Приложение

Приложение
к распоряжению
Правительства Кемеровской
области - Кузбасса
от 2 августа 2019 г. N 491-р

Паспорт
регионального проекта "Разработка и реализация программы системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения" ("Старшее поколение")

1. Основные положения

Наименование федерального проекта	"Разработка и реализация программы системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения"
Краткое наименование регионального проекта	"Старшее поколение"	Срок начала и окончания проекта	01.01.2019 - 31.12.2024
Куратор регионального проекта	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.
Руководитель регионального проекта	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области Воронина Е.А.
Администратор регионального проекта	Заместитель начальника департамента социальной защиты населения Кемеровской области Чайка Н.С.
Связь с государственными программами Кемеровской области	Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 15.10.2013 N 443 "Об утверждении государственной программы Кемеровской области "Развитие здравоохранения Кузбасса" на 2014-2021 годы"; постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 25.10.2013 N 468 "Об утверждении государственной программы Кемеровской области "Социальная поддержка населения Кузбасса" на 2014-2021 годы"; постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 25.10.2013 N 467 "Об утверждении государственной программы Кемеровской области "Содействие занятости населения Кузбасса" на 2014-2021 годы"

2. Цель и показатели регионального проекта

Цель: увеличение ожидаемой продолжительности здоровой жизни до 67 лет

N п/п	Наименование показателя	Тип показателя	Базовое значение		Период, год
			Базовое значение		2019	2020	2021	2022	2023	2024
			Значение	Дата	2019	2020	2021	2022	2023	2024
1	Уровень госпитализации на геронтологические койки лиц старше 60 лет на 10 тыс. населения соответствующего возраста, условных единиц	Дополнительный	25,0	31.12.2017	26,8	44,7	51,7	51,7	51,7	51,7
2	Охват граждан старше трудоспособного возраста профилактическими осмотрами, включая диспансеризацию, процентов	Дополнительный	9,32	31.12.2017	16,0	21,0	27,0	55,7	65,3	70,0
3	Доля лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния, находящихся под диспансерным наблюдением, процентов	Дополнительный	61,0	31.12.2017	61,0	61,5	64,7	69,1	80,0	90,0
4	Численность граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование, человек	Дополнительный	0	31.12.2017	930	1860	2790	3720	4650	5580

