План противодействия коррупции в Министерстве физической культуры и спорта Московской области на 2019 год (утв. приказом Министра физической культуры и спорта Московской области от 10 января 2019 г. N 24-2-П)

N п/п	Наименование мероприятия	Исполнитель	Сроки исполнения	Отметка об исполнении
1	Проведение первичной антикоррупционной экспертизы проектов законов Московской области и иных нормативных правовых актов, разрабатываемых Министерством физической культуры и спорта Московской области (далее - Министерство)	Сотрудники отдела правового обеспечения	Постоянно
2	Подготовка предложений и проектов соответствующих нормативных правовых актов для приведения в соответствие с вновь принятыми нормативными правовыми актами Московской области, направленными на реализацию мер по противодействию коррупции, нормативных правовых актов Министерства	Сотрудники отдела правового обеспечения, руководители структурных подразделений	По мере необходимости
3	Рассмотрение вопросов правоприменительной практики, по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными нормативных правовых актов, незаконными решения и действия (бездействия) Министерства, государственных учреждений Московской области, подведомственных Министерству (далее - подведомственные учреждения), их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений в подведомственной сфере	Сотрудники отдела правового обеспечения, руководители структурных подразделений, руководители подведомственных учреждений	В течение года
4	Осуществление контроля за соблюдением объективного, всестороннего и своевременного рассмотрения обращений граждан (порядка и сроков)	Первый заместитель министра, заместители министра, руководители структурных подразделений	В течение года
5	Анализ публикаций в средствах массовой информации о фактах проявления коррупции в Министерстве, организация проверок указанных фактов и принятие соответствующих мер реагирования по результатам проверок в соответствии с действующим законодательством	Сотрудники отдела организационной работы и межведомственного взаимодействия, руководители структурных подразделений	В течение года
6	Обеспечение своевременности размещения и полноты информации о деятельности Министерства, проектов нормативных правовых актов, разрабатываемых Министерством, на официальном сайте Министерства в информационно-телекоммуникационной сети Интернет в соответствии с требованиями нормативных правовых актов Российской Федерации и Московской области	Сотрудники отдела организационной работы и межведомственного взаимодействия, руководители структурных подразделений	Постоянно
7	Направление на специализированную антикоррупционную экспертизу проектов нормативных правовых актов, разрабатываемых Министерством, в Главное управление региональной безопасности Московской области	Руководители структурных подразделений	По мере необходимости
8	Обеспечение действенного функционирования аттестационной, конкурсной комиссий и комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Московской области и урегулированию конфликта интересов Министерства	Сотрудники отдела по вопросам государственной гражданской службы, кадров и наград	Постоянно
9	Обеспечение взаимодействия с федеральной государственной информационной системой "Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации"	Сотрудники отдела по вопросам государственной гражданской службы, кадров и наград	В течение года
10	Организация формирования и подготовки резерва управленческих кадров Министерства и Московской области	Сотрудники отдела по вопросам государственной гражданской службы, кадров и наград, руководители структурных подразделений	В течение года
11	Актуализация перечня должностей: при замещении которых государственные гражданские служащие Московской области обязаны представлять сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей; замещение которых влечет запрет открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами	Сотрудники отдела по вопросам государственной гражданской службы, кадров и наград	По мере необходимости
12	Проверка достоверности и полноты представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной службы, а также государственными гражданскими служащими Московской области персональных данных и иных сведений, в том числе сведений о своих доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей	Сотрудники отдела по вопросам государственной гражданской службы, кадров и наград	По мере необходимости
13	Контроль за исполнением лицами, замещающими государственными гражданскими служащими запрета на получение в связи с исполнением должностных обязанностей вознаграждения от физических и юридических лиц (подарки, денежное вознаграждение, ссуды, услуги, оплата развлечений, отдыха, транспортных расходов и иные вознаграждения) и сообщением в отдел по вопросам государственной гражданской службы, кадров и наград о данных фактах	Сотрудники отдела по вопросам государственной гражданской службы, кадров и наград	Постоянно
14	Проверка соблюдения государственными гражданскими служащими Министерства ограничений и запретов, установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации, Московской области и Министерства	Сотрудники отдела по вопросам государственной гражданской службы, кадров и наград	По мере необходимости
15	Организация проверки и регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Министерства к совершению коррупционных правонарушений	Сотрудники отдела по вопросам государственной гражданской службы, кадров и наград	По мере необходимости
16	Обеспечение проведение общественных обсуждений (с привлечением экспертного сообщества) проектов планов противодействия коррупции в Министерстве и подведомственных учреждениях	Первый заместитель министра, заместители министра, сотрудники Управления правового обеспечения, вопросов государственной гражданской службы и наград, руководители подведомственных учреждений	По мере необходимости
