Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Решение Барнаульской городской Думы от 22 декабря 2010 г. N 428 "О Порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего города Барнаула к совершению коррупционных правонарушений" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Утвержден порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений, определяющий процедуру уведомления, устанавливающий перечень сведений, которые должны содержаться в уведомлении, и определяющий порядок организации проверки указанных сведений. Уведомление о фактах обращения в целях склонения к коррупционным правонарушениям является обязанностью муниципального служащего.


Решение Барнаульской городской Думы от 22 декабря 2010 г. N 428 "О Порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего города Барнаула к совершению коррупционных правонарушений"


Текст решения опубликован в газете "Вечерний Барнаул" от 29 декабря 2010 г. N 197


Решением Барнаульской городской Думы от 15 июня 2020 г. N 539 настоящее решение признано утратившим силу с 15 июня 2020 г.


В настоящий документ внесены изменения следующими документами:


Решение Барнаульской городской Думы от 31 марта 2017 г. N 778


Решение Барнаульской городской Думы от 9 октября 2012 г. N 848


Решение Барнаульской городской Думы от 24 февраля 2012 г. N 691