3. Результаты регионального проекта

1	2	3	4
	Задача: разработка и реализация программы системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения
1	Результат федерального проекта: в 85 субъектах Российской Федерации приняты региональные программы, включающие мероприятия по увеличению периода активного долголетия и продолжительности здоровой жизни, и начата их реализация. Характеристика результата федерального проекта: органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации на основании рекомендаций Минтруда России, разработанных совместно с Минздравом России и заинтересованными федеральными органами исполнительной власти, в срок до 15.04.2019 будут актуализированы действующие региональные программы и мероприятия этих программ по укреплению здоровья, увеличению периода активного долголетия и продолжительности здоровой жизни с учетом проведенного Минтрудом России в срок до 15.03.2019 анализа их эффективности. Указанные региональные программы будут включать мероприятия, направленные на получение образования (обучения), содействие занятости, поддержку физической активности пожилых людей, а также повышение доступности медицинской помощи и услуг в сфере социального обслуживания с учетом потребностей граждан старшего поколения. Мероприятия будут способствовать переходу пожилых людей на позитивные, активные и ориентированные на развитие позиции, включая волонтерство и "серебряное" волонтерство. В сфере социального обслуживания приоритетным будет развитие стационарозамещающих технологий с преимущественной ориентацией на предоставление социальных услуг на дому, технологий, обеспечивающих получение социальных услуг гражданами, проживающими в сельских территориях, расширение практики работы мобильных, в том числе межведомственных, бригад по оказанию различных услуг приоритетно в отдаленных, труднодоступных территориях. В сфере здравоохранения приоритетным будет являться обеспечение пожилых граждан диспансеризацией и профилактическими осмотрами, включая граждан, проживающих в сельских территориях. С 2020 года для пожилых людей, проживающих в сельской местности, будут введены дополнительные скрининги (выявление ранних признаков социально значимых неинфекционных заболеваний), а также созданы условия для осуществления доставки лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, в медицинские организации. По итогам утверждения актуализированных региональных программ нормативными правовыми актами органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации соответствующая информация будет представлена ими в Минтруд России. Срок: 15.12.2019
1.1	В Кемеровской области принята комплексная региональная социальная программа, включающая мероприятия по увеличению периода активного долголетия и продолжительности здоровой жизни, и начата их реализация	15.12.2019	В Кемеровской области осуществлен сбор предложений от органов исполнительной власти Кемеровской области по мероприятиям, направленным на укрепление здоровья, увеличение периода активного долголетия и продолжительности здоровой жизни. Принята комплексная региональная социальная программа, включающая мероприятия по увеличению периода активного долголетия и продолжительности здоровой жизни, и начата их реализация
2	Результат федерального проекта: не менее 70 процентов лиц старше трудоспособного возраста охвачены профилактическими осмотрами и диспансеризацией к концу 2024 года: в 2019 году - не менее 23 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2020 году - не менее 28 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2021 году - не менее 34 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2022 году - не менее 55,7 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2023 году - не менее 65,3 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2024 году - не менее 70 процентов лиц старше трудоспособного возраста. Характеристика результата федерального проекта: Минздравом России в первом квартале 2019 года будут внесены изменения в порядок проведения диспансеризации определенных групп взрослого населения, утвержденный приказом Минздрава России от 26.10.2017 N 869н. Комиссиями по разработке территориальной программы обязательного медицинского страхования в субъектах Российской Федерации установлены объемы медицинской помощи медицинским организациям и тарифы на оплату профилактических осмотров, включая диспансеризацию, лиц старше трудоспособного возраста. С учетом выделенных объемов медицинской помощи медицинскими организациями, подведомственными исполнительным органам государственной власти субъектов Российской Федерации в сфере охраны здоровья, будут проведены мероприятия, включая подворовые обходы, доставку пожилых граждан в медицинские организации, выезд медицинских бригад в отдаленные населенные пункты, обеспечивающие охват профилактическими осмотрами, включая диспансеризацию: в 2019 году - не менее 23 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2020 году - не менее 28 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2021 году - не менее 34 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2022 году - не менее 55,7 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2023 году - не менее 65,3 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2024 году - не менее 70 процентов лиц старше трудоспособного возраста. Кроме того, Минздравом России будут подготовлены и направлены в Росстат изменения в форму федерального статистического наблюдения N 30 "Сведения о медицинской организации", утвержденную приказом Росстата от 27.12.2016 N 866 "Об утверждении статистического инструментария для организации Министерством здравоохранения Российской Федерации федерального статистического наблюдения в сфере охраны здоровья", в части уточнения понятия "лица/граждане старше трудоспособного возраста". Срок: 15.12.2024
2.1	Не менее 70 процентов лиц старше трудоспособного возраста охвачены профилактическими осмотрами, включая диспансеризацию, к концу 2024 года: в 2019 году - не менее 16 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2020 году - не менее 21 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2021 году - не менее 27 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2022 году - не менее 55,7 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2023 году - не менее 65,3 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2024 году - не менее 70 процентов лиц старше трудоспособного возраста	15.12.2024	Комиссиями по разработке территориальной программы обязательного медицинского страхования установлены объемы медицинской помощи медицинским организациям и тарифы на оплату профилактических осмотров, включая диспансеризацию, лиц старше трудоспособного возраста. С учетом выделенных объемов медицинской помощи медицинскими организации Кемеровской области будут проведены мероприятия, включая подворовые обходы, доставку пожилых граждан в медицинские организации, выезд медицинских бригад в отдаленные населенные пункты, обеспечивающие охват профилактическими осмотрами, включая диспансеризацию: в 2019 году - не менее 16 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2020 году - не менее 21 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2021 году - не менее 27 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2022 году - не менее 55,7 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2023 году - не менее 65,3 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2024 году - не менее 70 процентов лиц старше трудоспособного возраста
3	Результат федерального проекта: не менее 90 процентов лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния, находятся под диспансерным наблюдением к концу 2024 года. Характеристика результата федерального проекта: в первом квартале 2019 года Минздравом России будут внесены изменения в Порядок проведения диспансерного наблюдения, утвержденный приказом Минздрава России от 29.03.2019 N 173н. В субъектах Российской Федерации установлены объемы медицинской помощи с целью диспансерного наблюдения лиц старше трудоспособного возраста для медицинских организаций, оказывающих медицинскую помощь в амбулаторных условиях, и тарифы на оплату законченного случая диспансерного наблюдения. На основании выделенных объемов медицинской помощи медицинскими организациями будут проведены мероприятия по привлечению пожилых граждан, поставленных на диспансерный учет диспансерным наблюдением, включая проведение подворовых обходов, доставку пожилых граждан автобусным транспортом в медицинские организации, выезды в отдаленные населенные пункты медицинских бригад. Срок: 01.12.2024
3.1	Не менее 90 процентов лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния, находятся под диспансерным наблюдением к концу 2024 года	01.12.2024	Взято под диспансерное наблюдение не менее 90 процентов лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния, к концу 2024 года: в 2019 году - 61 процент; в 2020 году - 61,5 процента; в 2021 году - 64,7 процента; в 2022 году - 69,1 процента; в 2023 году - 80 процентов; в 2024 году - 90 процентов
4	Результат федерального проекта: в 7 субъектах Российской Федерации созданы региональные гериатрические центры и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 11,0 тыс. граждан старше трудоспособного возраста. Характеристика результата федерального проекта: на базе обособленного структурного подразделения ФГБОУ ВО РНИМУ им. Н.И. Пирогова Минздрава России "Российский геронтологический научно-клинический центр" будет создан федеральный центр координации деятельности субъектов Российской Федерации по развитию организации оказания медицинской помощи по профилю "Гериатрия". С организационно-методической поддержкой федерального центра координации в 7 субъектах Российской Федерации будут созданы региональные гериатрические центры, в которых помощь получат не менее 11,0 тыс. граждан старше трудоспособного возраста. Минздравом России будет разработан и апробирован в 7 субъектах Российской Федерации комплекс мер, направленный на профилактику и раннее выявление когнитивных нарушений у лиц пожилого и старческого возраста, профилактику падений и переломов. Срок: 01.12.2019
4.1	В 2019 году в Кемеровской области создан региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 1 500 граждан старше трудоспособного возраста	01.12.2019	Совершенствование системы охраны здоровья граждан старшего поколения путем создания в 2019 году в Кемеровской области регионального гериатрического центра и геронтологических отделений, открыто дополнительно 22 кабинета гериатрического приема в соответствии с расчетным нормативом 1 кабинет на 20000 населения старше 60 лет, дополнительно открыто не менее 56 гериатрических коек в соответствии с расчетным нормативом 1 койка на 2000 населения в возрасте 70 лет и старше. В 2019 году помощь получили не менее 1500 граждан старше трудоспособного возраста
5	Результат федерального проекта: в целях осуществления доставки лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, в медицинские организации в 2019 году приобретен автотранспорт. Характеристика результата федерального проекта. Минтрудом России будет обеспечено доведение средств федерального бюджета до субъектов Российской Федерации на расходные обязательства по приобретению автотранспорта в целях осуществления доставки лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, в медицинские организации. Органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации будут проведены конкурсные процедуры и закуплен автотранспорт, который начнет свою эксплуатацию к концу 2019 года, в том числе в целях осуществления доставки лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, в медицинские организации. Срок: 01.12.2019
5.1	В целях осуществления доставки лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, в медицинские организации в 2019 году приобретен автотранспорт	01.12.2019	Департаментом социальной защиты населения Кемеровской области будут проведены конкурсные процедуры и закуплено не менее 15 единиц автотранспорта, эксплуатация которого начнется к концу 2019 года, в том числе в целях осуществления доставки лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, в медицинские организации
6	Результат федерального проекта: в 68 субъектах Российской Федерации функционируют региональные гериатрические центры и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 130,0 тыс. граждан старше трудоспособного возраста. Характеристика результата федерального проекта: в 68 субъектах Российской Федерации будут созданы и начнут функционировать региональные гериатрические центры и (или) геронтологические отделения, в которых помощь получат не менее 130,0 тыс. граждан старше трудоспособного возраста. В 68 субъектах Российской Федерации приказами исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации будет внедрен комплекс мер, направленный на профилактику и раннее выявление когнитивных нарушений у лиц пожилого и старческого возраста, профилактику падений и переломов. Минздравом России совместно с исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации в сфере охраны здоровья будет осуществлен мониторинг ресурсной обеспеченности медицинской помощи по профилю "Гериатрия" и результатов работы гериатрических центров и геронтологических отделений. Срок: 01.12.2020
6.1	В 2020 году в Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 2 500 граждан старше трудоспособного возраста	01.12.2020	В Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых в 2020 году помощь получили не менее 2500 граждан старше трудоспособного возраста
7	Результат федерального проекта: не менее 95 процентов лиц старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания, прошли к концу 2024 года вакцинацию против пневмококковой инфекции. Характеристика результата федерального проекта: Минздравом России будет обеспечено доведение до субъектов Российской Федерации иных межбюджетных трансфертов на проведение вакцинации против пневмококковой инфекции. Органами исполнительной власти будут ежегодно проводиться конкурсные процедуры и закупка вакцины, ее поставка в медицинские организации, которые будут проводить вакцинацию граждан старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания. Срок: 01.12.2024
7.1	Не менее 95 процентов лиц старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания, прошли к концу 2024 года вакцинацию против пневмококковой инфекции	01.12.2024	Проведена вакцинация против пневмококковой инфекции не менее 95 процентов граждан старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания
8	Результат федерального проекта: в 2020-2024 годах проведены дополнительные скрининги лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, на выявление отдельных социально значимых неинфекционных заболеваний, вносящих вклад в структуру смертности населения. Характеристика результата федерального проекта: Минздравом России будут разработаны и утверждены программы скрининга лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, на выявление отдельных социально значимых неинфекционных заболеваний, вносящих вклад в структуру смертности населения. Будут подготовлены нормативные правовые акты и механизм финансового обеспечения программ скрининга лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, на выявление отдельных социально значимых неинфекционных заболеваний, вносящих вклад в структуру смертности населения. Исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации в сфере охраны здоровья будет осуществлено проведение дополнительных скринингов лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, на выявление отдельных социально значимых неинфекционных заболеваний, вносящих вклад в структуру смертности населения, с возможностью доставки данных лиц в медицинские организации. Срок: 01.12.2024
8.1	В Кемеровской области в 2020-2024 годах проведены дополнительные скрининги лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, на выявление отдельных социально значимых неинфекционных заболеваний	01.12.2024	В Кемеровской области в 2020-2024 годах будет осуществлено проведение дополнительных скринингов лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности на выявление отдельных социально значимых неинфекционных заболеваний, вносящих вклад в структуру смертности населения, с возможностью доставки данных лиц в медицинские организации
9	Результат федерального проекта: в 70 субъектах Российской Федерации функционируют региональные гериатрические центры и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 140,0 тыс. граждан старше трудоспособного возраста. Характеристика результата федерального проекта: в 70 субъектах Российской Федерации будут созданы и начнут функционировать региональные гериатрические центры и (или) геронтологические отделения, в которых помощь получат не менее 40,0 тыс. граждан старше трудоспособного возраста. В 70 субъектах Российской Федерации будет внедрен комплекс мер, направленный на профилактику и раннее выявление когнитивных нарушений у лиц пожилого и старческого возраста, профилактику падений и переломов. Минздравом России совместно с исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации в сфере охраны здоровья будет осуществлен мониторинг ресурсной обеспеченности медицинской помощи по профилю "Гериатрия" и эффективности реализации мероприятий. Срок: 01.12.2021
9.1	В 2021 году в Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 2 890 граждан старше трудоспособного возраста	01.12.2021	В Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых в 2021 году помощь получили не менее 2890 граждан старше трудоспособного возраста
10	Результат федерального проекта: в 75 субъектах Российской Федерации функционируют региональные гериатрические центры и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 150,0 тыс. граждан старше трудоспособного возраста. Характеристика результата федерального проекта: в 75 субъектах Российской Федерации будут созданы и будут функционировать региональные гериатрические центры и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 150,0 тыс. граждан старше трудоспособного возраста. В 75 субъектах Российской Федерации будет внедрен комплекс мер, направленный на профилактику и раннее выявление когнитивных нарушений у лиц пожилого и старческого возраста, профилактику падений и переломов. Минздравом России совместно с исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации в сфере охраны здоровья будет проведен мониторинг ресурсной обеспеченности медицинской помощи по профилю "Гериатрия", а также эффективности реализации мероприятий. Срок: 01.12.2022
10.1	В 2022 году в Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 2890 граждан старше трудоспособного возраста	01.12.2022	В Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых в 2022 году помощь получили не менее 2890 граждан старше трудоспособного возраста
11	Результат федерального проекта: в 80 субъектах Российской Федерации функционируют региональные гериатрические центры и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 155,0 тыс. граждан старше трудоспособного возраста. Характеристика результата федерального проекта: в 80 субъектах Российской Федерации будут функционировать региональные гериатрические центры и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 155,0 тыс. граждан старше трудоспособного возраста. В 80 субъектах Российской Федерации будет внедрен комплекс мер, направленный на профилактику и раннее выявление когнитивных нарушений у лиц пожилого и старческого возраста, профилактику падений и переломов. Минздравом России совместно с исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации в сфере охраны здоровья будет проведен мониторинг ресурсной обеспеченности медицинской помощи по профилю "Гериатрия". Срок: 01.12.2023
11.1	В 2023 году в Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 2 890 граждан старше трудоспособного возраста	01.12.2023	В Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых в 2023 году помощь получили не менее 2890 граждан старше трудоспособного возраста
12.	Результат федерального проекта: в 85 субъектах Российской Федерации функционируют региональные гериатрические центры и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 160,0 тыс. граждан старше трудоспособного возраста. Характеристика результата федерального проекта: в 85 субъектах Российской Федерации будут функционировать гериатрические центры и геронтологические отделения, будет внедрен комплекс мер, направленный на профилактику и раннее выявление когнитивных нарушений у лиц пожилого и старческого возраста, профилактику падений и переломов. Минздравом России совместно с исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации в сфере охраны здоровья будет проведен завершающий мониторинг ресурсной обеспеченности медицинской помощи по профилю "Гериатрия", результаты которого будут опубликованы на сайте Минздрава России. Срок: 01.12.2024
12.1	В 2024 году в Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 2 890 граждан старше трудоспособного возраста	01.12.2024	В Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых в 2024 году помощь получили не менее 2890 граждан старше трудоспособного возраста
13	Результат федерального проекта: не менее 12 субъектов Российской Федерации нарастающим итогом в 2019 году участвуют в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами, включающей сбалансированные социальное обслуживание и медицинскую помощь на дому, в полустационарной и стационарной форме с привлечением патронажной службы, а также поддержку семейного ухода (далее - система долговременного ухода). Характеристика результата федерального проекта: Минтрудом России совместно с Минздравом России по согласованию с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации будут определены не менее чем 12 пилотных субъектов Российской Федерации. Органами исполнительной власти пилотных регионов при методической поддержке Минтруда России и Минздрава России будет осуществлено поэтапное внедрение системы долговременного ухода (внедрение системы на территории регионов осуществляется поэтапно в течение трех лет), которая включает мероприятия по повышению эффективности межведомственного взаимодействия, включая процессы сбора, хранения и передачи информации о гражданах и их состояниях, характеризующих полную либо частичную утрату способности либо возможности осуществлять самообслуживание, самостоятельно передвигаться, обеспечивать сохранение жизненных потребностей, с целью планирования, координации оказания им социальных и иных услуг, медицинской помощи, организации родственного ухода, проведения необходимых мероприятий на долговременной основе. Предполагается поддерживать развитие стационарозамещающих технологий, патронажных служб, а также совершенствование предоставления социальных услуг и медицинской помощи на дому. Срок: 01.03.2019
13.1	Кемеровская область нарастающим итогом в 2019 году участвует в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода	01.03.2019	Утвержден региональный план мероприятий по реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода в Кемеровской области, включающий мероприятия по определению механизмов совершенствования порядка выявления граждан, нуждающихся в предоставлении социальных и медицинских услуг, совершенствованию критериев оценки обстоятельств, ухудшающих условия жизнедеятельности граждан, определению информационной системы, на базе которой будет осуществляться интеграция и (или) синхронизация информационных систем, содержащих сведения в сфере социального обслуживания, социальной защиты, охраны здоровья граждан, оценке штатной численности и укомплектованности государственных организаций, оказывающих социальные и медицинские услуги, совершенствованию профессионального образования и профессионального обучения, а также дополнительного профессионального образования работников организаций социального обслуживания и медицинских организаций, совершенствованию определения объемов финансирования социальных и медицинских услуг, включая порядок формирования тарифов на соответствующие услуги
14	Результат федерального проекта: 8 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, охвачены системой долговременного ухода в 12 пилотных регионах. Характеристика результата федерального проекта: будет принят приказ Минтруда России "О реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами в пилотных регионах с 2019 года". Будут утверждены (актуализированы) региональные планы мероприятий по реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода в пилотных регионах. Не менее чем 12 субъектам Российской Федерации будут предоставлены иные межбюджетные трансферты из федерального бюджета в целях софинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при создании системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами. В ходе внедрения системы долговременного ухода 8 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, будут охвачены системой долговременного ухода в 12 пилотных регионах. Срок: 20.11.2019
14.1	8 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, охвачены системой долговременного ухода в Кемеровской области	20.11.2019	Утвержден региональный план мероприятий по реализации в Кемеровской области пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода в 3 пилотных муниципальных образованиях Кемеровской области, предусматривающий включение в систему не менее 8 процентов граждан старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании. Проведен анализ результатов внедрения системы долговременного ухода в пилотных муниципальных образованиях Кемеровской области в 2019 году
15	Результат федерального проекта: не менее 18 субъектов Российской Федерации нарастающим итогом в 2020 году участвуют в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода. Характеристика результата федерального проекта: будет принят приказ Минтруда России "О реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами в пилотных регионах с 2020 года". Будут утверждены (актуализированы) региональные планы мероприятий по реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода в пилотных регионах. Не менее чем 18 субъектам Российской Федерации будут предоставлены иные межбюджетные трансферты из федерального бюджета в целях софинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при создании системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами. В ходе внедрения системы долговременного ухода 12 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, будут охвачены системой долговременного ухода в 18 пилотных регионах. Срок: 01.03.2020
15.1	Кемеровская область нарастающим итогом в 2020 году участвует в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода	01.03.2020	Актуализирован региональный план мероприятий по реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода в 5 муниципальных образованиях Кемеровской области, включающий мероприятия по определению механизмов совершенствования порядка выявления граждан, нуждающихся в предоставлении социальных и медицинских услуг, совершенствованию критериев оценки обстоятельств, ухудшающих условия жизнедеятельности граждан, определению информационной системы, на базе которой будет осуществляться интеграция и (или) синхронизация информационных систем, содержащих сведения в сфере социального обслуживания, социальной защиты, охраны здоровья граждан, оценке штатной численности и укомплектованности государственных организаций, оказывающих социальные и медицинские услуги, совершенствованию профессионального образования и профессионального обучения, а также дополнительного профессионального образования работников организаций социального обслуживания и медицинских организаций, совершенствованию определения объемов финансирования социальных и медицинских услуг, включая порядок формирования тарифов на соответствующие услуги
16	Результат федерального проекта: 12 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, охвачены системой долговременного ухода в 18 пилотных регионах. Характеристика результата федерального проекта: будет принят приказ Минтруда России "О реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами в пилотных регионах с 2020 года". Будут утверждены (актуализированы) региональные планы мероприятий по реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода в пилотных регионах. Не менее чем 18 субъектам Российской Федерации будут предоставлены иные межбюджетные трансферты из федерального бюджета в целях софинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при создании системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами. В ходе внедрения системы долговременного ухода 12 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, будут охвачены системой долговременного ухода в 18 пилотных регионах. Срок: 20.11.2020
