Приложение N 1. Положение о Новосибирском областном конкурсе профессионального мастерства на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания населения"

Приложение N 1
к приказу министерства
социального развития
Новосибирской области
от 27 января 2015 г. N 25

Положение
о Новосибирском областном конкурсе профессионального мастерства на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания населения"

С изменениями и дополнениями от:

27 марта 2015 г.

Профессиональный конкурс работников государственных и муниципальных учреждений социального обслуживания населения Новосибирской области на звание "Лучший социальный работник Новосибирской области" (далее - Конкурс) проводится в целях повышения качества, эффективности и культуры социального обслуживания.

Информация об изменениях:

Приказом Министерства социального развития Новосибирской области от 27 марта 2015 г. N 240 в раздел I настоящего приложения внесены изменения

См. текст раздела в предыдущей редакции

I. Основные задачи Конкурса

1. Основными задачами Конкурса являются:

анализ профессионального уровня работников организаций социального обслуживания Новосибирской области;

выявление наиболее профессионально подготовленных, обладающих высокой квалификацией, творческих работников организаций социального обслуживания Новосибирской области;

создание стимулов к совершенствованию профессионализма работников социальной сферы;

укрепление статуса, повышение престижа профессии работников организаций социального обслуживания;

поддержка перспективных идей и инновационных программ, создание информационно - методического банка данных о передовых формах и методах работы в сфере социального обслуживания населения;

распространение среди населения информации о деятельности органов социальной защиты и учреждений социального обслуживания.

II. Организация Конкурса

2. Первый этап Конкурса проводится в государственных (муниципальных) учреждениях по номинациям, утвержденным Положением о конкурсе.

Для организации и проведения второго этапа Конкурса создается конкурсная комиссия, задачами которой являются:

координация деятельности по подготовке и проведению Конкурса;

отбор участников Конкурса;

подготовка технической документации для проведения Конкурса;

взаимодействие со средствами массовой информации.

На конкурсную комиссию возлагаются функции экспертной комиссии по разрешению спорных вопросов, возникающих у участников Конкурса.

Проведение Конкурса освещается в средствах массовой информации, в том числе на официальном сайте министерства социального развития Новосибирской области (http://msr.nso.ru).

Информация об изменениях:

Приказом Министерства социального развития Новосибирской области от 27 марта 2015 г. N 240 раздел III настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст раздела в предыдущей редакции

III. Участники Конкурса

3. К участию в Конкурсе допускаются работники организаций социального обслуживания Новосибирской области, занимающие следующие должности:

в номинации "Лучший директор стационарного учреждения социального обслуживания" - директора дома-интерната (пансионата) общего типа для граждан пожилого возраста и инвалидов, дома-интерната (пансионата) для ветеранов войны и труда, специального дома-интерната для граждан пожилого возраста и инвалидов, геронтологического центра, комплексного социально-оздоровительного центра, психоневрологического интерната, детского дома-интерната для умственно отсталых детей, дома-интерната (отделения) интенсивного ухода (милосердия) для граждан пожилого возраста и инвалидов, специального дома для одиноких граждан пожилого возраста, других стационарных учреждений социального обслуживания независимо от их наименования;

в номинации "Лучший директор центра (комплексного центра) социального обслуживания" - директора центра социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов, комплексного центра социального обслуживания населения, социально-реабилитационного центра для несовершеннолетних, социального приюта для детей и подростков, центра помощи детям, оставшимся без попечения родителей, реабилитационного центра для детей и подростков с ограниченными возможностями, комплексного центра социальной адаптации граждан, комплексного центра социальной адаптации для инвалидов, центра социальной реабилитации для инвалидов, центра социальной помощи семье и детям;

в номинации "Лучший заведующий отделением учреждения социального обслуживания" - заведующие отделениями, являющимися структурными подразделениями учреждений социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги гражданам, нуждающимся в социальном обслуживании на территории Новосибирской области;

в номинации "Лучший специалист по социальной работе учреждения социального обслуживания" - специалисты по социальной работе учреждений социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги гражданам, нуждающимся в социальном обслуживании на территории Новосибирской области;

