Указ Губернатора г. Севастополя от 14 ноября 2019 г. N 77-УГ
"О конкурсе "Лучший муниципальный служащий города Севастополя"
В соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом города Севастополя, законами города Севастополя от 30.04.2014 N 6-ЗС "О системе исполнительных органов государственной власти города Севастополя", от 05.08.2014 N 53-ЗС "О муниципальной службе в городе Севастополе", от 30.12.2014 N 102-ЗС "О местном самоуправлении в городе Севастополе", от 29.09.2015 N 185-ЗС "О правовых актах города Севастополя", постановлением Правительства Севастополя от 23.11.2016 N 1130-ПП "Об утверждении государственной программы "Развитие гражданского общества и создание условий для обеспечения общественного согласия в городе Севастополе" в целях повышения престижа муниципальной службы в городе Севастополе, общественного признания заслуг в профессиональной служебной деятельности лиц, замещающих должности муниципальной службы в городе Севастополе, постановляю:
1. Учредить конкурс "Лучший муниципальный служащий города Севастополя".
2. Утвердить Положение о конкурсе "Лучший муниципальный служащий города Севастополя" (приложение N 1).
3. Создать конкурсную комиссию по проведению конкурса "Лучший муниципальный служащий города Севастополя".
4. Утвердить состав конкурсной комиссии по проведению конкурса "Лучший муниципальный служащий города Севастополя" (приложение N 2).
5. Утвердить Положение о конкурсной комиссии по проведению конкурса "Лучший муниципальный служащий города Севастополя" (приложение N 3).
6. Определить Департамент по территориальному развитию и взаимодействию с органами местного самоуправления города Севастополя уполномоченным исполнительным органом государственной власти города Севастополя по организации и проведению конкурса "Лучший муниципальный служащий города Севастополя".
7. Финансовое обеспечение расходов, связанных с реализацией настоящего Указа, осуществлять в пределах бюджетных ассигнований бюджета города Севастополя на соответствующий финансовый год и лимитов бюджетных обязательств, утвержденных в установленном порядке Департаменту по территориальному развитию и взаимодействию с органами местного самоуправления города Севастополя в рамках основного мероприятия 3 "Проведение конкурса на звание "Лучший муниципальный служащий города Севастополя" подпрограммы 6 "Развитие местного самоуправления в городе Севастополе" государственной программы "Развитие гражданского общества и создание условий для обеспечения общественного согласия в городе Севастополе", утвержденной постановлением Правительства Севастополя от 23.11.2016 N 1130-ПП.
8. Настоящий Указ вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.
9. Контроль за исполнением настоящего Указа возложить на исполняющего обязанности директора Департамента по территориальному развитию и взаимодействию с органами местного самоуправления города Севастополя Бездольного С.Ю.
Временно |
М.В. Развожаев |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Конкурс "Лучший муниципальный служащий города Севастополя" проводится с целью выявления и поддержки лучших работников органов местного самоуправления внутригородских муниципальных образований города, раскрытия их творческого потенциала, повышения престижа муниципальной службы, совершенствования кадровой работы в органах местного самоуправления, обмена передовым опытом в вопросах организации местного самоуправления и муниципального управления.
Организатором является Департамент по территориальному развитию и взаимодействию с органами местного самоуправления города Севастополя.
Конкурс проводится в два этапа в двух номинациях - "Лучший руководитель" и "Лучший специалист". Первый этап - прием документов, второй - собственно конкурс. Прописана процедура. Оговорены требования, предъявляемые к желающим принять участие.
Победителям конкурса, занявшим 1, 2, 3-е места в каждой номинации, вручаются дипломы Губернатора города Севастополя "Лучший муниципальный служащий города Севастополя" и денежные премии в размере от 20 тыс. руб. до 7 тыс. руб.
Сформирована конкурсная комиссия; определен порядок ее работы.
Указ вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.
Указ Губернатора г. Севастополя от 14 ноября 2019 г. N 77-УГ "О конкурсе "Лучший муниципальный служащий города Севастополя"
Настоящий Указ вступает в силу с 1 декабря 2019 г.
Текст Указа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (http://publication.pravo.gov.ru) 20 ноября 2019 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Указ Губернатора г. Севастополя от 12 августа 2024 г. N 100-УГ
Изменения вступают в силу с 23 августа 2024 г.
Указ Губернатора г. Севастополя от 27 сентября 2023 г. N 38-УГ
Изменения вступают в силу с 9 октября 2023 г.
Указ Губернатора г. Севастополя от 15 декабря 2022 г. N 58-УГ
Изменения вступают в силу с 27 декабря 2022 г.
Указ Губернатора г. Севастополя от 5 апреля 2021 г. N 37-УГ
Изменения вступают в силу с 16 апреля 2021 г.