17	Принятие мер по повышению эффективности: контроля за соблюдением требований законодательства о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов; кадровой работы при ведении личных дел сотрудников, контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при поступлении на службу (работу), об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов	Сотрудники Управления правового обеспечения, вопросов государственной гражданской службы и наград, руководители подведомственных учреждений	Постоянно
18	Обеспечение повышение квалификации сотрудников, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции	Сотрудники отдела по вопросам государственной гражданской службы, кадров и наград, руководители подведомственных учреждений	Ежегодно
19	Обучение государственных гражданских служащих Московской области, впервые поступивших на государственную службу Министерство для замещения должностей, включенных в перечни должностей, установленные нормативными правовыми актами Министерства, по образовательным программам в области противодействия коррупции.	Сотрудники отдела по вопросам государственной гражданской службы, кадров и наград	Ежегодно
20	Обеспечение участия в работе "горячих линий", "телефонов доверия", "Интернет-приемных" на официальном сайте Министерства в информационно-телекоммуникационной сети Интернет с целью улучшения обратной связи с гражданами и организациями и получения сигналов о коррупции	Сотрудники отдела организационной работы и межведомственного взаимодействия, руководители структурных подразделений	В течение года
21	Освещение деятельности Министерства в рамках телевизионных и радиопрограмм	Министр, первый заместитель министра, заместители министра, сотрудники отдела организационной работы и межведомственного взаимодействия	По мере необходимости
22	Взаимодействие с редакцией газеты "Ежедневные новости. Подмосковье" по вопросам опубликования нормативных актов, принятых Министерством	Сотрудники отдела организационной работы и межведомственного взаимодействия	По мере необходимости
23	Проведение проверок (внеплановых проверок) деятельности подведомственных учреждений, реализующих полномочия с повышенным риском возникновения коррупции, в соответствии с утвержденным планом и (или) отдельными приказами	Первый заместитель министра, заместители министра, сотрудники Контрольно-ревизионного отдела	Постоянно
24	Проверки спортивных сооружений подведомственных учреждений, по вопросам эксплуатации и содержания, правомерности и законности проводимых на объектах работ (в соответствии с утвержденным планом)	Сотрудники Управления по эффективному использованию спортивной инфраструктуры	В течение года
25	Проверки соблюдения руководителями подведомственных учреждений ограничений, установленных законодательством Российской Федерации, Московской области и Министерства	Первый заместитель министра, заместители министра, сотрудники отдела по вопросам государственной гражданской службы, кадров и наград	В течение года
26	Подготовка рекомендаций по устранению или минимизации коррупционно опасных факторов в деятельности подведомственных учреждений, по результатам проверок осуществления предоставления государственных услуг	Сотрудники отдела правового обеспечения, Контрольно-ревизионного отдела	По мере необходимости
27	Направление в правоохранительные органы Московской области актов проверки подведомственных учреждений	Сотрудники Контрольно-ревизионного отдела	По мере необходимости
28	Незамедлительное направление в Главное управление региональной безопасности Московской области информации, касающейся событий, признаков и фактов коррупционных проявлений в Министерстве и подведомственных учреждениях	Сотрудники Контрольно-ревизионного отдела, руководители структурных подразделений	По мере необходимости
29	Реализация мер, направленных на соблюдение основных принципов Московской области, ориентированных на обеспечение открытости власти и противодействие коррупции (в системе закупок, образования, а также при реализации лицензионно-разрешительных полномочий, проведении проверочных мероприятий)	Сотрудники Контрольно-ревизионного отдела, отдела реализации контрактной системы для государственных нужд, руководители структурных подразделений	Постоянно
30	Организация мероприятий по недопущению кланово-корпоративных принципов формирования кадровой политики в Министерстве и подведомственных учреждений	Первый заместитель министра, заместители министра, сотрудники Контрольно-ревизионного отдела, руководители подведомственных учреждений и структурных подразделений	Постоянно
31	Обеспечение предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лицами, замещающими государственные должности, для которых федеральными законами не предусмотрено иное, государственными служащими, а также сведений о доходах, расходах и обязательствах имущественного характера их супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. Обеспечение их размещения на официальном сайте Министерства в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, а также предоставление этих сведений в Главное управление региональной безопасности Московской области для их опубликования в общероссийских средствах массовой информации	Сотрудники отдела по вопросам государственной гражданской службы, кадров и наград, отдела организационной работы и межведомственного взаимодействия	Постоянно
32	Проведение мониторинга правовых и распорядительных актов в Министерстве, подготовка предложений о приведении их в соответствие с законодательством о противодействии коррупции	Руководители структурных подразделений, сотрудники отдела правового обеспечения, Контрольно-ревизионного отдела	Постоянно
33	Осуществление контроля за выполнением основных мероприятий Министерства и подведомственных учреждений по противодействию коррупции	Первый заместитель министра, заместители министра, руководители подведомственных учреждений и структурных подразделений	Постоянно