Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение
к Порядку предоставления и распределения субсидий бюджетам
муниципальных образований Красноярского края на частичное
финансирование (возмещение) расходов на повышение размеров
оплаты труда отдельным категориям работников бюджетной сферы
Красноярского края, для которых указами Президента Российской
Федерации предусмотрено повышение оплаты труда
Сведения
о размере начисленной и выплаченной заработной платы
за _________________________________ год (года)
(отчетный период)
____________________________________________
(наименование городского округа или муниципального района
Красноярского края
(далее - муниципальные образования Красноярского края)
|
|
(тыс. рублей) |
|||
Поступило субсидий в бюджет муниципального образования Красноярского края (за отчетный период) |
Начислено заработной платы (за отчетный квартал) с учетом начислений на выплаты по оплате труда |
Выплачено заработной платы (за отчетный период) с учетом начислений на выплаты по оплате труда |
Примечание(1) |
||
всего |
в том числе в части повышения размеров оплаты труда за счет средств субсидии |
всего |
в том числе в части повышения размеров оплаты труда за счет средств субсидии |
||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
Всего, в том числе на увеличение фондов оплаты труда: |
|
|
|
|
|
работников учреждений культуры |
|
|
|
|
|
педагогических работников муниципальных учреждений дополнительного образования и непосредственно осуществляющих тренировочный процесс работников муниципальных спортивных школ, спортивных школ олимпийского резерва |
|
|
|
|
|
(1) В случаях, если сумма по гр.1 отлична от суммы по гр.3 и (или)
сумма гр.2 отлична от суммы по гр. 4, следует указать причины отклонений.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.