Приложение. Положение об установлении и взимании платы с родителей (законных представителей) за присмотр и уход за детьми, в муниципальных образовательных организациях Харабалинского района, реализующих образовательные программы дошкольного образования

Приложение
к постановлению администрации
МО "Харабалинский район"
от 07.10.2019 N 882

Положение
об установлении и взимании платы с родителей (законных представителей) за присмотр и уход за детьми, в муниципальных образовательных организациях Харабалинского района, реализующих образовательные программы дошкольного образования

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение об установлении и взимании платы с родителей (законных представителей) за присмотр и уход за детьми, в муниципальных образовательных организациях Харабалинского района, реализующих образовательные программы дошкольного образования (далее - родительская плата - Положение соответственно), разработано в соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" в целях упорядочения взимания и расходования родительской платы.

1.2. Настоящее Положение распространяется на все муниципальные образовательные организации Харабалинского района, реализующие образовательные программы дошкольного образования, в отношении которых администрация муниципального образования "Харабалинский район" осуществляет функции и полномочия учредителя (далее - образовательные организации).

1.3. В настоящем Положении под присмотром и уходом за детьми в образовательных организациях понимается комплекс мер по организации питания и хозяйственно-бытового обслуживания детей, обеспечению соблюдения ими личной гигиены и режима дня.

2. Установление размера родительской платы

2.1. Родительская плата устанавливается как ежемесячная плата за присмотр и уход за детьми, осваивающими образовательные программы дошкольного образования (далее - воспитанники).

2.2. Размер родительской платы устанавливается не реже одного раза в год распорядительным актом администрации муниципального образования "Харабалинский район".

2.3. В перечень затрат на присмотр и уход, учитываемых при установлении родительской платы в образовательной организации, включаются:

- расходы на приобретение продуктов питания;

- расходы, связанные с приобретением материальных ценностей и расходных материалов, используемых для хозяйственно-бытового обслуживания воспитанников и обеспечения соблюдения ими режима дня и личной гигиены.

2.4. Методика расчета размера платы, взимаемой с родителей (законных представителей) за присмотр и уход за детьми, в муниципальных образовательных организациях Харабалинского района, реализующих образовательные программы дошкольного образования утверждается распорядительным актом администрации муниципального образования "Харабалинский район".

3. Порядок начисления и взимания родительской платы

3.1. Обязанность по уплате родительской платы возникает у родителя (законного представителя) воспитанника на основании заключенного им договора с образовательной организацией (далее - договор) по форме, установленной образовательной организацией.

3.2. Договор заключается в двух экземплярах, один из которых находится в образовательной организации, другой - у родителя (законного представителя) воспитанника.

3.3. Начисление родительской платы за текущий месяц производится образовательной организацией не позднее третьего рабочего дня текущего месяца согласно календарному графику работы образовательной организации и табелю учета посещаемости воспитанников за предыдущий месяц.

Внесенная родительская плата за дни непосещения воспитанником образовательной организации по причинам, указанным в пункте 3.6. настоящего Порядка засчитывается в уплату родительской платы за следующий месяц или подлежит возврату на основании письменного заявления родителя (законного представителя).

3.4. Для внесения оплаты родительской платы образовательной организацией родителям (законным представителям) выдается документ по форме, установленной образовательной организацией, в котором указывается общая сумма родительской платы за текущий месяц.

3.5. Родительская плата за текущий месяц вносится родителями (законными представителями) воспитанников путем безналичного перечисления денежных средств на лицевой счет образовательной организации, указанный в договоре, путем 100% предоплаты за период не менее одного месяца до 10 числа текущего месяца.

3.5.1. Родительская плата, оплачиваемая из средств (части средств) материнского (семейного) капитала направляется территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации в соответствии с договором путем безналичного перечисления на лицевой счет образовательной организации, указанный в договоре.

3.6. Родительская плата не взимается за период непосещения воспитанником образовательной организации в следующих случаях:

- по болезни ребенка или пребывания его на санаторно-курортном лечении;

- в течение оздоровительного периода, но не более 30 календарных дней;

- период ежегодного отпуска родителей (законных представителей), но не более 30 календарных дней;

- в связи с длительным домашним режимом (дооперационным, реабилитационным, после перенесенного заболевания);

- по причине карантинных мероприятий в образовательной организации;

- в период приостановления деятельности образовательной организации в связи с ремонтными или аварийными работами.

Уважительная причина, указанная в абзацах 1-4 подтверждается родителями (законными представителями) соответствующими документами (заявления, медицинские справки).

В случае отсутствия воспитанника в образовательной организации без уважительных причин родительская плата не пересчитывается и взимается в полном объеме.

3.7. Родители обязаны уведомить (в письменной или устной форме, по телефону) до 16 часов 00 минут текущего дня администрацию образовательной организации, о невозможности посещения со следующего дня ребенком образовательной организации (по причине болезни, санаторно-курортного лечения ребенка, отпуска родителей, подтвержденных соответствующими документами), для снятия ребенка с питания со следующего дня, перерасчет за питание также будет осуществлен со следующего дня.

В случае не уведомления родителями образовательного учреждения о невозможности посещения ребенком образовательного учреждения первый день непосещения подлежит оплате.

3.8. В случае выбытия воспитанника из образовательной организации возврат переплаченной суммы родительской платы производится по приказу руководителя образовательной организации на основании письменного заявления родителя (законного представителя) воспитанника путем безналичного перечисления денежных средств на лицевой счет родителя (законного представителя), указанный в договоре.

