Постановление Администрации Яльчикского района Чувашской Республики от 14 мая 2019 г. N 338 "О муниципальной программе Яльчикского района Чувашской Республики "Содействие занятости населения" (с изменениями и дополнениями) (документ не действует)

Постановление Администрации Яльчикского района Чувашской Республики
от 14 мая 2019 г. N 338
"О муниципальной программе Яльчикского района Чувашской Республики "Содействие занятости населения"

Руководствуясь Бюджетным кодексом Российской Федерации, Уставом Яльчикского района Чувашской Республики администрация Яльчикского района Чувашской Республики постановляет:

1. Утвердить прилагаемую муниципальную программу Яльчикского района Чувашской Республики "Содействие занятости населения" (далее - Муниципальная программа).

2. Утвердить ответственным исполнителем Муниципальной программы отдел сельского хозяйства администрации Яльчикского района Чувашской Республики.

3. Финансовому отделу администрации Яльчикского района Чувашской Республики при формировании проекта бюджета Яльчикского района Чувашской Республики на очередной финансовый год и плановый период предусматривать бюджетные ассигнования на реализацию Муниципальной программы исходя из реальных возможностей бюджета Яльчикского района Чувашской Республики.

4. Признать утратившим силу постановление администрации Яльчикского района Чувашской Республики от 19.11.2018 N 709 "Об утверждении паспорта муниципальной программы Яльчикского района Чувашской Республики "Содействие занятости населения".

5. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2019 года.

6. Опубликовать настоящее постановление в информационном бюллетене "Вестник Яльчикского района".

7. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на отдел сельского хозяйства администрации Яльчикского района Чувашской Республики.

Глава администрации Яльчикского района

Н.П. Миллин

Утверждена
постановлением администрации
Яльчикского района
Чувашской Республики
от 14 мая 2019 г. N 338

Муниципальная программа
Яльчикского района Чувашской Республики "Содействие занятости населения Яльчикского района Чувашской Республики"

Паспорт
муниципальной программы Яльчикского района Чувашской Республики "Содействие занятости населения Яльчикского района Чувашской Республики"

Ответственный исполнитель Муниципальной программы	-	отдел сельского хозяйства администрации Яльчикского района
Соисполнитель Муниципальной программы	-	отдел экономики, имущественных и земельных отношений администрации Яльчикского района Чувашской Республики; отдел образования и молодежной политики администрации Яльчикского района Чувашской Республики; Казенное учреждение Чувашской Республики "Центр занятости населения Яльчикское района" Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики (по согласованию); администрации сельских поселений Яльчикского района Чувашской Республики (по согласованию); организации Яльчикского района Чувашской Республики (по согласованию)
Подпрограммы Муниципальной программы	-	"Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан в Яльчикском районе Чувашской Республики"; "Безопасный труд в Яльчикском районе Чувашской Республики"
Цель Муниципальной программы	-	Создание правовых и экономических условий, способствующих эффективному развитию рынка труда
Задачи Муниципальной программы	-	обеспечение реализации права граждан на защиту от безработицы; повышение эффективности регулирования процессов использования трудовых ресурсов и обеспечение защиты трудовых прав граждан; внедрение культуры безопасного труда
Целевые индикаторы и показатели Муниципальной программы	-	Достижение к 2036 году следующих целевых индикаторов и показателей: уровень регистрируемой безработицы - 0,35 процент в среднем за год; численность безработных граждан, зарегистрированных в центре занятости (на конец года), - 32 человека; среднегодовая численность занятых в экономике - 2152 человека
Сроки и этапы реализации Муниципальной программы	-	2019 - 2035 годы: 1 этап - 2019 - 2025 годы; 2 этап - 2026 - 2030 годы; 3 этап - 2031 - 2035 годы
Объемы финансирования Муниципальной программы с разбивкой по годам реализации	-	Прогнозируемые объемы финансирования мероприятий Муниципальной программы в 2019 - 2035 годах составляют 2728,3 тыс. рублей, в том числе: в 2019 году - 158,7 тыс. рублей; в 2020 году - 160,6 тыс. рублей; в 2021 году - 160,6 тыс. рублей; в 2022 году - 160,6 тыс. рублей; в 2023 году - 160,6 тыс. рублей; в 2024 году - 160,6 тыс. рублей; в 2025 году - 160,6 тыс. рублей; в 2026 - 2030 годах - 803,0 тыс. рублей; в 2031 - 2035 годах - 803,0 тыс. рублей; из них средства: республиканского бюджета Чувашской Республики - 1878,3 тыс. рублей (68,8 процентов), в том числе: в 2019 году - 108,7 тыс. рублей; в 2020 году - 110,6 тыс. рублей; в 2021 году - 110,6 тыс. рублей; в 2022 году - 110,6 тыс. рублей; в 2023 году - 110,6 тыс. рублей; в 2024 году - 110,6 тыс. рублей; в 2025 году - 110,6 тыс. рублей; в 2026 - 2030 годах - 553,0 тыс. рублей; в 2031 - 2035 годах - 553,0 тыс. рублей. внебюджетных источников - 850,0 тыс. рублей (31,2 процентов), в том числе: в 2019 году - 50,0 тыс. рублей; в 2020 году - 50,0 тыс. рублей; в 2021 году - 50,0 тыс. рублей; в 2022 году - 50,0 тыс. рублей; в 2023 году - 50,0 тыс. рублей; в 2024 году - 50,0 тыс. рублей; в 2025 году - 50,0 тыс. рублей; в 2026 - 2030 годах - 250,0 тыс. рублей; в 2031 - 2035 годах - 250,0 тыс. рублей. Объемы финансирования муниципальной программы подлежат ежегодному уточнению при формировании бюджета Яльчикского района на очередной финансовый год и плановый период
Ожидаемые результаты реализации Муниципальной программы	-	сокращение разрыва между уровнями общей и регистрируемой безработицы; повышение уровня удовлетворенности полнотой и качеством государственных услуг в области содействия занятости населения; реализация прав работников на здоровые и безопасные условия труда; повышение эффективности государственного управления в сфере занятости населения

Раздел I. Приоритеты государственной политики в сфере реализации муниципальной программы, цель, задачи, описание сроков и этапов реализации муниципальной программы

Приоритеты государственной политики в сфере развития рынка труда Яльчикского района Чувашской Республики определены Стратегией социально-экономического развития Чувашской Республики до 2035 года, утвержденной постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 28 июня 2018 г. N 254, ежегодными посланиями Главы Чувашской Республики Государственному Совету Чувашской Республики, Стратегией социально-экономического развития Яльчикского района Чувашской Республики до 2035 года, утвержденной решением Собрания депутатов Яльчикского района Чувашской Республики от 18.02.2018 N 32/2-с.

Основные стратегические приоритеты государственной политики в области развития рынка труда в 2019 - 2035 годах будут направлены на создание условий для обеспечения экономики района высокопрофессиональными кадрами и повышения эффективности их использования, а также реализацию прав граждан на защиту от безработицы, в том числе на:

формирование конкурентной среды для создания, удержания и привлечения качественного кадрового потенциала в район в результате создания благоприятной инвестиционной, инновационной, социальной, образовательной среды;

повышение профессионально-квалификационного уровня рабочих кадров, в том числе путем организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан с ориентацией на перспективные потребности в кадрах на рынке труда;

развитие межведомственной системы профессиональной ориентации молодежи на выбор востребованных на рынке труда рабочих профессий, на получение квалификации высокого уровня, соответствующей задачам технологического развития и наукоемкой экономики, и т.д.;

стимулирование предпринимательского сообщества к созданию новых рабочих мест в сфере приоритетных направлений экономического развития республики;

выявление барьеров, затрудняющих формирование гибких трудовых отношений, в том числе дистанционной занятости;

проведение последовательных мер по легализации "серого" рынка труда, которые приведут к постепенному сокращению оттока рабочей силы из района;

создание условий для интеграции в трудовую деятельность лиц с ограниченными физическими возможностями и содействие трудоустройству незанятых инвалидов;

совершенствование системы информирования населения о состоянии рынка труда и возможностях трудоустройства в различных отраслях экономики;

реализацию превентивных мер содействия занятости граждан, внедрение эффективных механизмов перепрофилирования безработных граждан;

использование новых информационных возможностей и обеспечение доступности информационных ресурсов в сфере занятости населения;

повышение эффективности оказания социальной поддержки безработным гражданам с целью стимулирования их к активному поиску работы.

Целью Муниципальной программы Яльчикского района "Содействие занятости населения Яльчикского района Чувашской Республики" (далее - Муниципальная программа) является создание правовых и экономических условий, способствующих эффективному развитию рынка труда.

С учетом поставленной цели предполагается решение следующих задач:

обеспечение реализации права граждан на защиту от безработицы;

повышение эффективности регулирования процессов использования трудовых ресурсов и обеспечение защиты трудовых прав граждан;

внедрение культуры безопасного труда.

Муниципальная программа реализуется в 2019 - 2035 годах в три этапа:

1 этап - 2019 - 2025 годы;

2 этап - 2026 - 2030 годы;

3 этап - 2031 - 2035 годы.

Сведения о целевых индикаторах и показателях муниципальной программы, подпрограмм муниципальной программы, их значениях приводятся в приложении N 1 к Муниципальной программе.

Состав целевых индикаторов и показателей муниципальной программы и подпрограмм определен исходя из принципа необходимости и достаточности информации для характеристики достижения цели и решения задач, определенных муниципальной программой.

Перечень целевых индикаторов и показателей носит открытый характер и предусматривает возможность корректировки в случае потери информативности целевого индикатора и показателя (достижения максимального значения) и изменения приоритетов реализуемой на территории Яльчикского района Чувашской Республики политики в рассматриваемой сфере.

Раздел II. Обобщенная характеристика основных мероприятий подпрограмм муниципальной программы

Выстроенная в рамках Муниципальной программы система целевых ориентиров (цель, задачи, ожидаемые результаты) представляет собой четкую согласованную структуру, посредством которой установлена прозрачная и понятная связь реализации отдельных мероприятий с достижением конкретных целей на всех этапах реализации Муниципальной программы.

Достижение цели и решение задач Муниципальной программы будет осуществляться в рамках реализации следующих подпрограмм: "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан в Яльчикском районе Чувашской Республики", "Безопасный труд в Яльчикском районе Чувашской Республики".

Подпрограмма "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан в Яльчикском районе Чувашской Республики".

Основное мероприятие 1 "Мероприятия в области содействия занятости населения Яльчикского района" представляет собой комплекс мероприятий, направленных на предотвращение роста напряженности на рынке труда и реализацию мероприятий активной политики занятости населения.

Основное мероприятие 2 "Реализация регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" представляет собой комплекс социально-экономических, организационных и других мероприятий, увязанных по ресурсам, исполнителям, срокам реализации и направленных на повышение производительности труда на предприятиях - участниках подпрограммы и поддержание занятости населения района.

Основное мероприятие 3 "Реализация отдельных мероприятий регионального проекта "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет" представляет собой комплекс социально-экономических, организационных и других мероприятий, увязанных по ресурсам, исполнителям, срокам реализации и направленных на создание условий для осуществления трудовой деятельности женщин, имеющих детей.

Основное мероприятие 4 "Реализация отдельных мероприятий регионального проекта "Старшее поколение" представляет собой комплекс социально-экономических, организационных и других мероприятий, увязанных по ресурсам, исполнителям, срокам реализации и направленных на создание условий для активного долголетия, качественной жизни граждан пожилого возраста.

Подпрограмма "Безопасный труд".

