Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 27 августа 2019 г. N 121-п
"О внесении изменений в приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 11 февраля 2015 года N 16-п"
Внести в приложение "Порядок выплаты средств компенсаций, пособий и других выплат в связи с совершенствованием разграничения полномочий в сфере социальной поддержки граждан, подвергшихся воздействию радиации" к приказу Министерства труда и социального развития Омской области от 11 февраля 2015 года N 16-п следующие изменения:
1) подпункт 2 пункта 7 дополнить словами ", а по итогам отчетного года до 20 января года, следующего за отчетным";
2) пункт 8 изложить в следующей редакции:
"8. Департамент социальной поддержки Министерства представляет в Федеральную службу по труду и занятости:
1) отчет об эффективности деятельности Министерства по осуществлению переданного полномочия Российской Федерации по предоставлению мер социальной поддержки гражданам по форме согласно приложению N 3 к приказу Минтрудсоцзащиты от 23 марта 2015 года N 189н ежегодно, до 15 февраля года, следующего за отчетным;
2) реестр получателей мер социальной поддержки граждан, подвергшихся воздействию радиации, по форме и способом, в том числе в электронном виде, которые установлены Федеральной службой по труду и занятости, ежемесячно, не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным.".
Министр |
В.В. Куприянов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 27 августа 2019 г. N 121-п "О внесении изменений в приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 11 февраля 2015 года N 16-п"
Настоящий приказ вступает в силу с 29 августа 2019 г.
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 28 августа 2019 г.
Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 30 декабря 2021 г. N 193-п настоящий документ признан утратившим силу с 1 января 2022 г.