3.9. В случае не поступления родительской платы на лицевой счет образовательной организации в срок, установленный пунктом 3.5. настоящего раздела, к родителям (законным представителям) воспитанников применяются меры, установленные законодательством Российской Федерации и договором.

3.10. Контроль за соблюдением порядка начисления, расходования родительской платы и ответственность за не выполнение условий договора родителями (законными представителями) по своевременному внесению родительской платы осуществляет руководитель образовательной организации.

4. Расходование родительской платы

4.1. Родительская плата в полном объеме учитывается в плане финансово-хозяйственной деятельности образовательной организации, формируемом в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

4.2. Расходование денежных средств, поступивших в образовательную организацию в качестве родительской платы, осуществляется в рамках комплекса мер по организации питания, хозяйственно-бытовому обслуживанию воспитанников и обеспечению соблюдения ими режима дня и личной гигиены.

4.3. Не допускается включение в родительскую плату расходов на реализацию образовательной программы дошкольного образования, а также расходов на содержание недвижимого имущества образовательных организаций, реализующих образовательную программу дошкольного образования.

4.4. Учет средств родительской платы ведется в соответствии с установленным порядком ведения бухгалтерского учета в образовательной организации.

5. Порядок и условия предоставления льгот по взиманию родительской платы

5.1. В целях материальной поддержки воспитания и обучения детей образовательная организация вправе устанавливать льготы отдельным категориям родителей (законных представителей) ежегодно на основании представленных заявлений и документов, подтверждающих право на получение льготы.

5.2. Право на получение льгот по родительской плате возникает у родителя (законного представителя) со дня подачи им заявления об установления льготы в образовательную организацию с приложением документов, подтверждающих право на получение льготы (далее - документы) и действует до истечения срока, указанного в документах.

Для подтверждения права на льготу по родительской плате документы представляются в образовательную организацию не реже одного раза в год.

5.3. Родительская плата не взимается с:

- родителей (законных представителей) детей-инвалидов;

- родителей (законных представителей) детей с туберкулезной интоксикацией;

- законных представителей детей-сирот;

- законных представителей детей, оставшихся без попечения родителей.

5.4. Перечень документов, предоставляемых родителями (законными представителями), имеющим детей-инвалидов, детей с туберкулезной интоксикацией:

- копия паспорта с предъявлением подлинника;

- копия свидетельства о рождении ребенка с предъявлением подлинника;

- копию справки МСЭ установленного образца, подтверждающая факт установления инвалидности, справка фтизиатра с предъявлением подлинников.

5.5. Перечень документов, предоставляемых законными представителями детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей:

- копия паспорта с предъявлением подлинника;

- копия свидетельства о рождении ребенка с предъявлением подлинника;

- копия распоряжения органов опеки и попечительства об установлении опеки (попечительства) или выписка (договор) о передаче ребенка в приемную семью с предъявлением подлинника.

5.6. При наличии у родителей (законных представителей) нескольких оснований, льгота по родительской плате предоставляется по одному основанию, указанному в заявлении родителей (законных представителей)

5.7. Для подтверждения права на льготу по родительской плате документы предоставляются руководителю образовательной организации один раз в год по состоянию на 1 сентября текущего года.

5.8. Родители (законные представители) в течение 7 дней после прекращения оснований для предоставления льготы обязаны уведомить об этом образовательную организацию.

За несвоевременное предоставление сведений о прекращении оснований для предоставления льготы родители (законные представители) несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

5.9. В случае если документы, подтверждающие право на предоставление льгот, не представлены родителями (законными представителями) в сроки, указанные в пункте 5.10. настоящего раздела, предоставление льготы по родительской плате прекращается и родительская плата начисляется в установленном размере. Если данные документы были представлены по истечении установленного срока, перерасчет родительской платы производится не более чем за один месяц.

5.10. Руководитель образовательной организации в течение 5 рабочих дней со дня регистрации документов (копий документов), указанных в пунктах 5.5.-5.8. настоящего раздела, принимает решение в форме локального акта учреждения о предоставлении либо об отказе в предоставление льготы по родительской плате.

Основаниями для отказа в предоставление льготы по родительской плате являются:

- представление неполного пакета документов, указанных в пунктах 5.5.-5.8. настоящего раздела, и (или) недостоверных сведений в них;

- несоответствие родителей (законных представителей) категориям семей, указанных в пунктах 5.3.-5.4. настоящего раздела.

В случае устранения основания для отказа в предоставление льготы по родительской плате, предусмотренного абзацем третьим настоящего пункта, родители (законные представители) вправе повторно обратиться в уполномоченный орган в порядке, установленном настоящим разделом

5.11. Финансовое управление администрации муниципального образования "Харабалинский район" вправе производить проверку деятельности образовательной организации по рассмотрению вопроса о предоставлении родителям (законным представителям) льгот по родительской плате.

5.15. Руководители образовательных организаций несут персональную ответственность за наличие документов, указанных в пунктах 5.5.-5.9. настоящего раздела, своевременность и обоснованность предоставления льгот, в соответствии с настоящим Порядком.

5.16. Образовательные организации ежеквартально, в срок до 10-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом, предоставляют в управление образования администрации муниципального образования "Харабалинский район" отчет по форме согласно приложению к настоящему Положению.