Приложение. Положение о комитете по промышленности, предпринимательству и вопросам труда администрации г. Барнаула

Приложение

к постановлению главы города

от 22 января 2007 г. N 29

Положение
о комитете по промышленности, предпринимательству и вопросам труда
администрации г. Барнаула

1. Общие положения

1.1. Комитет по промышленности, предпринимательству и вопросам труда (далее - комитет) является органом администрации города Барнаула и осуществляет свою деятельность под общим руководством заместителя главы администрации города по экономической политике.

1.2. Комитет в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, постановлениями Правительства Российской Федерации, Минтруда России, нормативными актами краевого Совета народных депутатов, постановлениями и распоряжениями администрации края, Уставом муниципального образования города Барнаула, решениями Барнаульской городской Думы, постановлениями главы администрации города, а также настоящим Положением.

1.3. Решение об организации, реорганизации и ликвидации комитета принимает глава города в соответствии с действующим законодательством.

1.4. Комитет не является юридическим лицом.

2. Основные цели и задачи комитета

В области промышленности:

2.1. Реализация законодательных актов Российской Федерации, Алтайского края, решений Барнаульской городской Думы, постановлений и распоряжений главы города по вопросам промышленности и труда.

2.2. Осуществление взаимодействия администрации города с предприятиями промышленности и привлечение их к участию в социально-экономическом развитии и формировании промышленной политики в городе.

2.3. Координация деятельности промышленных предприятий, обеспечение их устойчивого функционирования на территории города.

2.4. Содействие осуществлению природоохранных мероприятий и участие в создании нормативно-правовой базы в области повышения безопасности производства.

2.5. Содействие реализации национального проекта по агропромышленному комплексу в сфере пищевой промышленности города, обеспечение взаимодействия между администрациями районов, общественными объединениями, предприятиями при рассмотрении вопросов агропромышленного комплекса.

В сфере предпринимательства:

2.6. Содействие реализации государственной политики в области развития и поддержки предпринимательства. Формирование и реализация на территории города муниципальной политики, направленной на развитие и поддержку предпринимательства.

2.7. Содействие укреплению предпринимательского сектора экономики Барнаула, как основы стабильного социально-экономического развития города, становления рыночных отношений, увеличения занятости и повышения благосостояния населения.

2.8. Обеспечение взаимодействия органов местного самоуправления и предпринимательских структур в решении задач экономического и социального развития.

2.9. Оказание поддержки в организации и обеспечении деятельности союзов и ассоциаций субъектов предпринимательства.

2.10. Содействие расширению межрегионального и международного сотрудничества в области развития предпринимательства.

В сфере труда:

2.11. Содействие реализации государственной политики в сфере социально-трудовых отношений, формирование городской системы управления процессами труда.

2.12. Создание и обеспечение эффективного функционирования системы муниципального управления охраной труда в г. Барнауле.

2.13. Практическая реализация мер, направленных на повышение уровня жизни населения города, соблюдение трудовых и социальных прав работающих граждан.

3. Основные направления деятельности комитета

В области промышленности:

3.1. Взаимодействие с управлениями администрации Алтайского края по соответствующим направлениям: промышленность, предпринимательство, труд, управлениями, курирующими агропромышленный комплекс в сфере производства и переработки сельскохозяйственной продукции, органами государственного надзора и контроля, Союзом промышленников Алтайского края, районными администрациями г. Барнаула, органами местного самоуправления других городов.

3.2. Участие в разработке мер по управлению и координации деятельности промышленных предприятий, разработке программ развития промышленности города.

3.3. Организация работы Совета директоров предприятий г. Барнаула при главе города.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

3.5. Проведение, в пределах компетенции комитета, анализа финансово-экономических показателей деятельности промышленных предприятий, расположенных на территории города, прогнозирование и подготовка предложений по обеспечению устойчивого развития предприятий и отраслей, выработка и реализация мер по их экономической поддержке и финансовому оздоровлению.

3.8. Организация выставок-ярмарок, рекламы научно-технических разработок, услуг и товаров, производимых предприятиями города.

3.9. Работа с предприятиями промышленности по участию в конкурсе на премию главы г. Барнаула в области производства.

3.10. Содействие активизации инвестиционных процессов в промышленности, агропромышленном комплексе, рассмотрение инвестиционных проектов, бизнес-планов предприятий с целью создания в городе высокоэффективных производств по выпуску конкурентоспособной продукции. Содействие организации деятельности отечественных и иностранных инвесторов.

3.11. Взаимодействие с кредитными организациями и коммерческими банками по осуществлению инвестиционной деятельности и лизинга в сфере промышленного и агропромышленного производства.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

В сфере предпринимательства:

3.14. Разработка и реализация мер по совершенствованию системы муниципальной поддержки предпринимательства.

3.15. Разработка и реализация мероприятий по поддержке и развитию предпринимательства совместно с другими структурными подразделениями администрации, общественными организациями, представляющими интересы предпринимателей.

