Постановление Администрации Алтайского края от 21 ноября 2012 г. N 631 "О внесении изменений в постановление Администрации края от 28.10.2011 N 616" (утратило силу)

Постановление Администрации Алтайского края от 21 ноября 2012 г. N 631
"О внесении изменений в постановление Администрации края от 28.10.2011 N 616"

Постановляю:

1. Внести в постановление Администрации края от 28.10.2011 N 616 "Об утверждении отраслевого Положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений социального обслуживания, подведомственных Главному управлению Алтайского края по социальной защите населения и преодолению последствий ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне" следующие изменения:

в пункте 1 постановления слово "Положение" заменить словами "Отраслевое положение";

в Положении об оплате труда работников краевых государственных учреждений социального обслуживания, утвержденном указанным постановлением:

наименование изложить в следующей редакции:

"Отраслевое положение об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений социального обслуживания, подведомственных Главному управлению Алтайского края по социальной защите населения и преодолению последствий ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне";

пункт 1.1 изложить в следующей редакции:

"1.1. Настоящее Отраслевое положение об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений социального обслуживания (далее - "учреждения"), подведомственных Главному управлению Алтайского края по социальной защите населения и преодолению последствий ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне (далее - "Главалтайсоцзащита"), вводится в целях совершенствования системы оплаты труда работников учреждений, расширения перечня предоставляемых ими услуг, повышения качества и результативности их труда и регулирования условий его оплаты.";

в пункте 1.2 слово "Положение" заменить словами "Отраслевое положение";

пункт 1.3 после слов "краевых государственных" дополнить словом "бюджетных";

пункт 2.1 дополнить абзацем вторым следующего содержания:

"Размеры окладов (должностных окладов) общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, общеотраслевых профессий рабочих устанавливаются в соответствии с постановлением Администрации Алтайского края от 18.03.2011 N 128 "О введении отраслевых систем оплаты труда работников краевых государственных учреждений всех типов (автономных, бюджетных, казенных), а также работников учреждений (организаций), финансируемых за счет средств краевого бюджета".";

абзац второй пункта 2.3 после слов "нуждающихся в социальной реабилитации," дополнить словами "а также в соответствующих специализированных отделениях для несовершеннолетних комплексных центров социального обслуживания";

пункт 2.5 дополнить абзацем пятым следующего содержания:

"При этом размер выплаты к окладу (должностному окладу) за наличие ученой степени не может превышать:

3000 рублей в месяц - при наличии ученой степени кандидата наук,

7000 рублей в месяц - при наличии ученой степени доктора наук.";

абзац первый пункта 3.8 изложить в следующей редакции:

"3.8. Персонифицированная доплата осуществляется работникам в случаях, установленных постановлением Администрации Алтайского края от 18.03.2011 N 128 "О введении отраслевых систем оплаты труда работников краевых государственных учреждений всех типов (автономных, бюджетных, казенных), а также работников учреждений (организаций), финансируемых за счет средств краевого бюджета".";

пункт 6.1 дополнить абзацем вторым следующего содержания:

"При этом размер заработной платы руководителя учреждения, определяемый трудовым договором, устанавливается в зависимости от среднемесячной численности работников учреждения на последнюю отчетную дату и не может превышать установленной постановлением Администрации Алтайского края от 18.03.2011 N 128 "О введении отраслевых систем оплаты труда работников краевых государственных учреждений всех типов (автономных, бюджетных, казенных), а также работников учреждений (организаций), финансируемых за счет средств краевого бюджета" кратности к размеру среднемесячной заработной платы работников данного учреждения, сложившейся за последние 12 месяцев (исходя из последней статистической отчетности), предшествующих установлению размера заработной платы руководителя."

пункт 6.8 изложить в следующей редакции:

"6.8. Трудовым договором руководителям учреждений устанавливаются следующие стимулирующие выплаты:

надбавка за стаж непрерывной работы;

надбавка за интенсивность и высокие результаты работы;

надбавка за качество выполняемых работ;

премии за выполнение государственного задания;

премии за выполнение особо важных и ответственных работ, премии к юбилейным датам, к профессиональному празднику "День социального работника", за активное участие в проведении краевых массовых мероприятий.";

пункт 6.13 признать утратившим силу.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 16.10.2012.

Губернатор Алтайского края

А.Б. Карлин