16.1	12 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, охвачены системой долговременного ухода в Кемеровской области	20.11.2020	Актуализирован региональный план мероприятий по реализации в Кемеровской области пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода в 5 муниципальных образованиях, предусматривающий включение в систему не менее 12 процентов граждан старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании. Проведен анализ результатов внедрения системы долговременного ухода в 5 пилотных муниципальных образованиях Кемеровской области в 2020 году
17	Результат федерального проекта: не менее 24 субъектов Российской Федерации нарастающим итогом в 2021 году участвуют в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода. Характеристика результата федерального проекта: будет принят приказ Минтруда России "О реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами в пилотных регионах с 2021 года". Будут утверждены (актуализированы) региональные планы мероприятий по реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода в пилотных регионах. Не менее чем 24 субъектам Российской Федерации будут предоставлены иные межбюджетные трансферты из федерального бюджета в целях софинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при создании системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами. В ходе внедрения системы долговременного ухода 16 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, будут охвачены системой долговременного ухода в 24 пилотных регионах. Срок: 01.03.2021
17.1	Кемеровская область нарастающим итогом в 2021 году участвует в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода	01.03.2021	Актуализирован региональный план мероприятий по реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода в 15 муниципальных образованиях Кемеровской области, включающий мероприятия по определению механизмов совершенствования порядка выявления граждан, нуждающихся в предоставлении социальных и медицинских услуг, совершенствованию критериев оценки обстоятельств, ухудшающих условия жизнедеятельности граждан, определению информационной системы, на базе которой будет осуществляться интеграция и (или) синхронизация информационных систем, содержащих сведения в сфере социального обслуживания, социальной защиты, охраны здоровья граждан, оценке штатной численности и укомплектованности государственных организаций, оказывающих социальные и медицинские услуги, совершенствованию профессионального образования и профессионального обучения, а также дополнительного профессионального образования работников организаций социального обслуживания и медицинских организаций, совершенствованию определения объемов финансирования социальных и медицинских услуг, включая порядок формирования тарифов на соответствующие услуги
18	Результат федерального проекта: 16 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, охвачены системой долговременного ухода в 24 пилотных регионах. Характеристика результата федерального проекта: будет принят приказ Минтруда России "О реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами в пилотных регионах с 2021 года". Будут утверждены (актуализированы) региональные планы мероприятий по реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода в пилотных регионах. Не менее чем 24 субъектам Российской Федерации будут предоставлены иные межбюджетные трансферты из федерального бюджета в целях софинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при создании системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами. В ходе внедрения системы долговременного ухода 16 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, будут охвачены системой долговременного ухода в 24 пилотных регионах. Срок: 20.11.2021
18.1	16 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, охвачены системой долговременного ухода в Кемеровской области	20.11.2021	Актуализирован региональный план мероприятий по реализации в Кемеровской области пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода в 15 пилотных муниципальных образованиях, предусматривающий включение в систему не менее 16 процентов граждан старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании. Проведен анализ результатов внедрения системы долговременного ухода в 15 муниципальных образованиях Кемеровской области в 2021 году
19	Результат федерального проекта: в 85 субъектах Российской Федерации в 2022 году функционирует система долговременного ухода. Характеристика результата федерального проекта: будет принят приказ Минтруда России "О реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами в пилотных регионах с 2022 года". Будут утверждены (актуализированы) региональные планы мероприятий по реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода в пилотных регионах. С учетом опыта пилотных регионов Минтрудом России и Минздравом России будут утверждены требования к "дорожным картам" по созданию системы долговременного ухода (типовая межведомственная "дорожная карта"). Органами исполнительной власти регионов при методической поддержке Минтруда России и Минздрава России до конца 2024 года будут осуществлены мероприятия "дорожной карты". Срок: 01.03.2022
19.1	В Кемеровской области в 2022 году функционирует система долговременного ухода	01.03.2022	По результатам анализа внедрения системы долговременного ухода в Кемеровской области в период 2019-2021 годов актуализирован региональный план мероприятий в соответствии с утвержденной типовой межведомственной "дорожной картой" (приказ Минтруда России и Минздрава России) по реализации в 85 субъектах Российской Федерации системы долговременного ухода в пилотных регионах
20	Результат федерального проекта: удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности увеличился с 10 до 11,2 процента. Характеристика результата федерального проекта: в субъекте Российской Федерации будут реализованы государственные программы субъекта Российской Федерации, содержащие мероприятия по поддержке (стимулированию) негосударственных организаций социального обслуживания, в том числе путем включения таких организаций в реестр поставщиков социальных услуг, предоставления им налоговых льгот и преференций, субсидирования процентной ставки по кредитам, полученным в российских кредитных организациях. Минтрудом России будет осуществлен мониторинг реализации государственных программ субъектов Российской Федерации, указанная информация будет включена в годовой отчет о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан". Кроме того, будут утверждены изменения в Налоговый кодекс Российской Федерации в части продления до 2025 года права применения налоговой ставки 0 процентов по налогу на прибыль для организаций, осуществляющих социальное обслуживание граждан. Срок: 10.12.2019
20.1	Удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности в 2019 году увеличился с 10 до 11,2 процента	10.12.2019	Увеличено число социально ориентированных некоммерческих организаций, участвующих в предоставлении социальных услуг
21	Результат федерального проекта: удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности увеличился с 11,2 до 12,4 процента. Характеристика результата федерального проекта: в субъекте Российской Федерации будут реализованы государственные программы субъекта Российской Федерации, содержащие мероприятия по поддержке (стимулированию) негосударственных организаций социального обслуживания, в том числе путем включения таких организаций в реестр поставщиков социальных услуг, предоставления им налоговых льгот и преференций, субсидирования процентной ставки по кредитам, полученным в российских кредитных организациях. Минтрудом России будет осуществлен мониторинг реализации государственных программ субъектов Российской Федерации, указанная информация будет включена в годовой отчет о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан". Срок: 10.12.2020
21.1	Удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности увеличился в 2020 году с 11,2 до 12,4 процента	10.12.2020	Увеличено число социально ориентированных некоммерческих организаций, участвующих в предоставлении социальных услуг
22	Результат федерального проекта: удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности увеличился с 12,4 до 13,6 процента. Характеристика результата федерального проекта: в субъекте Российской Федерации будут реализованы государственные программы субъекта Российской Федерации, содержащие мероприятия по поддержке (стимулированию) негосударственных организаций социального обслуживания, в том числе путем включения таких организаций в реестр поставщиков социальных услуг, предоставления им налоговых льгот и преференций, субсидирования процентной ставки по кредитам, полученным в российских кредитных организациях. Минтрудом России будет осуществлен мониторинг реализации государственных программ субъектов Российской Федерации, указанная информация будет включена в годовой отчет о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан". Срок: 10.12.2021
22.1	Удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности в 2021 году увеличился с 12,4 до13,6 процента	10.12.2021	Увеличено число социально ориентированных некоммерческих организаций, участвующих в предоставлении социальных услуг
23	Результат федерального проекта: удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности увеличился с 13,6 до 15,4 процента. Характеристика результата федерального проекта: в субъекте Российской Федерации будут реализованы государственные программы субъекта Российской Федерации, содержащие мероприятия по поддержке (стимулированию) негосударственных организаций социального обслуживания, в том числе путем включения таких организаций в реестр поставщиков социальных услуг, предоставления им налоговых льгот и преференций, субсидирования процентной ставки по кредитам, полученным в российских кредитных организациях. Минтрудом России будет осуществлен мониторинг реализации государственных программ субъектов Российской Федерации, указанная информация будет включена в годовой отчет о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан". Срок: 10.12.2022
23.1	Удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности в 2022 году увеличился с 13,6 до 15,4 процента	10.12.2022	Увеличено число социально ориентированных некоммерческих организаций, участвующих в предоставлении социальных услуг
24	Результат федерального проекта: удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности увеличился с 15,4 до 17,2 процента. Характеристика результата федерального проекта: в субъекте Российской Федерации будут реализованы государственные программы субъекта Российской Федерации, содержащие мероприятия по поддержке (стимулированию) негосударственных организаций социального обслуживания, в том числе путем включения таких организаций в реестр поставщиков социальных услуг, предоставления им налоговых льгот и преференций, субсидирования процентной ставки по кредитам, полученным в российских кредитных организациях. Минтрудом России будет осуществлен мониторинг реализации государственных программ субъектов Российской Федерации, указанная информация будет включена в годовой отчет о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан". Срок: 10.12.2023
24.1	Удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности в 2023 году увеличился с 15,4 до 17,2 процента	10.12.2023	Увеличено число социально ориентированных некоммерческих организаций, участвующих в предоставлении социальных услуг
25	Результат федерального проекта: удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности увеличился с 17,2 до 19,1 процента. Характеристика результата федерального проекта: в субъекте Российской Федерации будут реализованы государственные программы субъекта Российской Федерации, содержащие мероприятия по поддержке (стимулированию) негосударственных организаций социального обслуживания, в том числе путем включения таких организаций в реестр поставщиков социальных услуг, предоставления им налоговых льгот и преференций, субсидирования процентной ставки по кредитам, полученным в российских кредитных организациях. Минтрудом России будет осуществлен мониторинг реализации государственных программ субъектов Российской Федерации, указанная информация будет включена в годовой отчет о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан". Срок: 10.12.2024
25.1	Удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности в 2024 году увеличился с 17,2 до 19,1 процента	10.12.2024	Увеличено число социально ориентированных некоммерческих организаций, участвующих в предоставлении социальных услуг
26	Результат федерального проекта: в субъектах Российской Федерации определены участники мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию для лиц предпенсионного возраста в 2019 году. Характеристика результата федерального проекта: в субъектах Российской Федерации будет организовано взаимодействие органов службы занятости с территориальными отделениями Пенсионного фонда Российской Федерации (далее - ПФР), работодателями и образовательными организациями в целях формирования контингента участников мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста в 2019 году. Будут сформированы списки граждан предпенсионного возраста, желающих пройти профессиональное обучение, перечни работодателей, готовых принять участие в мероприятии, перечни образовательных организаций, на базе которых планируется организовать обучение. Срок: 01.07.2019
26.1	Формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2019 году	01.07.2019	Определена численность участников мероприятий, которым в 2019 году необходимо пройти профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в целях повышения их конкурентоспособности на рынке труда и продолжения трудовой деятельности как на прежних рабочих местах, так и на новых рабочих местах в соответствии с их пожеланиями, профессиональными навыками и физическими возможностями
27	Результат федерального проекта: обучено не менее 75 тыс. граждан предпенсионного возраста. Характеристика результата федерального проекта: на основании соглашений между Рострудом и высшими исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации в 2019 году будут реализованы мероприятия по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста. Будет предоставлена субсидия из федерального бюджета Союзу "Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)" на реализацию в 2019 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан предпенсионного возраста. Будут реализованы дополнительные сервисы на портале "Работа в России", в том числе для работодателей и граждан предпенсионного возраста, направленные на повышение эффективности услуг в сфере занятости, а также иного функционала, направленного на повышение качества и доступности услуг по трудоустройству данной категории граждан. В 2019 году будет организовано профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование лиц предпенсионного возраста. В 2019 году будет проведен чемпионат профессионального мастерства по стандартам WorldSkills для людей старше 50 лет "Навыки мудрых". Будет проведен Всероссийский форум "Наставник" и региональные форумы в 2019 году. Минтрудом России будет утвержден порядок проведения мониторинга реализации мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан предпенсионного возраста и осуществлен мониторинг реализации в субъектах Российской Федерации мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан предпенсионного возраста в целях оценки достижения показателей результативности в 2019 году. Минтрудом России будет сформирована отчетность по показателю "Численность граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование" (в целом по Российской Федерации и в разрезе субъектов Российской Федерации). Срок: 10.12.2019
27.1	Обучение не менее 930 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, в 2019 году	10.12.2019	В 2019 году обучение прошли не менее 930 граждан предпенсионного возраста
28	Результат федерального проекта: в субъектах Российской Федерации определены участники мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию для лиц предпенсионного возраста в 2020 году. Характеристика результата федерального проекта: в субъектах Российской Федерации будет продолжено взаимодействие органов службы занятости с территориальными отделениями ПФР, работодателями и образовательными организациями в целях формирования контингента участников мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста. Будут сформированы списки граждан предпенсионного возраста, желающих пройти профессиональное обучение, перечни работодателей, готовых принять участие в мероприятии, перечни образовательных организаций, на базе которых планируется организовать обучение. Срок: 01.07.2020
28.1	Формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2020 году	01.07.2020	Определена численность участников мероприятий, которым в 2020 году необходимо пройти профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в целях повышения их конкурентоспособности на рынке труда и продолжения трудовой деятельности как на прежних рабочих местах, так и на новых рабочих местах в соответствии с их пожеланиями, профессиональными навыками и физическими возможностями
29	Результат федерального проекта: обучено не менее 150 тыс. граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости. Характеристика результата федерального проекта: на основании соглашений между Рострудом и высшими исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации в 2020 году будет продолжена реализация мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста. Будет предоставлена субсидия из федерального бюджета Союзу "Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)" на реализацию в 2020 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан предпенсионного возраста. Планируется проведение в 2020 году: чемпионата профессионального мастерства по стандартам WorldSkills для людей старше 50 лет "Навыки мудрых"; Всероссийского форума "Наставник" и региональных форумов. Будет осуществлен мониторинг реализации в субъектах Российской Федерации мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан предпенсионного возрасте в целях оценки достижения показателей результативности в 2020 году. Срок: 10.12.2020
29.1	Обучение не менее 1860 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года	10.12.2020	С 2019 года обучение прошли не менее 1860 граждан предпенсионного возраста
30	Результат федерального проекта: в субъектах Российской Федерации определены участники мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию для лиц предпенсионного возраста в 2021 году. Характеристика результата федерального проекта: в субъектах Российской Федерации будет продолжено взаимодействие органов службы занятости с территориальными отделениями ПФР, работодателями и образовательными организациями в целях формирования контингента участников мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста в 2021 году. Минтрудом России будут сформированы списки граждан предпенсионного возраста, желающих пройти профессиональное обучение, перечни работодателей, готовых принять участие в мероприятии, перечни образовательных организаций, на базе которых планируется организовать обучение. Срок: 01.07.2021
30.1	Формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2021 году	01.07.2021	Определена численность участников мероприятий, которым в 2021 году необходимо пройти профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в целях повышения их конкурентоспособности на рынке труда и продолжения трудовой деятельности как на прежних рабочих местах, так и на новых рабочих местах в соответствии с их пожеланиями, профессиональными навыками и физическими возможностями
31	Результат федерального проекта: обучено не менее 225 тыс. граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости. Характеристика результата федерального проекта: на основании соглашений между Рострудом и высшими исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации в 2021 году будет продолжена реализация мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста. Будет предоставлена субсидия из федерального бюджета Союзу "Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)" на реализацию в 2021 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан предпенсионного возраста. Планируется дальнейшее проведение в 2021 году чемпионата профессионального мастерства по стандартам WorldSkills для людей старше 50 лет "Навыки мудрых", Всероссийского форума "Наставник" и региональных форумов. Будет осуществлен мониторинг реализации в субъектах Российской Федерации мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан предпенсионного возраста в целях оценки достижения показателей результативности в 2021 году. Срок: 10.12.2021
31.1	Обучение не менее не менее 2790 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года	10.12.2021	С 2019 года обучение прошли не менее 2790 граждан предпенсионного возраста
32	Результат федерального проекта: в субъектах Российской Федерации определены участники мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию для лиц предпенсионного возраста в 2022 году. Характеристика результата федерального проекта: в субъектах Российской Федерации будет продолжено взаимодействие органов службы занятости с территориальными отделениями ПФР, работодателями и образовательными организациями в целях формирования контингента участников мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста в 2022 году. Будут сформированы списки граждан предпенсионного возраста, желающих пройти профессиональное обучение, перечни работодателей, готовых принять участие в мероприятии, перечни образовательных организаций, на базе которых планируется организовать обучение. Срок: 01.07.2022
32.1	Формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2022 году	01.07.2022	Определена численность участников мероприятий, которым в 2022 году необходимо пройти профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в целях повышения их конкурентоспособности на рынке труда и продолжения трудовой деятельности как на прежних рабочих местах, так и на новых рабочих местах в соответствии с их пожеланиями, профессиональными навыками и физическими возможностями
33	Результат федерального проекта: обучено не менее 300 тыс. граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости. Характеристика результата федерального проекта: на основании соглашений между Рострудом и высшими исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации в 2023 году продолжится реализация мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста. Планируется дальнейшее проведение чемпионата профессионального мастерства по стандартам WorldSkills для людей старше 50 "Навыки мудрых", Всероссийского форума "Наставник" и региональных форумов. Будет осуществлен мониторинг реализации в субъектах Российской Федерации мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан предпенсионного возраста в целях оценки достижения показателей результативности в 2023 году. Срок: 10.12.2022
33.1	Обучение не менее 3720 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости с 2019 года	10.12.2022	С 2019 года обучение прошли не менее 3720 граждан предпенсионного возраста
34	Результат федерального проекта: в субъектах Российской Федерации определены участники мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию для лиц предпенсионного возраста в 2023 году. Характеристика результата федерального проекта: в субъектах Российской Федерации будет продолжено взаимодействие органов службы занятости с территориальными отделениями ПФР, работодателями и образовательными организациями в целях формирования контингента участников мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста в 2023 году. Будут сформированы списки граждан предпенсионного возраста, желающих пройти профессиональное обучение, перечни работодателей, готовых принять участие в мероприятии, перечни образовательных организаций, на базе которых планируется организовать обучение. Срок: 01.07.2023
34.1	Формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2023 году	01.07.2023	Определена численность участников мероприятий, которым в 2023 году необходимо пройти профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в целях повышения их конкурентоспособности на рынке труда и продолжения трудовой деятельности как на прежних рабочих местах, так и на новых рабочих местах в соответствии с их пожеланиями, профессиональными навыками и физическими возможностями
35	Результат федерального проекта: обучено не менее 375 тыс. граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости. Характеристика результата федерального проекта: на основании соглашений между Рострудом и высшими исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации в 2024 году продолжится реализация мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста. Планируется дальнейшее проведение чемпионата профессионального мастерства по стандартам WorldSkills для людей старше 50 "Навыки мудрых", Всероссийского форума "Наставник" и региональных форумов. Будет осуществлен мониторинг реализации в субъектах Российской Федерации мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан предпенсионного возраста в целях оценки достижения показателей результативности в 2024 году. Срок: 10.12.2023
35.1	Обучение не менее 4650 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года	10.12.2023	Начиная с 2019 года в субъектах Российской Федерации обучение прошли не менее 4650 граждан предпенсионного возраста
36	Результат федерального проекта: в субъектах Российской Федерации определены участники мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию для лиц предпенсионного возраста в 2024 году. Характеристика результата федерального проекта: в субъектах Российской Федерации будет продолжено взаимодействие органов службы занятости с территориальными отделениями ПФР, работодателями и образовательными организациями в целях формирования контингента участников мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста в 2024 году. Будут сформированы списки граждан предпенсионного возраста, желающих пройти профессиональное обучение, перечни работодателей, готовых принять участие в мероприятии, перечни образовательных организаций, на базе которых планируется организовать обучение. Срок: 01.07.2024
36.1	Формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2024 году	01.07.2024	Определена численность участников мероприятий, которым в 2024 году необходимо пройти профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в целях повышения их конкурентоспособности на рынке труда и продолжения трудовой деятельности как на прежних рабочих местах, так и на новых рабочих местах в соответствии с их пожеланиями, профессиональными навыками и физическими возможностями
37	Результат федерального проекта: обучено не менее 450 тыс. граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости. Характеристика результата федерального проекта: на основании соглашений между Рострудом и высшими исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации в 2024 году завершится реализация мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста. Будет осуществлен итоговый мониторинг реализации в субъектах Российской Федерации мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан предпенсионного возраста. Срок: 10.12.2024
37.1	Обучение не менее 5580 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года	10.12.2024	Начиная с 2019 года обучение прошли не менее 5580 граждан предпенсионного возраста, а именно: 2019 - обучено не менее 930 граждан предпенсионного возраста; 2020 - обучено не менее 930 граждан предпенсионного возраста; 2021 - обучено не менее 930 граждан предпенсионного возраста; 2022 - обучено не менее 930 граждан предпенсионного возраста; 2023 - обучено не менее 930 граждан предпенсионного возраста; 2024 - обучено не менее 930 граждан предпенсионного возраста