Основное мероприятие 1 "Организационно-техническое обеспечение охраны труда и здоровья работающих" направлено на обеспечение согласования интересов работников и работодателей по вопросам регулирования трудовых отношений, координацию деятельности органов местного самоуправления, организаций в Яльчикском районе в области охраны труда и на развитие системы управления охраной труда. Кроме того, реализация мероприятий направлена на стимулирование работодателей и работников к реализации мер, направленных на сохранение жизни и здоровья на производстве.

Основное мероприятие 2 "Учебное и научное обеспечение охраны труда и здоровья работающих" предусматривает совершенствование нормативных правовых актов Чувашской Республики в области условий и охраны труда, здоровья работающих, совершенствование организации и методов обучения по охране труда на базе современных информационных технологий. В рамках реализации данного мероприятия будут осуществляться организация обучения по охране труда руководителей и специалистов организаций, обучения уполномоченных лиц по охране труда, курсов повышения квалификации и профессиональной переподготовки специалистов по охране труда, учебно-методическое оснащение учебных центров по охране труда, проведение научно-практической конференции "Здоровье и безопасность работающих". В рамках данного мероприятия также предусматриваются проведение физкультурно-спортивных мероприятий (спартакиад, соревнований), реабилитация пострадавших на производстве, проведение периодических медицинских осмотров работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами. Данное мероприятие направлено на сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости работающих.

Основное мероприятие 3 "Информационное обеспечение охраны труда и здоровья работающих" направлено на информационное сопровождение публичных мероприятий в средствах массовой информации, поддержку и наполнение материалами раздела "Охрана труда в Яльчикском районе" официального сайта администрации Яльчикского района Чувашской Республики в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

Раздел III. Обоснование объема финансовых ресурсов, необходимых для реализации муниципальной программы (с расшифровкой по источникам финансирования, по этапам и годам реализации муниципальной программы)

Финансовое обеспечение реализации Муниципальной программы осуществляется за счет средств внебюджетных источников.

Общий объем финансирования Муниципальной программы в 2019 - 2035 годах составляет 2728,3 тыс. рублей, в том числе за счет средств:

республиканского бюджета Чувашской Республики - 1878,3 тыс. рублей;

внебюджетных источников - 850,0 тыс. рублей.

Прогнозируемый объем финансирования Муниципальной программы на 1 этапе составляет 1122,3 тыс. рублей, в том числе:

в 2019 году - 158,7 тыс. рублей;

в 2020 году - 160,6 тыс. рублей;

в 2021 году - 160,6 тыс. рублей;

в 2022 году - 160,6 тыс. рублей;

в 2023 году - 160,6 тыс. рублей;

в 2024 году - 160,6 тыс. рублей;

в 2025 году - 160,6 тыс. рублей;

из них средства:

республиканского бюджета Чувашской Республики - 772,3 тыс. рублей, в том числе:

в 2019 году - 108,7 тыс. рублей;

в 2020 году - 110,6 тыс. рублей;

в 2021 году - 110,6 тыс. рублей;

в 2022 году - 110,6 тыс. рублей;

в 2023 году - 110,6 тыс. рублей;

в 2024 году - 110,6 тыс. рублей;

в 2025 году - 110,6 тыс. рублей;

внебюджетных источников - 850,0 тыс. рублей, в том числе:

в 2019 году - 50,0 тыс. рублей;

в 2020 году - 50,0 тыс. рублей;

в 2021 году - 50,0 тыс. рублей;

в 2022 году - 50,0 тыс. рублей;

в 2023 году - 50,0 тыс. рублей;

в 2024 году - 50,0 тыс. рублей;

в 2025 году - 50,0 тыс. рублей;

На 2 этапе объем финансирования Муниципальной программы составляет 803,0 тыс. рублей, в том числе за счет средств:

республиканского бюджета Чувашской Республики - 553,0 тыс. рублей

внебюджетных источников - 250,0 тыс. рублей.

На 3 этапе объем финансирования Муниципальной программы составляет 803,0 тыс. рублей, в том числе за счет средств:

республиканского бюджета Чувашской Республики - 553,0 тыс. рублей

внебюджетных источников - 250,0 тыс. рублей.

Объемы финансирования Муниципальной программы подлежат ежегодному уточнению исходя из реальных возможностей бюджетов всех уровней.

Ресурсное обеспечение и прогнозная (справочная) оценка расходов Муниципальной программы приведены в приложении N 2 к Муниципальной программе.

Подпрограммы Муниципальной программы приведены в приложениях N 3 и 4 к Муниципальной программе.

Приложение N 1
к муниципальной программе
Яльчикского района
Чувашской Республики
"Содействие занятости населения
Яльчикского района
Чувашской Республики"

Сведения
о целевых индикаторах и показателях государственной программы Чувашской Республики "Содействие занятости населения", подпрограмм государственной программы Чувашской Республики "Содействие занятости населения" и их значениях

N пп	Целевой индикатор и показатель (наименование)	Единица измерения	Значения целевых индикаторов и показателей
			2019 г.	2020 г.	2021 г.	2022 г.	2023 г.	2024 г.	2025 г.	2030 г.	2035 г.
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12
1.	Уровень регистрируемой безработицы в среднем за год	%	0,43	0,43	0,43	0,43	0,43	0,42	0,38	0,37	0,35
2.	Численность безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости (на конец года)	человек	34	34	34	34	34	34	33	33	32
3.	Среднегодовая численность занятых в экономике	человек	2185	2185	2185	2185	2180	2180	2178	2174	2152
Подпрограмма "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан"
1.	Удельный вес трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске работы в органы службы занятости	%	82,55	82,30	82,35	82,40	82,45	82,50	82,55	82,60	82,70
2.	Удельный вес безработных граждан, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости	%	2,40	2,40	2,30	2,25	2,25	2,20	2,20	2,10	2,0
3.	Удельный вес граждан, признанных безработными, в численности безработных граждан, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости	%	1,50	1,49	1,48	1,47	1,46	1,45	1,44	1,43	1,40
4.	Удельный вес граждан, получивших государственную услугу по профессиональной ориентации, в численности граждан, обратившихся в органы службы занятости в целях поиска подходящей работы	%	64,0	64,10	64,20	64,30	64,40	64,50	64,60	64,70	65,0
5.	Удельный вес трудоустроенных инвалидов в общей численности инвалидов, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в органы службы занятости населения	%	63,30	63,60	64,0	64,50	65,0	65,50	66,0	68,0	70,0
6.	Доля трудоустроенных работников с заработной платой не ниже среднего заработка по прежней работе в общем числе участвующих в мероприятиях по повышению эффективности механизмов поддержки занятости и обратившихся в органы службы занятости населения	%	80,0	85,0	86,0	87,0	88,0	89,0	89,0	89,0	89,0
7.	Доля работников, трудоустроенных после завершения профессионального обучения, в общем числе работников, прошедших профессиональное обучение	%	85,0	85,0	85,0	85,0	85,0	85,0	85,0	85,0	85,0
8.	Численность женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости	человек	7	7	7	7	7	7	7	7	7
9.	Численность лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости	человек	1	1	1	1	1	1	1	1	1
Подпрограмма "Безопасный труд"
1.	Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом в расчете на 1 тыс. работающих	человек	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2.	Количество пострадавших на производстве на 1 тыс. работающих	человек	0,8	0,8	0,8	0,7	0,7	0,7	0,7	0,7	0,7
3.	Количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего	дней	42,8	42,8	42,6	42,6	42,4	42,4	42,2	42,2	42,0
4.	Численность работников с установленным предварительным диагнозом профессионального заболевания по результатам проведения обязательных периодических медицинских осмотров	человек	30	30	25	25	20	20	20	17	17
5.	Количество больных с впервые выявленными профессиональными заболеваниями в расчете на 10 тыс. работающих	человек	0,95	0,95	0,93	0,93	0,93	0,92	0,92	0,92	0,92
6.	Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест	%	80,0	80,0	80,5	80,5	90,0	90,0	90,5	90,5	90,5
7.	Численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда	тыс. человек	60,0	60,0	60,0	58,0	58,0	58,0	57,0	57,0	57,0
8.	Доля обученных по охране труда в расчете на 100 работающих	%	2,8	2,9	3,0	3,0	3,2	3,2	3,5	3,5	4,0
9.	Индекс профессиональной заболеваемости	единиц	0,20	0,20	0,20	0,19	0,19	0,19	0,19	0,19	0,18
10.	Индекс установления первичной инвалидности и утраты профессиональной трудоспособности вследствие несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний	единиц	0,73	0,73	0,73	0,71	0,71	0,71	0,70	0,70	0,70

Приложение N 2
к муниципальной программе
Яльчикского района
Чувашской Республики
"Содействие занятости населения
Яльчикского района
Чувашской Республики"

Ресурсное обеспечение и прогнозная (справочная) оценка расходов
за счет всех источников финансирования реализации муниципальной программы Яльчикского района Чувашской Республики "Содействие занятости населения Яльчикского района Чувашской Республики"

Статус	Наименование муниципальной программы Яльчикского района Чувашской Республики, подпрограммы муниципальной программы Яльчикского района Чувашской Республики (основного мероприятия)	Код бюджетной классификации		Источники финансирования	Расходы по годам, тыс. рублей
		главный распорядитель бюджетных средств	целевая статья расходов		2019	2020	2021		2022		2023		2024	2025	2026 - 2030		2031 - 2035
1	2	3	4	5	6	7		8		9		10	11	12	13	14
Муниципальная программа Яльчикского района Чувашской Республики	"Содействие занятости населения Яльчикского района Чувашской Республики"	х	х	всего	158,7	160,6		160,6		160,6		160,6	160,6	160,6	803,0	803,0
				федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	республиканский бюджет	108,7	110,6	110,6		110,6		110,6		110,6	110,6	553,0		553,0
		х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	внебюджетные источники	50,0	50,0	50,0		50,0		50,0		50,0	50,0	250,0		250,0
Подпрограмма 1	"Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан в Яльчикском районе Чувашской Республики"	х	Ц6100000000	всего	53,3	53,3	53,3		53,3		53,3		53,3	53,3	266,5		266,5
		х	х	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х		республиканский бюджет	53,3	53,3	53,3		53,3		53,3		53,3	53,3	266,5		266,5
		х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
Основное мероприятие 1	Мероприятия в области содействия занятости населения Яльчикского района Чувашской Республики	х	Ц6101000000	всего	53,3	53,3	53,3		53,3		53,3		53,3	53,3	266,5		266,5
		х	х	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х		республиканский бюджет	53,3	53,3	53,3		53,3		53,3		53,3	53,3	266,5		266,5
		х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
Основное мероприятие 2	Реализация регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда"	х	х	всего	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
				федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	республиканский бюджет	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
Основное мероприятие 3	Реализация отдельных мероприятий регионального проекта "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет"	х	х	всего	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
				федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	республиканский бюджет	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
Основное мероприятие 4	Реализация отдельных мероприятий регионального проекта "Старшее поколение"	х	х	всего	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
				федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	республиканский бюджет	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
Подпрограмма 2	"Безопасный труд в Яльчикском районе Чувашской Республики"	х	Ц6300000000	всего	105,4	107,3	107,3		107,3		107,3		107,3	107,3	536,5		536,5
				федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	республиканский бюджет	55,4	57,3	57,3		57,3		57,3		57,3	57,3	286,5		286,5
		х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	внебюджетные источники	50,0	50,0	50,0		50,0		50,0		50,0	50,0	250,0		250,0
Основное мероприятие 1	Организационно-техническое обеспечение охраны труда и здоровья работающих	х	х	всего	105,4	107,3	107,3		107,3		107,3		107,3	107,3	536,5		536,5
				федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	республиканский бюджет	55,4	57,3	57,3		57,3		57,3		57,3	57,3	286,5		286,5
		х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	внебюджетные источники	50,0	50,0	50,0		50,0		50,0		50,0	50,0	250,0		250,0
Основное мероприятие 2	Учебное и научное обеспечение охраны труда и здоровья работающих	х	х	всего	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
				федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	республиканский бюджет	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
Основное мероприятие 3	Информационное обеспечение охраны труда и здоровья работающих	х	х	всего	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
				федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	республиканский бюджет	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0
		х	х	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0		0,0		0,0		0,0	0,0	0,0		0,0

