Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к Порядку предоставления, расходования
и возврата единовременной компенсационной
выплаты учителю ("Земский учитель"), прошедшему
конкурсный отбор и прибывшему (переехавшему)
на работу в Ненецкий автономный округ
Форма договора
о предоставлении единовременной компенсационной выплате
Настоящий Договор вступает в силу со дня его подписания Сторонами и действует до истечения пяти лет работы Учителя в Образовательной организации
г. Нарьян-Мар |
"__" _________________ г. |
Департамент образования, культуры и спорта Ненецкого автономного округа, в лице руководителя Департамента образования, культуры и спорта Ненецкого автономного округа __________________, действующего на основании Положения о Департаменте образования, культуры и спорта Ненецкого автономного округа, утвержденного постановлением Администрации Ненецкого автономного округа от 28.11.2014 N 463-п, и распоряжения Аппарата Администрации Ненецкого автономного округа от _____________ N ______, именуемый в дальнейшем "Департамент" с одной стороны, и государственное бюджетное учреждение Ненецкого автономного округа "______________________________________", именуемое в дальнейшем Образовательная организация, и ___________________________________, дата рождения ________________, паспорт ______ N ________, выдан ______________________ дата выдачи _________________, зарегистрированный по адресу: ___________________________, ИНН ______________________, именуемый в дальнейшем "Учитель", совместно именуемые сторонами, заключили настоящий договор о нижеследующем.
I. Предмет Договора
1. Предметом настоящего Договора является предоставление единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона (1 000 000) рублей учителю, прошедшему конкурсный отбор и прибывшему (переехавшему) на работу в Ненецкого автономного округа (далее - единовременная компенсационная выплата) и заключившему трудовой договор с Образовательной организацией (далее - Трудовой договор).
2. Учитель использует единовременную компенсационную выплату, указанную в пункте 1 настоящего Договора, по своему усмотрению.
II. Условия предоставления единовременной компенсационной выплаты
3. Для предоставления единовременной компенсационной выплаты Учитель должен соответствовать одновременно следующим условиям:
1) возраст не старше 55 лет;
2) прибытие на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок Ненецкого автономного округа, либо город Нарьян-Мар или переезд на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок Ненецкого автономного округа, либо город Нарьян-Мар из другого населенного пункта;
3) заключение трудового договора по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной законодательством Российской Федерации для данной категории работников, с Образовательной организацией.
III. Обязанности Сторон
4. Учитель обязан:
1) проработать в Образовательной организации в течение пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной законодательством Российской Федерации для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным с Образовательной организацией;
2) заблаговременно в письменном виде сообщить Образовательной организации и Департаменту о намерении до истечения пятилетнего срока расторгнуть Трудовой договор;
3) заблаговременно в письменном виде сообщить Образовательной организации и Департаменту об изменении указанных в настоящем Договоре реквизитов своего банковского счета и (или) почтового адреса;
4) в случае прекращения Трудового договора с Образовательной организацией до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктом 1, 2 части 1 статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6, 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), возвратить часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанную со дня прекращения Трудового договора пропорционально неотработанному Учителем периоду, установленному подпунктом 1 пункта 4 настоящего Договора, в бюджет Ненецкого автономного округа. Возврат осуществляется в течение пяти банковских дней со дня прекращения трудового договора.
Реквизиты для перечисления представляются Департаментом.
5. Департамент обязан:
1) предоставить Учителю единовременную компенсационную выплату в размере одного миллиона (1 000 000) рублей до 1 декабря текущего года, в котором заключен трудовой договор с Образовательной организацией в порядке, установленном разделом 4 настоящего Договора;
2) в случае невыполнения Учителем подпункта 4 пункта 4 настоящего Договора взыскать, в установленном законодательством Российской Федерации порядке, часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанную со дня прекращения Трудового договора пропорционально неотработанному Учителем периоду, установленному подпунктом 1 пункта 4 настоящего Договора;
3) принять меры к обеспечению сохранности персональных данных Учителя.
6. Образовательная организация обязана:
1) соблюдать свои обязательства, вытекающие из Трудового договора;
2) в случае прекращения Трудового договора по любым основаниям незамедлительно в письменном виде сообщать об этом Департаменту.