3.16. Разработка проектов нормативно-правовых документов по вопросам предпринимательской деятельности, организация контроля за их выполнением.

3.17. Проведение анализа состояния малого предпринимательства в городе и эффективности мер, направленных на его поддержку, внесение предложений по их совершенствованию.

3.18. Взаимодействие с краевыми структурами поддержки предпринимательства по оказанию ими помощи представителям деловых кругов города.

3.19. Координация деятельности администраций районов в области развития и поддержки предпринимательства.

3.20. Организация работы Координационного совета предпринимателей при главе города, городской межведомственной комиссии по поддержке предпринимательства.

3.21. Организация консультативной и информационной поддержки субъектам предпринимательства по направлениям их деятельности.

3.22. Реализация механизма кредитно-финансовой поддержки предприятий города.

3.23. Участие в организации и проведении конференций, конкурсов, выставок, ярмарок и иных мероприятий в сфере предпринимательства.

3.24. Изучение передового опыта других регионов в области поддержки и развития предпринимательства и внесение предложений по его внедрению.

В сфере труда:

3.25. Обеспечение развития в городе системы социального партнерства, разрешения коллективных трудовых споров.

3.26. Организация деятельности городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

3.27. Подготовка и контроль за реализацией городского трехстороннего соглашения между администрацией города, городскими объединениями работодателей и краевым советом профсоюзов.

3.28. Обследование организаций города всех форм собственности на соблюдение трудового законодательства.

3.29. Разработка проекта нормативных правовых актов органов местного самоуправления по вопросам оплаты и охраны труда, методических рекомендаций по организации социально-трудовых отношений.

3.30. Проведение разъяснительной и методической работы по применению норм трудового законодательства РФ.

3.31. Уведомительная регистрация и контроль за выполнением коллективных договоров организаций, находящихся на территории города.

3.32. Координация действий по повышению оплаты труда в организациях всех форм собственности, выявление и анализ причин несвоевременной выплаты заработной платы.

3.33. Содействие легализации заработной платы на территории города.

3.34. Согласование трудовых договоров в части оплаты труда с руководителями муниципальных унитарных предприятий и учреждений согласно решению Барнаульской городской Думы.

3.35. Прогнозирование развития социально-трудовых процессов в городе.

3.36. Участие в разработке и реализации мер по обеспечению социальной защищенности работающих граждан.

3.37. Осуществление контроля за работой по созданию в трудовых коллективах представительных органов работников, комиссий по трудовым спорам, комитетов (комиссий) по охране труда.

3.38. Проведение обследования организаций всех форм собственности по обеспечению работников:

- спецодеждой и другими средствами индивидуальной защиты;

- компенсационными выплатами за работу во вредных и опасных условиях труда;

- безопасными условиями труда.

3.39. Координация работы работодателей города с целью привлечения к проведению аттестации рабочих мест.

3.40. Взаимодействие с учебными центрами города по организации и проведению обучения и проверки знаний по вопросам охраны труда руководителей и специалистов организаций города.

3.41. Работа с заявлениями и обращениями работодателей и работников по вопросам нарушений трудового законодательства.

5. Полномочия комитета

Комитет для осуществления возложенных на него задач и функций имеет право:

5.1. Запрашивать и получать в установленном порядке от краевых органов государственного управления, органов государственной статистики, администраций районов города, предприятий, учреждений и организаций (независимо от их организационно-правовых форм), расположенных на территории города, материалы, необходимые для решения вопросов, входящих в компетенцию комитета.

5.2. Проводить конференции, совещания, семинары, встречи и т.п. по вопросам, входящим в его компетенцию.

5.3. Разъяснять применение федеральных, краевых и городских нормативных правовых актов по вопросам, отнесенным к ведению комитета.

5.4. Проводить проверки по соблюдению норм трудового законодательства на предприятиях, в учреждениях, организациях, не зависимо# от их организационно-правовых форм и форм собственности, в соответствии с действующим законодательством и Уставом муниципального образования - города Барнаула Алтайского края.

5.5. Определять совместно с комитетами, отделами и управлениями администрации города приоритетные направления развития промышленности города, агропромышленного комплекса, предпринимательства и труда.

5.6. Проводить анализ на основе государственной статистической отчетности и другой информации деятельности предприятий города.

6. Руководство комитетом

6.1. Председатель комитета назначается и освобождается от должности главой города, по представлению заместителя главы администрации, руководителя аппарата и согласованию с заместителем главы администрации по экономической политике.

6.2. Председатель комитета непосредственно подчиняется заместителю главы администрации по экономической политике и работает под его руководством.

6.3. Председатель комитета осуществляет общее руководство деятельностью комитета и обеспечивает квалифицированное и своевременное выполнение стоящих перед ним задач в соответствии с перечнем функциональных обязанностей, утвержденных моделью описания должности.

7. Ответственность

Председатель комитета несет всю полноту ответственности за деятельность комитета и осуществляет руководство комитетом на основе единоначалия.

Заместитель главы администрации,

руководитель аппарата

П.Д.Фризен