Приложение N 3
к муниципальной программе
Яльчикского района
Чувашской Республики
"Содействие занятости населения
Яльчикского района
Чувашской Республики"

Подпрограмма
"Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан в Яльчикского районе Чувашской Республики" муниципальной программы Яльчикского района Чувашской Республики "Содействие занятости населения Яльчикского района Чувашской Республики"

Паспорт подпрограммы

Ответственный исполнитель подпрограммы	-	Отдел сельского хозяйства администрации Яльчикского района Чувашской Республики
Соисполнители подпрограммы	-	отдел экономики, имущественных и земельных отношений администрации Яльчикского района Чувашской Республики; отдел образования и молодежной политики администрации Яльчикского района Чувашской Республики; Казенное учреждение Чувашской Республики "Центр занятости населения Яльчикское района" Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики (по согласованию);
Цели подпрограммы	-	предотвращение роста напряженности на рынке труда; развитие человеческого капитала и социальной сферы в Яльчикском районе; повышение уровня и качества жизни населения; совершенствование формирования кадрового потенциала
Задачи подпрограммы	-	трудоустройство граждан, ищущих работу; психологическая поддержка безработных граждан; социальная поддержка безработных граждан; информирование граждан о востребованных и новых профессиях; повышение качества и доступности услуг по трудоустройству; совершенствование институтов и инструментов содействия занятости населения; повышение конкурентоспособности граждан на рынке труда; профессиональная ориентация граждан
Целевые индикаторы и показатели подпрограммы	-	Достижение к 2036 году следующих целевых индикаторов и показателей: удельный вес трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске работы в центр занятости населения, - 82,70 процента; удельный вес безработных граждан, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан, зарегистрированных в центре занятости населения, - 2,0 процента; удельный вес граждан, признанных безработными, в численности безработных граждан, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению центра занятости населения, - 1,40 процента; удельный вес граждан, получивших государственную услугу по профессиональной ориентации, в численности граждан, обратившихся в центр занятости населения в целях поиска подходящей работы, - 66,0 процента; удельный вес трудоустроенных инвалидов в общей численности инвалидов, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в центр занятости населения, - 70,0 процента; достижение к 2025 году следующих целевых индикаторов и показателей: доля трудоустроенных работников с заработной платой не ниже среднего заработка по прежней работе в общем числе участвующих в мероприятиях по повышению эффективности механизмов поддержки занятости и обратившихся в центр занятости населения - не менее 89,0 процентов; доля работников, трудоустроенных после завершения профессионального обучения, в общем числе работников, прошедших профессиональное обучение, - не менее 85,0 процентов; численность женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, - не менее 7 человек; численность лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, - не менее 1 человека
Сроки и этапы реализации подпрограммы	-	2019 - 2035 годы: 1 этап - 2019 - 2025 годы; 2 этап - 2026 - 2030 годы; 3 этап - 2031 - 2035 годы
Объемы финансирования подпрограммы с разбивкой по годам реализации	-	Прогнозируемые объемы финансирования мероприятий Муниципальной программы в 2019 - 2035 годах составляют 906,1 тыс. рублей, в том числе: в 2019 году - 53,3 тыс. рублей; в 2020 году - 53,3 тыс. рублей; в 2021 году - 53,3 тыс. рублей; в 2022 году - 53,3 тыс. рублей; в 2023 году - 53,3 тыс. рублей; в 2024 году - 53,3 тыс. рублей; в 2025 году - 53,3 тыс. рублей; в 2026 - 2030 годах - 266,50 тыс. рублей; в 2031 - 2035 годах - 266,50 тыс. рублей; из них средства: республиканского бюджета Чувашской Республики - 906,1 тыс. рублей, в том числе: в 2019 году - 53,3 тыс. рублей; в 2020 году - 53,3 тыс. рублей; в 2021 году - 53,3 тыс. рублей; в 2022 году - 53,3 тыс. рублей; в 2023 году - 53,3 тыс. рублей; в 2024 году - 53,3 тыс. рублей; в 2025 году - 53,3 тыс. рублей; в 2026 - 2030 годах - 266,50 тыс. рублей; в 2031 - 2035 годах - 266,50 тыс. рублей; Объемы финансирования муниципальной программы подлежат ежегодному уточнению при формировании бюджета Яльчикского района на очередной финансовый год и плановый период
Ожидаемые результаты реализации подпрограммы	-	увеличение удельного веса трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске работы в центр занятости населения, до 82,7 процента; уменьшение удельного веса граждан, признанных безработными, в численности безработных граждан, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению центра занятости населения, до 1,4 процента.

Раздел I. Приоритеты и цели подпрограммы

Приоритетами в области развития рынка труда в 2019 - 2035 годах должны стать создание условий для обеспечения экономики района высокопрофессиональными кадрами и повышение эффективности их использования, а также реализация прав граждан на защиту от безработицы.

Целями подпрограммы "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан в Яльчикском районе Чувашской Республики" муниципальной программы Яльчикского района Чувашской Республики "Содействие занятости населения Яльчикского района Чувашской Республики" (далее - подпрограмма) являются предотвращение роста напряженности на рынке труда, развитие человеческого капитала и социальной сферы в Яльчикском районе, повышение уровня и качества жизни населения, совершенствование формирования кадрового потенциала.

Раздел II. Перечень и сведения о целевых индикаторах и показателях подпрограммы с расшифровкой плановых значений по годам ее реализации

Целевыми индикаторами и показателями подпрограммы являются:

удельный вес трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске работы в центр занятости населения;

удельный вес безработных граждан, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан, зарегистрированных в центре занятости населения;

удельный вес граждан, признанных безработными, в численности безработных граждан, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению центра занятости населения;

удельный вес граждан, получивших государственную услугу по профессиональной ориентации, в численности граждан, обратившихся в центр занятости населения в целях поиска подходящей работы;

удельный вес трудоустроенных инвалидов в общей численности инвалидов, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в центр занятости населения;

доля трудоустроенных работников с заработной платой не ниже среднего заработка по прежней работе в общем числе участвующих в мероприятиях по повышению эффективности механизмов поддержки занятости и обратившихся в центр занятости населения;

доля работников, трудоустроенных после завершения профессионального обучения, в общем числе работников, прошедших профессиональное обучение;

численность женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости;

численность лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости.

численность женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости;

численность лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости.

В результате реализации мероприятий подпрограммы ожидается достижение к 2036 году следующих целевых индикаторов и показателей:

удельный вес трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске работы в органы службы занятости:

в 2019 году - 82,55 процента;

в 2020 году - 82,30 процента;

в 2021 году - 82,35 процента;

в 2022 году - 82,40 процента;

в 2023 году - 82,45 процента;

в 2024 году - 82,50 процента;

в 2025 году - 82,55 процента;

в 2030 году - 82,60 процента;

в 2035 году - 82,70 процента;

удельный вес безработных граждан, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости:

в 2019 году - 2,40 процента;

в 2020 году - 2,40 процента;

в 2021 году - 2,30 процента;

в 2022 году - 2,25 процента;

в 2023 году - 2,25 процента;

в 2024 году - 2,20 процента;

в 2025 году - 2,20 процента;

в 2030 году - 2,10 процента;

в 2035 году - 2,0 процента;

удельный вес граждан, признанных безработными, в численности безработных граждан, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости:

в 2019 году - 1,50 процента;

в 2020 году - 1,49 процента;

в 2021 году - 1,48 процента;

в 2022 году - 1,47 процента;

в 2023 году - 1,46 процента;

в 2024 году - 1,45 процента;

в 2025 году - 1,44 процента;

в 2030 году - 1,43 процента;

в 2035 году - 1,40 процента;

удельный вес граждан, получивших государственную услугу по профессиональной ориентации, в численности граждан, обратившихся в органы службы занятости в целях поиска подходящей работы:

в 2019 году - 64,0 процента;

в 2020 году - 64,10 процента;

в 2021 году - 64,20 процента;

в 2022 году - 64,30 процента;

в 2023 году - 64,40 процента;

в 2024 году - 64,50 процента;

в 2025 году - 64,60 процента;

в 2030 году - 64,70 процента;

в 2035 году - 65,0 процента;

удельный вес трудоустроенных инвалидов в общей численности инвалидов, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в органы службы занятости населения:

в 2019 году - 63,30 процента;

в 2020 году - 63,60 процента;

в 2021 году - 64,0 процента;

в 2022 году - 64,50 процента;

в 2023 году - 65,0 процентов;

в 2024 году - 65,50 процентов;

в 2025 году - 66,0 процентов;

в 2030 году - 68,0 процентов;

в 2035 году - 70,0 процентов;

доля трудоустроенных работников с заработной платой не ниже среднего заработка по прежней работе в общем числе участвующих в мероприятиях по повышению эффективности механизмов поддержки занятости и обратившихся в органы службы занятости населения:

в 2019 году - 80,0 процентов;

в 2020 году - 85,0 процентов;

в 2021 году - 86,0 процентов;

в 2022 году - 87,0 процентов;

в 2023 году - 88,0 процентов;

в 2024 году - 89,0 процентов;

в 2025 году - 89,0 процентов;

в 2030 году - 89,0 процентов;

в 2035 году - 89,0 процентов;

доля работников, трудоустроенных после завершения профессионального обучения, в общем числе работников, прошедших профессиональное обучение:

в 2019 году - 85,0 процентов;

в 2020 году - 85,0 процентов;

в 2021 году - 85,0 процентов;

в 2022 году - 85,0 процентов;

в 2023 году - 85,0 процентов;

в 2024 году - 85,0 процентов;

в 2025 году - 85,0 процентов;

в 2030 году - 85,0 процентов;

в 2035 году - 85,0 процентов;

численность женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости:

в 2019 году - 7 человек;

в 2020 году - 7 человек;

в 2021 году - 7 человек;

в 2022 году - 7 человек;

в 2023 году - 7 человек;

в 2024 году - 7 человек;

в 2025 году - 7 человек;

в 2030 году - 7 человек;

в 2035 году - 7 человек;

численность лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости:

в 2019 году - 1 человек;

в 2020 году - 1 человек;

в 2021 году - 1 человек;

в 2022 году - 1 человек;

в 2023 году - 1 человек;

в 2024 году - 1 человек;

в 2025 году - 1 человек;

в 2030 году - 1 человек;

в 2035 году - 1 человек.

Раздел III. Характеристики основных мероприятий, мероприятий подпрограммы с указанием сроков и этапов их реализации

Основные мероприятия подпрограммы направлены на реализацию поставленных целей и задач подпрограммы и Муниципальной программы в целом. Основные мероприятия подпрограммы подразделяются на отдельные мероприятия, реализация которых позволит обеспечить достижение целевых индикаторов и показателей подпрограммы.

Подпрограмма объединяет четыре основных мероприятия:

Основное мероприятие 1. Мероприятия в области содействия занятости населения Яльчикского района Чувашской Республики.

Мероприятие 1.1. Информирование о положении на рынке труда в Яльчикском районе Чувашской Республики.

