Приложение N 1

Приложение N 1
к долгосрочной целевой программе
"Комплексная региональная программа
развития профессионального
образования на 2011-2015 годы"

Цели и задачи долгосрочной целевой программы
"Комплексная региональная программа развития профессионального образования на 2011-2015 годы"

Цель/задачи, требующие решения для достижения цели	Наименование целевого индикатора	Единица измерения	Значение весового коэффициента целевого индикатора	Значение целевого индикатора*						Примечание
				в том числе по годам
				2010	2011	2012	2013	2014	2015
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11
Цель: создание эффективной системы профессионального образования, обеспечивающей сферу производства и услуг Новосибирской области квалифицированными специалистами и рабочими кадрами, подготовку высококлассных специалистов для Сибири в целом по отдельным специальностям.
Задача 1. Изменение содержания и повышение качества образовательного процесса в образовательных учреждениях в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов и с учетом требований регионального рынка труда	Целевой индикатор 1 - доля лиц принятых на обучение по программам начального, среднего профессионального образования по востребованным профессиям/ специальностям и направлениям подготовки, от общего количества принятых (нарастающим итогом)	%	0,052	-	30	60	75	90	100	Статистика за 2010 год отсутствует
	Целевой индикатор 2 - доля реализуемых основных профессиональных образовательных программ начального и среднего профессионального образования по востребованным профессиям/специальностям и направлениям подготовки, от общего количества реализуемых основных профессиональных образовательных программ начального и среднего профессионального образования (нарастающим итогом)	%	0,050	-	10	50	70	90	100	Статистика за 2010 год отсутствует
	Целевой индикатор 3 - доля образовательных учреждений, обеспечивающих интеграцию образовательных программ общего, начального (среднего) профессионального образования, от общего количества государственных образовательных учреждений Новосибирской области, реализующих программы начального и среднего профессионального образования, подведомственных министерству труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области (далее - учреждения профессионального образования) (нарастающим итогом)	%	0,039	30	30	34	38	42	42
	Целевой индикатор 4 - доля учреждений профессионального образования, реализующих инновационные образовательные программы, от общего числа образовательных учреждений профессионального образования (нарастающим итогом)	%	0,039	20	20	40	50	55	55
	Целевой индикатор 5 - доля учреждений профессионального образования, охваченных программным комплексом прогнозирования потребности области в трудовых ресурсах, от общего числа образовательных учреждений профессионального образования (ежегодно)	%	0,037	-	-	-	30	33	33	Реализация технологии планируется в 2013 году
Задача 2. Структурная перестройка системы профессионального образования	Целевой индикатор 1 - доля учреждений профессионального образования, реализующих интегрированные многоуровневые образовательные программы, от общего числа образовательных учреждений профессионального образования (нарастающим итогом)	%	0,048	10	10	20	30	40	50
	Целевой индикатор 2 - доля учреждений профессионального образования, реализующих с предприятиями реального сектора экономики совместные образовательные проекты, от общего числа образовательных учреждений профессионального образования (нарастающим итогом)	%	0,042	6	20	50	70	100	100
	Целевой индикатор 3 - количество лиц, занятых в экономике, ежегодно обучающихся по программам непрерывного образования (включая повышение квалификации, переподготовку), в том числе в ресурсных центрах на базе учреждений профессионального образования (ежегодно)	тыс. человек	0,035	-	-	1,1	1,6	1,8	2,5	Статистика за 2010 год отсутствует
	Целевой индикатор 4 - доля обучающихся 10-11(12) классов общеобразовательных учреждений, выбравших для освоения программы профессиональной подготовки учреждения профессионального образования, от общего количества обучающихся 10-11(12) классов (нарастающим итогом)	%	0,039	17,5	17,5	18	18,5	19	20
	Целевой индикатор 5 - доля обучающихся в специализированных учреждениях профессионального образования, ориентированных на потребности отдельных работодателей, от общей численности обучающихся в учреждениях профессионального образования (нарастающим итогом)	%	0,039	4	4	4	5	6	6
	Целевой индикатор 6 - доля лиц, обучающихся по программам бакалавриата, от общего количества обучающихся в учреждениях среднего профессионального образования (колледжах) (нарастающим итогом)	%	0,039	-	-	1,5	3	4,5	6	Реализация технологии планируется с 2012 года
