Решение Мининского сельского Совета депутатов Емельяновского района Красноярского края от 14 мая 2018 г. N 29-106Р "О внесении изменений в решение Мининского сельского Совета депутатов от 06.02.2017 г. N 27-91р "Об утверждении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в администрации Мининского сельсовета" (утратило силу)

Решение Мининского сельского Совета депутатов Емельяновского района Красноярского края от 14 мая 2018 г. N 29-106Р
"О внесении изменений в решение Мининского сельского Совета депутатов от 06.02.2017 г. N 27-91р "Об утверждении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в администрации Мининского сельсовета"

ГАРАНТ:

Решением Мининского сельского Совета депутатов Емельяновского района Красноярского края от 1 августа 2018 г. N 30-113Р настоящее Решение признано утратившим силу с 7 августа 2018 г.

В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Красноярского края от 24.04.2008 N 5-1565 "Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае", учитывая заключение по результатам юридической экспертизы муниципального нормативного правового акта Управления территориальной политики Губернатора Красноярского края, руководствуясь Уставом Мининского сельсовета, Мининский сельский Совет депутатов решил:

1. Внести изменения и дополнения в решение Мининского сельского Совета депутатов от 06.12.2017 г. N 25-91р "Об утверждении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в администрации Мининского сельсовета" изложив приложение к решению в следующей редакции:

"Квалификационные требования
к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы, стажу работы по специальности,направлению подготовки необходимым для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Мининского сельсовета

1. Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы включают требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

Квалификационные требования к стажу муниципальной службы, стажу работы по специальности, направлению подготовки необходимым для исполнения должностных обязанностей, для муниципальных служащих устанавливаются дифференцированно по группам должностей муниципальной службы:

1) главные должности муниципальной службы категории "руководители" - не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;

2) ведущие должности муниципальной службы категории "обеспечивающие специалисты" - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;

3) старшие и младшие должности муниципальной службы - без предъявления требований к стажу.

Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома, для лиц, имеющих ученое звание профессора, доцента, ученую степень доктора или кандидата наук, при замещении главных и ведущих должностей муниципальной службы требования к стажу не предъявляются.

Гражданам для замещения главных должностей муниципальной службы категории "руководители", ведущих должностей муниципальной службы категории "обеспечивающие специалисты" необходимо иметь высшее образование.

Для замещения старших и младших должностей муниципальной службы категории "обеспечивающие специалисты" необходимо иметь профессиональное образование.".

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

3. Органам местного самоуправления Мининского сельсовета обеспечить включение в должностные инструкции муниципальных служащих администрации Мининского сельсовета квалификационных требований.

4. Решение вступает в силу в день, следующего за днем его официального опубликования

Председатель Мининского сельского Совета депутатов

Л.В.Вахлюева

Глава Мининского сельсовета

И.И.Кольман