Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Приказ Министерства юстиции РФ от 19 декабря 2019 г. N 293 "Об утверждении Порядка заключения нового контракта с сотрудником, замещающим должность младшего, среднего или старшего начальствующего состава, достигшим предельного возраста пребывания на службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации" (документ не действует)

Приказ Министерства юстиции РФ от 19 декабря 2019 г. N 293
"Об утверждении Порядка заключения нового контракта с сотрудником, замещающим должность младшего, среднего или старшего начальствующего состава, достигшим предельного возраста пребывания на службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации"

ГАРАНТ:

Приказом Минюста России от 25 июля 2023 г. N 196 настоящий документ признан утратившим силу с 7 августа 2023 г.

В соответствии с пунктом 2 части 4 статьи 87 Федерального закона от 01.10.2019 N 328-ФЗ "О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2019, N 40, ст. 5488), пунктом 1 Положения о Министерстве юстиции Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 13.10.2004 N 1313 "Вопросы Министерства юстиции Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 42, ст. 4108; 2018, N 23, ст. 3261), приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок заключения нового контракта с сотрудником, замещающим должность младшего, среднего или старшего начальствующего состава, достигшим предельного возраста пребывания на службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации.

2. Настоящий приказ вступает в силу с 01.01.2020.

 

Министр

А.В. Коновалов

 

Зарегистрировано в Минюсте РФ 19 декабря 2019 г.

Регистрационный N 56903

 

Минюст прописал порядок заключения нового контракта с сотрудником, замещающим должность младшего, среднего или старшего начальствующего состава, достигшим предельного возраста пребывания на службе в органах принудительного исполнения РФ.

Это возможно при наличии положительной последней аттестации и при соответствии требованиям к состоянию здоровья сотрудников согласно заключению военно-врачебной комиссии. Новый контракт может заключаться с согласия сотрудника и по его рапорту ежегодно, но не более чем в течение 5 лет после достижения предельного возраста пребывания на службе. Закреплена процедура.

Приказ вступает в силу с 1 января 2020 г.


Приказ Министерства юстиции РФ от 19 декабря 2019 г. N 293 "Об утверждении Порядка заключения нового контракта с сотрудником, замещающим должность младшего, среднего или старшего начальствующего состава, достигшим предельного возраста пребывания на службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации"


Зарегистрировано в Минюсте РФ 19 декабря 2019 г.

Регистрационный N 56903


Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2020 г.


Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 20 декабря 2019 г.


Приказом Минюста России от 25 июля 2023 г. N 196 настоящий документ признан утратившим силу с 7 августа 2023 г.