Приложение 1. Паспорт комплекса процессных мероприятий муниципальной программы "Организация дополнительного профессионального образования муниципальных служащих и работников, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы"

Приложение 1
к муниципальной программе
"Развитие муниципальной службы в
муниципального образования
Щекинский район"

Паспорт
комплекса процессных мероприятий муниципальной программы
"Организация дополнительного профессионального образования
муниципальных служащих и работников, замещающих должности,
не отнесенные к должностям муниципальной службы"

Ответственный исполнитель (соисполнитель) комплекса процессных мероприятий	Отдел по муниципальной службе и кадрам администрации Щекинского района
Задачи комплекса процессных мероприятий программы	Задача 1 Внедрение эффективных технологий кадровой работы, направленных на оценку эффективности деятельности муниципальных служащих, повышение их профессиональной компетентности, создание условий для результативной профессиональной служебной деятельности и должностного (служебного) роста. Задача 2 Реализация современных программ дополнительного профессионального образования.
Ожидаемый непосредственный результат	1. Повышение престижа муниципальной службы за счет роста профессионализма и компетенции муниципальных служащих. 2. Сохранение системы непрерывного обучения муниципальных служащих и работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы.
Объемы финансового обеспечения за весь период реализации, тыс. рублей	Всего 2367,75 тыс. руб., в том числе по годам: 2022 год - 255,45 тыс. руб. 2023 год - 318,3 тыс. руб. 2024 год - 385,2 тыс. руб. 2025 год - 234,8 тыс. руб. 2026 год - 234,8 тыс. руб. 2027 год - 234,8 тыс. руб. 2028 год - 234,8 тыс. руб. 2029 год - 234,8 тыс. руб. 2030 год - 234,8 тыс. руб.

Перечень мероприятий (результатов) комплекса
процессных мероприятий "Организация дополнительного
профессионального образования муниципальных служащих
и работников, замещающих должности, не отнесенные
к должностям муниципальной службы"

N п/п	Наименование мероприятия (результата)	Ответственный исполнитель (соисполнитель, участник)		Объем финансового обеспечения (тыс. руб.)
			Год реализации	Всего	в том числе по источникам:
					Федеральный бюджет	Бюджет Тульской области	Бюджет МО Щекинский район	Бюджет муниципального образования (поселения)	Внебюджетные средства
1	2		3	4	5	6	7	8	9
Задача 1. Внедрение эффективных технологий кадровой работы, направленных на подбор квалифицированных кадров для муниципальной службы, оценку эффективности деятельности муниципальных служащих, повышение их профессиональной компетентности, создание условий для результативной профессиональной служебной деятельности и должностного (служебного) роста
1.1.	Мероприятие 1. Внедрение современных методов оценки профессиональных знаний и навыков муниципальных служащих при проведении аттестации	Администрация Щекинского района (отдел по муниципальной службе и кадрам)	2022 - 2030 годы	0	0	0	0	0	0
			2022 год	0	0	0	0	0	0
			2023 год	0	0	0	0	0	0
			2024 год	0	0	0	0	0	0
			2025 год	0	0	0	0	0	0
			2026 год	0	0	0	0	0	0
			2027 год	0	0	0	0	0	0
			2028 год	0	0	0	0	0	0
			2029 год	0	0	0	0	0	0
			2030 год	0	0	0	0	0	0
Задача 2. Реализация современных программ дополнительного профессионального и высшего образования
2.1.	Мероприятие 1. Организация дополнительного профессионального образования муниципальных служащих и работников, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы	Администрация Щекинского района (отдел по муниципальной службе и кадрам)	2022 - 2030 годы	2367,75	0	0	2367,75	0	0
			2022 год	255,45	0	0	255,45	0	0
			2023 год	318,3	0	0	318,3	0	0
			2024 год	385,2	0	0	385,2	0	0
			2025 год	234,8	0	0	234,8	0	0
			2026 год	234,8	0	0	234,8	0	0
			2027 год	234,8	0	0	234,8	0	0
			2028 год	234,8	0	0	234,8	0	0
			2029 год	234,8	0	0	234,8	0	0
			2030 год	234,8	0	0	234,8	0	0