Мероприятие предусматривает подготовку и издание справочных и информационных материалов по информированию населения и работодателей о положении на рынке труда в Яльчикском районе Чувашской Республики.

Мероприятие 1.2. Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест.

Мероприятие предусматривает предоставление государственной услуги гражданам по содействию в поиске работы, а работодателям - в подборе необходимых работников путем организации мероприятий в помещениях центра занятости населения или на арендованных площадях предприятий и организаций с участием широкого круга соискателей работы и работодателей.

Мероприятие 1.3. Организация проведения оплачиваемых общественных работ.

Мероприятие предусматривает обеспечение потребностей организаций в выполнении работ, носящих временный или сезонный характер, сохранение мотивации к труду у лиц, имеющих длительный перерыв в работе или не имеющих опыта работы.

Мероприятие 1.4. Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.

Мероприятие предусматривает создание условий для приобщения к труду несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.

На период участия несовершеннолетних граждан в указанном мероприятии с ними заключается срочный трудовой договор, в соответствии с которым оплата труда производится за счет средств работодателей. За счет средств республиканского бюджета Чувашской Республики оказывается материальная поддержка в размере не ниже минимального размера пособия по безработице, установленного постановлением Правительства Российской Федерации.

Преимущественным правом на участие во временных работах пользуются несовершеннолетние граждане из числа сирот, из семей безработных граждан, неполных и многодетных семей, а также состоящие на учете в комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав администрации Яльчикского района Чувашской Республики.

Мероприятие 1.5. Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы.

Мероприятие предусматривает временное трудоустройство граждан, испытывающих трудности в поиске работы (инвалиды; лица, освобожденные из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы; несовершеннолетние граждане в возрасте до 18 лет; лица предпенсионного возраста; граждане, уволенные с военной службы, и члены их семей; одинокие и многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей, детей-инвалидов; граждане, подвергшиеся воздействию радиации вследствие чернобыльской и других радиационных аварий и катастроф; граждане в возрасте от 18 до 20 лет, имеющие среднее профессиональное образование и ищущие работу впервые).

Временные рабочие места для трудоустройства указанной категории безработных граждан создаются в соответствии с договорами, заключаемыми между центром занятости населения и работодателями. На период работы безработных граждан по срочному трудовому договору им производится оплата труда в соответствии с законодательством Российской Федерации за счет средств работодателя и выплачивается материальная поддержка за счет средств республиканского бюджета Чувашской Республики в размере не ниже минимального пособия по безработице, установленного постановлением Правительства Российской Федерации.

Мероприятие 1.6. Организация временного трудоустройства граждан, прошедших реабилитацию и курс лечения от наркомании, алкоголизма и токсикомании.

Мероприятие предусматривает предоставление мер стимулирующего характера для организаций, предоставляющих рабочие места лицам, нуждающимся в социальной адаптации, а также лицам, прошедшим реабилитацию и курс лечения от наркомании, алкоголизма и токсикомании.

Временные рабочие места для трудоустройства указанной категории безработных граждан создаются в соответствии с договорами, заключаемыми между центром занятости населения и работодателями. Работодателям, предоставляющим рабочие места гражданам вышеуказанной категории, в течение 3 месяцев производится возмещение части затрат в размере 0,5 минимального размера оплаты труда по состоянию на конец отчетного финансового года.

Мероприятие 1.7. Организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые.

Мероприятие направлено на повышение конкурентоспособности и адаптацию на рынке труда безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые.

Временные рабочие места для трудоустройства указанной категории безработных граждан создаются в соответствии с договорами, заключаемыми между центром занятости населения и работодателями. На период работы безработных граждан по срочному трудовому договору им производится оплата труда в соответствии с законодательством Российской Федерации за счет средств работодателя и выплачивается материальная поддержка за счет средств республиканского бюджета Чувашской Республики в размере не ниже минимального пособия по безработице, установленного постановлением Правительства Российской Федерации.

Мероприятие 1.8. Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда.

Мероприятие направлено на повышение мотивации безработных граждан к трудоустройству, обучение навыкам самопрезентации, изучение способов и путей поиска работы, формирование установки на активный поиск работы.

Мероприятие 1.9. Содействие самозанятости безработных граждан.

Мероприятие предусматривает предоставление возможности безработным гражданам заняться предпринимательской деятельностью. В комплекс проводимых мероприятий входят:

информирование граждан о состоянии и перспективах развития малого бизнеса и предпринимательства в Яльчикском районе Чувашской Республики;

ознакомление с нормативными правовыми актами, регулирующими вопросы предпринимательской деятельности;

профконсультирование с целью выявления потенциальных склонностей к занятию предпринимательской деятельностью;

профессиональное обучение профессиям, дающим возможность организовать собственное дело;

предоставление безработным гражданам, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению центра занятости населения, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо главы крестьянского (фермерского) хозяйства.

Мероприятие 1.10. Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан.

Мероприятие предусматривает проведение мониторинга рынка труда и образовательных услуг с целью корректировки перечня квалификаций, по которым осуществляются профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование граждан по направлению центра занятости населения, приведение содержания обучения в соответствие с требованиями работодателей;

обеспечение дальнейшего развития системы профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан на основе эффективного взаимодействия центра занятости населения с социальными партнерами в сфере профессионального обучения;

проведение мониторинга эффективности профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан путем анкетных опросов по оценке качества профессионального обучения и дополнительного профессионального образования и перспектив трудоустройства.

Мероприятие 1.11. Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, женщин, не состоящих в трудовых отношениях, осуществляющих уход за ребенком в возрасте до трех лет.

Мероприятие предусматривает проведение мониторинга рынка труда и образовательных услуг с целью корректировки перечня квалификаций, по которым осуществляются профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование женщин, осуществляющих уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, по направлению органов службы занятости населения, приведение содержания обучения в соответствие с требованиями работодателей;

обеспечение дальнейшего развития системы профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин, осуществляющих уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, на основе эффективного взаимодействия органов службы занятости населения с социальными партнерами в сфере профессионального обучения;

проведение мониторинга эффективности профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин, осуществляющих уход за ребенком до достижения им возраста трех лет, путем анкетных опросов по оценке качества профессионального обучения и дополнительного профессионального образования и перспектив трудоустройства.

Мероприятие 1.12. Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия и которые стремятся возобновить трудовую деятельность.

Мероприятие предусматривает содействие в трудоустройстве незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, по востребованным на рынке труда профессиям (специальностям) путем организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования.

Мероприятие 1.13. Организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования и психологическая поддержка безработных граждан.

Мероприятие направлено на оказание помощи в самоопределении и самореализации человека в разных видах трудовой деятельности, снижение вероятности его социальной дезадаптации;

повышение конкурентоспособности безработных граждан на рынке труда путем оптимизации психологического состояния, полного разрешения или снижения актуальности психологических проблем, препятствующих их профессиональной и социальной самореализации.

Мероприятие 1.14. Социальные выплаты безработным гражданам в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 г. N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" за счет субвенции, предоставляемой из федерального бюджета.

Мероприятие предусматривает осуществление социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными, в виде:

пособия по безработице;

стипендии в период прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по направлению центра занятости населения;

материальной помощи в связи с истечением установленного периода выплаты пособия по безработице;

материальной помощи в период прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по направлению центра занятости населения;

пенсии, назначенной по предложению центра занятости населения на период до наступления возраста, дающего право на установление страховой пенсии по старости, в том числе досрочно назначаемой страховой пенсии по старости.

Основное мероприятие 2. Реализация регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда".

Мероприятие 2.1. Опережающее профессиональное обучение и профессиональная переподготовка, в том числе за пределами субъекта Российской Федерации, работников организаций, находящихся под риском высвобождения или высвобожденных, принятых из иных организаций после высвобождения в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, а также повышение квалификации работников, участвующих в мероприятиях по повышению эффективности занятости в связи с реализацией программы повышения производительности труда.

Мероприятие направлено на обучение сотрудников предприятий профессиональным навыкам, обеспечивающим рост производительности труда на предприятиях.

Мероприятие 2.2. Частичное возмещение работодателям расходов на оплату труда работников, находящихся под риском увольнения, а также принятых из иных организаций после высвобождения в связи с реализацией программы по повышению производительности труда и участвующих в мероприятиях по повышению эффективности занятости.

Мероприятие направлено на поддержание уровня трудоустройства сотрудников предприятий, высвобожденных в ходе проведения мероприятий по повышению производительности труда.

Мероприятие 2.3. Обеспечение доступности актуальной информации о потребности в работниках и наличии вакантных мест и незанятых кадров.

Мероприятие предусматривает подготовку и издание справочных и информационных материалов, изготовление стендов и баннеров, оформление наглядной информации, тиражирование информационных материалов о спросе на рабочую силу и ее предложении.

Мероприятие 2.4. Поддержка самозанятости граждан, уволенных в связи с реализацией регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда", в том числе путем содействия в их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя, крестьянского (фермерского) хозяйства.

Мероприятие предусматривает предоставление возможности безработным гражданам, уволенным в связи реализацией регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда", заняться предпринимательской деятельностью. В комплекс проводимых мероприятий входят:

информирование граждан о состоянии и перспективах развития малого бизнеса и предпринимательства в Яльчикском районе Чувашской Республики;

ознакомление с нормативными правовыми актами, регулирующими вопросы предпринимательской деятельности;

профконсультирование с целью выявления потенциальных склонностей к занятию предпринимательской деятельностью;

профессиональное обучение профессиям, дающим возможность организовать собственное дело;

предоставление безработным гражданам, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо главы крестьянского (фермерского) хозяйства.

Мероприятие 2.5. Координация деятельности образовательных организаций и работодателей при подготовке образовательных программ профессионального и дополнительного образования.

Мероприятие предусматривает проведение мониторинга рынка труда и образовательных услуг с целью корректировки перечня квалификаций, по которым осуществляются профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование граждан по направлению органов службы занятости населения, приведение содержания обучения в соответствие с требованиями работодателей.

Мероприятие 2.6. Реализация на предприятиях - участниках регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" упреждающих мер по содействию трудоустройству предполагаемых к высвобождению работников.

Мероприятие предусматривает реализацию на предприятиях - участниках регионального проекта упреждающих мер по содействию трудоустройству предполагаемых к высвобождению работников в муниципальных образованиях.

Мероприятие 2.7. Опережающее профессиональное обучение или получение дополнительного профессионального образования работниками предприятий, осуществляющих модернизацию производства.

Мероприятие предусматривает опережающее профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование работников организаций производственной сферы, осуществляющих модернизацию производства.

Основное мероприятие 3. Реализация отдельных мероприятий регионального проекта "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет" предусматривает:

повышение профессиональной компетентности и конкурентоспособности на рынке труда женщин, осуществляющих уход за ребенком до достижения им возраста трех лет;

повышение мотивации к трудовой деятельности женщин, осуществляющих уход за ребенком до достижения им возраста трех лет;

создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, а также прохождение профессионального обучения и получение дополнительного профессионального образования женщинами, осуществляющими уход за ребенком до достижения им возраста трех лет.

Основное мероприятие 4. Реализация отдельных мероприятий регионального проекта "Старшее поколение".

Важнейшими задачами общества являются признание важности людей старшего поколения, формирование образа здорового старения. Мероприятие направлено на преодоление негативных стереотипов старости и дискриминации по отношению к людям старшего поколения, а также формирование благоприятной среды, способствующей активному долголетию, развитие форм интеграции граждан старшего поколения в жизнь общества.

