Приложение. Порядок назначения и выплаты денежной компенсации на оплату расходов по найму (поднайму) жилых помещений

Утвержден
постановлением
администрации
Шекснинского муниципального района
от 15.10.2019 года N 1224
приложение

Порядок
назначения и выплаты денежной компенсации на оплату расходов по найму (поднайму) жилых помещений

1. Порядок назначения и выплаты денежной компенсации на оплату расходов по найму (поднайму) жилых помещений (далее - Порядок) определяет механизм оказания мер социальной поддержки в виде выплаты ежемесячной денежной компенсации на оплату расходов по найму (поднайму) жилых помещений специалистам, имеющим среднее медицинское образование, работающим в БУЗ ВО "Шекснинская центральная районная больница" и проживающим в сельской местности на территории Шекснинского муниципального района на праве договора найма (аренды).

2. Выплата денежной компенсации осуществляется за счет средств бюджета Шекснинского муниципального района.

3. Правом на выплату денежной компенсации обладают специалисты имеющие среднее медицинское образование, работающие в БУЗ ВО "Шекснинская центральная районная больница" и проживающие в сельской местности на территории Шекснинского муниципального района на праве договора найма (аренды), не имеющие жилых помещений на праве собственности (в том числе долевой, совместной), на праве договора социального найма и регистрации по месту жительства на территории населенного пункта, где находится учреждение.

4. Денежная компенсация выплачивается в размере, установленном в соответствии с пунктом 1 решения Представительного Собрания Шекснинского муниципального района от 29.05.2019 года N 60 "О мерах социальной поддержки".

5. Денежная компенсация назначается на основании письменного заявления работника на имя Главного врача БУЗ ВО "Шекснинская центральная районная больница" по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку.

6. К заявлению прилагаются следующие документы:

- копия паспорта с отметкой о регистрации;

- копия договора найма (поднайма) жилого помещения;

- копия реквизитов счета кредитной организации для перечисления денежных средств;

- справка, подтверждающая место работы в муниципальном медицинском учреждении.

Копии документов представляются с одновременным предъявлением их подлинников либо заверенными в нотариальном порядке. При представлении копий документов с подлинниками специалист учреждения, осуществляющий прием документов, делает на копии отметку о ее соответствии подлиннику и возвращает подлинник заявителю.

7. Заявление с документами, перечисленными в пункте 6 настоящего Порядка рассматриваются Главным врачом БУЗ ВО "Шекснинская центральная районная больница". После принятия положительного решения о назначении денежной компенсации, пакет документов вместе с ходатайством Главного врача БУЗ ВО "Шекснинская центральная районная больница" направляется в Управление ЖКХ, строительства и транспорта, архитектуры и градостроительства администрации Шекснинского муниципального района.

Для рассмотрения и принятия решения по осуществлению выплаты денежной компенсации в соответствии с пунктом 3 настоящего Порядка, специалист Управления ЖКХ, строительства и транспорта, архитектуры и градостроительства администрации Шекснинского муниципального района в течении 1 (одного) дня с момента поступления документов заказывает выписку из Единого государственного реестра недвижимости о правах отдельного лица на имевшиеся (имеющиеся) у него объекты недвижимости.

8. Денежная компенсация назначается на основании постановления администрации района и выплачивается путем перечисления денежных средств на расчетный счет работника в кредитной организации, указанный в заявлении за предыдущий месяц в срок до 25-ого числа текущего месяца.

В случае если договор найма начинает или прекращает свое действие в течение отчетного месяца, размер компенсации за наем (поднаем) жилого помещения производится пропорционально количеству дней пользования жилым помещением в соответствии с датой заключения (расторжения) договора найма (поднайма) жилого помещения, но не ранее дня приема на работу и не позднее дня увольнения с работы.

9. Основанием для отказа в назначении денежной компенсации являются:

- несоответствие работника требованиям, установленным пунктом 3 настоящего Порядка;

- представление работником неполного перечня документов, перечисленных в пункте 6 настоящего Порядка;

- представление недостоверных документов или недостоверных сведений в документах;

- заключение работником договора найма (поднайма) жилого помещения с женой (мужем), а также с его близкими родственниками (братом, сестрой, матерью, отцом, дедушкой, бабушкой, детьми).

10. Основаниями прекращения выплаты денежной компенсации являются:

- изменение трудовой функции работника;

- расторжение трудового договора;

- приобретение работником жилого помещения в собственность (в том числе долевую, совместную);

- предоставление работнику жилого помещения по договору социального найма по месту жительства на территории населенного пункта, где находится учреждение;

- расторжение договора найма (поднайма) жилого помещения.

11. Выплата денежной компенсации работникам, находящимся

в очередном отпуске, учебном отпуске, в отпуске по уходу за ребенком, отсутствующим в связи с временной нетрудоспособностью, производится

в полном объеме.

12. Работник, получающий денежную компенсацию, обязан в течение одного рабочего дня с момента наступления обстоятельств, влекущих прекращение выплаты денежной компенсации, направить сообщение об этом на имя Главного врача БУЗ ВО "Шекснинская центральная районная больница" в письменной форме.

Указанное сообщение в день поступления регистрируется и рассматривается Главным врачом БУЗ ВО "Шекснинская центральная районная больница", после чего его ходатайство направляется в Управление ЖКХ, строительства и транспорта, архитектуры и градостроительства администрации Шекснинского муниципального района, которое подготавливает в течение 1 (одного) дня постановление администрации Шекснинского муниципального района о прекращении выплаты денежной компенсации с указанием суммы выплаты за последний месяц.

13. В случае излишне выплаченных сумм денежной компенсации работнику вследствие наступления обстоятельств, предусмотренных пунктом 10 настоящего Порядка, о которых работник не уведомил своего руководителя, злоупотребление со стороны работника (представление документов с заведомо недостоверными сведениями), необоснованно полученные им средства подлежат возвращению в доход бюджета района. В случае отказа работника от добровольного возврата указанных средств, администрацией Шекснинского муниципального района принимаются меры к взысканию данных средств в судебном порядке в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

14. В размер денежной компенсации не включаются расходы на оплату коммунальных услуг, а также расходы, связанные с содержанием и ремонтом помещения.

15. Вопросы назначения или прекращения выплаты денежной компенсации, а также споры и разногласия о взыскании необоснованно перечисленных средств денежной компенсации разрешаются в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.

16. Ответственность за нецелевое использование бюджетных средств, выделяемых на осуществление выплат денежной компенсации и за назначение данных выплат, возлагается на Главного врача БУЗ ВО "Шекснинская центральная районная больница".