, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, систематического повышения профессиональных знаний, редактирования документов на высоком стилистическом уровне.
III. Должностные обязанности, права и ответственность
7. Основные права и обязанности помощника Министра, а также ограничения, запреты и требования, связанные с гражданской службой, которые установлены в его отношении, предусмотрены статьями 14-18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2006, N 6, ст. 636; 2007, N 10, ст. 1151; N 16, ст. 1828; N 49, ст. 6070; 2008, N 13, ст. 1186; N 30, ст. 3616; N 52, ст. 6235; 2009, N 29, ст. 3597, ст. 3624; N 48, ст. 5719; N 51, ст. 6150, ст. 6159; 2010, N 5, ст. 459; N 7, ст. 704; N 49, ст. 6413; N 51, ст. 6810; 2011, N 1, ст. 31; N 27, ст. 3866; N 29, ст. 4295; N 48, ст. 6730; N 49, ст. 7333; N 50, ст. 7337; 2012, N 48, ст. 6744; N 50, ст. 6954; N 52, ст. 7571; N 53, ст. 7620, ст. 7652; 2013, N 14, ст. 1665; N 19, ст. 2326, ст. 2329; N 23, ст. 2874; N 27, ст. 3441, ст. 3462, ст. 3477; N 43, ст. 5454; N 48, ст. 6165; N 49, ст. 6351; N 52, ст. 6961; 2014, N 14, ст. 1545; N 49, ст. 6905; N 52, ст. 7542; 2015, N 1, ст. 62, ст. 63; N 14, ст. 2008; N 24, ст. 3374; N 29, ст. 4388; N 41, ст. 5639; 2016, N 1, ст. 15, ст. 38; N 22, ст. 3091; N 23, ст. 3300; N 27, ст. 4157, ст. 4209; 2017, N 1, ст. 46; N 15, ст. 2139; N 27, ст. 3929, ст. 3930; N 31, ст. 4741, ст. 4824; 2018, N 1, ст. 7; N 32, ст. 5100) (далее - Федеральный закон N 79-ФЗ).
8. Помощник Министра исполняет следующие должностные обязанности: (перечислить должностные обязанности).
9. Помощник Министра осуществляет иные права и исполняет иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, актами Министерства просвещения Российской Федерации (далее - Министерство) и поручениями Министра.
10. Помощник Министра за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
IV. Перечень вопросов, по которым помощник Министра вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
11. В соответствии с замещаемой должностью и должностными обязанностями помощник Министра обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения по вопросам, отнесенным к его компетенции в соответствии с поручениями Министра.
12. В соответствии с замещаемой должностью помощник Министра вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения:
(перечислить вопросы, по которым помощник Министра вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).
V. Перечень вопросов, по которым помощник Министра вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
13. Помощник Министра в соответствии с замещаемой должностью и должностными обязанностями обязан участвовать в подготовке (обсуждении) проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений по вопросам, отнесенным к его компетенции в соответствии с поручениями Министра.
14. Помощник Министра в соответствии с замещаемой должностью вправе участвовать в подготовке (обсуждении) проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений:
(перечислить перечень вопросов, по которым помощник Министра вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений).
VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
15. В соответствии со своими должностными обязанностями помощник Министра принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
VII. Порядок служебного взаимодействия помощника Министра в связи с исполнением им должностных обязанностей с федеральными государственными гражданскими служащими и другими работниками Министерства, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями
16. Взаимодействие помощника Министра с федеральными государственными гражданскими служащими и другими работниками Министерства, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 33, ст. 3196; 2007, N 13, ст. 1531; 2009, N 29, ст. 3658), и требований к служебному поведению гражданского служащего, установленных статьей 18 Федерального закона N 79-ФЗ, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых помощником Министра гражданам и организациям
17. Указать полный перечень оказываемых государственных услуг либо сделать запись, что государственные услуги не оказываются.
IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности помощника Министра
18. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности помощника Министра определяются по показателям эффективности и результативности в порядке, определяемом Министром.
Лист ознакомления
(оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)
|
N п/п |
Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) федерального государственного гражданского служащего Министерства |
Дата и роспись в ознакомлении с должностным регламентом |
Дата и номер приказа Министерства о назначении на должность |
Дата и номер приказа Министерства об освобождении от замещаемой должности |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Открыть документ в системе ГАРАНТ