Общероссийское отраслевое объединение работодателей "Городской электрический транспорт" (ОООР "ГЭТ") в лице Председателя Совета Объединения Острякова Василия Андреевича и Общероссийский профсоюз работников жизнеобеспечения (Профсоюз жизнеобеспечения) в лице Председателя Профсоюза Василевского Александра Дмитриевича достигли договорённости о внесении изменений в п.2.3. раздела 2 "Оплата труда" Соглашения о продлении срока действия с внесением изменений в "Отраслевое соглашение по организациям наземного городского электрического транспорта Российской Федерации на 2015 - 2017 годы" (зарегистрировано 20 ноября 2017 г., регистрационный номер 20/18-20) в следующей редакции:
2. Оплата труда
2.3. Установить минимальную месячную тарифную ставку рабочего первого разряда (минимальный оклад), полностью отработавшего норму рабочего времени и выполнившего свои трудовые обязанности (нормы труда) в размере минимального размера оплаты труда (МРОТ), установленного федеральным законом (без учёта районных коэффициентов и процентных надбавок за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях).
Организации, в которых расходы на оплату труда при установлении минимальной месячной тарифной ставки не покрываются установленным тарифом, имеют право устанавливать иной размер минимальной месячной тарифной ставки.
При этом организации обязуются довести этот показатель до величины МРОТ в период действия данного Соглашения при согласовании условий корректировки с органами регулирования тарифов.
Изменения, установленные данным Соглашением вводятся в действие с момента подписания Соглашения.
Председатель Совета Общероссийского |
В.А. Остряков |
Председатель Общероссийского |
А.Д. Василевский |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Соглашение о внесении изменений в Соглашение о продлении срока действия с внесением изменений в "Отраслевое соглашение по организациям наземного городского электрического транспорта Российской Федерации на 2015-2017 годы" (подписано 8 апреля 2019 г.)
Зарегистрировано в Роструде 30 апреля 2019 г.
Регистрационный N 20/18-20
Изменения, установленные настоящим соглашением вводятся в действие с 8 апреля 2019 г.
Текст соглашения опубликован не был