Подпрограмма реализуется в 2019 - 2035 годах в три этапа:

1 этап - 2019 - 2025 годы;

2 этап - 2026 - 2030 годы;

3 этап - 2031 - 2035 годы.

Раздел IV. Обоснование объема финансовых ресурсов, необходимых для реализации подпрограммы (с расшифровкой по источникам финансирования, по этапам и годам реализации подпрограммы)

Общий объем финансирования подпрограммы в 2019 - 2035 годах составляет 906,1 тыс. рублей, в том числе за счет средств:

республиканского бюджета Чувашской Республики - 906,1 тыс. рублей.

Прогнозируемый объем финансирования подпрограммы на 1 этапе (2019 - 2025 годы) составляет 373,1 тыс. рублей, в том числе за счет средств:

республиканского бюджета Чувашской Республики - 373,1 тыс. рублей, из них:

в 2019 году - 53,3 тыс. рублей;

в 2020 году - 53,3 тыс. рублей;

в 2021 году - 53,3 тыс. рублей;

в 2022 году - 53,3 тыс. рублей;

в 2023 году - 53,3 тыс. рублей;

в 2024 году - 53,3 тыс. рублей;

в 2025 году - 53,3 тыс. рублей;

На 2 этапе (2026 - 2030 годы) объем финансирования подпрограммы составляет 266,5 тыс. рублей, в том числе за счет средств:

республиканского бюджета Чувашской Республики - 266,5 тыс. рублей;

На 3 этапе (2031 - 2035 годы) объем финансирования подпрограммы составляет 266,5 тыс. рублей, в том числе за счет средств:

республиканского бюджета Чувашской Республики - 266,5 тыс. рублей.

Объемы финансирования подпрограммы подлежат ежегодному уточнению исходя из реальных возможностей бюджетов всех уровней.

Ресурсное обеспечение реализации подпрограммы приведено в приложении к настоящей подпрограмме.

Приложение
к подпрограмме "Активная
политика занятости населения
и социальная поддержка
безработных граждан
в Яльчикском районе
Чувашской Республики"
муниципальной программы
Яльчикского района
Чувашской Республики
"Содействие занятости населения
Яльчикского района
Чувашской Республики"

Ресурсное обеспечение
реализации подпрограммы "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан" муниципальной программы Яльчикского района Чувашской Республики "Содействие занятости населения" за счет всех источников финансирования

Статус	Наименование подпрограммы муниципальной программы Яльчикского района Чувашской Республики (основного мероприятия, мероприятия)	Задача подпрограммы муниципальной программы Яльчикского района Чувашской Республики	Ответственный исполнитель, соисполнители	Код бюджетной классификации				Источники финансирования	Расходы по годам, тыс. рублей
				главный распорядитель бюджетных средств	раздел, подраздел	целевая статья расходов	группа (подгруппа) вида расходов		2019	2020	2021	2022	2023	2024	2025	2026 - 2030	2031 - 2035
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16	17	18
Подпрограмма	"Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан"		ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	266,5	266,5
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
								республиканский бюджет Чувашской Республики	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	266,5	266,5
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Цель "Предотвращение роста напряженности на рынке труда"
Основное мероприятие 1	Мероприятия в области содействия занятости населения Чувашской Республики	трудоустройство граждан, ищущих работу; психологическая поддержка безработных граждан; социальная поддержка безработных граждан; информирование граждан о востребованных и новых профессиях	ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	266,5	266,5
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
								республиканский бюджет Чувашской Республики	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	266,5	266,5
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Целевые индикаторы и показатели подпрограммы, увязанные с основным мероприятием 1	Удельный вес трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске работы в органы службы занятости (процентов)							х	82,55	82,30	82,35	82,40	82,45	82,50	82,55	82,60*	82,70*
	Удельный вес безработных граждан, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости (процентов)							x	2,40	2,40	2,30	2,25	2,25	2,20	2,20	2,10*	2,0*
	Удельный вес граждан, признанных безработными, в численности безработных граждан, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости (процентов)							x	1,50	1,49	1,48	1,47	1,46	1,45	1,44	1,43*	1,40*
	Удельный вес граждан, получивших государственную услугу по профессиональной ориентации, в численности граждан, обратившихся в органы службы занятости в целях поиска подходящей работы (процентов)							x	64,0	64,10	64,20	64,30	64,40	64,50	64,60	64,70*	65,00*
	Удельный вес трудоустроенных инвалидов в общей численности инвалидов, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в органы службы занятости населения (процентов)							х	63,30	63,60	64,00	64,50	65,00	65,50	66,00	68,00*	70,00*
Мероприятие 1.1	Информирование о положении на рынке труда в Яльчикском районе Чувашской Республики		ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.2	Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест		ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.3	Организация проведения оплачиваемых общественных работ		ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.4	Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время		ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	266,5	266,5
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
								республиканский бюджет Чувашской Республики	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	53,3	266,5	266,5
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.5	Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы		ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.6	Организация временного трудоустройства граждан, прошедших реабилитацию и курс лечения от наркомании, алкоголизма и токсикомании		ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.7	Организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые		ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.8	Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда		ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.9	Содействие самозанятости безработных граждан		ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.10	Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан		ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.11	Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, женщин, не состоящих в трудовых отношениях, осуществляющих уход за ребенком в возрасте до трех лет		ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.12	Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия и которые стремятся возобновить трудовую деятельность		ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.13	Организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования и психологическая поддержка безработных граждан		ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.14	Социальные выплаты безработным гражданам в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 г. N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" за счет субвенции, предоставляемой из федерального бюджета		ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Цель "Совершенствование формирования кадрового потенциала"
Основное мероприятие 2	Реализация регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда"	повышение качества и доступности услуг по трудоустройству; совершенствование институтов и инструментов содействия занятости населения; повышение конкурентоспособности граждан на рынке труда; профессиональная ориентация граждан	ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Целевые индикаторы и показатели подпрограммы, увязанные с основным мероприятием 2	Доля трудоустроенных работников с заработной платой не ниже среднего заработка по прежней работе в общем числе участвующих в мероприятиях по повышению эффективности механизмов поддержки занятости и обратившихся в органы службы занятости населения (процентов)							х	80,0	85,0	86,0	87,0	88,0	89,0	89,0	89,0*	89,0*
	Доля работников, трудоустроенных после завершения профессионального обучения, в общем числе работников, прошедших профессиональное обучение (процентов)							x	85,0	85,0	85,0	85,0	85,0	85,0	85,0	85,0*	85,0*
Мероприятие 2.1	Опережающее профессиональное обучение и профессиональная переподготовка, в том числе за пределами субъекта Российской Федерации, работников организаций, находящихся под риском высвобождения или высвобожденных, принятых из иных организаций после высвобождения в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, а также повышение квалификации работников, участвующих в мероприятиях по повышению эффективности занятости в связи с реализацией программы повышения производительности труда	повышение качества и доступности услуг по трудоустройству; повышение конкурентоспособности граждан на рынке труда; профессиональная ориентация граждан	ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 2.2	Частичное возмещение работодателям расходов на оплату труда работников, находящихся под риском увольнения, а также принятых из иных организаций после высвобождения в связи с реализацией программы по повышению производительности труда и участвующих в мероприятиях по повышению эффективности занятости	повышение качества и доступности услуг по трудоустройству	ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 2.3	Обеспечение доступности актуальной информации о потребности в работниках и наличии вакантных мест и незанятых кадров	повышение качества и доступности услуг по трудоустройству	ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 2.4	Поддержка самозанятости граждан, уволенных в связи с реализацией регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда", в том числе путем содействия в их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя, главы крестьянского (фермерского) хозяйства	повышение качества и доступности услуг по трудоустройству	ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 2.5	Координация деятельности образовательных организаций и работодателей при подготовке образовательных программ профессионального и дополнительного образования	совершенствование институтов и инструментов содействия занятости населения	ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 2.6	Реализация на предприятиях - участниках регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" упреждающих мер по содействию трудоустройству предполагаемых к высвобождению работников	совершенствование институтов и инструментов содействия занятости населения	ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 2.7	Опережающее профессиональное обучение или получение дополнительного профессионального образования работниками предприятий, осуществляющих модернизацию производства	совершенствование институтов и инструментов содействия занятости населения	ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Цель "Развитие человеческого капитала и социальной сферы в Яльчикском районе Чувашской Республики"
Основное мероприятие 3	Реализация отдельных мероприятий регионального проекта "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет	повышение качества и доступности услуг по трудоустройству; совершенствование институтов и инструментов содействия занятости населения	ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Целевые индикаторы и показатели подпрограммы, увязанные с основным мероприятием 3	Численность женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости (человек)							х	7	7	7	7	7	7	7	7*	7*
Цель "Повышение уровня и качества жизни населения"
Основное мероприятие 4	Реализация отдельных мероприятий регионального проекта "Старшее поколение"	повышение качества и доступности услуг по трудоустройству; совершенствование институтов и инструментов содействия занятости населения	ответственный исполнитель - Отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Целевые индикаторы и показатели подпрограммы, увязанные с основным мероприятием 4	Численность лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости (человек)							х	1	1	1	1	1	1	1	1*	1*

-----------------------------

* Приводятся значения целевых индикаторов и показателей в 2030 и 2035 годах соответственно.

** Объемы финансирования подпрограммы "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан" будут уточняться при формировании бюджета Яльчикского района Чувашской Республики на очередной финансовый год и плановый период.

Приложение N 4
к муниципальной программе
Яльчикского района
Чувашской Республики
"Содействие занятости населения
Яльчикского района
Чувашской Республики"

Подпрограмма
"Безопасный труд в Яльчикском районе Чувашской Республики" муниципальной программы Яльчикского района Чувашской Республики "Содействие занятости населения Яльчикского района Чувашской Республики"