в номинации "Лучший социальный работник учреждения социального обслуживания" - социальные работники учреждений социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги гражданам, нуждающимся в социальном обслуживании на территории Новосибирской области;

в номинации "Лучший врач учреждения социального обслуживания" - врачи, осуществляющие трудовую деятельность на штатных врачебных должностях в учреждениях социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги гражданам, нуждающимся в социальном обслуживании на территории Новосибирской области;

в номинации "Лучший социальный педагог учреждения социального обслуживания" - социальные педагоги учреждений социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги семьям и детям;

в номинации "Лучший психолог учреждения социального обслуживания" - психологи учреждений социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги гражданам, нуждающимся в социальном обслуживании на территории Новосибирской области;

в номинации "Лучший воспитатель учреждения социального обслуживания" - воспитатели учреждений социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги гражданам, нуждающимся в социальном обслуживании на территории Новосибирской области;

в номинации "Лучший специалист по реабилитации инвалидов учреждения социального обслуживания" - специалисты по реабилитации инвалидов учреждений социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги гражданам, нуждающимся в социальном обслуживании на территории Новосибирской области;

в номинации "Лучшая медицинская сестра учреждения социального обслуживания" - медицинские сестры учреждений социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги гражданам, нуждающимся в социальном обслуживании на территории Новосибирской области;

в номинации "Лучшая медицинская сестра учреждения социального обслуживания детей - инвалидов" - медицинские сестры учреждений социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги детям-инвалидам;

в номинации "Лучшая санитарка учреждения социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов" - санитарки учреждений социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги гражданам пожилого возраста и инвалидам;

в номинации "Лучшая санитарка учреждения социального обслуживания детей - инвалидов" - санитарки учреждений социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги детям - инвалидам;

в номинации "Лучший инструктор по труду учреждения социального обслуживания" - инструктора по труду учреждений социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги гражданам, нуждающимся в социальном обслуживании на территории Новосибирской области;

в номинации "Лучшая медицинская сестра отделения милосердия" - медицинские сестры учреждений социального обслуживания и отделений милосердия учреждений социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги гражданам, нуждающимся в социальном обслуживании на территории Новосибирской области;

в номинации "Специальная премия "За творчество в работе" - работники учреждений социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги гражданам, нуждающимся в социальном обслуживании на территории Новосибирской области, обладающие незаурядным отношением к своему делу, использующие в своей работе теоретические знания и практические навыки, творческий подход, новаторские идеи и новые социальные технологии, нестандартные решения и собственную инициативу, способствующие удовлетворению социальных потребностей, развитию индивидуальных способностей и повышению качества жизни обслуживаемых граждан;

в номинации "Специальная премия "Лучший молодой специалист социальной службы" - работники, имеющие не менее 5 лет стажа работы в учреждении социального обслуживания, предоставляющем социальные услуги гражданам, нуждающимся в социальном обслуживании на территории Новосибирской области, проявляющие заинтересованность и инициативу в работе, обладающие высокой степенью ответственности, исполнительской обязательностью, стремлением накапливать опыт и совершенствовать свой профессиональный уровень, эффективно и рационально использовать свое рабочее время, умело устанавливать контакты с клиентами учреждения и налаживать взаимодействие с коллегами;

в номинации "Специальная премия "За долголетие в социальной работе" - работники, имеющие стаж работы не менее 20 лет в учреждениях социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги гражданам, нуждающимся в социальном обслуживании на территории Новосибирской области, добросовестно и на высоком профессиональном уровне выполняющие свои должностные обязанности, участвующие в реализации современных социальных технологий, способствующий совершенствованию качества предоставляемых социальных услуг населению, обобщению и распространению передового опыта деятельности учреждений социального обслуживания, осуществляющие наставническую деятельность и имеющие поощрения за свою работу;

в номинации "Специальная премия "За работу с детьми, оказавшимися в трудной жизненной ситуации" - работники учреждений социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги детям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, обладающие особым состраданием, милосердием, корректностью, деликатностью, желанием оказать помощь, знанием детской и подростковой психологии, способностью убеждения и предостережения в совершении необдуманных поступков.

