Приказ Управления по туризму Республики Карелия
от 30 сентября 2019 г. N 53
"Об утверждении Порядка уведомления государственными гражданскими служащими Управления по туризму Республики Карелия о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) и регистрации этих уведомлений"
В целях обеспечения реализации пункта 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", приказываю:
1. Утвердить Порядок уведомления государственными гражданскими служащими Управления по туризму Республики Карелия о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) и регистрации этих уведомлений (далее - Порядок);
2. признать утратившим силу приказ Управления по туризму Республики Карелия от 30 апреля 2019 года N 20 "Об утверждении формы уведомления";
3. контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник Управления по туризму |
Е.Д. Биктимирова |
Утвержден
приказом Управления по туризму
Республики Карелия
от 30 сентября 2019 г. N 53
Порядок
уведомления государственными гражданскими служащими Управления по туризму Республики Карелия о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) и регистрации этих уведомлений
1. Настоящий порядок определяет процедуру уведомления государственными гражданскими служащими Управления по туризму Республики Карелия (далее - гражданские служащие) представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) (далее - Уведомление) и регистрации этих уведомлений.
2. Гражданские служащие заблаговременно письменно уведомляют представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу - до начала осуществления иной оплачиваемой работы.
3. К уведомлению, рекомендуемый образец которого представлен в приложении N 1 к настоящему Порядку, прикладывается (при наличии) копия документа, в соответствии с которым будет выполняться (выполняется) иная оплачиваемая работа (трудовой договор по совместительству, гражданско-правовой договор (авторский договор, договор возмездного оказания услуг и другие).
4. Уведомление заполняется и передается гражданскими служащими должностным лицам ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (далее - должностные лица), которые осуществляют его регистрацию в журнале согласно приложению N 2 к настоящему Порядку.
5. Должностные лица передают Уведомление на рассмотрение представителю нанимателя.
6. После рассмотрения Уведомления представителем нанимателя оно возвращается должностным лицам для дальнейшего хранения.
Приложение N 1
к Порядку уведомления государственными
гражданскими служащими Управления
по туризму Республики Карелия о
намерении выполнять иную оплачиваемую
работу (о выполнении иной оплачиваемой
работы) и регистрации этих уведомлений
Представителю нанимателя
__________________________________________
(должность, фамилия, имя, отчество
представителя нанимателя)
от _______________________________________
(должность, Ф.И.О. гражданского
служащего)
УВЕДОМЛЕНИЕ
о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
(о выполнении иной оплачиваемой работы)
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" уведомляю Вас о том, что я намерен (а) выполнять иную оплачиваемую работу
_________________________________________________________________________
(указать организацию, в которой будет выполняться иная оплачиваемая
_________________________________________________________________________
работа, должность или трудовую функцию, основные должностные обязанности)
календарный период выполнения иной оплачиваемой работы
_________________________________________________________________________
(указать календарный период (месяц, квартал, год), в течение которого
будет выполняться иная оплачиваемая работа)
дни недели выполнения иной оплачиваемой работы
_________________________________________________________________________
(указать дни недели, в течение которых будет выполняться иная
оплачиваемая работа)
время выполнения иной оплачиваемой работы
_________________________________________________________________________
(указать время (часовые периоды) в течение которого будет выполняться
иная оплачиваемая работа)
Сообщаю, что выполнение указанной работы не повлечет за собой конфликта интересов.
__________ ________________ ____________________________
Дата Подпись Расшифровка подписи
Приложение N 2
к Порядку уведомления государственными
гражданскими служащими Управления
по туризму Республики Карелия о
намерении выполнять иную оплачиваемую
работу (о выполнении иной оплачиваемой
работы) и регистрации этих уведомлений
ЖУРНАЛ
регистрации уведомлений о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы)
N |
Регистрационный номер уведомления |
Дата составления уведомления |
Фамилия, имя, отчество (при наличии), должность гражданского служащего, представившего уведомление |
Наименование организации, где осуществляется иная оплачиваемая работа |
Срок выполнения работы |
Фамилия, инициалы, подпись гражданского служащего, принявшего уведомление, и дата регистрации уведомления |
Подпись гражданского служащего, направившего уведомление |
|
|
|
|
|
|
|
|
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Управления по туризму Республики Карелия от 30 сентября 2019 г. N 53 "Об утверждении Порядка уведомления государственными гражданскими служащими Управления по туризму Республики Карелия о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) и регистрации этих уведомлений"
Настоящий приказ вступает в силу с 30 сентября 2019 г.
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 2 октября 2019 г.
Приказом Министерства экономического развития и промышленности Республики Карелия от 21 марта 2023 г. N 136 настоящий документ признан утратившим силу с 23 марта 2023 г.