Приказ Министерства культуры Республики Дагестан
от 7 октября 2019 г. N 440-од
"Об утверждении Порядка получения государственными гражданскими служащими Республики Дагестан, замещающими должности государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве культуры Республики Дагестан, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями"
В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 15 Закона Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. N 32 "О государственной гражданской службе Республики Дагестан" (Собрание законодательства Республики Дагестан, 31.10.2005, N 10, ст. 656; 29.04.2006, N 4, ст. 221; 15.07.2007, N 9, ст. 463; 15.10.2007, N 15, ст. 719; 14.11.2008, N 21, ст. 894; 15.04.2009, N 7, ст. 273; 15.10.2009, N 19, ст. 898; 15.02.2010, N 3, ст. 53; 15.10.2010, N 19, ст. 917; 15.10.2010, N 19, ст. 918; 15.02.2011, N 3, ст. 58; 14.10.2011, N 19, ст. 853; 13.04.2012, N 7, ст. 245; 15.03.2013, N 5, ст. 255; 28.06.2013, N 12, ст. 768; 29.11.2013, N 22, ст. 1469; 31.12.2013, N 24 (раздел I, II), ст. 1624; 15.04.2014, N 7, ст. 338; официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru) 14.03.2016, N 0500201603140013, 29.12.2016; N 0500201612290012, 5.12.2017; N 0500201712150001, 04.01.2018; N 0500201801040008, 07.03.2018; N 0500201803070005, 31.12.2018; N 0500201812310014, 12.03.2019; N 0500201903120016, 01.07.2019; N 0500201907010012) приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок получения государственными гражданскими служащими Республики Дагестан, замещающими должности государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве культуры Республики Дагестан, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями (далее - Порядок).
2. Отделу государственной службы и делопроизводства (З.К. Мугадова) обеспечить ознакомление государственных гражданских служащих Республики Дагестан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве культуры Республики Дагестан, с настоящим приказом.
3. Отделу музейного, библиотечного дела, образования в сфере культуры (Ш.А. Ибрагимов) разместить настоящий приказ на официальном сайте Министерства культуры Республики Дагестан в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (www.minkult.e-dag.ru).
4. Помощнику министра (А.И. Юсупова) направить настоящий приказ на государственную регистрацию в Министерство юстиции Республики Дагестан, официальную копию приказа в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Республике Дагестан для включения в федеральный регистр Российской Федерации и официальную копию в Прокуратуру Республики Дагестан в установленном законодательством порядке
5. Настоящий приказ вступает в силу в установленном законодательством порядке.
6. Контроль за исполнением настоящего приказа вставляю за собой.
Врио министра |
М. Телякавов |
Утвержден
приказом Минкультуры РД
от 7.10.2019 г. N 440-од
Порядок
получения государственными гражданскими служащими Республики Дагестан, замещающими должности государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве культуры Республики Дагестан, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями
1. Настоящий Порядок определяет процедуру получения государственными гражданскими служащими Республики Дагестан, замещающими должности государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве культуры Республики Дагестан (далее - гражданские служащие, Министерство), разрешения представителя нанимателя - министра культуры Республики Дагестан (далее - министр) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления.
2. К некоммерческим организациям для целей настоящего Порядка относятся общественные организации (кроме политической партии), жилищные, жилищно-строительные, гаражные кооперативы, товарищества собственников недвижимости.
3. Участие гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей.
4. Заявление о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления (далее - заявление) составляется в письменном виде по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.
К заявлению прилагается копия учредительного документа некоммерческой организации, в управлении которой гражданский служащий предполагает участвовать.
5. Заявление представляется гражданским служащим в отдел государственной службы и делопроизводства Министерства (далее - отдел) заблаговременно до начала выполнения данной деятельности.
6. До представления заявления в отдел гражданский служащий самостоятельно направляет заявление руководителю структурного подразделения Министерства, в котором проходит гражданскую службу, для ознакомления и получения его мнения о наличии возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей в случае участия гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления.
7. Заявление регистрируется в день его поступления отделом (должностным лицом отдела, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, а в случае его отсутствия начальником отдела) в журнале регистрации заявлений, по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку.
Копия заявления с отметкой о регистрации выдается гражданскому служащему на руки под роспись в журнале регистрации заявлений.
8. Отдел (должностное лицо отдела, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, а в случае его отсутствия начальник отдела) осуществляет предварительное рассмотрение заявления и подготовку мотивированного заключения на него о возможности (невозможности) участия гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления (далее - мотивированное заключение).
9. Мотивированное заключение должно содержать:
а) информацию, изложенную в заявлении;
б) мнение руководителя структурного подразделения Министерства, в котором гражданский служащий проходит гражданскую службу, о наличии возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей в случае участия гражданского служащего в управлении некоммерческой организацией;
в) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения заявления.
