Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
п. 8.3 Положения
Перечень и критерии оценки конкурсных испытаний Всероссийского этапа конкурса на лучшего работника сферы государственной молодежной политики
N |
Наименование критерия |
Баллы |
Заочный тур
| ||
1. |
Видео на тему: "Моя профессия - молодежный работник" |
9 |
Критерии оценки: - аргументированность в изложении своих гражданских, профессиональных и личностных позиций; - форма подачи (поставленная речь, внешний вид, творческая составляющая); - отражение профессиональной стороны собственной деятельности. | ||
2. |
Презентация проведенного исследования среди молодежи: "Социально-экономическое положение молодежи в муниципальном образовании субъекта РФ или в субъекте РФ" - номинации 1, 2, 3 (формат pdf) |
24 |
Критерии оценки: - востребованность, актуальность исследования; - системность, содержательная проработанность исследования; - общепринятых/верифицируемых методик;# - визуальное оформление. | ||
Презентация учреждения по работе с молодежью - номинация 4 (формат pdf) | ||
Критерии оценки: - концепция учреждения: миссия и задачи, сильные и слабые стороны, модель управления, направления работы; - система мотивации работников учреждения; - современность и удобство инфраструктуры учреждения; - качество, доступность представляемых услуг, в т.ч. с позиции клиентской аудитории; - информационная открытость учреждения; - визуальное оформление презентации; - задачи развития учреждения на ближайшие 3 года; - сообразность задач развития и ресурсного обеспечения учреждения. | ||
"Презентация авторского проекта в сфере государственной молодежной политики, реализуемого не менее 1 (одного) года" - номинации 5 и 6 (формат pdf) | ||
Критерии оценки: - востребованность, актуальность проекта, новизна для целевой группы; - системность, обоснованность, содержательная проработаность проекта; - оценки ресурсного обеспечения проекта; - достигнутые результаты проекта, социальный эффект; - масштабируемость и методическая описанность проекта; - визуальное оформление презентации. |
Очный тур
| |
1. |
Тестирование на проверку знаний участников Конкурса об основах реализации государственной молодежной политики на федеральном уровне. |
2. |
Презентация плана профессионального развития участника на ближайший год до 3 минут. |
3. |
Номинации 1, 2, 3 - Презентация модели реализации государственной молодежной политики и перспектив ее развития на срок до 3 лет; Номинация 4 - Презентация стратегии развития учреждения по работе с молодежью до 3 лет; Номинации 5, 6 - Практическая реализация авторского проекта в сфере государственной молодежной политики. |
4. |
Комплекс испытаний на оценку деловых и личностных качеств конкурсантов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.