Приложение N 1. План мероприятий ("дорожная карта") по оптимизации бюджетных расходов системы образования муниципального района "Улуг-Хемский кожуун Республики Тыва" на 2017 год

Приложение N 1
к постановлению
администрации
Улуг-Хемского кожууна
от 28 апреля 2017 г. N 252

План мероприятий ("дорожная карта")
по оптимизации бюджетных расходов системы образования муниципального района
"Улуг-Хемский кожуун Республики Тыва" на 2017 год

I. Основные направления

1. Реализация мероприятий, направленных на оптимизацию бюджетных расходов образовательных учреждений Улуг-Хемского кожууна, включает в себя:

1.1. реорганизацию открытых сменных (вечерних) общеобразовательных школ путем присоединения к средним (дневным) общеобразовательным организациям в связи с низким качеством образования и с большим количеством несдавших ЕГЭ.

В целях реализации данного пункта мероприятий на основании постановления администрации Улуг-Хемского кожууна от 10 мая 2016 г. N 225 "О реорганизации муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений путем присоединения МБОУ ОСОШ г. Шагонара Улуг-Хемского кожууна к МБОУ СОШ N 2 г. Шагонара Улуг-Хемского кожууна" МБОУ ОСОШ г. Шагонара присоединено к МБОУ СОШ N 2 г. Шагонара. В результате реорганизации должность директора переименована на заведующего учебно-консультативным пунктом МБОУ СОШ N 2 г. Шагонара. Сокращены две единицы заместителей директора. Экономия фонда оплаты труда при переименовании должности директора на должность заведующего учебно-консультативным пунктом составила 213 тыс. руб.;

1.2. реорганизацию дошкольных образовательных учреждений с численностью воспитанников до 60 (шестидесяти) человек.

В 2016 г. во исполнение данных мероприятий в соответствии с постановлениями администрации Улуг-Хемского кожууна МБДОУ детский сад "Дамырак" с. Эйлиг-Хемский и МБДОУ детский сад "Салгал" с. Иштии-Хем реорганизованы путем присоединения к МБОУ СОШ с. Эйлиг-Хемский и МБОУ СОШ с. Иштии-Хем. Данные дошкольные образовательные учреждения в настоящее время являются структурными подразделениями вышеуказанных школ.

С 12 апреля 2017 г. на основании постановлений администрации кожууна начата процедура реорганизации путем присоединения к общеобразовательным учреждениям в отношении следующих дошкольных учреждений: МБДОУ детский сад "Хамнаарак" с. Ийи-Тал, МБДОУ детский сад "Хуннээрек" с. Кок-Чыраанский, МБДОУ детский сад "Чодураа" с. Чаатинский, МБДОУ детский сад "Чечек" с. Торгалыгский, МБДОУ детский сад "Сайлык" с. Арыскан. В результате реорганизации должности заведующих детских садов будут переименованы в старших воспитателей. Экономия фонда оплаты труда при переименовании должностей заведующих детских садов составит 490,960 тыс. руб. (постановления администрации кожууна прилагаются);

1.3. обеспечение структуры фонда оплаты труда образовательных учреждений в части предельной доли численности и фонда зарплаты административно-управленческого персонала (до 40% процентов);

1.4. выполнение норм предельной учебной нагрузки для руководителей образовательных учреждений не более 9 часов в неделю, для заместителей не более 12 часов в неделю;

1.5. соотношение кратности среднемесячной заработной платы руководителя и работников не более 3 в соответствии с порядком, утвержденным постановлением Правительства Республики Тыва от 30 мая 2017 г. N 127 "О внесении изменений в некоторые постановления Правительства Республики Тыва в области системы оплаты труда работников государственных учреждений" с учетом выполнения индикаторов эффективности работы;

1.6. увеличение показателя числа обучающихся (воспитанников) на 1 педагогического работника;

1.7. сокращение штатных единиц учителей русского, тувинского, английского языков, хореографов и других педагогов дополнительного образования в дошкольных образовательных учреждениях, переход детских садов на оказание платных услуг по вышеперечисленным направлениям;

1.8. исключение деления на подгруппы при проведении уроков русской литературы, коэффициента за лицеи, гимназии в классах с нерусским языком обучения;

1.9. сокращение штатных единиц поваров в образовательных учреждениях (кроме поваров пришкольных интернатов) и привлечение индивидуальных предпринимателей для организации горячего питания.

Ожидаемые результаты

1. Реализация мероприятий, направленных на выполнение "майских" указов Президента Российской Федерации.