Постановление Правительства Удмуртской Республики от 23 сентября 2019 г. N 433 "О внесении изменений в постановление Правительства Удмуртской Республики от 10 июня 2013 года N 242 "Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений в сфере занятости населения, подведомственных Министерству социальной политики и труда Удмуртской Республики"

В соответствии с распоряжением Главы Удмуртской Республики от 19 июля 2019 года N 164-РГ "О повышении оплаты труда работников государственных учреждений Удмуртской Республики в 2019 году" Правительство Удмуртской Республики постановляет:

1. Внести в Положение об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений в сфере занятости населения, подведомственных Министерству социальной политики и труда Удмуртской Республики, утвержденное постановлением Правительства Удмуртской Республики от 10 июня 2013 года N 242 "Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений в сфере занятости населения, подведомственных Министерству социальной политики и труда Удмуртской Республики" , следующие изменения:

1) таблицу пункта 7 изложить в следующей редакции:

"

ПКГ	Квалификационный уровень	Должностной оклад (руб.)
Общеотраслевые должности служащих третьего уровня	1 квалификационный уровень	7 805
	2 квалификационный уровень	8 798
	3 квалификационный уровень	10913
	4 квалификационный уровень	12 432
Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня	1 квалификационный	13 403
	уровень

" ;

2) таблицу пункта 9 изложить в следующей редакции:

"

Разряд работ	Оклад (руб.)
1 разряд	6 856
2 разряд	7 051
3 разряд	7 268
4 разряд	7 485
5 разряд	7 985
6 разряд	8 522

" ;

3) таблицу пункта 26 изложить в следующей редакции:

"

Группа по оплате труда руководителей	Численность постоянного населения обслуживаемой территории	Должностной оклад (руб.)
I группа	300 тысяч человек и более	27 118
II группа	от 75 тысяч человек до 300 тысяч человек	23 181
III группа	менее 75 тысяч человек	18 073

" ;

4) дополнить пунктом 39.1 следующего содержания:

"39.1. При планировании фонда оплаты труда работников Учреждения средства на оплату труда работникам, у которых в соответствии с настоящим Положением не обеспечивается минимальный размер оплаты труда, предусматриваются исходя из величины минимального размера оплаты труда и выплат за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (за работу в ночное время, нерабочие праздничные дни)." .

2. Реализация настоящего постановления осуществляется в пределах средств, предусмотренных законом Удмуртской Республики о бюджете Удмуртской Республики на указанные цели, а также за счет средств бюджетных учреждений, полученных от приносящей доход деятельности учреждений.

3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 октября 2019 года.

Председатель Правительства Удмуртской Республики

Я.В. Семенов