Постановление Администрации городского округа - город Волжский Волгоградской области от 10 января 2020 г. N 97 "О внесении изменений в постановление администрации городского округа - город Волжский Волгоградской области от 30.07.2019 N 5200" (утратило силу)

Постановление Администрации городского округа - город Волжский Волгоградской области от 10 января 2020 г. N 97
"О внесении изменений в постановление администрации городского округа - город Волжский Волгоградской области от 30.07.2019 N 5200"

В целях совершенствования системы оплаты труда руководящих работников учреждений, подведомственных управлению образования администрации городского округа - город Волжский Волгоградской области, в связи с внедрением механизмов эффективного контракта, руководствуясь Уставом городского округа - город Волжский Волгоградской области, постановляю:

1. Внести изменения в постановление администрации городского округа - город Волжский Волгоградской области от 30.07.2019 N 5200 "Об утверждении Порядка установления премиальных выплат по итогам работы (за месяц, квартал, год) руководителям муниципальных учреждений, подведомственных управлению образования администрации городского округа - город Волжский Волгоградской области":

1.1. Раздел 2 приложения N 2 изложить в новой редакции:

N п/п	Целевые показатели эффективности и результативности деятельности учреждения	Критерии оценки	Оценка	Форма отчетности
Раздел 2. Премия по итогам работы за квартал
1	Соблюдение планового показателя доли учащихся, занимающихся в первую смену, согласно постановлению Администрации Волгоградской области от 30.10.2017 N 574-п	Соблюдение Несоблюдение	10 баллов 0 баллов	Справка руководителя по каждой ступени образования
2	Отсутствие случаев детского и производственного травматизма	Отсутствие Наличие	0 баллов -5 баллов	Информация управления образования
3	Отсутствие учащихся, совершивших правонарушения, преступления	Отсутствие Наличие	0 баллов -5 баллов	Отчет руководителя
4 (*)	Динамика выигравших заявок в конкурсах на получение грантовой поддержки, поданных учреждением или некоммерческими организациями, которым учреждение оказало содействие в их подготовке (за исключением конкурса на получение муниципального социального гранта)	По отношению к аналогичному периоду прошлого года: - рост на 1 заявку и более; - не ниже уровня прошлого года, а для учреждений, подавших в отчетном периоде не менее 2 - заявок, на том же уровне; - отсутствуют заявки	40 баллов 30 баллов - 5 баллов	Информация образовательных учреждений
5 (*)	Рост объема денежных средств, привлеченных по результатам участия в конкурсах на получение грантовой поддержки учреждением или некоммерческими организациями, которым учреждение оказало содействие в подготовке заявки (за исключением конкурса на получение муниципального социального гранта)	По отношению к аналогичному периоду прошлого года: - на том же уровне; - наличие роста	0 баллов 20 баллов	Информация образовательных учреждений
Итого по разделу 70 баллов

(*) Оценка показателей эффективности деятельности с июля по декабрь производится по достигнутому результату первого полугодия, с января по июнь - по достигнутому показателю второго полугодия.

1.2. Раздел 2 приложения N 3 изложить в новой редакции:

N п/п	Целевые показатели эффективности и результативности деятельности учреждения	Критерии оценки	Оценка	Форма отчетности
Раздел 2. Премия по итогам работы за квартал
1	Сохранение контингента воспитанников (в сравнении с предыдущим отчетным периодом)	1,2,3 квартал До 95% 95-100% 4 квартал До 90% 90-100%	0 баллов 10 баллов 0 баллов 10 баллов	Отчет руководителя
2	Отсутствие случаев детского и производственного травматизма	Отсутствие Наличие	0 баллов - 5 баллов	Справка руководителя
3 (*)	Динамика выигравших заявок в конкурсах на получение грантовой поддержки, поданных учреждением или некоммерческими организациями, которым учреждение оказало содействие в их подготовке (за исключением конкурса на получение муниципального социального гранта)	По отношению к аналогичному периоду прошлого года: - рост на 1 заявку и более; - не ниже уровня прошлого года, а для учреждений, подавших в отчетном периоде не менее 2 - заявок на том же уровне; - отсутствуют заявки	40 баллов 30 баллов - 5 баллов	Информация образовательных учреждений
4 (*)	Рост объема денежных средств, привлеченных по результатам участия в конкурсах на получение грантовой поддержки учреждением или некоммерческими организациями, которым учреждение оказало содействие в подготовке заявки (за исключением конкурса на получение муниципального социального гранта)	По отношению к аналогичному периоду прошлого года: - на том же уровне; - наличие роста	0 баллов 20 баллов	Информация образовательных учреждений
Итого по разделу 70 баллов

(*) Оценка показателей эффективности деятельности с июля по декабрь производится по достигнутому результату первого полугодия, с января по июнь - по достигнутому показателю второго полугодия.

1.3. Раздел 2 приложения N 4 изложить в новой редакции:

N п/п	Целевые показатели эффективности и результативности деятельности учреждения	Критерии оценки	Оценка	Форма отчетности
Раздел 2. Премия по итогам работы за квартал
1	Сохранение контингента обучающихся в рамках муниципального задания воспитанников (в сравнении с предыдущим отчетным периодом)	До 95% 95-100%	0 баллов 10 баллов	Отчет руководителя
2	Отсутствие случаев детского и производственного травматизма	Отсутствие Наличие	0 баллов - 5 баллов	Информация управления образования
3 (*)	Динамика выигравших заявок в конкурсах на получение грантовой поддержки, поданных учреждением или некоммерческими организациями, которым учреждение оказало содействие в их подготовке (за исключением конкурса на получение муниципального социального гранта)	По отношению к аналогичному периоду прошлого года: - рост на 1 заявку и более; - не ниже уровня прошлого года, а для учреждений, подавших в отчетном периоде не ниже 2 - заявок на том же уровне; - отсутствуют заявки	40 баллов 30 баллов - 5 баллов	Информация образовательных учреждений
4 (*)	Рост объема денежных средств, привлеченных по результатам участия в конкурсах на получение грантовой поддержки учреждением или некоммерческими организациями, которым учреждение оказало содействие в подготовке заявки (за исключением конкурса на получение муниципального социального гранта)	По отношению к аналогичному периоду прошлого года: - на том же уровне; - наличие роста	0 баллов 20 баллов	Информация образовательных учреждений
Итого по разделу 70 баллов

(*) Оценка показателей эффективности деятельности с июля по декабрь производится по достигнутому результату первого полугодия, с января по июнь - по достигнутому показателю второго полугодия.

2. Автономному муниципальному учреждению "Редакция газеты "Волжская правда" опубликовать настоящее постановление в газете "Волжский муниципальный вестник".

3. Управлению по организационной и кадровой работе администрации городского округа - город Волжский Волгоградской области:

- разместить настоящее постановление на официальном сайте администрации городского округа - город Волжский Волгоградской области;

- направить настоящее постановление в комитет юстиции Волгоградской области для включения в регистр муниципальных нормативных правовых актов Волгоградской области.

4. Настоящее постановление вступает в силу с 01.01.2020.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы городского округа - город Волжский Волгоградской области Е.В. Гиричеву.

Исполняющий обязанности главы городского округа

Р.И. Никитин