Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к постановлению председателя
муниципалитета города Ярославля
от 26 декабря 2018 г. N 54-м
Порядок
Деятельности комиссии по проведению специальной оценки условий труда муниципалитета города Ярославля
1. Порядок деятельности комиссии по проведению специальной оценки условий труда муниципалитета города Ярославля (далее - комиссия) разработан в соответствии с требованиями Федерального закона "О специальной оценке условий труда" и определяет организацию деятельности комиссии по проведению специальной оценки условий труда рабочих мест в муниципалитете города Ярославля.
2. Комиссия создается постановлением председателя муниципалитета города Ярославля и действует на постоянной основе. Число членов комиссии в соответствии с Федеральным законом "О специальной оценке условий труда" определяется муниципальным правовым актом председателя муниципалитета города Ярославля при утверждении её состава в нечетном количестве членов не менее 3 человек.
3. Для реализации возложенных на комиссию функций по проведению специальной оценки условий труда комиссия осуществляет следующие действия:
- готовит и утверждает перечень рабочих мест, на которых будет проводиться специальная оценка условий труда;
- разрабатывает график проведения специальной оценки условий труда;
- доводит до работников информацию о предстоящем проведении специальной оценки условий труда на их рабочих местах;
- рассматривает предложения работников по проведению специальной оценки условий труда их рабочих мест;
- подготавливает рабочие места к проведению специальной оценки условий труда;
- обеспечивает доступ экспертов организации, проводящей специальную оценку условий труда, к рабочим местам;
- утверждает результаты специальной оценки условий труда;
- в случае, если вредные и (или) производственные факторы на рабочем месте не идентифицированы, признает условия труда на данном рабочем месте допустимыми;
- в случае, если вредные и (или) опасные производственные факторы на рабочем месте идентифицированы, принимает решение о проведении исследований (испытаний) и измерений данных вредных и (или) опасных производственных факторов в порядке, установленном статьей 12 Федерального закона "О специальной оценке условий труда";
- утверждает отчет о проведении специальной оценки условий труда.
4. Работа комиссии осуществляется в форме заседаний. Члены комиссии должны быть своевременно уведомлены председателем комиссии о месте, дате и времени проведения заседания комиссии.
Комиссия правомочна осуществлять свои функции, если на заседании комиссии присутствует не менее чем пятьдесят процентов
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.