4. Финансовое обеспечение реализации регионального проекта

N п/п	Наименование результата и источники финансирования	Объем финансового обеспечения по годам реализации (млн. рублей)						Всего, (млн. рублей)
N п/п	Наименование результата и источники финансирования	2019	2020	2021	2022	2023	2024	Всего, (млн. рублей)
1	2	3	4	5	6	7	8	9
1	Результат федерального проекта: не менее 70 процентов лиц старше трудоспособного возраста охвачены профилактическими осмотрами и диспансеризацией к концу 2024 года: в 2019 году - не менее 23 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2020 году - не менее 28 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2021 году - не менее 34 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2022 году - не менее 55,7 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2023 году - не менее 65,3 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2024 году - не менее 70 процентов лиц старше трудоспособного возраста
1.1	Не менее 70 процентов лиц старше трудоспособного возраста охвачены профилактическими осмотрами, включая диспансеризацию: в 2019 году - не менее 16 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2020 году - не менее 21 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2021 году - не менее 27 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2022 году - не менее 55,7 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2023 году - не менее 65,3 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2024 году - не менее 70 процентов лиц старше трудоспособного возраста	0,00	34,90	9,26	0,00	0,00	0,00	44,16
1.1.1	Федеральный бюджет (в том числе межбюджетные трансферты бюджету Кемеровской области)	0,00	34,90	9,26	0,00	0,00	0,00	44,16
1.1.2	Бюджеты государственных внебюджетных фондов Российской Федерации и их территориальных фондов	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
1	2	3	4	5	6	7	8	9
1.1.3	Консолидированный бюджет Кемеровской области, в том числе	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
1.1.3.1	Бюджет Кемеровской области	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
1.1.3.2	Межбюджетные трансферты бюджета Кемеровской области бюджетам муниципальных образований	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
1.1.3.3	Бюджеты муниципальных образований (без учета межбюджетных трансфертов из бюджета Кемеровской области)	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
1.1.4	Внебюджетные источники	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
2	Результат федерального проекта: в целях осуществления доставки лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, в медицинские организации в 2019 году приобретен автотранспорт
2.1	В целях осуществления доставки лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, в медицинские организации в 2019 году приобретен автотранспорт	29,23	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	29,23
2.1.1	Федеральный бюджет (в том числе межбюджетные трансферты бюджету Кемеровской области)	29,23	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	29,23
2.1.2	Бюджеты государственных внебюджетных фондов Российской Федерации и их территориальных фондов	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
2.1.3	Консолидированный бюджет Кемеровской области, в том числе	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
2.1.3.1	Бюджет Кемеровской области	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
2.1.3.2	Межбюджетные трансферты бюджета Кемеровской области бюджетам муниципальных образований	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
1	2	3	4	5	6	7	8	9
2.1.3.3	Бюджеты муниципальных образований (без учета межбюджетных трансфертов из бюджета Кемеровской области)	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
2.1.4	Внебюджетные источники	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
3	Результат федерального проекта: не менее 95 процентов лиц старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания, прошли к концу 2024 года вакцинацию против пневмококковой инфекции
3.1	Не менее 95 процентов лиц старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания, прошли к концу 2024 года вакцинацию против пневмококковой инфекции	3,30	0,33	0,33	0,00	0,00	0,00	3,96
3.1.1	Федеральный бюджет (в том числе межбюджетные трансферты бюджету Кемеровской области)	3,30	0,33	0,33	0,00	0,00	0,00	3,96
3.1.2	Бюджеты государственных внебюджетных фондов Российской Федерации и их территориальных фондов	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
3.1.3	Консолидированный бюджет Кемеровской области, в том числе	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
3.1.3.1	Бюджет Кемеровской области	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
3.1.3.2	Межбюджетные трансферты бюджета Кемеровской области бюджетам муниципальных образований	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
3.1.3.3	Бюджеты муниципальных образований (без учета межбюджетных трансфертов из бюджета Кемеровской области)	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
1	2	3	4	5	6	7	8	9
3.1.4	Внебюджетные источники	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
4	Результат федерального проекта: обучено не менее 450 тыс. граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года
4.1	Обучение не менее 5580 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости с 2019 года	73,10	73,10	73,10	73,10	73,10	73,10	438,60
4.1.1	Федеральный бюджет (в том числе межбюджетные трансферты бюджету Кемеровской области)	69,44	69,44	69,44	69,44	69,44	69,44	416,64
4.1.2	Бюджеты государственных внебюджетных фондов Российской Федерации и их территориальных фондов	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
4.1.3	Консолидированный бюджет Кемеровской области, в том числе	3,66	3,66	3,66	3,66	3,66	3,66	21,96
4.1.3.1	Бюджет Кемеровской области	3,66	3,66	3,66	3,66	3,66	3,66	21,96
4.1.3.2	Межбюджетные трансферты бюджета Кемеровской области бюджетам муниципальных образований	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
4.1.3.3	Бюджеты муниципальных образований (без учета межбюджетных трансфертов из бюджета Кемеровской области)	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
4.1.4	Внебюджетные источники	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
Всего по региональному проекту, в том числе		105,63	108,33	82,69	73,10	73,10	73,10	515,95
федеральный бюджет (в том числе межбюджетные трансферты бюджету Кемеровской области)		101,97	104,67	79,03	69,44	69,44	69,44	493,99
1		2	3	4	5	6	7	8
бюджеты государственных внебюджетных фондов Российской Федерации и их территориальных фондов		0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
консолидированный бюджет Кемеровской области, в том числе		3,66	3,66	3,66	3,66	3,66	3,66	21,96
бюджет Кемеровской области		3,66	3,66	3,66	3,66	3,66	3,66	21,96
межбюджетные трансферты бюджета Кемеровской области бюджетам муниципальных образований		0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
бюджеты муниципальных образований (без учета межбюджетных трансфертов из бюджета Кемеровской области)		0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00
внебюджетные источники		0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00	0,00

5. Участники регионального проекта

N п/п	Роль в проекте	Фамилия, инициалы	Должность	Непосредственный руководитель	Занятость в проекте (процентов)
1	2	3	4	5	6
1	Руководитель регионального проекта	Воронина Е.А.	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
2	Администратор регионального проекта	Чайка Н.С.	Заместитель начальника департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области Воронина Е.А.	10
Общие организационные мероприятия по проекту
3	Участник регионального проекта	Чайка Н.С.	Заместитель начальника департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области Воронина Е.А.	10
В Кемеровской области принята комплексная региональная социальная программа, включающая мероприятия по увеличению периода активного долголетия и продолжительности здоровой жизни, и начата их реализация
4	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Воронина Е.А.	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
5	Участник регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
6	Участник регионального проекта	Утенкова О.М.	И.о. начальника департамента информационных технологий Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	2
7	Участник регионального проекта	Шамгунов Д.А.	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	12
8	Участник регионального проекта	Чепкасов А.В.	Начальник департамента образования и науки Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам образования и науки) Пахомова Е.А.	2
9	Участник регионального проекта	Пятовский А.А.	Начальник департамента молодежной политики и спорта Кемеровской области	Первый заместитель Губернатора Кемеровской области Телегин В.Н.	2
10	Участник регионального проекта	Евса М.А.	Начальник департамента культуры и национальной политики Кемеровской области	Первый заместитель Губернатора Кемеровской области Телегин В.Н.	2
Не менее 70 процентов лиц старше трудоспособного возраста охвачены профилактическими осмотрами, включая диспансеризацию: в 2019 году - не менее 23 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2020 году - не менее 28 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2021 году - не менее 34 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2022 году - не менее 55,7 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2023 году - не менее 65,3 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2024 году - не менее 70 процентов лиц старше трудоспособного возраста
11	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
12	Участник регионального проекта	Зеленина Е.М.	Заместитель начальника департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	10
Не менее 90 процентов лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния, находятся под диспансерным наблюдением к концу 2024 года
13	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
14	Участник регионального проекта	Зеленина Е.М.	Заместитель начальника департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	10
В 2019 году в Кемеровской области создан региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 1 500 граждан старше трудоспособного возраста
15	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
16	Участник регионального проекта	Зеленина Е.М.	Заместитель начальника департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	10
17	Участник регионального проекта	Ганиева Л.Б.	Начальник отдела кадровой государственной службы департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	2
18	Участник регионального проекта	Волыкова М.А.	Главный областной специалист гериатр департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	5
19	Участник регионального проекта	Руководители медицинских организаций Кемеровской области	Руководители медицинских организаций Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	5
В целях осуществления доставки лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, в медицинские организации в 2019 году приобретен автотранспорт
20	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Воронина Е.А.	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
21	Участник регионального проекта	Чайка Н.С.	Заместитель начальника департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области Воронина Е.А.	10
В 2020 году в Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 2 500 граждан старше трудоспособного возраста
22	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
23	Участник регионального проекта	Зеленина Е.М.	Заместитель начальника департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	10
24	Участник регионального проекта	Ганиева Л.Б.	Начальник отдела кадровой государственной службы департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	2
25	Участник регионального проекта	Волыкова М.А.	Главный областной специалист - гериатр департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	5
26	Участник регионального проекта	Руководители медицинских организаций Кемеровской области	Руководители медицинских организаций Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	5
Не менее 95 процентов лиц старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания, прошли к концу 2024 года вакцинацию против пневмококковой инфекции
27	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	15
28	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Воронина Е.А.	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
29	Участник регионального проекта	Ликстанов И.М.	Директор государственного казенного учреждения Кемеровской области "Агентство по закупкам в сфере здравоохранения"	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	2
30	Участник регионального проекта	Руководители медицинских организаций Кемеровской области	Руководители медицинских организаций Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	5
31	Участник регионального проекта	Руководители стационарных организаций социального обслуживания	Руководители стационарных организаций социального обслуживания	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области Воронина Е.А.	2
В Кемеровской области в 2020-2024 годах проведены дополнительные скрининги лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, на выявление отдельных социально значимых неинфекционных заболеваний
32	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
33	Участник регионального проекта	Зеленина Е.М.	Заместитель начальника департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	10
В 2021 году в Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 2 890 граждан старше трудоспособного возраста
34	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
35	Участник регионального проекта	Зеленина Е.М.	Заместитель начальника департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	10
36	Участник регионального проекта	Волыкова М.А.	Главный областной специалист - гериатр департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	5
37	Участник регионального проекта	Руководители медицинских организаций Кемеровской области	Руководители медицинских организаций Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	5
В 2022 году в Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 2890 граждан старше трудоспособного возраста
38	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
39	Участник регионального проекта	Зеленина Е.М.	Заместитель начальника департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	10
40	Участник регионального проекта	Волыкова М.А.	Главный областной специалист - гериатр департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	5
41	Участник регионального проекта	Руководители медицинских организаций Кемеровской области	Руководители медицинских организаций Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	5
В 2023 году в Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 2 890 граждан старше трудоспособного возраста
42	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
43	Участник регионального проекта	Зеленина Е.М.	Заместитель начальника департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	10
44	Участник регионального проекта	Волыкова М.А.	Главный областной специалист - гериатр департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	5
45	Участник регионального проекта	Руководители медицинских организаций Кемеровской области	Руководители медицинских организаций Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	5
В 2024 году в Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 2 890 граждан старше трудоспособного возраста
46	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
47	Участник регионального проекта	Зеленина Е.М.	Заместитель начальника департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	10
48	Участник регионального проекта	Волыкова М.А.	Главный областной специалист - гериатр департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	5
49	Участник регионального проекта	Руководители медицинских организаций Кемеровской области	Руководители медицинских организаций Кемеровской области	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области Малин М.В.	5
Кемеровская область нарастающим итогом в 2019 году участвует в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода
50	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Воронина Е.А.	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
51	Участник регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
8 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, охвачены системой долговременного ухода в Кемеровской области
52	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Воронина Е.А.	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
53	Участник регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
Кемеровская область нарастающим итогом в 2020 году участвует в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода
54	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Воронина Е.А.	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
55	Участник регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
12 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, охвачены системой долговременного ухода в Кемеровской области
56	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Воронина Е.А.	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
57	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
Кемеровская область нарастающим итогом в 2021 году участвует в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода
58	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Воронина Е.А.	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
59	Участник регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
16 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, охвачены системой долговременного ухода в Кемеровской области
60	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Воронина Е.А.	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
61	Участник регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
В Кемеровской области в 2022 году функционирует система долговременного ухода
62	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Воронина Е.А.	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
63	Участник регионального проекта	Малин М.В.	Начальник департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
Удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности в 2019 году увеличился с 10 до 11,2 процента
64	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Воронина Е.А.	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
65	Участник регионального проекта	Чайка Н.С.	Заместитель начальника департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области Воронина Е.А.	10
66	Участник регионального проекта	Руководители негосударственных организаций социального обслуживания Кемеровской области (по согласованию)	Руководители организаций социального обслуживания Кемеровской области и органов социальной защиты населения муниципальных образований Кемеровской области (по согласованию)	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области Воронина Е.А.	2
Удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности увеличился в 2020 году с 11,2 до 12,4 процента
67	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Воронина Е.А.	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
68	Участник регионального проекта	Чайка Н.С.	Заместитель начальника департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области Воронина Е.А.	10
69	Участник регионального проекта	Руководители негосударственных организаций социального обслуживания Кемеровской области (по согласованию)	Руководители негосударственных организаций социального обслуживания Кемеровской области (по согласованию)	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области Воронина Е.А.	2
Удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности в 2021 году увеличился с 12,4 до13,6 процента
70	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Воронина Е.А.	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
71	Участник регионального проекта	Чайка Н.С.	Заместитель начальника департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области Воронина Е.А.	10
72	Участник регионального проекта	Руководители негосударственных организаций социального обслуживания Кемеровской области (по согласованию)	Руководители негосударственных организаций социального обслуживания Кемеровской области (по согласованию)	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области Воронина Е.А.	2
Удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности в 2022 году увеличился с 13,6 до 15,4 процента
73	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Воронина Е.А.	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
74	Участник регионального проекта	Чайка Н.С.	Заместитель начальника департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области Воронина Е.А.	10
75	Участник регионального проекта	Руководители негосударственных организаций социального обслуживания Кемеровской области (по согласованию)	Руководители негосударственных организаций социального обслуживания Кемеровской области (по согласованию)	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области Воронина Е.А.	2
Удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности в 2023 году увеличился с 15,4 до 17,2 процента
76	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Воронина Е.А.	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
77	Участник регионального проекта	Чайка Н.С.	Заместитель начальника департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области Воронина Е.А.	10
78	Участник регионального проекта	Руководители негосударственных организаций социального обслуживания Кемеровской области (по согласованию)	Руководители негосударственных организаций социального обслуживания Кемеровской области (по согласованию)	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области Воронина Е.А.	2
Удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности в 2024 году увеличился с 17,2 до 19,1 процента
79	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Воронина Е.А.	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по вопросам социального развития) Малышева Е.И.	15
80	Участник регионального проекта	Чайка Н.С.	Заместитель начальника департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области Воронина Е.А.	10
81	Участник регионального проекта	Руководители негосударственных организаций социального обслуживания Кемеровской области (по согласованию)	Руководители негосударственных организаций социального обслуживания Кемеровской области (по согласованию)	Начальник департамента социальной защиты населения Кемеровской области Воронина Е.А.	2
Формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2019 году
82	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Шамгунов Д.А.	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	12
83	Участник регионального проекта	Иванова Н.И.	Первый заместитель начальника департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	2
84	Участник регионального проекта	Николаенко Е.В.	Заместитель начальника департамента - начальник финансово-бюджетного отдела департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	5
85	Участник регионального проекта	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области Шамгунов Д.А.	5
Обучение не менее 930 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, в 2019 году
86	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Шамгунов Д.А.	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	12
87	Участник регионального проекта	Николаенко Е.В.	Заместитель начальника департамента - начальник финансово-бюджетного отдела департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	5
88	Участник регионального проекта	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области Шамгунов Д.А.	5
Формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2020 году
89	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Шамгунов Д.А.	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	12
90	Участник регионального проекта	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области Шамгунов Д.А.	5
Обучение не менее 1860 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года
91	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Шамгунов Д.А.	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	12
92	Участник регионального проекта	Николаенко Е.В.	Заместитель начальника департамента - начальник финансово-бюджетного отдела департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	5
93	Участник регионального проекта	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области Шамгунов Д.А.	5
Формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2021 году
94	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Шамгунов Д.А.	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	12
95	Участник регионального проекта	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области Шамгунов Д.А.	5
Обучение не менее не менее 2790 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года
96	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Шамгунов Д.А.	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	12
97	Участник регионального проекта	Николаенко Е.В.	Заместитель начальника департамента - начальник финансово-бюджетного отдела департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	5
98	Участник регионального проекта	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области Шамгунов Д.А.	5
Формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2022 году
99	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Шамгунов Д.А.	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	12
100	Участник регионального проекта	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области Шамгунов Д.А.	5
Обучение не менее не менее 3720 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года
101	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Шамгунов Д.А.	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	12
102	Участник регионального проекта	Николаенко Е.В.	Заместитель начальника департамента - начальник финансово-бюджетного отдела департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	5
103	Участник регионального проекта	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области Шамгунов Д.А.	5
Формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2023 году
104	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Шамгунов Д.А.	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	12
105	Участник регионального проекта	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области Шамгунов Д.А.	5
Обучение не менее 4650 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года
106	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Шамгунов Д.А.	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	12
107	Участник регионального проекта	Николаенко Е.В.	Заместитель начальника департамента - начальник финансово-бюджетного отдела департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	5
108	Участники проекта по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области Шамгунов Д.А.	5
Формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2024 году
109	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Шамгунов Д.А.	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	12
110	Участник регионального проекта	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области Шамгунов Д.А.	5
Обучение не менее 5580 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года
111	Ответственный за достижение результата регионального проекта	Шамгунов Д.А.	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	12
112	Участник регионального проекта	Николаенко Е.В.	Заместитель начальника департамента - начальник финансово-бюджетного отдела департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Заместитель Губернатора Кемеровской области (по экономическому развитию) Венгер К.Г.	5
113	Участник регионального проекта	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области Шамгунов Д.А.	5

6. Дополнительная информация

Модель функционирования результатов и достижения показателей регионального проекта.

