Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Закон Ленинградской области от 20 декабря 2019 г. N 103-оз "Об оплате труда работников государственных учреждений Ленинградской области" (Принят Законодательным собранием Ленинградской области 3 декабря 2019 года)
-
Статья 1. Основные понятия, применяемые в настоящем областном законе
-
Статья 2. Общие положения
-
Статья 3. Оплата труда работников
-
Статья 4. Заключительные положения
Настоящий областной закон регулирует отношения, связанные с оплатой труда работников государственных учреждений Ленинградской области (далее - учреждения).
|
Губернатор Ленинградской области |
А. Дрозденко |
Санкт-Петербург
20 декабря 2019 года
N 103-оз
Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Действие нового закона распространено на государственные автономные учреждения Ленобласти.
Скорректирован перечень обязательных условий оплаты труда работников, подлежащих отражению в положениях о системах оплаты труда в госучреждениях по видам экономической деятельности. При принятии последних предписано учитывать мнение соответствующих региональных профсоюзов (объединений профсоюзов).
Оплата труда работников госучреждений, как и ранее, складывается из должностного оклада (оклада, ставки заработной платы), компенсационных и стимулирующих выплат. Однако законом теперь закреплены правила определения минимального уровня должностного оклада (оклада, ставки заработной платы); а не фиксированного должностного оклада (оклада, ставки заработной платы), как это было прежде.
Правила определения должностных окладов замов и главбухов стали едиными.
Прописан запрет на снижение уровня зарплаты (без учета премий и иных стимулирующих выплат) в сравнении с прежним (при условии сохранения после введения новой системы оплаты труда объема должностных (трудовых) обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации).
Закон вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2020 года.
Закон Ленинградской области от 20 декабря 2019 г. N 103-оз "Об оплате труда работников государственных учреждений Ленинградской области" (Принят Законодательным собранием Ленинградской области 3 декабря 2019 года)
Настоящий Закон вступает в силу с 31 декабря 2019 г. и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2020 г.
Текст Закона опубликован на официальном сайте Администрации Ленинградской области (http://lenobl.ru/dokumenty/opublikovanie-pravovyh-aktov) 20 декабря 2019 г., на "Официальном интернет-портале правовой информации" (http://publication.pravo.gov.ru) 23 декабря 2019 г.