Принято Решением от "27" февраля 2014 года N 47
1. Внести в Решение от 21 декабря 2012 года N 471-Р "О муниципальной службе и противодействии коррупции в органах местного самоуправления Партизанского городского округа", принятое Решением Думы Партизанского городского округа от 21 декабря 2012 года N 471, следующие изменения:
1) в Приложении 7:
а) в части 5 статьи 4 после слов "По итогам проверки" дополнить словами "в течение двух рабочих дней";
б) в части 6 статьи 4 после слов "материалами проверки" дополнить словами "в течение одного рабочего дня";
2) в Приложении 12:
а) статью 5 изложить в следующей редакции:
"Статья 5. Состав аттестационной комиссии
Для проведения аттестации муниципальных служащих Партизанского городского округа правовым актом соответствующего органа местного самоуправления, муниципального органа формируется аттестационная комиссия.
В состав аттестационной комиссии включаются представитель нанимателя и (или) уполномоченные им муниципальные служащие (в том числе из подразделения по вопросам муниципальной службы и кадров, юридического (правового) подразделения и подразделения, в котором муниципальный служащий, подлежащий аттестации, замещает должность муниципальной службы), а также представители общественных палат и (или) советов (при их наличии), образованных в соответствии с муниципальными правовыми актами. Число этих представителей должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов аттестационной комиссии.
Состав аттестационной комиссии для проведения аттестации муниципальных служащих Партизанского городского округа, замещающих должности муниципальной службы, исполнение должностных обязанностей по которым связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, формируется с учетом положений законодательства Российской Федерации о государственной тайне.
Состав аттестационной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликтов интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые аттестационной комиссией решения.
Аттестационная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии. Все члены аттестационной комиссии при принятии решений обладают равными правами.";
б) абзац четвертый статьи 8 изложить в следующей редакции:
"По результатам аттестации аттестационная комиссия может давать рекомендации о направлении отдельных муниципальных служащих на получение дополнительного профессионального образования по программам повышения квалификации.";
в) пункт 3 абзаца первого статьи 10 изложить в следующей редакции:
"3) о направлении отдельных муниципальных служащих на получение дополнительного профессионального образования по программам повышения квалификации.";
г) приложение 1 изложить в следующей редакции:
"Приложение 1
к Положению
о проведении аттестации
муниципальных служащих
Партизанского городского округа
Отзыв о муниципальном служащем
1. Фамилия, имя, отчество _______________________________________________
2. Замещаемая должность муниципальной службы на момент проведения
аттестации и дата назначения на эту должность
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
3. Перечень основных вопросов (документов), в решении (разработке)
которых муниципальный служащий принимал участие
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
4. Мотивированная оценка профессиональных, личностных качеств и
результатов служебной деятельности.
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
Подпись непосредственного
руководителя муниципального служащего _____________ Дата _________
С отзывом ознакомлен
_________________________________________________________________________
(Ф.И.О. муниципального служащего)
Подпись муниципального служащего ________________ Дата _________";
д) приложение 2 изложить в следующей редакции:
"Приложение 2
к Положению
о проведении аттестации
муниципальных служащих
Партизанского городского округа
АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ
муниципального служащего
1. Фамилия, имя, отчество _______________________________________________
_________________________________________________________________________
2. Год рождения _________________________________________________________
3. Сведения об образовании, дополнительном профессиональном образовании
(когда и какое учебное заведение окончил, специальность, направление
подготовки и квалификация по образованию, документ о повышении
квалификации, профессиональной переподготовке, ученая степень, ученое
звание)
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
4. Замещаемая должность на момент аттестации и дата назначения
(утверждения) на эту должность
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
5. Общий трудовой стаж (в том числе стаж муниципальной службы)
_________________________________________________________________________
6. Вопросы к муниципальному служащему и краткие ответы на них.
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
7. Замечания и предложения, высказанные аттестационной комиссией
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
8. Предложения, высказанные муниципальным служащим
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
9. Краткая оценка выполнения муниципальным служащим рекомендаций
предыдущей аттестации (выполнены, выполнены частично, не выполнены)
_________________________________________________________________________
10. Решение аттестационной комиссии
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
11. Количественный состав аттестационной комиссии ______________________.
Число членов аттестационной комиссии, присутствовавших на заседании ____.
Количество голосов поданных "за" ________, "против" _______ решения
аттестационной комиссии.
12. Рекомендации аттестационной комиссии (с указанием мотивов, по которым
они даются)
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
Председатель аттестационной комиссии ____________________________________
Заместитель председателя аттестационной комиссии ________________________
Секретарь аттестационной комиссии _______________________________________
Члены аттестационной комиссии: __________________________________________
_________________________________________________________________________
Дата проведения аттестации - "__" ____________ 20___ г.
С аттестационным листом ознакомлен:
_________________________________________________________________________
(Ф.И.О. и подпись муниципального служащего)".
2. Настоящее Решение подлежит опубликованию в газете "Вести" и вступает в силу с момента официального опубликования.
И.о. главы Партизанского городского округа |
Р.А. Зыбин |
27 февраля 2014 года
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение Думы Партизанского городского округа Приморского края от 27 февраля 2014 г. N 47-Р "О внесении изменений в Решение "О муниципальной службе и противодействии коррупции в органах местного самоуправления Партизанского городского округа"
Настоящее Решение вступает в силу с момента официального опубликования
Текст решения опубликован не был