Паспорт подпрограммы

Ответственный исполнитель подпрограммы	-	Отдел сельского хозяйства администрации Яльчикского района Чувашской Республики (далее - отдел сельского хозяйства);
Цели подпрограммы	-	снижение профессиональной заболеваемости и производственного травматизма; сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, улучшение условий и охраны труда; переход к системе управления профессиональными рисками на всех уровнях охраны труда
Задачи подпрограммы	-	развитие системы управления охраной труда; снижение рисков несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; повышение качества рабочих мест и условий труда; развитие системы обучения по охране труда; сохранение и укрепление физического, психического здоровья работающих, обеспечение их профессиональной активности и долголетия; внедрение работодателями современных систем управления охраной труда; информационное обеспечение и пропаганда здорового образа жизни и охраны труда работающего населения
Целевые индикаторы и показатели подпрограммы	-	достижение к 2036 году следующих целевых индикаторов и показателей: численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом в расчете на 1 тыс. работающих - 0 человек; количество пострадавших на производстве на 1 тыс. работающих - не более 0,7 человека; количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего - не более 42,0 дня; численность работников с установленным предварительным диагнозом профессионального заболевания по результатам проведения обязательных периодических медицинских осмотров - не более 1 человека; количество больных с впервые выявленными профессиональными заболеваниями в расчете на 10 тыс. работающих - не более 0,92 человека; удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест - не менее 90,5 процента; доля обученных по охране труда в расчете на 100 работающих - не менее 4,0 процента; индекс профессиональной заболеваемости - не более 0,18 единицы; индекс установления первичной инвалидности и утраты профессиональной трудоспособности вследствие несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний - не более 0,70 единицы
Сроки и этапы реализации подпрограммы	-	2019 - 2035 годы: 1 этап - 2019 - 2025 годы; 2 этап - 2026 - 2030 годы; 3 этап - 2031 - 2035 годы
Объемы финансирования подпрограммы с разбивкой по годам реализации	-	прогнозируемые объемы финансирования мероприятий подпрограммы в 2019 - 2035 годах составляют 1822,2 тыс. рублей, в том числе: в 2019 году - 105,4 тыс. рублей; в 2020 году - 107,3 тыс. рублей; в 2021 году - 107,3 тыс. рублей; в 2022 году - 107,3 тыс. рублей; в 2023 году - 107,3 тыс. рублей; в 2024 году - 107,3 тыс. рублей; в 2025 году - 107,3 тыс. рублей; в 2026 - 2030 годах - 536,5 тыс. рублей; в 2031 - 2035 годах - 536,5 тыс. рублей; из них средства: республиканского бюджета Чувашской Республики - 972,2 тыс. рублей (53,3 процентов), в том числе: в 2019 году - 55,4 тыс. рублей; в 2020 году - 57,3 тыс. рублей; в 2021 году - 57,3 тыс. рублей; в 2022 году - 57,3 тыс. рублей; в 2023 году - 57,3 тыс. рублей; в 2024 году - 57,3 тыс. рублей; в 2025 году - 57,3 тыс. рублей; в 2026 - 2030 годах - 286,5 тыс. рублей; в 2031 - 2035 годах - 286,5 тыс. рублей; внебюджетных источников - 850,0 тыс. рублей (46,7 процентов), в том числе: в 2019 году - 50,0 тыс. рублей; в 2020 году - 50,0 тыс. рублей; в 2021 году - 50,0 тыс. рублей; в 2022 году - 50,0 тыс. рублей; в 2023 году - 50,0 тыс. рублей; в 2024 году - 50,0 тыс. рублей; в 2025 году - 50,0 тыс. рублей; в 2026 - 2030 годах - 250,0 тыс. рублей; в 2031 - 2035 годах - 250,0 тыс. рублей. Объемы финансирования подпрограммы уточняются при формировании бюджета Яльчикского района Чувашской Республики на очередной финансовый год и плановый период
Ожидаемые результаты реализации подпрограммы	-	совершенствование системы управления охраной труда в Яльчикском районе Чувашской Республики; сокращение численности работников, занятых в неблагоприятных условиях труда; обеспечение социальной, медицинской и профессиональной реабилитации лиц, пострадавших от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; снижение уровня профессиональной заболеваемости, производственного травматизма, инвалидизации работающих; повышение уровня социальной защиты работников от профессиональных рисков и их удовлетворенности условиями труда; повышение трудоспособности населения и производительности труда

Раздел I. Приоритеты и цели подпрограммы

Приоритетными направлениями государственной политики в сфере охраны труда являются осуществление правовых, социально-экономических, организационно-технических, санитарно-гигиенических, лечебно-профилактических и иных мероприятий по обеспечению безопасности, сохранению здоровья и работоспособности человека в процессе труда, формирование культуры безопасности на производстве.

Основными целями подпрограммы "Безопасный труд в Яльчикском районе Чувашской Республики" муниципальной программы Яльчикского района Чувашской Республики "Содействие занятости населения Яльчикского района Чувашской Республики" (далее - подпрограмма) являются:

снижение профессиональной заболеваемости и производственного травматизма;

сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, улучшение условий и охраны труда;

переход к системе управления профессиональными рисками на всех уровнях охраны труда.

Для обеспечения реализации политики в области охраны труда важное значение имеет реализация мер, направленных на создание здоровых и безопасных условий труда на предприятиях и в организациях, сокращение производственного травматизма. Приняты соответствующие муниципальные нормативные правовые акты, связанные с деятельностью координационного совета по охране труда при главе администрации Яльчикского района Чувашской Республики, определены функции и права специалиста по охране труда в администрации Яльчикского района Чувашской Республики, проводятся месячники по охране труда, смотры-конкурсы и т.д.

Кроме того, в целях совершенствования системы управления охраной труда проводится работа по информационно-методической поддержке специалистов по охране труда организаций и учреждений Яльчикского района Чувашской Республики.

Раздел II. Перечень и сведения о целевых индикаторах и показателях подпрограммы с расшифровкой плановых значений по годам ее реализации

Целевыми индикаторами и показателями подпрограммы являются:

численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом в расчете на 1 тыс. работающих;

количество пострадавших на производстве на 1 тыс. работающих;

количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего;

численность работников с установленным предварительным диагнозом профессионального заболевания по результатам проведения обязательных периодических медицинских осмотров;

количество больных с впервые выявленными профессиональными заболеваниями в расчете на 10 тыс. работающих;

удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда;

доля обученных по охране труда в расчете на 100 работающих;

индекс профессиональной заболеваемости;

индекс установления первичной инвалидности и утраты профессиональной трудоспособности вследствие несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

В результате реализации мероприятий подпрограммы ожидается достижение к 2036 году следующих целевых индикаторов и показателей:

численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом в расчете на 1 тыс. работающих:

в 2019 году - 0 человек;

в 2020 году - 0 человек;

в 2021 году - 0 человек;

в 2022 году - 0 человек;

в 2023 году - 0 человек;

в 2024 году - 0 человек;

в 2025 году - 0 человек;

в 2030 году - 0 человек;

в 2035 году - 0 человек;

количество пострадавших на производстве на 1 тыс. работающих:

в 2019 году - 0,8 человек;

в 2020 году - 0,8 человек;

в 2021 году - 0,8 человек;

в 2022 году - 0,7 человек;

в 2023 году - 0,7 человек;

в 2024 году - 0,7 человек;

в 2025 году - 0,7 человек;

в 2030 году - 0,7 человек;

в 2035 году - 0,7 человек;

количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего:

в 2019 году - 42,8 дня;

в 2020 году - 42,8 дня;

в 2021 году - 42,6 дня;

в 2022 году - 42,6 дня;

в 2023 году - 42,4 дня;

в 2024 году - 42,4 дня;

в 2025 году - 42,2 дня;

в 2030 году - 42,2 дня;

в 2035 году - 42,0 дня;

численность работников с установленным предварительным диагнозом профессионального заболевания по результатам проведения обязательных периодических медицинских осмотров:

в 2019 году - 1 человек;

в 2020 году - 1 человек;

в 2021 году - 1 человек;

в 2022 году - 1 человек;

в 2023 году - 1 человек;

в 2024 году - 1 человек;

в 2025 году - 1 человек;

в 2030 году - 1 человек;

в 2035 году - 1 человек;

количество больных с впервые выявленными профессиональными заболеваниями в расчете на 10 тыс. работающих:

в 2019 году - 0,95 человека;

в 2020 году - 0,95 человека;

в 2021 году - 0,93 человека;

в 2022 году - 0,93 человека;

в 2023 году - 0,93 человека;

в 2024 году - 0,92 человека;

в 2025 году - 0,92 человека;

в 2030 году - 0,92 человека;

в 2035 году - 0,92 человека;

удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда:

в 2019 году - 80,0 процента;

в 2020 году - 80,0 процента;

в 2021 году - 80,5 процента;

в 2022 году - 80,5 процента;

в 2023 году - 90,0 процента;

в 2024 году - 90,0 процента;

в 2025 году - 90,5 процента;

в 2030 году - 90,5 процента;

в 2035 году - 90,5 процента;

доля обученных по охране труда в расчете на 100 работающих:

в 2019 году - 2,8 процента;

в 2020 году - 2,9 процента;

в 2021 году - 3,0 процента;

в 2022 году - 3,0 процента;

в 2023 году - 3,2 процента;

в 2024 году - 3,2 процента;

в 2025 году - 3,5 процента;

в 2030 году - 3,5 процента;

в 2035 году - 4,0 процента;

индекс профессиональной заболеваемости:

в 2019 году - 0,20 единицы;

в 2020 году - 0,20 единицы;

в 2021 году - 0,20 единицы;

в 2022 году - 0,19 единицы;

в 2023 году - 0,19 единицы;

в 2024 году - 0,19 единицы;

в 2025 году - 0,19 единицы;

в 2030 году - 0,19 единицы;

в 2035 году - 0,18 единицы;

индекс установления первичной инвалидности и утраты профессиональной трудоспособности вследствие несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний:

в 2019 году - 0,73 единицы;

в 2020 году - 0,73 единицы;

в 2021 году - 0,73 единицы;

в 2022 году - 0,71 единицы;

в 2023 году - 0,71 единицы;

в 2024 году - 0,71 единицы;

в 2025 году - 0,70 единицы;

в 2030 году - 0,70 единицы;

в 2035 году - 0,70 единицы.

Раздел III. Характеристики основных мероприятий, мероприятий подпрограммы с указанием сроков и этапов их реализации

Основные мероприятия подпрограммы направлены на реализацию поставленных целей и задач подпрограммы и муниципальной программы в целом.

Подпрограмма объединяет 3 основных мероприятия:

Подпрограмма объединяет 3 основных мероприятия:

Основное мероприятие 1. Организационно-техническое обеспечение охраны труда и здоровья работающих.

Мероприятие 1.1. Проведение мониторинга условий и охраны труда.

В республике внедрена уникальная система мониторинга условий и охраны труда, не имеющая аналогов в России, в соответствии с постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 29 января 2007 г. N 12 "О мониторинге условий и охраны труда". Предложенная модель мониторинга позволяет не только учитывать и анализировать результаты проведенной работы, но и прогнозировать развитие ситуации и в дальнейшем предупреждать негативные последствия, а следовательно, перейти к полноценной системе управления профессиональными рисками.

Мероприятие 1.2. Материально-техническое и программное обеспечение мониторинга условий и охраны труда.

В рамках мероприятия предусмотрено оснащение рабочих мест современным компьютерным оборудованием, средствами обработки информации и другими материальными ресурсами с целью расширения базы данных.

Мероприятие 1.3. Создание в организациях специальных участков и рабочих мест для трудоустройства беременных женщин и несовершеннолетних, а также лиц с медицинскими противопоказаниями в условиях, соответствующих требованиям гигиены и безопасности труда.

Мероприятие 1.4. Проведение семинаров-совещаний по охране труда.

В рамках данного мероприятия предусматривается проведение встреч с представителями организаций в Чувашской Республике, администраций муниципальных районов и городских округов по вопросам охраны труда.

Предполагается также осуществлять обмен мнениями, опытом в целях выработки стратегии решения проблем в области охраны труда.

Мероприятие 1.5. Проведение в районах и городах республики семинаров-совещаний по охране труда для профсоюзного актива.

В рамках данного мероприятия предусматривается проведение встреч с представителями профсоюзного актива по вопросам охраны труда.

Предполагается также осуществлять обмен мнениями, опытом в целях выработки стратегии решения обсуждаемой проблемы по вопросам охраны труда.

Мероприятие 1.6. Организация и проведение республиканских форумов трудовой молодежи.

Данное мероприятие направлено на выявление и поддержку талантливой молодежи, оказание содействия участию инициативных молодых людей в республиканских форумах трудовой молодежи и реализации своего потенциала в Чувашской Республике.

Мероприятие 1.7. Организация и проведение республиканского месячника по охране труда, посвященного Всемирному дню охраны труда.

Данное мероприятие проводится в целях реализации основных направлений государственной политики в области охраны труда, соблюдения законодательства в области охраны труда, привлечения внимания работодателей и работников к вопросам охраны труда, профилактики производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, пропаганды положительного опыта по улучшению условий труда.

В рамках данного мероприятия ежегодно проходят городские и районные дни безопасности. В их подготовке и проведении принимают участие органы исполнительной власти Чувашской Республики, органы местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Чувашской Республики, коммерческие организации, государственные учреждения и общественные организации, работающие в различных направлениях обеспечения безопасности населения.