10. Заявление и мотивированное заключение на него в течение семи рабочих дней после регистрации заявления направляется министру для принятия решения.
11. По результатам рассмотрения заявления и мотивированного заключения на него министр в течение семи рабочих дней с даты поступления заявления из отдела выносит одно из следующих решений:
а) разрешить гражданскому служащему участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления;
б) отказать гражданскому служащему в участии на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления.
12. При необходимости в соответствии с решением министра до вынесения им одного из решений, предусмотренных пунктом 10 настоящего Порядка, заявление и мотивированное заключение на него могут быть рассмотрены на заседании Комиссии Министерства по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов на предмет наличия у гражданского служащего, представившего заявление, личной заинтересованности и возможности возникновения конфликта интересов в случае его участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления.
13. Отдел в течение трех рабочих дней с момента принятия министром решения по результатам рассмотрения заявления, мотивированного заключения на него, уведомляет гражданского служащего о решении, принятом министром.
14. Заявление, мотивированное заключение на него и иные материалы, связанные с рассмотрением заявления (при их наличии), приобщаются к личному делу гражданского служащего.
Приложение N 1
к Порядку получения
государственными
гражданскими служащими
Республики Дагестан,
замещающими должности
государственной
гражданской службы
Республики Дагестан в
Министерстве культуры
Республики Дагестан,
разрешения представителя
нанимателя на участие на
безвозмездной основе в
управлении некоммерческими
организациями
Форма
Министру культуры
Республики Дагестан
______________________
от ___________________
(должность, ФИО)
______________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления
В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 15 Закона Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. N 32 "О государственной гражданской службе Республики Дагестан" прошу разрешить мне участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией
_________________________________________________________________________
(указать наименование некоммерческой организации, адрес,
виды деятельности)
_________________________________________________________________________
в качестве единоличного исполнительного органа или члена коллегиального органа управления (нужное подчеркнуть).
Выполнение указанной деятельности будет осуществляться в свободное от службы время и не повлечет за собой возникновения конфликта интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей.
________________ _________________________ "___" _________ 20___ г.
(подпись) (расшифровка подписи)
Ознакомлен(а) ___________________________________________________________
(мнение руководителя структурного подразделения
_________________________________________________________________________
Министерства о наличии возможности возникновения конфликта интересов
_________________________________________________________________________
при исполнении служебных обязанностей в случае участия гражданского
_________________________________________________________________________
служащего Министерства на безвозмездной основе в управлении
некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного
органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления)
________________________________________________ _____________________
(наименование должности, фамилия, имя, отчество (подпись, дата)
руководителя структурного подразделения Министерства)
Регистрационный номер ______________________________________
в журнале регистрации заявлений
Дата регистрации заявления "___" ____________ 20___ г.
__________________________________ ___________________________________
(подпись лица, зарегистрировавшего (расшифровка подписи)
уведомление)
Приложение N 2
к Порядку получения
государственными
гражданскими служащими
Республики Дагестан,
замещающими должности
государственной
гражданской службы
Республики Дагестан в
Министерстве культуры
Республики Дагестан,
разрешения представителя
нанимателя на участие на
безвозмездной основе в
управлении некоммерческими
организациями
Форма
Журнал
регистрации заявлений о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления
N п/п |
Регистрационный номер заявления |
Дата регистрации заявления |
Краткое содержание заявления |
Фамилия, имя, отчество, наименование должности лица, представившего заявление |
Фамилия, имя, отчество, наименование должности, подпись лица, принявшего заявление |
Отметка о получении копии заявления (копию получил, подпись лица, представившего заявление) |
Отметка о передаче заявления Министру |
Отметка о принятом решении |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
1 |
|
|
|
|
|
|
|
|
2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
3 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства культуры Республики Дагестан от 7 октября 2019 г. N 440-од "Об утверждении Порядка получения государственными гражданскими служащими Республики Дагестан, замещающими должности государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве культуры Республики Дагестан, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями"
Настоящий приказ вступает в силу с 15 октября 2019 г.
Текст приказа опубликован на Интернет-портале правовой информации Республики Дагестан (www.pravo.e-dag.ru) 14 октября 2019 г., на Портале "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" (http://pravo.minjust.ru) 25 октября 2019 г.
Приказом Министерства культуры Республики Дагестан от 14 марта 2023 г. N 90-ОД настоящий документ признан утратившим силу с 31 марта 2023 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Министерства культуры Республики Дагестан от 26 февраля 2020 г. N 84-од
Изменения вступают в силу с 14 марта 2020 г.