В Кемеровской области по состоянию на 31.12.2017 проживает 559258 человек старше 60 лет, 370511 человек старше 65 лет, 225018 человек старше 70 лет. По состоянию на 01.10.2018 в регионе открыто 57 гериатрических коек, прошли обучение 8 врачей-специалистов по специальности "Гериатрия".

Региональный проект "Разработка и реализация программы системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения" ("Старшее поколение") направлен на создание к 2024 году условий для активного долголетия, качественной жизни граждан пожилого возраста, мотивации к ведению гражданами здорового образа жизни.

Реализация регионального проекта предусматривает реализацию мероприятий по укреплению здоровья, увеличению периода активного долголетия и продолжительности здоровой жизни граждан, а также развитию гериатрической службы Кемеровской области.

Одним из актуальных вопросов реализации данного проекта также является совершенствование медицинской помощи гражданам старшего поколения на основе мониторинга состояния их здоровья, проводимого в рамках профилактических осмотров (не реже одного раза в год), а также диспансерного наблюдения пациентов, имеющих повышенное артериальное давление. По состоянию на 31.12.2017 охват граждан старше трудоспособного возраста профилактическими осмотрами, включая диспансеризацию, составил 9,5%. Доля лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния, которые находятся под диспансерным наблюдением, составила 61,0%. Учитывая актуальность проблемы заболеваемости пневмонией и смертности от нее для лиц пожилого возраста с хроническими заболеваниями за счет наличия у них дополнительных фоновых факторов риска, повышающих восприимчивость к инфекции и ухудшающих прогноз, будет организовано проведение вакцинации против пневмококковой инфекции граждан старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания. К концу 2024 года охват граждан старше трудоспособного возраста из групп риска вакцинацией против пневмококковой инфекции составит 95 %. Охват граждан старше трудоспособного возраста профилактическими осмотрами, включая диспансеризацию, составит не менее 70%. Уровень госпитализации на геронтологические койки лиц старше 60 лет на 10 тыс. населения соответствующего возраста достигнет 51,7. Доля лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния, которые будут находиться под диспансерным наблюдением, к концу 2024 года составит не менее 80%. Будет организовано проведение дополнительных скринингов лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, на выявление отдельных социально значимых неинфекционных заболеваний, оказывающих вклад в структуру смертности населения, с возможностью доставки данных лиц в медицинские организации (для достижения этой цели будет приобретен специализированный автотранспорт).

К 2024 году будут достигнуты результаты:

создана и апробирована современная модель долговременной медицинской помощи гражданам пожилого и старческого возраста на принципах преемственности ведения пациента при оказании первичной медико-санитарной и специализированной медицинской помощи;

в Кемеровской области внедрены клинические рекомендации по ведению пожилых пациентов, имеющих ранние признаки утраты способности к самообслуживанию, наиболее распространенные заболевания, а также имеющих несколько хронических заболеваний, связанных с возрастом;

в Кемеровской области создан и функционирует региональный гериатрический центр в г. Кемерово;

в Кемеровской области в рамках реализации регионального проекта "Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения Кемеровской области квалифицированными кадрами" подготовлены специалисты по вопросам оказания медицинской помощи пациентам пожилого и старческого возраста (гериатрические синдромы);

в Кемеровской области с 2019 года дополнительно открыто не менее 22 гериатрических приемов (кабинетов), будет достигнут показатель обеспеченности 1 кабинет на 20000 населения старше 60 лет;

в Кемеровской области дополнительно открыто не менее 56 гериатрических коек, обеспеченность койками составит не менее 1 койки на 2000 населения старше 70 лет.

Проводимые мероприятия позволят сформировать современную модель долговременной медико-социальной помощи гражданам пожилого и старческого возраста на принципах преемственности ведения пациента при оказании первичной медико-санитарной и специализированной медицинской помощи и межведомственного взаимодействия служб здравоохранения и социальной защиты с целью сохранения или восстановления способности граждан к самообслуживанию, физической и функциональной активности, независимости от посторонней помощи в повседневной жизни.

По итогам реализации программы "Старшее поколение" увеличится удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности до 19,1%. Будут внедрены новые инновационные формы работы, технологии, модели и методики, направленные на улучшение качества жизни граждан пожилого возраста и инвалидов, с привлечением негосударственных организаций, в том числе на конкурсной основе.

Реализация регионального проекта предусматривает реализацию мероприятий по развитию благотворительности и добровольческой (волонтерской) деятельности в интересах граждан старшего поколения, особенно "серебряное волонтерство"; увеличению удельного веса негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности, формированию позитивного и уважительного отношения к людям старшего поколения, повышению готовности всего населения к происходящим демографическим изменениям.

Вместе с тем в Кемеровской области планируется создание системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста, включающей сбалансированное социальное обслуживание в полустационарной и стационарной форме, а также предоставление социальных услуг на дому и медицинской помощи с привлечением патронажной службы и сиделок.

С учетом планируемого повышения пенсионного возраста особое значение приобретает работа с гражданами предпенсионного возраста, направленная на поддержку их занятости прежде всего в части обеспечения их конкурентоспособности на рынке труда. Для этих целей проектом предусмотрено обучение граждан старшего возраста востребованным в экономике навыкам и компетенциям. В результате реализации указанных мероприятий начиная с 2019 года будет обучено ежегодно не менее 930 человек, таким образом, к концу 2024 года - не менее 5580 человек.

Реализация указанных мероприятий создаст экономические и социальные условия, обеспечивающие недопущение дискриминации граждан предпенсионного возраста, и будет способствовать продолжению трудовой деятельности как на прежних рабочих местах, так и на новых рабочих местах в соответствии с их пожеланиями, профессиональными навыками и физическими возможностями.

Оказание целевой поддержки занятости граждан предпенсионного возраста путем организации их обучения позволит повысить качество рабочей силы, а также защитит их права и интересы, повысит благосостояние и социальное благополучие, создаст условия для активного участия в жизни общества. Реализация указанных мероприятий окажет дополнительное влияние на решение задачи регионального проекта по увеличению периода активного долголетия и продолжительности здоровой жизни.

Приложение N 1
к паспорту регионального проекта
"Разработка и реализация программы
системной поддержки и повышения
качества жизни граждан старшего
поколения" ("Старшее поколение")