	Целевой индикатор 7 - доля лиц, обучающихся в специализированных многопрофильных центрах, от общего количества обучающихся в учреждениях профессионального образования (нарастающим итогом)	%	0,039	-	5	20	25	25	30	Реализация планируется с 2011 года
	Целевой индикатор 8 - доля лиц, обучающихся в центрах профессиональных компетенций, от общего числа обучающихся по программам профессиональной подготовки в учреждениях профессионального образования (нарастающим итогом)	%	0,048	-	-	2	10	10	10	Реализация планируется с 2012 года
Задача 3. Модернизация материально-технической базы учреждений профессионального образования	Целевой индикатор 1 - доля учреждений профессионального образования и их филиалов, обновивших лабораторную и производственную базу, от общей численности учреждений профессионального образования (нарастающим итогом)	учреждение	0,042	10	25	31	45	55	73
	Целевой индикатор 2 - количество созданных отраслевых ресурсных центров подготовки, переподготовки и повышения квалификации высококвалифицированных рабочих кадров и специалистов (ежегодно)	центр	0,042	-	1	5	8	2	4	Реализация планируется с 2011 года
Задача 4. Повышение эффективности управления системой профессионального образования, создание и внедрение государственно-общественных моделей взаимодействия, развития системы социального партнерства	Целевой индикатор 1 - доля студентов учреждений профессионального образования, обучающихся по образовательным программам, в реализации которых участвуют работодатели (включая организацию учебной и производственной практики; предоставление оборудования и материалов; участие в разработке образовательных программ и оценке результатов их освоения, проведении учебных занятий), от общей численности студентов учреждений профессионального образования (нарастающим итогом)	%	0,042	15	15	60	70	100	100
	Целевой индикатор 2 - число разработанных региональных стандартов профессиональной деятельности	стандарт	0,035	-	-	-	10	8	8
	Целевой индикатор 3 - число созданных центров сертификации квалификаций	центр	0,048	-	-	8	6	4	4
	Целевой индикатор 4 - доля учреждений профессионального образования, имеющих свои регулярно (не реже 2 раз в месяц) обновляемые сайты в сети Интернет и публикующих на них отчеты по результатам своей образовательной и хозяйственной деятельности, от числа учреждений профессионального образования (нарастающим итогом)	%	0,040	15	20	50	70	100	100
Задача 5. Создание привлекательных условий обучения в учреждениях профессионального образования	Целевой индикатор 1 - число учащихся и студентов учреждений профессионального образования, обучающихся по профессиям и специальностям, соответствующим приоритетным направлениям модернизации и технологического развития экономики Новосибирской области, получающих стипендию Правительства Новосибирской области (ежегодно)	%	0,046	-	-	-	700	700	700	Реализация планируется с 2013 года
Задача 6. Создание системы независимой оценки качества профессионального образования	Целевой индикатор 1 - доля лиц, обучающихся по программам профессионального образования, прошедшим профессионально-общественную аккредитацию, от числа лиц, обучающихся по программам профессионального образования (нарастающим итогом)	%	0,042	-	5	30	50	70	90	Статистика за 2010 год отсутствует
Задача 7. Создание эффективной системы управления кадрами профессионального образования и их материального стимулирования	Целевой индикатор 1 - число педагогических и руководящих работников учреждений профессионального образования, повышающих квалификацию с использованием накопительной системы и зачетных единиц по индивидуальным образовательным траекториям (ежегодно)	чел.	0,038	-	-	-	200	250	250	Реализация технологии планируется с 2013 года
	Целевой индикатор 2 - доля педагогических и руководящих работников учреждений профессионального образования, участвующих в программах стажировок в организациях, в условиях производства, на базе ресурсных центров, в том числе за рубежом, от числа педагогических и руководящих работников учреждений профессионального образования (нарастающим итогом)	%	0,037	-	-	5	10	15	20	Реализация технологии планируется с 2012 года
	Целевой индикатор 3 - доля преподавателей учреждений профессионального образования, прошедших переподготовку/повышение квалификации на основе механизмов персонифицированного финансирования, от числа преподавателей учреждений профессионального образования (нарастающим итогом)	%	0,042	-	-	-	5	10	20	Реализация технологии планируется с 2013 года

*Источник данных - ведомственная статистика министерства труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области, на основе данных, полученных от учреждений профессионального образования.