Общие критерии оценки участников Конкурса:

профессиональные знания и их применение в практической работе;

знание нормативных основ в сфере социальной защиты населения;

самостоятельность мышления, способность к разработке и реализации инновационных социальных проектов, технологий и методов работы;

обладание профессиональной этикой, общекультурным кругозором.

4. Основанием для участия в Конкурсе является личное согласие кандидата.

Для участия в Конкурсе допускаются лица, указанные в пункте 3 настоящего Положения о конкурсе (далее - номинанты), стаж работы которых в учреждениях социального обслуживания составляет не менее 10 лет, при этом не менее 5 лет - в учреждении, которое выдвигает номинанта на Конкурс.

В Конкурсе по номинации "Специальная премия "Лучший молодой специалист социальной службы" принимают участие молодые люди в возрасте до 30 лет, имеющие стаж работы не менее 5 лет в занимаемой должности в учреждении, которое выдвигает номинанта на Конкурс.

Выдвижение номинантов на Конкурс осуществляется коллективами организаций социального обслуживания Новосибирской области с учетом профессиональных, творческих, нравственных качеств номинантов на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания".

Кандидат на участие в Конкурсе может участвовать только в одной номинации. Учреждение социального обслуживания может выдвинуть на Конкурс в каждой номинации только одного кандидата.

Каждая кандидатура рассматривается на общем собрании с участием не менее 2/3 трудового коллектива. Решение о победителе первого этапа Конкурса принимается по результатам голосования трудового коллектива большинством голосов и заносится в протокол общего собрания коллектива, оформляемый согласно Приложению N 1 к Положению о конкурсе (далее - протокол N 1).

IV. Подведение итогов Конкурса

5. По завершении первого этапа Конкурса государственные (муниципальные) учреждения направляют протокол N 1, представления на победителей первого этапа Конкурса по форме согласно Приложению N 3 к настоящему Положению о конкурсе, а также документы, перечень которых установлен Приложением N 2 к Положению о конкурсе (далее - пакет документов), в министерство социального развития Новосибирской области, где проводится областной Конкурс.

6. Материалы на номинантов направляются для регистрации в конкурсную комиссию Новосибирского областного конкурса на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания населения" министерства социального развития Новосибирской области по адресу: 630007, г. Новосибирск, ул. Серебренниковская, 6, с пометкой "На конкурс "Лучший работник учреждения социального обслуживания". Материалы на номинантов для их регистрации принимаются до 14 февраля текущего года.

Все материалы на номинантов представляются в электронном виде на электронный адрес selv@nso.ru (Середа Елена Валерьевна, р.т. 8 (383) 266 54 02) с подтверждением на бумажном носителе.

7. Конкурсная комиссия Новосибирского областного конкурса на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания населения" министерства социального развития Новосибирской области рассматривает представленные документы по каждой из номинаций и принимает решение о победителе Новосибирского областного Конкурса.

8. Победителем в номинации и призером Конкурса становится номинант, получивший большинство голосов членов конкурсной комиссии, но не менее 50% от состава конкурсной комиссии.

9. По результатам заседания ответственным секретарем конкурсной комиссии оформляется протокол.

10. Срок хранения конкурсных документов составляет 3 года.

V. Награждение победителей

11. Участнику каждой номинации, получившему большинство голосов членов конкурсной комиссии, присуждается первое место с вручением диплома и путевки на санаторно-курортное лечение в санаторий Новосибирской области.

Документы на участников, занявших первые места в номинациях Конкурса, вместе с протоколами заседаний конкурсной комиссии по каждой номинации отдельно, оформляемые согласно Приложению N 4 к настоящему Положению, направляются в центральную конкурсную комиссию (г. Москва) для регистрации.

12. В случае принятия решения о награждении победителей Конкурса ведомственными наградами министерство социального развития Новосибирской области направляет в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации документы на победителей Конкурса в установленном порядке.