План
мероприятий по реализации регионального проекта

1	2	3	4	5	6	7
1	Результат: в Кемеровской области принята комплексная региональная социальная программа, включающая мероприятия по увеличению периода активного долголетия и продолжительности здоровой жизни, и начата их реализация	01.01.2019	15.12.2019	Воронина Е.А., Малин М.В.	Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 26.12.2013 N 602 "Об утверждении комплексной региональной социальной программы "Повышение качества жизни пожилых людей в Кемеровской области" на 2014-2021 годы" ("Кузбасское долголетие")"	Правительство Кемеровской области - Кузбасса (далее - Правительство)
1.1.1	Мероприятие: сбор предложений от органов исполнительной власти Кемеровской области по мероприятиям, направленным на укрепление здоровья, увеличение периода активного долголетия и продолжительности здоровой жизни	01.01.2019	01.03.2019	Воронина Е.А., Малин М.В., Утенкова О.М., Шамгунов Д.А., Чепкасов А.В., Пятовский А.А., Евса М.А.	Информация органов исполнительной власти Кемеровской области с предложениями по мероприятиям в адрес департамента социальной защиты населения Кемеровской области	Руководитель регионально проекта (далее - РРП)
1.1.2	Мероприятие: разработка и утверждение региональной программы, содержащей систематизированные разделы, направленные на укрепление здоровья, увеличение периода активного долголетия и продолжительности здоровой жизни	01.05.2019	15.12.2019	Воронина Е.А., Малин М.В., Утенкова О.М., Шамгунов Д.А., Чепкасов А.В., Пятовский А.А., Евса М.А.	Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 26.12.2013 N 602 "Об утверждении комплексной региональной социальной программы "Повышение качества жизни пожилых людей в Кемеровской области" на 2014-2021 годы" ("Кузбасское долголетие")"	РРП
1.1	Контрольная точка: принята региональная программа, включающая мероприятия по увеличению периода активного долголетия и продолжительности здоровой жизни	-	15.12.2019	Воронина Е.А., Малин М.В., Утенкова О.М., Шамгунов Д.А., Чепкасов А.В., Пятовский А.А., Евса М.А.	Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 26.12.2013 N 602 "Об утверждении комплексной региональной социальной программы "Повышение качества жизни пожилых людей в Кемеровской области" на 2014-2021 годы" ("Кузбасское долголетие")"	Проектный комитет (далее - ПК)
2	Результат: не менее 70 процентов лиц старше трудоспособного возраста охвачены профилактическими осмотрами, включая диспансеризацию: в 2019 году - не менее 16 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2020 году - не менее 21 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2021 году - не менее 27 процентов лиц старше трудоспособного возраста; в 2022 году - не менее 55,7 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2023 году - не менее 65,3 процента лиц старше трудоспособного возраста; в 2024 году - не менее 70 процентов лиц старше трудоспособного возраста	01.01.2019	15.12.2024	Малин М.В.	Отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области об охвате граждан старше трудоспособного возраста профилактическими осмотрами, включая диспансеризацию, в 2020-2024 годах	Правительство
2.1.1	Мероприятие: осуществление профилактических осмотров и диспансеризации в 2019 году не менее 16 процентов лиц старше трудоспособного возраста	01.01.2019	15.12.2019	Малин М.В., Зеленина Е.М.	Отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2019 году лиц старше трудоспособного возраста	РРП
2.1	Контрольная точка: в Минздрав России представлен промежуточный отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2019 году лиц старше трудоспособного возраста	-	31.08.2019	Зеленина Е.М.	Промежуточный отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2019 году лиц старше трудоспособного возраста	ПК
2.2	Контрольная точка: в Минздрав России представлен итоговый отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2019 году лиц старше трудоспособного возраста	-	15.12.2019	Зеленина Е.М.	Итоговый отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2019 году лиц старше трудоспособного возраста	ПК
2.3.1	Мероприятие: осуществление профилактических осмотров и диспансеризации в 2020 году не менее 21 процента лиц старше трудоспособного возраста	01.01.2020	15.12.2020	Малин М.В., Зеленина Е.М.	Отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2019 году лиц старше трудоспособного возраста	РРП
2.3	Контрольная точка: в Минздрав России представлен промежуточный отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2020 году лиц старше трудоспособного возраста	-	31.08.2020	Зеленина Е.М.	Промежуточный отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2020 году лиц старше трудоспособного возраста	ПК
2.4	Контрольная точка: в Минздрав России представлен итоговый отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2020 году лиц старше трудоспособного возраста	-	15.12.2020	Зеленина Е.М.	Итоговый отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2020 году лиц старше трудоспособного возраста	ПК
2.5.1	Мероприятие: осуществление профилактических осмотров и диспансеризации в 2021 году не менее 27 процентов лиц старше трудоспособного возраста	01.01.2021	15.12.2021	Малин М.В., Зеленина Е.М.	Отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2021 году лиц старше трудоспособного возраста	РРП
2.5	Контрольная точка: в Минздрав России представлен промежуточный отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2021 году лиц старше трудоспособного возраста	-	31.08.2021	Малин М.В., Зеленина Е.М.	Промежуточный отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2021 году лиц старше трудоспособного возраста	ПК
2.6	Контрольная точка: в Минздрав России представлен итоговый отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2021 году лиц старше трудоспособного возраста	-	15.12.2021	Зеленина Е.М.	Итоговый отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2021 году лиц старше трудоспособного возраста	ПК
2.7.1	Мероприятие: осуществление профилактических осмотров и диспансеризации в 2022 году не менее 55,7 процента лиц старше трудоспособного возраста	01.01.2022	15.12.2022	Малин М.В., Зеленина Е.М.	Отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2022 году лиц старше трудоспособного возраста	РРП
2.7	Контрольная точка: в Минздрав России представлен промежуточный отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2022 году лиц старше трудоспособного возраста	-	31.08.2022	Зеленина Е.М.	Промежуточный отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2022 году лиц старше трудоспособного возраста	ПК
2.8	Контрольная точка: в Минздрав России представлен итоговый отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2022 году лиц старше трудоспособного возраста	-	15.12.2022	Зеленина Е.М.	Итоговый отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2022 году лиц старше трудоспособного возраста	ПК
2.9.1	Мероприятие: осуществление профилактических осмотров и диспансеризации в 2023 году не менее 65,3 процента лиц старше трудоспособного возраста	01.01.2023	15.12.2023	Малин М.В., Зеленина Е.М.	Отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2023 году лиц старше трудоспособного возраста	РРП
2.9	Контрольная точка: в Минздрав России представлен промежуточный отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2023 году лиц старше трудоспособного возраста	-	31.08.2023	Зеленина Е.М.	Промежуточный отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2023 году лиц старше трудоспособного возраста	ПК
2.10	Контрольная точка: в Минздрав России представлен итоговый отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2023 году лиц старше трудоспособного возраста	-	15.12.2023	Зеленина Е.М.	Итоговый отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2023 году лиц старше трудоспособного возраста	ПК
2.11.1	Мероприятие: осуществление профилактических осмотров и диспансеризации в 2024 году не менее 70 процентов лиц старше трудоспособного возраста	01.01.2024	15.12.2024	Малин М.В., Зеленина Е.М.	Отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2024 году лиц старше трудоспособного возраста	РРП
2.11	Контрольная точка: в Минздрав России представлен промежуточный отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2024 году лиц старше трудоспособного возраста	-	31.08.2024	Зеленина Е.М.	Промежуточный отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2024 году лиц старше трудоспособного возраста	ПК
2.12	Контрольная точка: в Минздрав России представлен итоговый отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2024 году лиц старше трудоспособного возраста	-	15.12.2024	Зеленина Е.М.	Итоговый отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о профилактических осмотрах и диспансеризации в 2024 году лиц старше трудоспособного возраста	ПК
3	Результат: не менее 90 процентов лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния, находятся под диспансерным наблюдением к концу 2024 года	01.01.2019	01.12.2024	Малин М.В.	Мониторинг постановки на диспансерный учет лиц старше трудоспособного возраста по поводу заболеваний и патологических состояний	Правительство
3.1.1	Мероприятие: осуществляется диспансерное наблюдение по поводу заболеваний и патологических состояний лиц старше трудоспособного возраста к концу 2019 года - 61 процент	01.01.2019	01.12.2019	Малин М.В., Зеленина Е.М.	Мониторинг постановки на диспансерный учет лиц старше трудоспособного возраста по поводу заболеваний и патологических состояний	РРП
3.1	Контрольная точка: в Минздрав России представлены промежуточные отчеты о проведении профилактических осмотров и диспансеризации лиц старше трудоспособного возраста	-	31.08.2019	Зеленина Е.М.	Отчет в Минздрав России об осуществлении диспансерного наблюдения лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния	ПК
3.2	Контрольная точка: в Минздрав России представлены итоговые отчеты о проведении профилактических осмотров и диспансеризации лиц старше трудоспособного возраста	-	01.12.2019	Зеленина Е.М.	Отчет в Минздрав России об осуществлении диспансерного наблюдения лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния	ПК
3.3.1	Мероприятие: осуществляется диспансерное наблюдение по поводу заболеваний и патологических состояний лиц старше трудоспособного возраста к концу 2020 года - 61,5 процента	01.01.2020	01.12.2020	Малин М.В., Зеленина Е.М.	Мониторинг постановки на диспансерный учет лиц старше трудоспособного возраста по поводу заболеваний и патологических состояний	РРП
3.3	Контрольная точка: в Минздрав России представлены промежуточные отчеты о проведении профилактических осмотров и диспансеризации лиц старше трудоспособного возраста	-	31.08.2020	Зеленина Е.М.	Отчет в Минздрав России об осуществлении диспансерного наблюдения лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния	ПК
3.4	Контрольная точка: в Минздрав России представлены итоговые отчеты о проведении профилактических осмотров и диспансеризации лиц старше трудоспособного возраста	-	01.12.2020	Зеленина Е.М.	Отчет в Минздрав России об осуществлении диспансерного наблюдения лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния	ПК
3.5.1	Мероприятие: осуществляется диспансерное наблюдение по поводу заболеваний и патологических состояний лиц старше трудоспособного возраста к концу 2021 года - 64,7 процента	01.01.2021	01.12.2021	Малин М.В., Зеленина Е.М.	Мониторинг постановки на диспансерный учет лиц старше трудоспособного возраста по поводу заболеваний и патологических состояний	РРП
3.5	Контрольная точка: в Минздрав России представлены промежуточные отчеты о проведении профилактических осмотров и диспансеризации лиц старше трудоспособного возраста	-	31.08.2021	Зеленина Е.М.	Отчет в Минздрав России об осуществлении диспансерного наблюдения лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния	ПК
3.6	Контрольная точка: в Минздрав России представлены итоговые отчеты о проведении профилактических осмотров и диспансеризации лиц старше трудоспособного возраста	-	01.12.2021	Зеленина Е.М.	Отчет в Минздрав России об осуществлении диспансерного наблюдения лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния	ПК
3.7.1	Мероприятие: осуществляется диспансерное наблюдение по поводу заболеваний и патологических состояний лиц старше трудоспособного возраста к концу 2022 года - 69,1 процента	01.01.2022	01.12.2022	Малин М.В., Зеленина Е.М.	Мониторинг постановки на диспансерный учет лиц старше трудоспособного возраста по поводу заболеваний и патологических состояний	РРП
3.7	Контрольная точка: в Минздрав России представлены промежуточные отчеты о проведении профилактических осмотров и диспансеризации лиц старше трудоспособного возраста	-	31.08.2022	Зеленина Е.М.	Отчет в Минздрав России об осуществлении диспансерного наблюдения лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния	ПК
3.8	Контрольная точка: в Минздрав России представлены итоговые отчеты о проведении профилактических осмотров и диспансеризации лиц старше трудоспособного возраста	-	01.12.2022	Зеленина Е.М.	Отчет в Минздрав России об осуществлении диспансерного наблюдения лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния	ПК
3.9.1	Мероприятие: осуществляется диспансерное наблюдение по поводу заболеваний и патологических состояний лиц старше трудоспособного возраста к концу 2023 года - 80 процентов	01.01.2023	01.12.2023	Малин М.В., Зеленина Е.М.	Мониторинг постановки на диспансерный учет лиц старше трудоспособного возраста по поводу заболеваний и патологических состояний	РРП
3.9	Контрольная точка: в Минздрав России представлены промежуточные отчеты о проведении профилактических осмотров и диспансеризации лиц старше трудоспособного возраста	-	31.08.2023	Зеленина Е.М.	Отчет в Минздрав России об осуществлении диспансерного наблюдения лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния	ПК
3.10	Контрольная точка: в Минздрав России представлены итоговые отчеты о проведении профилактических осмотров и диспансеризации лиц старше трудоспособного возраста	-	01.12.2023	Зеленина Е.М.	Отчет в Минздрав России об осуществлении диспансерного наблюдения лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния	ПК
3.11.1	Мероприятие: осуществляется диспансерное наблюдение по поводу заболеваний и патологических состояний лиц старше трудоспособного возраста к концу 2024 года - 90 процентов	01.01.2024	01.12.2024	Малин М.В., Зеленина Е.М.	Мониторинг постановки на диспансерный учет лиц старше трудоспособного возраста по поводу заболеваний и патологических состояний	РРП
3.11	Контрольная точка: в Минздрав России представлены промежуточные отчеты о проведении профилактических осмотров и диспансеризации лиц старше трудоспособного возраста	-	31.08.2024	Зеленина Е.М.	Отчет в Минздрав России об осуществлении диспансерного наблюдения лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния	ПК
3.12	Контрольная точка: в Минздрав России представлены итоговые отчеты о проведении профилактических осмотров и диспансеризации лиц старше трудоспособного возраста	-	01.12.2024	Зеленина Е.М.	Отчет в Минздрав России об осуществлении диспансерного наблюдения лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния	ПК
4	Результат: в 2019 году в Кемеровской области создан региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 1 500 граждан старше трудоспособного возраста	01.01.2019	01.12.2019	Малин М.В.	Отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	Правительство
4.1.1	Мероприятие: открытие гериатрического центра и геронтологических отделений в Кемеровской области	01.01.2019	01.12.2019	Зеленина Е.М., Волыкова М.А.	Приказ департамента охраны здоровья населения Кемеровской области об открытии гериатрического центра в г. Кемерово	РРП
4.1	Контрольная точка: осуществлена профессиональная переподготовка врачей-специалистов по специальности "Гериатрия" в рамках реализации регионального проекта "Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения Кемеровской области квалифицированными кадрами"	-	01.06.2019	Ганиева Л.Б.	Отчет руководителей медицинских организаций	ПК
4.2	Контрольная точка: получены лицензии на осуществление медицинской деятельности по профилю "Гериатрия" в амбулаторных условиях и открытие гериатрических кабинетов в медицинских организациях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь взрослому населению, в 2019 году в 10 медицинских организациях	-	01.12.2019	Малин М.В., руководители медицинских организаций Кемеровской области	Отчет руководителей медицинских организаций о получении лицензий на осуществление медицинской деятельности по профилю "Гериатрия" в амбулаторных условиях	ПК
4.3.1	Мероприятие: в Кемеровской области внедрен комплекс мер, направленный на профилактику и раннее выявление когнитивных нарушений у лиц пожилого и старческого возраста, профилактику падений и переломов	01.01.2019	01.12.2019	Руководители медицинских организаций Кемеровской области	Отчет в Минздрав России по обеспеченности гериатрическими койками и их работе за отчетный период	РРП
4.3	Контрольная точка: в Кемеровской области создан региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых пролечено не менее 1500 человек в 2019 году	-	01.12.2019	Руководители медицинских организаций Кемеровской области	Отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области по обеспеченности гериатрическими койками и их работе за отчетный период	ПК
5	Результат: в целях осуществления доставки лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, в медицинские организации в 2019 году приобретен автотранспорт	01.01.2019	01.12.2019	Воронина Е.А.	Письмо в Минтруд России	Правительство
5.1.1	Мероприятие: до Кемеровской области Минтрудом России доведены средства федерального бюджета на расходные обязательства по приобретению автотранспорта в целях осуществления доставки лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, в медицинские организации	01.01.2019	15.02.2019	Воронина Е.А., Чайка Н.С.	Уведомление о предоставлении субсидий, субвенций, иного межбюджетного трансферта, имеющего целевое назначение	РРП
5.1	Контрольная точка: проведены конкурсные процедуры и закуплен автотранспорт, эксплуатация которого начнется к концу 2019 года, в том числе в целях осуществления доставки лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, в медицинские организации	-	01.08.2019	Воронина Е.А., Чайка Н.С.	Письмо в Минтруд России о закупке автомобилей	ПК
6	Результат: в 2020 году в Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 2 500 граждан старше трудоспособного возраста	01.01.2020	01.12.2020	Малин М.В.	Отчет по обеспеченности гериатрическими койками и их работе за отчетный период	Правительство
6.1.1	Мероприятие: в Кемеровской области внедрен комплекс мер, направленный на профилактику и раннее выявление когнитивных нарушений у лиц пожилого и старческого возраста, профилактику падений и переломов	01.01.2020	01.11.2020	Руководители медицинских организаций Кемеровской области, Волыкова М.В.	Отчет о внедрении комплекса мер, направленного на профилактику и раннее выявление когнитивных нарушений у лиц пожилого и старческого возраста, профилактику падений и переломов	РРП
6.1	Контрольная точка: осуществлен мониторинг ресурсной обеспеченности медицинской помощи по профилю "Гериатрия"	-	30.06.2020	Малин М.В., руководители медицинских организаций Кемеровской области	Отчет о ресурсной обеспеченности медицинской помощи по профилю "Гериатрия" в Минздрав России	ПК
6.2	Контрольная точка: в 2020 году в Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 2 500 граждан старше трудоспособного возраста	-	01.12.2020	Руководители медицинских организаций Кемеровской области, Зеленина Е.М.	Отчет по обеспеченности гериатрическими койками и их работе за отчетный период	ПК
6.3	Контрольная точка: осуществлена профессиональная переподготовка врачей-специалистов по специальности "Гериатрия" в 12 медицинских организациях в рамках реализации регионального проекта "Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения Кемеровской области квалифицированными кадрами"	-	01.06.2020	Ганиева Л.Б.	Отчет руководителей медицинских организаций	ПК
6.4	Контрольная точка: получены лицензии на осуществление медицинской деятельности по профилю "Гериатрия" в амбулаторных условиях и открытие гериатрических кабинетов в медицинских организациях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь взрослому населению, в 2020 году в 12 медицинских организациях	-	01.12.2020	Руководители медицинских организаций Кемеровской области	Отчет руководителей медицинских организаций о получении лицензий на осуществление медицинской деятельности по профилю "Гериатрия" в амбулаторных условиях	ПК
7	Результат: не менее 95 процентов лиц старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания, прошли к концу 2024 года вакцинацию против пневмококковой инфекции	01.01.2019	01.12.2024	Малин М.В.,	Отчет о вакцинации против пневмококковой инфекции лиц старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания	Правительство
7.1.1	Мероприятие: разработка плана проведения вакцинации лиц старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания	01.01.2019 01.01.2020 01.01.2021 01.01.2022 01.01.2023 01.01.2024	15.02.2019 15.02.2020 15.02.2021 15.02.2022 15.02.2023 15.02.2024	Малин М.В.	Приказ департамента охраны здоровья населения Кемеровской области об утверждении плана проведения вакцинации лиц старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания	РРП
7.1.2	Мероприятие: заключение соглашения о предоставлении иного межбюджетного трансферта из федерального бюджета бюджету Кемеровской области	01.01.2019 01.01.2020 01.01.2021 01.01.2022 01.01.2023 01.01.2024	15.02.2019 15.02.2020 15.02.2021 15.02.2022 15.02.2023 15.02.2024	Малин М.В.	Соглашение о предоставлении иного межбюджетного трансферта из федерального бюджета бюджету Кемеровской области	РРП
7.1.3	Мероприятие: проведение конкурсных процедур и закупок вакцины в медицинские организации для вакцинации против пневмококковой инфекции лиц старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания	15.02.2019 15.02.2020 15.02.2021 15.02.2022 15.02.2023 15.02.2024	01.05.2019 01.05.2020 01.05.2021 01.05.2022 01.05.2023 01.05.2024	Малин М.В., Ликстанов И.М.	Отчет о закупке вакцины в медицинские организации для вакцинации против пневмококковой инфекции лиц старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания	РРП
7.1.4	Мероприятие: проведение вакцинации против пневмококковой инфекции не менее 95 процентов лиц старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания	01.01.2019 01.01.2020 01.01.2021 01.01.2022 01.01.2023 01.01.2024	01.12.2019 01.12.2020 01.12.2021 01.12.2022 01.12.2023 01.12.2024	Малин М.В., Воронина Е.А., руководители стационарных организаций социального обслуживания, руководители медицинских организаций Кемеровской области	Отчет о вакцинации против пневмококковой инфекции лиц старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания	РРП
7.1	Контрольная точка: проведена вакцинация против пневмококковой инфекции не менее 95 процентов лиц старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания	-	01.12.2019 01.12.2020 01.12.2021 01.12.2022 01.12.2023 01.12.2024	Малин М.В., руководители медицинских организаций Кемеровской области	Отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о вакцинации против пневмококковой инфекции лиц старше трудоспособного возраста из групп риска, проживающих в организациях социального обслуживания	ПК
8	Результат: в Кемеровской области в 2020 - 2024 годах проведены дополнительные скрининги лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, на выявление отдельных социально значимых неинфекционных заболеваний	01.01.2020	01.12.2024	Малин М.В.	Аналитическая справка департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о проведении дополнительных скринингов лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, на выявление отдельных социально значимых неинфекционных заболеваний в 2020-2024 годах	Правительство
8.1.1	Мероприятие: осуществляется проведение дополнительных скринингов лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, на выявление отдельных социально значимых неинфекционных заболеваний, вносящих вклад в структуру смертности населения, с возможностью доставки данных лиц в медицинские организации	01.01.2020 01.01.2021 01.01.2022 01.01.2023 01.01.2024	01.12.2020 01.12.2021 01.12.2022 01.12.2023 01.12.2024	Малин М.В., Зеленина Е.М.	Отчет департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о проведении дополнительных скринингов лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, на выявление отдельных социально значимых неинфекционных заболеваний	РРП
8.1	Контрольная точка: осуществлено проведение дополнительных скринингов лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, на выявление отдельных социально значимых неинфекционных заболеваний, вносящих вклад в структуру смертности населения, с возможностью доставки данных лиц в медицинские организации	-	01.12.2020 01.12.2021 01.12.2022 01.12.2023 01.12.2024	Малин М.В., Зеленина Е.М.	Аналитическая справка департамента охраны здоровья населения Кемеровской области о проведении дополнительных скринингов лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности, на выявление отдельных социально значимых неинфекционных заболеваний	ПК
9	Результат: в 2021 году в Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 2 890 граждан старше трудоспособного возраста	01.01.2021	01.12.2021	Малин М.В.	Отчет в Минздрав России по обеспеченности гериатрическими койками и их работе за отчетный период	Правительство
9.1.1	Мероприятие: в Кемеровской области внедрен комплекс мер, направленный на профилактику и раннее выявление когнитивных нарушений у лиц пожилого и старческого возраста, профилактику падений и переломов	01.01.2021	01.11.2021	Руководители медицинских организаций Кемеровской области, Волыкова М.В.	Отчет о внедрении комплекса мер, направленного на профилактику и раннее выявление когнитивных нарушений у лиц пожилого и старческого возраста, профилактику падений и переломов	РРП
9.1	Контрольная точка: осуществлен мониторинг ресурсной обеспеченности медицинской помощи по профилю "Гериатрия"	-	30.06.2021	Малин М.В., руководители медицинских организаций Кемеровской области	Отчет о ресурсной обеспеченности медицинской помощи по профилю "Гериатрия" в Минздрав России	ПК
9.2	Контрольная точка: в 2021 году оказана медицинская помощь по профилю "Гериатрия" в стационарных условиях. В 2021 году пролечено 2890 человек	-	01.12.2021	Руководители медицинских организаций Кемеровской области, Зеленина Е.М.	Отчет в департамент охраны здоровья населения Кемеровской области по обеспеченности гериатрическими койками и их работе за отчетный период	ПК
10	Результат: в 2022 году в Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 2890 граждан старше трудоспособного возраста	01.01.2022	01.12.2022	Малин М.В.	Отчет в Минздрав России по обеспеченности гериатрическими койками и их работе за отчетный период	Правительство
10.1.1	Мероприятие: в Кемеровской области внедрен комплекс мер, направленный на профилактику и раннее выявление когнитивных нарушений у лиц пожилого и старческого возраста, профилактику падений и переломов	01.01.2022	01.11.2022	Руководители медицинских организаций Кемеровской области Волыкова М.В.	Отчет о внедрении комплекса мер, направленного на профилактику и раннее выявление когнитивных нарушений у лиц пожилого и старческого возраста, профилактику падений и переломов	РРП
10.1	Контрольная точка: осуществлен мониторинг ресурсной обеспеченности медицинской помощи по профилю "Гериатрия"	-	30.06.2022	Малин М.В., руководители медицинских организаций Кемеровской области	Отчет о ресурсной обеспеченности медицинской помощи по профилю "Гериатрия" в Минздрав России	ПК
10.2	Контрольная точка: оказана медицинская помощь по профилю "Гериатрия" в стационарных условиях, в 2022 году пролечено 2890 человек	-	01.12.2022	Руководители медицинских организаций Кемеровской области, Зеленина Е.М.	Отчет в департамент охраны здоровья населения Кемеровской области по обеспеченности гериатрическими койками и их работе за отчетный период	ПК
11	Результат: в 2023 году в Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 2 890 граждан старше трудоспособного возраста	01.01.2023	01.12.2023	Малин М.В.	Отчет в Минздрав России по обеспеченности гериатрическими койками и их работе за отчетный период	Правительство
11.1.1	Мероприятие: в Кемеровской области внедрен комплекс мер, направленный на профилактику и раннее выявление когнитивных нарушений у лиц пожилого и старческого возраста, профилактику падений и переломов	01.01.2023	01.12.2023	Руководители медицинских организаций Кемеровской области, Волыкова М.В.	Отчет о внедрении комплекса мер, направленного на профилактику и раннее выявление когнитивных нарушений у лиц пожилого и старческого возраста, профилактику падений и переломов	РРП
11.1	Контрольная точка: осуществлен мониторинг ресурсной обеспеченности медицинской помощи по профилю "Гериатрия"	-	30.06.2023	Малин М.В., руководители медицинских организаций Кемеровской области	Отчет о ресурсной обеспеченности медицинской помощи по профилю "Гериатрия" в Минздрав России	ПК
11.2	Контрольная точка: оказана медицинская помощь по профилю "Гериатрия" в стационарных условиях, в 2023 году пролечено 2890 человек	-	01.12.2023	Руководители медицинских организаций Кемеровской области, Зеленина Е.М.	Отчет в департамент охраны здоровья населения Кемеровской области по обеспеченности гериатрическими койками и их работе за отчетный период	ПК
12	Результат: в 2024 году в Кемеровской области функционирует региональный гериатрический центр и геронтологические отделения, в которых помощь получили не менее 2 890 граждан старше трудоспособного возраста	01.01.2024	01.12.2024	Малин М.В.	Отчет в Минздрав России по обеспеченности гериатрическими койками и их работе за отчетный период	Правительство