Мероприятие 1.8. Организация и проведение республиканского конкурса социальных проектов некоммерческих организаций в области охраны труда.

Данное мероприятие проводится для выявления проектов, на реализацию которых будут выделены субсидии из республиканского бюджета Чувашской Республики на софинансирование расходов некоммерческих организаций на их реализацию.

Конкурс проводится Минтрудом Чувашии ежегодно в целях привлечения внимания к вопросам охраны труда, снижения уровня производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, предупреждения нарушений требований законодательства о труде и об охране труда, пропаганды безопасного труда и высокой культуры производства.

К участию в конкурсе допускаются некоммерческие организации, зарегистрированные на территории Чувашской Республики, занимающиеся в соответствии со своими учредительными документами деятельностью в области улучшения условий и охраны труда

Мероприятие 1.9. Проведение специальной оценки условий труда в организациях и оказание консультационной помощи работодателям.

Данное мероприятие проводится в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом "О специальной оценке условий труда", приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 января 2014 г. N 33н "Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению" (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 21 марта 2014 г., регистрационный N 31689) в целях оценки условий труда на рабочих местах и выявления вредных и (или) опасных производственных факторов.

В целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда (далее - СОУТ), правильности предоставления работникам гарантий и компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, фактических условий труда работников проводится государственная экспертиза условий труда, которая регулируется приказами Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики от 19 сентября 2016 г. N 471 "Об установлении размера платы за проведение экспертизы качества специальной оценки условий труда" (зарегистрирован в Министерстве юстиции и имущественных отношении Чувашской Республики 8 ноября 2016 г., регистрационный N 3344) и от 9 ноября 2016 г. N 562 "Об утверждении Административного регламента предоставления Министерством труда и социальной защиты Чувашской Республики государственной услуги по осуществлению на территории Чувашской Республики в установленном порядке государственной экспертизы условий труда" (зарегистрирован в Министерстве юстиции и имущественных отношений Чувашской Республики 30 декабря 2016 г., регистрационный N 3502).

Результаты СОУТ используются для последующей разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников, информирование работников об условиях труда на рабочих местах, о существующем риске повреждения их здоровья, о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов и о полагающихся работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, гарантиях и компенсациях, осуществление контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, установление работникам компенсаций и гарантий и т.д.

Мероприятие 1.10. Проведение смотра-конкурса среди организаций "Лучший коллективный договор".

Данное мероприятие проводится Союзом "Чувашское республиканское объединение организаций профсоюзов "Чувашрессовпроф" (далее - Чувашрессовпроф) при участии республиканских организаций отраслевых профсоюзов, первичных профсоюзных организаций и руководителей предприятий, организаций и учреждений.

Смотр-конкурс проводится в целях дальнейшего развития и совершенствования системы социального партнерства, обеспечения дополнительных социально-трудовых гарантий работников через коллективные договоры.

Показателями конкурса являются выполнение условий коллективного договора за отчетный год, уровень и рост заработной платы, периодичность ее индексации, соответствие коллективного договора требованиям законодательства, нормам и гарантиям, предусмотренным отраслевым тарифным соглашением, республиканским соглашением о социальном партнерстве, территориальным (городским, районным) соглашением о социальном партнерстве и т.д.

В конкурсе участвуют коллективные договоры, действующие в организациях и учреждениях республики, прошедшие уведомительную регистрацию.

Мероприятие 1.11. Проведение смотров-конкурсов по охране труда среди организаций, муниципальных районов и городских округов Чувашской Республики.

Мероприятие ежегодно проводится в организациях, муниципальных районах и городских округах Чувашской Республики в целях создания безопасных условий труда, снижения уровня производственного травматизма и профессиональных заболеваний, а также совершенствования системы управления охраной труда, пропаганды передового опыта в области улучшения условий и охраны труда.

Реализация данного мероприятия позволит выполнить задачи, направленные на улучшение состояния условий и охраны труда в организациях, совершенствование системы муниципального управления охраной труда, повышение эффективности обучения по охране труда руководителей организаций, специалистов служб охраны труда, членов комитетов (комиссий) по охране труда, уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда, работников организаций, активизацию работы по улучшению условий и охраны труда организаций, профсоюзов, объединений работодателей.

Мероприятие 1.12. Проведение республиканского конкурса профессионального мастерства "Лучший специалист по охране труда Чувашской Республики".

Мероприятие проводится ежегодно в соответствии с постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 11 июня 2014 г. N 198 "О республиканском конкурсе социальных проектов в области охраны труда среди некоммерческих организаций" в целях повышения профессионального мастерства специалистов по охране труда, развития их творческой инициативы и новаторства, создания стимулов к совершенствованию выполняемой ими работы, роста престижа профессии и статуса специалиста по охране труда, привлечения внимания общественности к проблемам состояния условий, охраны труда и здоровья работающих.

Реализация мероприятия позволит повысить эффективность и качество работы по созданию безопасных условий труда.

Мероприятие 1.13. Проведение лабораторных исследований (испытаний) и измерений факторов производственной среды и трудового процесса для целей государственной экспертизы условий труда.

В случае, если в заявлении, определении судебного органа или представлении государственной инспекции труда указывается на несогласие с результатами проведенных исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса, а также при проведении государственной экспертизы условий труда в целях оценки фактических условий труда работников могут проводиться исследования (испытания) и измерения вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса на рабочих местах, в отношении условий труда на которых проводится государственная экспертиза условий труда, с привлечением аккредитованных в установленном порядке испытательных лабораторий (центров), в том числе на основании гражданско-правовых договоров.

Решение о проведении исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса принимается руководителем государственной экспертизы по представлению государственного эксперта (экспертной комиссии).

Результатом проведения мероприятия является завершение исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса на рабочих местах, в отношении условий труда на которых осуществляется государственная экспертиза условий труда, с привлечением аккредитованных в установленном порядке испытательных лабораторий (центров) либо принятие решения о невозможности осуществления государственной экспертизы условий труда.

Мероприятие 1.14. Реализация государственной политики в сфере охраны труда.

Мероприятие предусматривает оплату труда специалистов по охране труда в муниципальных районах и городских округах Чувашской Республики.

Основное мероприятие 2 "Учебное и научное обеспечение охраны труда и здоровья работающих".

Мероприятие 2.1. Совершенствование нормативных правовых актов Чувашской Республики в области условий и охраны труда, здоровья работающих, в том числе предусматривающее подготовку доклада о состоянии условий и охраны труда в Чувашской Республике.

Мероприятие предусматривает совершенствование нормативных правовых актов Чувашской Республики в области условий и охраны труда, здоровья работающих.

Мероприятие 2.2. Анализ состояния и причин производственного травматизма, расследование несчастных случаев на производстве.

Наиболее высокий уровень производственного травматизма наблюдается в обрабатывающем производстве, строительстве, сельском хозяйстве.

Анализ причин и условий возникновения большинства несчастных случаев на производстве показывает, что основными причинами несчастных случаев в Чувашской Республике являются неудовлетворительная организация производства работ, конструктивные недостатки и недостаточная надежность машин, механизмов и оборудования, недостатки в организации и проведении подготовки работников по охране труда, обучении безопасным приемам труда и нарушение работниками трудового распорядка и дисциплины труда.

На заседаниях Межведомственной комиссии по охране труда Чувашской Республики ежеквартально проводится анализ состояния и причин производственного травматизма и разрабатываются предложения по его профилактике.

Мероприятие 2.3. Организация и проведение обучения по охране труда руководителей, специалистов в органах государственной власти Чувашской Республики и подведомственных им учреждениях.

Мероприятие направлено на совершенствование организации и методов обучения по охране труда на базе современных информационных технологий. В рамках реализации данного мероприятия будет осуществляться организация обучения по охране труда руководителей и специалистов, планируется проведение курсов повышения квалификации и профессиональной переподготовки специалистов по охране труда.

Мероприятие 2.4. Информирование и консультирование работодателей и работников по вопросам трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

В рамках мероприятия предусматривается оказание информационно-консультационной поддержки работодателям и работникам по вопросам трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Планируется информирование заинтересованных лиц по отдельным вопросам государственной политики в сфере охраны труда путем обсуждения их на круглых столах, семинарах, конференциях. При этом в ходе проведения обозначенных коллективных собраний предполагается осуществлять обмен мнениями, опытом в целях выработки стратегии решения обсуждаемой проблемы или спорного положения.

Мероприятие 2.5. Проведение физкультурно-спортивных спартакиад, соревнований, пропагандирующих здоровый образ жизни среди работающего населения, а также среди членов профсоюзов.

Мероприятие проводится ежегодно в целях пропаганды здорового образа жизни среди работающего населения.

Мероприятие 2.6. Возмещение вреда пострадавшим вследствие несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваемости работников.

Мероприятие предусматривает выплату потерпевшему денежных сумм в размере заработка (или его соответствующей части) в зависимости от степени утраты профессиональной трудоспособности вследствие трудового увечья, компенсацию дополнительных расходов, выплату в установленных случаях единовременного пособия, возмещение морального ущерба. В обязанности застрахованного лица входит соблюдение правил безопасности труда, при этом застрахованный имеет право на бесплатное обучение безопасным методам и приемам работы без отрыва от производства, а также с отрывом от производства.

Мероприятие 2.7. Реабилитация пострадавших на производстве.

Мероприятие по реабилитации лиц, пострадавших от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, регламентируется федеральными законами "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" и "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации", а также нормативными правовыми актами Российской Федерации и нормативными правовыми актами Чувашской Республики. Реабилитация представляет собой систему медицинских, психологических, педагогических, социально-экономических мероприятий, направленных на устранение или возможно более полную компенсацию ограничений жизнедеятельности, вызванных нарушением здоровья со стойким расстройством функций организма.

Основное мероприятие 3. Информационное обеспечение охраны труда и здоровья работающих.

Мероприятие 3.1. Разработка и внедрение в организациях программ "нулевого травматизма", разработка методических рекомендаций.

В целях обеспечения безопасных условий труда и здоровья работников на рабочем месте планируется разработка программы "нулевого травматизма", которая устанавливает общие организационно-технические мероприятия, направленные на сохранение жизни и здоровья работников в процессе их трудовой деятельности.

Реализация программы "нулевого травматизма" позволит снизить риски несчастных случаев на производстве, внедрить систему управления профессиональными рисками, обеспечить безопасную эксплуатацию оборудования, безопасность производственных процессов и их соответствие государственным нормативным требованиям по охране труда.

Мероприятие 3.2. Работа "горячей линии" по вопросам трудового законодательства.

Мероприятие предусматривает обращение граждан по вопросам соблюдения трудового законодательства и защиты их прав для своевременного и незамедлительного их рассмотрения.

Мероприятие 3.3. Подготовка информационно-аналитических материалов (бюллетеней, отраслевой информации, брошюр и т.д.) по вопросам охраны труда.

Мероприятие предусматривает разработку информационных материалов в рамках проведения республиканской научно-практической конференции "Здоровье и безопасность работающих".

Мероприятие 3.4. Организация и проведение дней безопасности в муниципальных районах и городских округах.

Мероприятие проводится в целях привлечения внимания общественности к проблемам безопасности граждан во всех сферах жизнедеятельности, профилактики несчастных случаев на производстве, аварий и катастроф техногенного характера, чрезвычайных ситуаций, гибели людей на водных объектах и дорогах.

Мероприятие 3.5. Пропаганда охраны труда и здоровья работающих в средствах массовой информации.

В рамках мероприятия предполагаются подготовка и размещение в электронных средствах массовой информации материалов по пропаганде здорового образа жизни. Предполагается также публикация разъясняющих комментариев и выступлений по проблемным вопросам.

