Статья 1

Статья 1

Внести в Закон Нижегородской области от 26 декабря 2018 года N 158-З "О мерах по развитию кадрового потенциала сельскохозяйственного производства Нижегородской области" следующие изменения:

1) в статье 2:

а) абзац второй пункта 2 после слова "Агрономия," дополнить словом "Садоводство,";

б) в пункте 3:

в абзаце первом слова "заявления о назначении ежемесячной выплаты, а также заявления об установлении пособия" заменить словами "заявления об установлении ежемесячной выплаты, пособия или единовременной выплаты молодому специалисту на приобретение (строительство) жилого помещения";

подпункт "а" изложить в следующей редакции:

"а) получивший среднее профессиональное или высшее образование:

в сфере агропромышленного комплекса с учетом специальностей и направлений подготовки, указанных в пункте 2 настоящей статьи;

по иным специальностям и направлениям подготовки, необходимым для замещения должностей специалистов и руководителей в сфере сельскохозяйственного производства, перечень которых устанавливается приложением к настоящему Закону;";

2) статью 3 изложить в следующей редакции:

"Статья 3. Меры государственной поддержки

Настоящим Законом устанавливаются следующие меры государственной поддержки:

1) аграрная стипендия;

2) ежемесячная выплата молодым специалистам, молодым работникам (далее - ежемесячная выплата);

3) пособие молодым специалистам;

4) единовременная выплата молодым специалистам на улучшение жилищных условий (далее - единовременная выплата).";

3) в статье 5:

а) в части 1 слова "Аграрная стипендия назначается" заменить словами "Аграрная стипендия является именной стипендией и назначается", дополнить словами ", содержащие обязательство студента по осуществлению трудовой деятельности в течение не менее двух лет в соответствии с полученной квалификацией";

б) в части 3 слова "Порядок назначения" заменить словами "Условия, порядок назначения";

4) статью 6 изложить в следующей редакции:

"Статья 6. Ежемесячная выплата

1. Молодым специалистам устанавливается ежемесячная выплата в следующих размерах:

1) получившим высшее образование - 8 000 рублей;

2) получившим среднее профессиональное образование - 6 000 рублей.

2. Молодым работникам устанавливается ежемесячная выплата в размере 4 000 рублей.

3. Ежемесячная выплата выплачивается в течение двух лет.

4. Право на получение ежемесячной выплаты предоставляется однократно.

5. Условия, порядок назначения и выплаты, основания и порядок возврата ежемесячной выплаты устанавливаются Правительством Нижегородской области.";

5) статью 7 признать утратившей силу;

6) статьи 8 и 9 изложить в следующей редакции:

"Статья 8. Пособие молодым специалистам

1. Молодым специалистам однократно устанавливается ежегодное пособие в следующих размерах:

1) получившим высшее образование - 100 000 рублей;

2) получившим среднее профессиональное образование - 70 000 рублей.

2. Пособие молодым специалистам выплачивается в первые три года работы по трудовому договору, заключенному с сельскохозяйственной организацией (индивидуальным предпринимателем, крестьянским (фермерским) хозяйством).

3. Право на получение пособия молодому специалисту предоставляется по истечении одного года работы по трудовому договору, заключенному с сельскохозяйственной организацией (индивидуальным предпринимателем, крестьянским (фермерским) хозяйством).

При этом пособие молодым специалистам не предоставляется молодым специалистам, реализовавшим право на получение единовременной выплаты.

4. Условия, порядок назначения и выплаты, основания и порядок возврата пособия молодым специалистам устанавливаются Правительством Нижегородской области.

Статья 9. Единовременная выплата

1. Молодой специалист однократно имеет право на получение единовременной выплаты в следующих размерах:

1) получивший высшее образование - 300 000 рублей;

2) получивший среднее профессиональное образование - 210 000 рублей.

2. Размер единовременной выплаты, предоставляемой молодому специалисту, не может превышать сумму средств, затраченных на цели, предусмотренные частью 4 настоящей статьи.

3. Право на получение единовременной выплаты в соответствии с частью 1 настоящей статьи предоставляется по истечении одного года работы по трудовому договору, заключенному с сельскохозяйственной организацией (индивидуальным предпринимателем, крестьянским (фермерским) хозяйством).

При этом единовременная выплата не предоставляется молодому специалисту, являющемуся получателем пособия молодым специалистам и (или) ранее реализовавшему право на улучшение жилищных условий в сельской местности с использованием средств социальных выплат или иной формы государственной поддержки за счет средств федерального бюджета и областного бюджета на улучшение жилищных условий.

4. Единовременная выплата предоставляется на:

1) приобретение жилого помещения, в том числе путем участия в долевом строительстве жилых домов (квартир);

2) строительство (завершение строительства) объекта индивидуального жилищного строительства;

3) реконструкцию объекта индивидуального жилищного строительства, в результате которой общая площадь жилого помещения (жилых помещений) реконструируемого объекта увеличивается;

4) погашение основного долга и (или) уплату процентов по кредитам или займам на цели, предусмотренные настоящей частью.

5. Единовременная выплата не может направляться на:

1) компенсацию стоимости жилья, приобретенного, построенного, реконструированного до заключения трудового договора молодым специалистом с сельскохозяйственной организацией (индивидуальным предпринимателем, крестьянским (фермерским) хозяйством);

2) приобретение жилых помещений, признанных непригодными для проживания;

3) строительство, реконструкцию или приобретение жилого помещения, расположенного за пределами Российской Федерации;

4) приобретение жилого помещения у близких родственников получателя единовременной выплаты (супруг (супруга), дедушка (бабушка), внуки, родители (в том числе усыновители), дети (в том числе усыновленные), полнородные и неполнородные братья и сестры).

6. Условия и порядок назначения и выплаты, основания и порядок возврата единовременной выплаты устанавливаются Правительством Нижегородской области.";

7) часть 2 статьи 10 признать утратившей силу;

8) дополнить приложением следующего содержания:

"Приложение
к Закону Нижегородской области "О мерах по развитию кадрового
потенциала сельскохозяйственного производства
Нижегородской области"

Перечень
должностей специалистов, необходимых для обеспечения сельскохозяйственного производства

1. Инженер-механик*;

2. Инженер-энергетик*;

3. Техник-механик*;

4. Техник-энергетик*.

*в том числе производные должности:

заместитель, главный, ведущий, старший.".