12.1.1	Мероприятие: в Кемеровской области внедрен комплекс мер, направленный на профилактику и раннее выявление когнитивных нарушений у лиц пожилого и старческого возраста, профилактику падений и переломов	01.01.2024	01.11.2024	Руководители медицинских организаций Кемеровской области, Волыкова М.В.	Отчет о внедрении комплекса мер, направленного на профилактику и раннее выявление когнитивных нарушений у лиц пожилого и старческого возраста, профилактику падений и переломов	РРП
12.1	Контрольная точка: осуществлен мониторинг ресурсной обеспеченности медицинской помощи по профилю "Гериатрия"	-	30.06.2024	Малин М.В., руководители медицинских организаций Кемеровской области	Отчет о ресурсной обеспеченности медицинской помощи по профилю "Гериатрия" в Минздрав России	ПК
12.2	Контрольная точка: оказана медицинская помощь по профилю "Гериатрия" в стационарных условиях, в 2024 году пролечено 2890 человек	-	01.12.2024	Руководители медицинских организаций Кемеровской области, Зеленина Е.М.	Отчет в департамент охраны здоровья населения Кемеровской области по обеспеченности гериатрическими койками и их работе за отчетный период	ПК
13	Результат: Кемеровская область нарастающим итогом в 2019 году участвует в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода	01.01.2019	01.03.2019	Воронина Е.А.	Распоряжение Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Создание в Кемеровской области системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами" на 2019-2021 годы"	Правительство
13.1.1	Мероприятие: принятие совместного приказа департамента социальной защиты населения Кемеровской области и департамента охраны здоровья населения Кемеровской области "О реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами в пилотных муниципальных образованиях с 2019 года"	01.01.2019	01.03.2019	Воронина Е.А., Малин М.В.	Совместный приказ департамента социальной защиты населения Кемеровской области и департамента охраны здоровья населения Кемеровской области	РРП
13.1.2	Мероприятие: определение муниципальных образований Кемеровской области, участвующих в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода	01.01.2019	01.03.2019	Воронина Е.А., Малин М.В.	Распоряжение Коллегии Администрации Кемеровской области об определении медицинских организаций и организаций социального обслуживания Кемеровской области, участвующих в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода в 2019 году	РРП
13.1	Контрольная точка: Кемеровская область нарастающим итогом в 2019 году участвует в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода	-	01.03.2019	Воронина Е.А., Малин М.В.,	Распоряжение Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Создание в Кемеровской области системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами" на 2019-2021 годы"	ПК
14	Результат: 8 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, охвачены системой долговременного ухода в Кемеровской области	01.03.2019	20.11.2019	Воронина Е.А.	Распоряжение Правительства Кемеровской области - Кузбасса о внесении изменений в план мероприятий ("дорожную карту"), утвержденный распоряжением Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р	Правительство
14.1.1	Мероприятие: актуализация распоряжения Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Создание в Кемеровской области системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами" на 2019 - 2021 годы"	01.03.2019	01.05.2019	Воронина Е.А., Малин М.В.	Распоряжение Коллегии Администрации Кемеровской области от 14.03.2019 N 156-р "О внесении изменения в распоряжение Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Создание в Кемеровской области системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами" на 2019-2021 годы"	РРП
14.1.2	Мероприятие: осуществляется поэтапное внедрение системы долговременного ухода в 3 пилотных муниципальных образованиях Кемеровской области	01.05.2019	20.11.2019	Воронина Е.А., Малин М.В.	Протокол заседания межведомственной рабочей группы	РРП
14.1	Контрольная точка: 8 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, охвачены системой долговременного ухода в Кемеровской области	-	20.11.2019	Воронина Е.А., Малин М.В.	Отчет межведомственной рабочей группы о результатах внедрения системы долговременного ухода в 2019 году	ПК
15	Результат: Кемеровская область нарастающим итогом в 2020 году участвует в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода	01.01.2020	01.03.2020	Воронина Е.А.	Распоряжение Правительства Кемеровской области - Кузбасса о внесении изменений в план мероприятий ("дорожную карту"), утвержденный распоряжением Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р	Правительство
15.1.1	Мероприятие: определение муниципальных образований Кемеровской области, участвующих в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода в 2020 году	01.01.2020	01.03.2020	Воронина Е.А. Малин М.В.	Распоряжение Правительства Кемеровской области - Кузбасса об определении медицинских организаций и организаций социального обслуживания Кемеровской области, участвующих в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода в 2020 году	РРП
15.1	Контрольная точка: Кемеровская область нарастающим итогом в 2020 году участвует в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода	-	01.03.2020	Воронина Е.А., Малин М.В.,	Распоряжение Правительства Кемеровской области - Кузбасса о внесении изменений в план мероприятий ("дорожную карту"), утвержденный распоряжением Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р	ПК
16	Результат: 12 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, охвачены системой долговременного ухода в Кемеровской области	01.03.2020	20.11.2020	Воронина Е.А.	Распоряжение Правительства Кемеровской области - Кузбасса о внесении изменений в план мероприятий ("дорожную карту"), утвержденный распоряжением Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р	Правительство
16.1.1	Мероприятие: актуализация распоряжения Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Создание в Кемеровской области системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами" на 2019 - 2021 годы"	01.03.2020	01.05.2020	Воронина Е.А., Малин М.В.	Распоряжение Правительства Кемеровской области - Кузбасса о внесении изменений в план мероприятий ("дорожную карту"), утвержденный распоряжением Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р	РРП
16.1.2	Мероприятие: осуществляется поэтапное внедрение системы долговременного ухода в 5 пилотных муниципальных образованиях Кемеровской области	01.05.2020	20.11.2020	Воронина Е.А., Малин М.В.	Протокол заседания межведомственной рабочей группы	РРП
16.1	Контрольная точка: 12 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, охвачены системой долговременного ухода в Кемеровской области	-	20.11.2020	Воронина Е.А., Малин М.В.	Отчет межведомственной рабочей группы о результатах внедрения системы долговременного ухода в 2020 году	ПК
17	Результат: Кемеровская область нарастающим итогом в 2021 году участвует в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода	01.01.2021	01.03.2021	Воронина Е.А.	Распоряжение Правительства Кемеровской области - Кузбасса о внесении изменений в план мероприятий ("дорожную карту"), утвержденный распоряжением Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р	Правительство
17.1.1	Мероприятие: определение медицинских организаций и организаций социального обслуживания Кемеровской области, участвующих в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода в 2021 году	01.01.2021	01.03.2021	Воронина Е.А., Малин М.В.	Распоряжение Правительства Кемеровской области - Кузбасса об определении медицинских организаций и организаций социального обслуживания Кемеровской области, участвующих в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода в 2021 году	РРП
17.1	Контрольная точка: Кемеровская область нарастающим итогом в 2021 году участвует в пилотном проекте по созданию системы долговременного ухода	-	01.03.2021	Воронина Е.А., Малин М.В.,	Распоряжение Правительства Кемеровской области - Кузбасса о внесении изменений в план мероприятий ("дорожную карту"), утвержденный распоряжением Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р	ПК
18	Результат: 16 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, охвачены системой долговременного ухода в Кемеровской области	01.03.2021	20.11.2021	Воронина Е.А.	Распоряжение Правительства Кемеровской области - Кузбасса о внесении изменений в план мероприятий ("дорожную карту"), утвержденный распоряжением Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р	Правительство
18.1.1	Мероприятие: актуализация распоряжения Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Создание в Кемеровской области системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами" на 2019 - 2021 годы"	01.03.2021	01.05.2021	Воронина Е.А., Малин М.В.	Распоряжение Правительства Кемеровской области - Кузбасса о внесении изменений в план мероприятий ("дорожную карту"), утвержденный распоряжением Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р	РРП
18.1.2	Мероприятие: осуществляется поэтапное внедрение системы долговременного ухода в 5 пилотных муниципальных образованиях Кемеровской области	01.05.2021	20.11.2021	Воронина Е.А., Малин М.В.	Протокол заседания межведомственной рабочей группы	РРП
18.1	Контрольная точка: 16 процентов лиц старше трудоспособного возраста, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, охвачены системой долговременного ухода в Кемеровской области	-	20.11.2021	Воронина Е.А., Малин М.В.	Отчет межведомственной рабочей группы о результатах внедрения системы долговременного ухода в 2021 году	ПК
19	Результат: в Кемеровской области в 2022 году функционирует система долговременного ухода	01.01.2022	01.03.2022	Воронина Е.А.	Распоряжение Правительства Кемеровской области - Кузбасса о внесении изменений в план мероприятий ("дорожную карту"), утвержденный распоряжением Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р	Правительство
19.1.1	Мероприятие: актуализация распоряжения Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Создание в Кемеровской области системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами" на 2019 - 2021 годы"	01.01.2022	01.03.2022	Воронина Е.А., Малин М.В.	Распоряжение Правительства Кемеровской области - Кузбасса о внесении изменений в план мероприятий ("дорожную карту"), утвержденный распоряжением Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р	РРП
19.1	Контрольная точка: в Кемеровской области в 2022 году функционирует система долговременного ухода	-	01.03.2022	Воронина Е.А., Малин М.В.	Распоряжение Правительства Кемеровской области - Кузбасса о внесении изменений в план мероприятий ("дорожную карту"), утвержденный распоряжением Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.01.2019 N 14-р	ПК
20	Результат: удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности в 2019 году увеличился с 10 до 11,2 процента	01.01.2019	10.12.2019	Воронина Е.А.	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	Правительство
20.1.1	Мероприятие: в Кемеровской области реализуются программы, содержащие мероприятия по поддержке (стимулированию) негосударственных организаций социального обслуживания	01.01.2019	10.12.2019	Воронина Е.А., Чайка Н.С., руководители негосударственных организаций социального обслуживания Кемеровской области	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	РРП
20.1	Контрольная точка: удельный вес учреждений социального обслуживания, основанных на иных формах собственности, в общем количестве учреждений социального обслуживания всех форм собственности увеличился с 10 до11,2 процента	-	10.12.2019	Воронина Е.А., Чайка Н.С.	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	ПК
21	Результат: удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности увеличился в 2020 году с 11,2 до 12,4 процента	01.01.2020	10.12.2020	Воронина Е.А.	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	Правительство
21.1.1	Мероприятие: в Кемеровской области реализуются программы, содержащие мероприятия по поддержке (стимулированию) негосударственных организаций социального обслуживания	01.01.2020	10.12.2020	Воронина Е.А., Чайка Н.С., руководители негосударственных организаций социального обслуживания Кемеровской области	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	РРП
21.1	Контрольная точка: удельный вес учреждений социального обслуживания, основанных на иных формах собственности, в общем количестве учреждений социального обслуживания всех форм собственности увеличился с 11,2 до 12,4 процента	-	10.12.2020	Воронина Е.А., Чайка Н.С.	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	ПК
22	Результат: удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности в 2021 году увеличился с 12,4 до13,6 процента	01.01.2021	10.12.2021	Воронина Е.А.	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	Правительство
22.1.1	Мероприятие: в Кемеровской области реализуются программы, содержащие мероприятия по поддержке (стимулированию) негосударственных организаций социального обслуживания	01.01.2021	10.12.2021	Воронина Е.А., Чайка Н.С., руководители негосударственных организаций социального обслуживания Кемеровской области	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	РРП
22.1	Контрольная точка: удельный вес учреждений социального обслуживания, основанных на иных формах собственности, в общем количестве учреждений социального обслуживания всех форм собственности увеличился с 12,4 до 13,6 процента	-	10.12.2021	Воронина Е.А., Чайка Н.С.	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	ПК
23	Результат: удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности в 2022 году увеличился с 13,6 до 15,4 процента	01.01.2022	10.12.2022	Воронина Е.А.	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	Правительство
23.1.1	Мероприятие: в Кемеровской области реализуются программы, содержащие мероприятия по поддержке (стимулированию) негосударственных организаций социального обслуживания	01.01.2022	10.12.2022	Воронина Е.А., Чайка Н.С., руководители негосударственных организаций социального обслуживания Кемеровской области	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	РРП
23.1	Контрольная точка: удельный вес учреждений социального обслуживания, основанных на иных формах собственности, в общем количестве учреждений социального обслуживания всех форм собственности увеличился с 13,6 до 15,4 процента	-	10.12.2022	Воронина Е.А., Чайка Н.С.	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	ПК
24	Результат: удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности в 2023 году увеличился с 15,4 до 17,2 процента	01.01.2023	10.12.2023	Воронина Е.А.	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	Правительство
24.1.1	Мероприятие: в Кемеровской области реализуются программы, содержащие мероприятия по поддержке (стимулированию) негосударственных организаций социального обслуживания	01.01.2023	10.12.2023	Воронина Е.А., Чайка Н.С., руководители негосударственных организаций социального обслуживания Кемеровской области	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	РРП
24.1	Контрольная точка: удельный вес учреждений социального обслуживания, основанных на иных формах собственности, в общем количестве учреждений социального обслуживания всех форм собственности увеличился с 15,4 до17,2 процента	-	10.12.2023	Воронина Е.А., Чайка Н.С.	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	ПК
25	Результат: удельный вес негосударственных организаций социального обслуживания в общем количестве организаций социального обслуживания всех форм собственности в 2024 году увеличился с 17,2 до 19,1 процента	01.01.2024	10.12.2024	Воронина Е.А.	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	Правительство
25.1.1	Мероприятие: в Кемеровской области реализуются программы, содержащие мероприятия по поддержке (стимулированию) негосударственных организаций социального обслуживания	01.01.2024	10.12.2024	Воронина Е.А., Чайка Н.С., руководители негосударственных организаций социального обслуживания Кемеровской области	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	РРП
25.1	Контрольная точка: удельный вес учреждений социального обслуживания, основанных на иных формах собственности, в общем количестве учреждений социального обслуживания всех форм собственности увеличился с 17,2 до 19,1 процента	-	10.12.2024	Воронина Е.А.	Отчет в Минтруд России о ходе реализации и оценке эффективности государственной программы Российской Федерации "Социальная поддержка граждан", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 296	ПК
26	Результат: формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2019 году	01.01.2019	01.07.2019	Шамгунов Д.А.	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области о составе участников для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2019 году	Правительство
26.1.1	Мероприятие: разработка нормативных правовых актов Кемеровской области по утверждению региональных программ, предусматривающих реализацию мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан предпенсионного возраста, состоящих в трудовых отношениях или ищущих работу; выделению средств на финансирование соответствующих мероприятий; по расходованию средств на реализацию мероприятий	01.01.2019	01.03.2019	Шамгунов Д.А., Иванова Н.И. Николаенко Е.В.	Нормативные правовые акты по утверждению региональных программ, предусматривающих реализацию мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан предпенсионного возраста, состоящих в трудовых отношениях или ищущих работу; выделению средств на финансирование соответствующих мероприятий; по расходованию средств на реализацию мероприятий	РРП
26.1	Контрольная точка: приняты нормативные правовые акты Кемеровской области по утверждению региональных программ, предусматривающих реализацию мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан предпенсионного возраста, состоящих в трудовых отношениях или ищущих работу; выделению средств на финансирование соответствующих мероприятий; по расходованию средств на реализацию мероприятий	-	01.03.2019	Шамгунов Д.А., Иванова Н.И. Николаенко Е.В.	Приняты нормативные правовые акты Кемеровской области по утверждению региональных программ, предусматривающих реализацию мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан предпенсионного возраста, состоящих в трудовых отношениях или ищущих работу; выделению средств на финансирование соответствующих мероприятий; по расходованию средств на реализацию мероприятий	ПК
26.2.1	Мероприятие: формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2019 году	15.02.2019	01.07.2019	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области о составе участников для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2019 году	РРП
26.2	Контрольная точка: сформирован состав участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2019 году	-	01.07.2019	Шамгунов Д.А.	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области о составе участников для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2019 году	ПК
27	Результат: обучение не менее 930 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, в 2019 году	01.01.2019	10.12.2019	Шамгунов Д.А.	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области об обучении не менее 930 граждан предпенсионного возраста	Правительство
27.1.1	Мероприятие: Кемеровской областью заключены соглашения на получение иного межбюджетного трансферта на реализацию в 2019 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	01.01.2019	01.03.2019	Шамгунов Д.А., Николаенко Е.В.	Соглашения на получение иного межбюджетного трансферта на реализацию в 2019 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	РРП
27.1	Контрольная точка: предоставлены иные межбюджетные трансферты на реализацию в 2019 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	-	10.12.2019	Шамгунов Д.А., Николаенко Е.В.	Документы, подтверждающие предоставление иных межбюджетных трансфертов	ПК
27.2.1	Мероприятие: проведение обучения граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в службу занятости	01.01.2019	10.12.2019	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области об обучении не менее 930 граждан предпенсионного возраста	РРП
27.2	Контрольная точка: обучено не менее 930 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в службу занятости, в 2019 году	-	10.12.2019	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области об обучении не менее 930 граждан предпенсионного возраста области	ПК
28	Результат: формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2020 году	01.01.2020	01.07.2020	Шамгунов Д.А.	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области о составе участников	Правительство
28.1.1	Мероприятие: формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2020 году	01.01.2020	01.07.2020	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	РРП
28.1	Контрольная точка: сформирован состав участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2020 году	-	01.07.2020	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	ПК
29	Результат: обучение не менее 1860 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года	01.01.2020	10.12.2020	Шамгунов Д.А.	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Правительство
29.1.1	Мероприятие: Кемеровской областью заключены соглашения на получение иного межбюджетного трансферта на реализацию в 2020 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	01.01.2020	01.03.2020	Шамгунов Д.А., Николаенко Е.В.	Соглашения на получение иного межбюджетного трансферта на реализацию в 2020 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	РРП
29.1	Контрольная точка: предоставлены иные межбюджетные трансферты на реализацию в 2020 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	-	10.12.2020	Шамгунов Д.А., Николаенко Е.В.	Документы, подтверждающие предоставление иных межбюджетных трансфертов	ПК
29.2.1	Мероприятие: проведение обучения граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в службу занятости	01.01.2020	10.12.2020	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	РРП
29.2	Контрольная точка: обучено не менее 1860 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года	-	10.12.2020	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	ПК
30	Результат: формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2021 году	01.01.2021	01.07.2021	Шамгунов Д.А.	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Правительство
30.1.1	Мероприятие: формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2021 году	01.01.2021	01.07.2021	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	РРП
30.1	Контрольная точка: сформирован состав участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2021 году	-	01.07.2021	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	ПК
31	Результат: обучение не менее 2790 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года	01.01.2021	10.12.2021	Шамгунов Д.А.	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Правительство
31.1.1	Мероприятие: Кемеровской областью заключены соглашения на получение иного межбюджетного трансферта на реализацию в 2021 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	01.01.2021	01.03.2021	Шамгунов Д.А., Николаенко Е.В.	Соглашения на получение иного межбюджетного трансферта на реализацию в 2021 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	РРП
31.1	Контрольная точка: предоставлены иные межбюджетные трансферты на реализацию в 2021 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	-	10.12.2021	Шамгунов Д.А., Николаенко Е.В.	Документы, подтверждающие предоставление иных межбюджетных трансфертов	ПК
31.2.1	Мероприятие: проведение обучения граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в службу занятости	01.01.2021	10.12.2021	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	РРП
31.2	Контрольная точка: обучено не менее 2790 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости с 2019 года	-	10.12.2021	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	ПК
32	Результат: формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2022 году	01.01.2022	01.07.2022	Шамгунов Д.А.	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Правительство
32.1.1	Мероприятие: формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2022 году	01.01.2022	01.07.2022	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	РРП
32.1	Контрольная точка: сформирован состав участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2022 году	-	01.07.2022	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	ПК
33	Результат: обучение не менее 3720 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года	01.01.2022	10.12.2022	Шамгунов Д.А.	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Правительство
33.1.1	Мероприятие: Кемеровской областью заключены соглашения на получение иного межбюджетного трансферта на реализацию в 2022 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	01.01.2022	01.03.2022	Шамгунов Д.А., Николаенко Е.В.	Соглашения на получение иного межбюджетного трансферта на реализацию в 2022 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	РРП
33.1	Контрольная точка: предоставлены иные межбюджетные трансферты на реализацию в 2022 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	-	10.12.2022	Шамгунов Д.А., Николаенко Е.В.	Документы, подтверждающие предоставление иных межбюджетных трансфертов	ПК
33.2.1	Мероприятие: проведение обучения граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в службу занятости	01.01.2022	10.12.2022	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	РРП
33.2	Контрольная точка: обучено не менее 3720 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года	-	10.12.2022	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	ПК
34	Результат: формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2023 году	01.01.2023	01.07.2023	Шамгунов Д.А.,	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Правительство
34.1.1	Мероприятие: формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2023 году	01.01.2023	01.07.2023	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	РРП
34.1	Контрольная точка: сформирован состав участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2023 году	-	01.07.2023	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	ПК
35	Результат: обучение не менее 4650 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года	01.01.2023	10.12.2023	Шамгунов Д.А.	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Правительство
35.1.1	Мероприятие: Кемеровской областью заключены соглашения на получение иного межбюджетного трансферта на реализацию в 2023 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	01.01.2023	01.03.2023	Шамгунов Д.А., Николаенко Е.В.	Соглашения на получение иного межбюджетного трансферта на реализацию в 2023 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	РРП
35.1	Контрольная точка: предоставлены иные межбюджетные трансферты на реализацию в 2023 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	-	10.12.2023	Шамгунов Д.А., Николаенко Е.В.	Документы, подтверждающие предоставление иных межбюджетных трансфертов	ПК
35.2.1	Мероприятие: проведение обучения граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в службу занятости	01.01.2023	10.12.2023	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	РРП
35.2	Контрольная точка: обучено не менее 4650 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года	-	10.12.2023	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	ПК
36	Результат: формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2024 году	01.01.2024	01.07.2024	Шамгунов Д.А.	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Правительство
36.1.1	Мероприятие: формирование состава участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2024 году	01.01.2024	01.07.2024	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	РРП
36.1	Контрольная точка: сформирован состав участников мероприятий (работники организаций; ищущие работу граждане, обратившиеся в органы службы занятости) для направления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование в 2024 году	-	01.07.2024	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	ПК
37	Результат: обучение не менее 5580 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года	01.01.2024	10.12.2024	Шамгунов Д.А.	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	Правительство
37.1.1	Мероприятие: Кемеровской областью заключены соглашения на получение иного межбюджетного трансферта на реализацию в 2023 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	01.01.2024	01.03.2024	Шамгунов Д.А., Николаенко Е.В.	Соглашения на получение иного межбюджетного трансферта на реализацию в 2023 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	РРП
37.1	Контрольная точка: предоставлены иные межбюджетные трансферты на реализацию в 2023 году мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста	-	10.12.2024	Шамгунов Д.А., Николаенко Е.В.	Документы, подтверждающие предоставление иных межбюджетных трансфертов	ПК
37.2.1	Мероприятие: проведение обучения граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в службу занятости	01.01.2024	10.12.2024	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	РРП
37.2	Контрольная точка: обучено не менее 5580 граждан предпенсионного возраста из числа работников организаций и ищущих работу граждан, обратившихся в органы службы занятости, с 2019 года	-	10.12.2024	Шамгунов Д.А., руководители государственных казенных учреждений центров занятости населения Кемеровской области	Отчет департамента труда и занятости населения Кемеровской области	ПК

