Приложение N 1. Сведения о целевых индикаторах, показателях муниципальной программы города Шумерли Чувашской Республики "Развитие потенциала муниципального управления"

Приложение N 1
к муниципальной программе
города Шумерля
Чувашской Республики
"Развитие потенциала
муниципального управления"

Сведения
о целевых индикаторах, показателях муниципальной программы города Шумерли Чувашской Республики "Развитие потенциала муниципального управления"

ГАРАНТ:

Нумерация граф таблицы приводится в соответствии с источником

N п/п	Целевой индикатор (показатель) (наименование)	единица измерения	Значение целевого индикатора (показателя)
			2019 год	2020 год	2021 год	2022 год	2023 год	2024 год	2025 год	2026-2030 годы	2031-2035 годы
1	2	3	5	6	7	8	9	10	11	12	13
Муниципальная программа "Развитие потенциала муниципального управления"
1.	Удовлетворенность населения деятельностью органов местного самоуправления	процентов от общего числа опрошенных	43,8	45,8	46,0	47,0	50,0	55,0	65,0	70,0	70,0
2.	Удовлетворенность граждан качеством и доступностью услуг в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния	процентов от общего числа опрошенных	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0
3.	Доля муниципальных нормативных правовых актов, внесенных в регистр муниципальных нормативных правовых актов Чувашской Республики	процентов от общего числа поступивших	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0
Подпрограмма 1 "Противодействие коррупции в городе Шумерля"
4.	Доля лиц, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в администрации города Шумерля Чувашской Республики, прошедших обучение по антикоррупционной тематике	процентов	50	50	50	100	100	100	100	100	100
5.	Доля муниципальных служащих администрации города Шумерля Чувашской Республики, в отношении которых организационно-правовым отделом ежегодно проводится анализ представленных ими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, о соблюдении ими требований к служебному поведению, о предотвращении или урегулировании конфликта интересов и соблюдении установленных для них запретов, ограничений и обязанностей	процентов	100	100	100	100	100	100	100	100	100
6.	Доля лиц, сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых опубликованы, в общем количестве лиц, обязанных представить сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, подлежащие опубликованию	процентов	100	100	100	100	100	100	100	100	100
Подпрограмма 2 "Развитие муниципальной службы в городе Шумерля"
7.	Доля подготовленных нормативных правовых актов города Шумерля Чувашской Республики, регулирующих вопросы муниципальной службы, процентов	процентов	100	100	100	100	100	100	100	100	100
8.	Доля муниципальных служащих, прошедших обучение в соответствии с муниципальным заказом на дополнительное профессиональное образование в текущем году	процентов	не менее 10	не менее 10	не менее 15	не менее 15	не менее 15	не менее 20	не менее 20	не менее 20	не менее 20
9.	Эффективность использования резерва управленческих кадров города Шумерля Чувашской Республики, процентов от общего числа лиц, включенных в резерв	процентов	не менее 45	не менее 45	не менее 50	не менее 50	не менее 50	не менее 50	не менее 60	не менее 60	не менее 60
10.	Оценка муниципальными служащими условий и результатов своей работы, морально-психологического климата в коллективе	удовлетворительно	удовлетворительно	удовлетворительно	удовлетворительно	удовлетворительно	удовлетворительно	удовлетворительно	удовлетворительно	удовлетворительно	удовлетворительно
Подпрограмма 3 "Совершенствование муниципального управления в сфере юстиции"
11.	Количество зарегистрированных актов гражданского состояния и совершенных юридически значимых действий	единиц в год	1000	1000	1000	1000	1000	1000	1100	1100	1100
Подпрограмма 4 "Обеспечение реализации муниципальной программы "Развитие потенциала муниципального управления"
12.	Обеспечение выполнения функций органов местного самоуправления города Шумерля Чувашской Республики	процентов	100	100	100	100	100	100	100	100	100