Подпрограмма реализуется в 2019 - 2035 годах в три этапа:

1 этап - 2019 - 2025 годы;

2 этап - 2026 - 2030 годы;

3 этап - 2031 - 2035 годы.

Раздел IV. Обоснование объема финансовых ресурсов, необходимых для реализации подпрограммы (с расшифровкой по источникам финансирования, по этапам и годам реализации подпрограммы)

Общий объем финансирования подпрограммы в 2019 - 2035 годах составляет 1822,2 тыс. рублей, в том числе за счет средств:

республиканского бюджета Чувашской Республики - 972,2 тыс. рублей;

внебюджетных источников - 850,0 тыс. рублей.

Прогнозируемый объем финансирования подпрограммы на 1 этапе (2019 - 2025 годы) составляет 350,0 тыс. рублей, в том числе за счет средств:

республиканского бюджета Чувашской Республики - 399,2 тыс. рублей;

в 2019 году - 55,4 тыс. рублей;

в 2020 году - 57,3 тыс. рублей;

в 2021 году - 57,3 тыс. рублей;

в 2022 году - 57,3 тыс. рублей;

в 2023 году - 57,3 тыс. рублей;

в 2024 году - 57,3 тыс. рублей;

в 2025 году - 57,3 тыс. рублей;

внебюджетных источников - 3500,0 тыс. рублей, из них:

в 2019 году - 50,0 тыс. рублей;

в 2020 году - 50,0 тыс. рублей;

в 2021 году - 50,0 тыс. рублей;

в 2022 году - 50,0 тыс. рублей;

в 2023 году - 50,0 тыс. рублей;

в 2024 году - 50,0 тыс. рублей;

в 2025 году - 50,0 тыс. рублей;

На 2 этапе (2026 - 2030 годы) объем финансирования подпрограммы составляет 536,5 тыс. рублей, в том числе за счет средств:

республиканского бюджета Чувашской Республики - 286,5 тыс. рублей;

внебюджетных источников - 250,0 тыс. рублей;

На 3 этапе (2031 - 2035 годы) объем финансирования подпрограммы составляет 536,5 тыс. рублей, в том числе за счет средств:

республиканского бюджета Чувашской Республики - 286,5 тыс. рублей;

внебюджетных источников - 250,0 тыс. рублей.

Объемы финансирования подпрограммы подлежат ежегодному уточнению исходя из реальных возможностей бюджетов всех уровней.

Ресурсное обеспечение реализации подпрограммы приведено в приложении к настоящей подпрограмме Объемы финансирования подпрограммы подлежат ежегодному уточнению исходя из реальных возможностей бюджетов всех уровней.

Ресурсное обеспечение реализации подпрограммы приведено в приложении к настоящей подпрограмме.

Приложение
к подпрограмме "Безопасный труд"
муниципальной программы
Яльчикского района
Чувашской Республики
"Содействие занятости населения"

Ресурсное обеспечение
реализации подпрограммы "Безопасный труд" муниципальной программы Яльчикского района Чувашской Республики "Содействие занятости населения" за счет всех источников финансирования

Статус	Наименование подпрограммы муниципальной программы Яльчикского района Чувашской Республики (основного мероприятия, мероприятия)	Задача подпрограммы муниципальной программы Яльчикского района Чувашской Республики	Ответственный исполнитель, соисполнители, участники	Код бюджетной классификации				Источники финансирования	Расходы по годам, тыс. рублей
				главный распорядитель бюджетных средств	раздел, подраздел	целевая статья расходов	группа (подгруппа) вида расходов		2019	2020	2021	2022	2023	2024	2025	2026 - 2030	2031 - 2035
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16	17	18
Подпрограмма	"Безопасный труд"		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	Ц6300000000	x	всего	105,4	107,3	107,3	107,3	107,3	107,3	107,3	536,5	536,5
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	Ц6300000000	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	55,4	57,3	57,3	57,3	57,3	57,3	57,3	286,5	286,5
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	50,0	50,0	50,0	50,0	50,0	50,0	50,0	250,0	250,0
Цель "Сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, улучшение условий и охраны труда"
Основное мероприятие 1	Организационно-техническое обеспечение охраны труда и здоровья работающих	развитие системы государственного управления охраной труда; снижение рисков несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; повышение качества рабочих мест и условий труда; сохранение и укрепление физического, психического здоровья работающих, обеспечение их профессиональной активности и долголетия; внедрение работодателями современных систем управления охраной труда	ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	105,4	107,3	107,3	107,3	107,3	107,3	107,3	536,5	536,5
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	Ц6301000000	х	республиканский бюджет Чувашской Республики	55,4	57,3	57,3	57,3	57,3	57,3	57,3	286,5	286,5
				х	х	х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	внебюджетные источники	50,0	50,0	50,0	50,0	50,0	50,0	50,0	250,0	250,0
Целевые индикаторы и показатели подпрограммы, увязанные с основным мероприятием 1	Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом в расчете на 1 тыс. работающих (человек)							x	0	0	0	0	0	0	0	0**	0**
	Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест (процентов)							x	80,0	80,0	80,5	80,5	90,0	90,0	90,5	90,5**	90,5**
Мероприятие 1.1	Проведение мониторинга условий и охраны труда		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.2	Материально-техническое и программное обеспечение мониторинга условий и охраны труда		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	х	х	х	х	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.3	Создание в организациях специальных участков и рабочих мест для трудоустройства беременных женщин и несовершеннолетних, а также лиц с медицинскими противопоказаниями в условиях, соответствующих требованиям гигиены и безопасности труда		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	50,0	50,0	50,0	50,0	50,0	50,0	50,0	250,0	250,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	внебюджетные источники	50,0	50,0	50,0	50,0	50,0	50,0	50,0	250,0	250,0
Мероприятие 1.4	Проведение семинаров-совещаний по охране труда		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.5	Проведение в районах и городах республики семинаров-совещаний по охране труда для профсоюзного актива		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.6	Организация и проведение республиканских форумов трудовой молодежи		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.7	Организация и проведение республиканского месячника по охране труда, посвященного Всемирному дню охраны труда		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.8	Организация и проведение республиканского конкурса социальных проектов некоммерческих организаций в области охраны труда		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.9	Проведение специальной оценки условий труда в организациях и оказание консультационной помощи работодателям		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.10	Проведение смотра-конкурса среди организаций "Лучший коллективный договор"		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.11	Проведение смотров-конкурсов по охране труда среди организаций, муниципальных районов и городских округов Чувашской Республики		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.12	Проведение республиканского конкурса профессионального мастерства "Лучший специалист по охране труда Чувашской Республики"		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.13	Проведение лабораторных исследований (испытаний) и измерений факторов производственной среды и трудового процесса для целей государственной экспертизы условий труда		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 1.14	Осуществление государственных полномочий Чувашской Республики в сфере трудовых отношений, за счет субвенции, предоставляемой из республиканского бюджета Чувашской Республики		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	55,4	57,3	57,3	57,3	57,3	57,3	57,3	286,5	286,5
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				903	1006	Ц630102440	240	республиканский бюджет Чувашской Республики	1,9	2,0	2,0	2,0	2,0	2,0	2,0	10,0	10,0
				903	1006	Ц630102440	120	республиканский бюджет Чувашской Республики	53,5	55,3	55,3	55,3	55,3	55,3	55,3	276,5	276,5
				х	х	х	х	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				х	х	х	х	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Цель "Снижение профессиональной заболеваемости и производственного травматизма"
Основное мероприятие 2	Учебное и научное обеспечение охраны труда и здоровья работающих	развитие системы государственного управления охраной труда; снижение рисков несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; развитие системы обучения по охране труда; внедрение работодателями современных систем управления охраной труда	ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Целевые индикаторы и показатели подпрограммы, увязанные с основным мероприятием 2	Количество пострадавших на производстве на 1 тыс. работающих (человек)							x	0,8	0,8	0,8	0,7	0,7	0,7	0,7	0,7**	0,7**
	Количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего (дней)							x	42,8	42,8	42,6	42,6	42,4	42,4	42,2	42,2**	42,0**
	Численность работников с установленным предварительным диагнозом профессионального заболевания по результатам проведения обязательных периодических медицинских осмотров (человек)							x	1	1	1	1	1	1	1	1**	1**
	Количество больных с впервые выявленными профессиональными заболеваниями в расчете на 10 тыс. работающих (человек)							x	0,95	0,95	0,93	0,93	0,93	0,92	0,92	0,92**	0,92**
	Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда (процентов)							х	80,0	80,0	80,5	80,5	90,0	90,0	90,5	90,5**	90,5**
	Доля обученных по охране труда в расчете на 100 работающих (процентов)							х	2,8	2,9	3,0	3,0	3,2	3,2	3,5	3,5**	4,0**
	Индекс профессиональной заболеваемости (единиц)							х	0,20	0,20	0,20	0,19	0,19	0,19	0,19	0,19**	0,18**
	Индекс установления первичной инвалидности и утраты профессиональной трудоспособности вследствие несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (единиц)							х	0,73	0,73	0,73	0,71	0,71	0,71	0,70	0,70**	0,70**
Мероприятие 2.1	Совершенствование нормативных правовых актов Чувашской Республики в области условий и охраны труда, здоровья работающих, в том числе предусматривающее подготовку доклада о состоянии условий и охраны труда в Чувашской Республике		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 2.2	Анализ состояния и причин производственного травматизма, расследование несчастных случаев на производстве		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 2.3	Организация и проведение обучения по охране труда руководителей, специалистов в органах государственной власти Чувашской Республики и подведомственных им учреждениях		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 2.4	Информирование и консультирование работодателей и работников по вопросам трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 2.5	Проведение физкультурно-спортивных спартакиад, соревнований, пропагандирующих здоровый образ жизни среди работающего населения, а также среди членов профсоюзов		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0	500,0	500,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0	500,0	500,0
Мероприятие 2.6	Возмещение вреда пострадавшим вследствие несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваемости работников		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 2.7	Реабилитация пострадавших на производстве		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Цель "Переход к системе управления профессиональными рисками на всех уровнях охраны труда"
Основное мероприятие 3	Информационное обеспечение охраны труда и здоровья работающих	развитие системы государственного управления охраной труда; повышение качества рабочих мест и условий труда; информационное обеспечение и пропаганда здорового образа жизни и охраны труда работающего населения; внедрение работодателями современных систем управления охраной труда	ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
	Количество пострадавших на производстве на 1 тыс. работающих (человек)							х	0,8	0,8	0,8	0,7	0,7	0,7	0,7	0,7**	0,7**
	Доля обученных по охране труда в расчете на 100 работающих (процентов)							x	2,8	2,9	3,0	3,0	3,2	3,2	3,5	3,5**	4,0**
Мероприятие 3.1	Разработка и внедрение в организациях программ "нулевого травматизма", разработка методических рекомендаций		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 3.2	Работа "горячей линии" по вопросам трудового законодательства		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 3.3	Подготовка информационно-аналитических материалов (бюллетеней, отраслевой информации, брошюр и т.д.) по вопросам охраны труда		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 3.4	Организация и проведение дней безопасности в муниципальных районах и городских округах		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
Мероприятие 3.5	Пропаганда охраны труда и здоровья работающих в средствах массовой информации		ответственный исполнитель - отдел сельского хозяйства	x	x	x	x	всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	федеральный бюджет	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	республиканский бюджет Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	бюджет Яльчикского района Чувашской Республики	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
				x	x	x	x	внебюджетные источники	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0

-----------------------------

* Мероприятия осуществляются по согласованию с исполнителем.

** Приводятся значения целевых индикаторов и показателей в 2030 и 2035 годах соответственно.