Приложение N 2
к паспорту регионального проекта
"Разработка и реализация программы
системной поддержки и повышения
качества жизни граждан старшего
поколения" ("Старшее поколение")

1. Методика расчета дополнительных показателей регионального проекта

N п/п	Методика расчета	Базовые показатели	Источник данных	Ответственный за сбор данных	Уровень агрегирования информации	Срок и периодичность	Дополнительная информация
1	2	3	4	5	6	7	8
Уровень госпитализации на геронтологические койки лиц старше 60 лет на 10 тыс. населения соответствующего возраста
1	Число граждан, поступивших на геронтологические койки/численность граждан старше 60 лет х 10000	Число пациентов старше трудоспособного возраста, пролеченных на геронтологических койках	Форма федерального статистического наблюдения N 30 "Сведения о медицинской организации" (таблица 3100)	Росстат, ежегодно	В целом по Российской Федерации, федеральным округам и субъектам Российской Федерации	Показатель за период	Форма показателя - относительный
Охват граждан старше трудоспособного возраста профилактическими медицинскими осмотрами, включая диспансеризацию, процентов
2	(Число граждан старше трудоспособного возраста, прошедших профилактические осмотры и диспансеризацию, проведенные в медицинской организации/ численность населения в возрасте старше трудоспособного на начало отчетного года) х 100	Число граждан старше трудоспособного возраста, прошедших профилактические осмотры и диспансеризацию, проведенные в медицинской организации. Численность населения в возрасте старше трудоспособного на начало отчетного года	Форма федерального статистического наблюдения N 30 "Сведения о медицинской организации" (таблица 2510), ежегодно	Росстат, ежегодно	В целом по Российской Федерации, федеральным округам и субъектам Российской Федерации	Показатель за период 7	Форма показателя - относительный 8
Доля лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния, находящихся под диспансерным наблюдением, к концу 2024 года, процентов
3	(Число лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния, находящихся под диспансерным наблюдением/ численность населения в возрасте старше трудоспособного на начало отчетного года) х 100	Число лиц старше трудоспособного возраста, у которых выявлены заболевания и патологические состояния, находящихся под диспансерным наблюдением. Численность населения в возрасте старше трудоспособного на начало отчетного года	Форма федерального статистического наблюдения N 12 "Сведения о числе заболеваний, зарегистрированных у пациентов, проживающих в районе обслуживания медицинской организации", утвержденная приказом Росстата от 21.07.2016 N 355 (таблица 4001)	Росстат, ежегодно	В целом по Российской Федерации, федеральным округам и субъектам Российской Федерации	Показатель за период	Форма показателя - относительный
1	2	3	4	5	6	7	8
Численность граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование, человек
4	Численность граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование	Фактическая численность граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование	Разрабатывается	Департамент труда и занятости населения Кемеровской области ежегодно	В целом по Кемеровской области	Показатель за период	Форма показателя - абсолютный

<< Назад
	Содержание Распоряжение Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 2 августа 2019 г. N 491-р "О внесении изменения в распоряжение...

Приложение

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас