Постановление Администрации Алтайского края от 24 июня 2011 г. N 349
"О внесении изменений в постановление Администрации края от 29.12.2008 N 568"
Постановлением Администрации Алтайского края от 10 апреля 2012 г. N 182 настоящее постановление признано утратившим силу
Постановляю:
Внести в постановление Администрации края от 29.12.2008 N 568 "О проведении ежегодного краевого конкурса профессионального мастерства "Рабочий Алтая" следующие изменения:
в Положении о проведении ежегодного краевого конкурса профессионального мастерства "Рабочий Алтая", утвержденного указанным постановлением:
пункты 4.2-4.4 считать пунктами 4.4-4.6;
пункты 4.1-4.3 изложить в следующей редакции:
"4.1. Конкурс проводится по номинациям "Профессионал" и "Молодой рабочий" по соответствующим возрастным группам и конкурсным профессиям.
4.2. В номинации "Молодой рабочий" участвуют рабочие в возрасте до 30 лет, имеющие по конкурсной профессии уровень квалификации не ниже 4 квалификационного разряда.
4.3. В номинации "Профессионал" принимают участие рабочие в любом возрасте, имеющие по конкурсной профессии уровень квалификации не ниже 5 квалификационного разряда.";
дополнить пунктом 4.7 следующего содержания:
"4.7. В каждой номинации определяются три призера.";
пункт 5.3 дополнить абзацем шестым следующего содержания:
"оргкомитет обеспечивает взаимодействие со СМИ.";
пункт 6.3 изложить в следующей редакции:
"6.3. Оргкомитет конкурса определяет:
состав жюри конкурса и регламент его работы;
сроки проведения конкурса;
оформление итоговых документов конкурса;
перечень призов, дату и процедуру награждения победителей;
организацию и проведение торжественного награждения победителей конкурса.";
пункт 6.4 исключить;
пункт 7.2 изложить в следующей редакции:
"7.2. На членов жюри конкурса возлагается:
разработка в соответствии с профессионально-квалификационными требованиями содержания теоретических и практических заданий;
определение критериев оценки конкурсных работ;
оценка теоретических знаний и практических навыков выполнения участниками конкурса заданий;
оценка контрольного времени выполнения заданий, трудовых приемов, соблюдения технологии производства работ, норм и правил охраны труда и техники безопасности;
проверка достоверности документации, представленной участниками конкурса;
организация работы по обеспечению условий для выполнения теоретических конкурсных заданий, подготовка рабочих мест для выполнения практического задания в соответствии с требованиями техники безопасности и охраны труда;
подведение итогов конкурса, выявление победителей и призеров.";
пункты 8.3-8.4 изложить в следующей редакции:
"8.3. Победители и призеры конкурса награждаются дипломами Администрации края и денежной премией на основании распоряжения Администрации края.
8.4. Победители рекомендуются для участия во Всероссийских конкурсах профессионального мастерства.".
Губернатор Алтайского края |
А.Б. Карлин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Согласно принятым изменениям, конкурс проводится по номинациям "Профессионал" и "Молодой рабочий" по соответствующим возрастным группам и конкурсным профессиям. В номинации "Молодой рабочий" участвуют рабочие в возрасте до 30 лет, имеющие по конкурсной профессии уровень квалификации не ниже 4 разряда. В номинации "Профессионал" принимают участие рабочие в любом возрасте, имеющие по конкурсной профессии уровень квалификации не ниже 5 разряда. В каждой номинации определяются три призера.
Победители и призеры конкурса награждаются дипломами Администрации края и денежной премией на основании распоряжения Администрации края.
Постановление Администрации Алтайского края от 24 июня 2011 г. N 349 "О внесении изменений в постановление Администрации края от 29.12.2008 N 568"
Текст постановления опубликован в Сборнике законодательства Алтайского края, июнь 2011 г. N 182, ч.2, с.194
Постановлением Администрации Алтайского края от 10 апреля 2012 г. N 182 настоящее постановление признано утратившим силу