IV. Порядок предоставления и возврата единовременной компенсационной выплаты
7. Предоставление единовременной компенсационной выплаты Учителю осуществляется путем перечисления безналичных денежных средств со счета Департамента на счет Учителя в срок, установленный подпунктом 1 пункта 5 настоящего Договора.
8. Перечисление единовременной компенсационной выплаты осуществляется по следующим реквизитам:
_________________________________________________________________________ _
_________________________________________________________________________ _
_________________________________________________________________________ _
9. В случае прекращения Трудового договора с Образовательной организацией до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части 1 статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6, 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) Учитель возвращает в бюджет Ненецкого автономного округа часть единовременной компенсационной выплаты.
10. Часть единовременной компенсационной выплаты, подлежащая возврату в бюджет Ненецкого автономного округа, по основанию, указанному подпунктом 4 пункта 4 настоящего Договора, рассчитывается со дня прекращения трудового договора пропорционально не отработанному Учителем периоду.
11. Часть единовременной компенсационной выплаты, подлежащая возврату в бюджет Ненецкого автономного округа, перечисляется Учителем на счет Департамента в течение пяти банковских дней со дня прекращения трудового договора.
V. Ответственность Сторон
12. За неисполнение или ненадлежащее исполнение условий настоящего Договора Стороны несут ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации.
13. Учитель в соответствии с законодательством Российской Федерации несет ответственность за соблюдение условий предоставления единовременной компенсационной выплаты, указанных в разделе 2 настоящего Договора, за достоверность представляемых сведений и документов, а также за неисполнение обязанности по возврату единовременной компенсационной выплаты в соответствии с пунктом 9 настоящего Договора.
VI. Прочие условия
14. В период работы, рассчитываемый для определения количества лет, отработанных Учителем в Образовательной организации для исполнения обязательств, предусмотренных подпунктом 1 пункта 4 настоящего Договора, не включаются:
время отсутствия работника на работе без уважительных причин, в том числе вследствие его отстранения от работы в случаях, предусмотренных статьей 76 Трудового кодекса Российской Федерации;
время предоставляемых по просьбе Учителя отпусков без сохранения заработной платы, если их общая продолжительность превышает 14 календарных дней в течение рабочего года.
15. В целях предоставления единовременной компенсационной выплаты Учитель дает согласие в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных данных" на автоматизированную, а также без использования средств автоматизации обработку своих персональных данных.
16. Все споры и (или) разногласия, возникающие между Сторонами по настоящему Договору или в связи с ним, разрешаются путем переговоров.
17. Не урегулированные Сторонами споры и (или) разногласия разрешаются в установленном законодательством Российской Федерации порядке.
18. Все изменения и дополнения к настоящему Договору должны быть совершены в письменной форме, подписаны уполномоченными на то представителями всех Сторон и являются неотъемлемой частью Договора.
19. Настоящий Договор составлен на листах в 3 экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.
20. Настоящий Договор вступает в силу со дня его подписания Сторонами и действует до истечения пяти лет работы Учителя в Образовательной организации.
VII. Банковские реквизиты и местонахождение Сторон
21. Департамент:
Адрес:
ИНН/КПП ____________________________________________________________
л/с ____________________________ в УФК по Архангельской области и Ненецкому автономному округу, р/с ____________________________, Отделение Архангельск г. Архангельск, БИК _________________
22. Образовательная организация:
Адрес:
БИК ________________________
ОГРН 1028301647109
ИНН/КПП ___________________/___________________
23. Учитель:
ФИО ___________________________________________________________________
дата рождения ___________________________________________________________
место рождения: _________________________________________________________
паспорт ______ N ____________, выдан _________________ дата _______________
место проживания: _______________________________________________________
Банковские реквизиты _____________________________________________________
VIII. Подписи Сторон
Департамент образования, культуры и спорта Ненецкого автономного округа: _____________________________ (подпись заявителя) _____________________________ расшифровка подписи м.п. Образовательная организация: _____________________________ (подпись заявителя) _____________________________ расшифровка подписи
м.п. |
Учитель:
_____________________________ (подпись заявителя) _____________________________ расшифровка подписи |
<< Приложение 1. Заявление о заключение договора |
||
Содержание Приказ Департамента образования, культуры и спорта Ненецкого автономного округа от 30 октября 2019 г. N 80 "О реализации комплекса... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.