Постановление администрации города Барнаула от 6 июня 2012 г. N 1641
"Об утверждении Положения об условиях оплаты труда руководителей
муниципальных унитарных предприятий города Барнаула"
25 октября 2013 г., 21 января 2014 г.
Постановлением администрации города Барнаула от 18 января 2017 г. N 57 настоящее постановление признано утратившим силу
В целях совершенствования управления муниципальными унитарными предприятиями, повышения ответственности их руководителей за финансовое состояние и эффективное использование имущества и в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 21.03.1994 N 210 "Об условиях оплаты труда руководителей государственных предприятий при заключении с ними трудовых договоров (контрактов)" постановляю:
1. Утвердить Положение об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города Барнаула (далее - Положение) (приложение).
2. Руководителям органов местного самоуправления, являющихся учредителями муниципальных унитарных предприятий:
2.1. При заключении трудовых договоров с руководителями муниципальных унитарных предприятий оплату труда определять в соответствии с Положением, утвержденным данным постановлением;
2.2. Разработать и утвердить Положения о критериях оценки руководителя предприятия по результатам деятельности муниципального унитарного предприятия и качеству выполненных работ (услуг) до 02.07.2012.
3. Комитету по развитию предпринимательства, потребительскому рынку и вопросам труда (Сарычев А.А.) организовать приведение в соответствие с Положением ранее заключенных трудовых договоров с руководителями муниципальных унитарных предприятий до 01.08.2012.
4. Считать утратившим силу постановление главы администрации города от 30.08.2001 N 2066 "Об условиях оплаты труда руководителей унитарных муниципальных предприятий и учреждений".
5. Пресс-центру (Павлинова Ю.С.) разместить постановление на официальном Интернет-сайте города Барнаула.
6. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города по экономической политике Химочку В.С.
Глава администрации города |
И.Г. Савинцев |
Первый заместитель главы |
П.Д. Фризен |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Оплата труда руководителей состоит из должностного оклада и премии за результаты финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Размер должностного оклада руководителя устанавливается в зависимости от величины тарифной ставки 1 разряда рабочего основной профессии, определенной коллективным договором, и среднесписочной численности работников предприятия. Дополнительные выплаты, надбавки стимулирующего и компенсационного характера (кроме лечебного пособия), установленные коллективным договором и локальными актами предприятия, на руководителя не распространяются.
Постановление администрации города Барнаула от 6 июня 2012 г. N 1641 "Об утверждении Положения об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города Барнаула"
Текст постановления официально опубликован не был
Постановлением администрации города Барнаула от 18 января 2017 г. N 57 настоящее постановление признано утратившим силу
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление администрации города Барнаула от 21 января 2014 г. N 57
Постановление администрации города Барнаула от 25 октября 2013 г. N 3341