Приложение 1. Критерии оценки результативности профессиональной деятельности руководителей муниципальных общеобразовательных организаций, подведомственных комитету по образованию города Барнаула

Приложение 1
к Положению о порядке
и условиях осуществления
стимулирующих и единовременных
выплат, материальной помощи
руководителям муниципальных
образовательных организаций,
подведомственных комитету по
образованию города Барнаула

Критерии
оценки результативности профессиональной деятельности руководителей муниципальных общеобразовательных организаций, подведомственных комитету по образованию города Барнаула

Оценка результативности профессиональной деятельности руководителей муниципальных общеобразовательных организаций, подведомственных комитету по образованию города Барнаула (далее - МОО), осуществляется согласно критериям:

1.1. Соответствие деятельности МОО требованиям законодательства в сфере образования:

отсутствие предписаний надзорных органов в отношении организации образовательного процесса - 5 баллов;

отсутствие жалоб со стороны родителей, педагогов, учащихся: полностью отсутствуют - 5 баллов;

наличие необоснованных жалоб - 3 балла.

Максимальное количество баллов - 10 баллов.

1.2. Обеспечение условий обязательности общего образования:

отсутствие учащихся, систематически пропускающих учебные занятия по неуважительной причине, - 4 балла;

наличие положительной динамики снижения количества учащихся, систематически пропускающих учебные занятия по неуважительной причине, - 2 балла;

увеличение или сохранение количества учащихся, систематически пропускающих учебные занятия по неуважительной причине,-0 баллов.

Максимальное количество баллов - 4 балла.

1.3. Освоение учащимися образовательных стандартов:

доля учащихся, получивших аттестат о среднем общем образовании, 100% - 2 балла;

доля учащихся, получивших аттестат об основном общем образовании в основной период, 100% - 2 балла.

Максимальное количество баллов - 4 балла.

1.4. Реализация адаптированных основных общеобразовательных программ:

доля учащихся, обучающихся по адаптированным основным общеобразовательным программам, от общего числа учащихся, обучающихся в МОО:

от 10% и более - 6 баллов;

5-9,99% - 4 балла;

0,1-4,99% - 2 балла;

0% - 0 баллов.

Максимальное количество баллов - 6 баллов.

1.5. Результативность выступления учащихся на Всероссийской олимпиаде школьников:

наличие призёров муниципального этапа Всероссийской олимпиады школьников - 1 балл за каждого;

наличие призеров краевого этапа Всероссийской олимпиады школьников - 4 балла за каждого;

наличие призеров заключительного этапа Всероссийской олимпиады школьников - 6 баллов за каждого.

Максимальное количество баллов - 25 баллов.

1.6. Реализация программ углубленного изучения предметов на уровнях начального и основного общего образования:

доля учащихся, обучающихся по программам углубленного изучения предметов на уровнях начального и основного общего образования, от общего числа учащихся, обучающихся на уровнях начального и основного общего образования:

от 15% и более - 6 баллов;

10-14,99% - 3 балла;

0-9,99% - 0 баллов.

Максимальное количество баллов - 25 баллов.

1.7. Результативность действия системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних, наркомании и алкоголизма среди подростков:

отсутствие негативных проявлений - 3 балла;

наличие положительной динамики снижения негативных проявлений среди учащихся, разработанной и реализуемой системы мер, применяемых в МОО, - 2 балла;

отрицательная динамика негативных проявлений среди учащихся и неэффективность мер по предупреждению безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних - 0 баллов.

Максимальное количество баллов - 3 балла.

1.8. Результативность действия воспитательной системы, включая результативность выступления учащихся на смотрах, конкурсах, фестивалях по направлениям воспитательной работы, реализуемым в МОО:

наличие призеров муниципальных конкурсов - 1 балл;

наличие призеров краевых конкурсов - 2 балла;

наличие призеров всероссийских конкурсов - 3 балла;

наличие призеров международных конкурсов - 4 балла;

реализация социокультурных проектов - 3 балла;

организация работы летнего пришкольного лагеря:

50-100 учащихся - 5 баллов;

99-200 учащихся - 10 баллов;

более 200 учащихся - 15 баллов.

Максимальное количество баллов - 28 баллов.

1.9. Работа по направлению "Российское движение школьников":

на уровне федеральной площадки - 10 баллов;

на уровне региональной опорной площадки - 8 балов;

на уровне региональной пилотной площадки - 5 баллов.

Максимальное количество баллов - 10 баллов.

1.10. Развитие физической культуры и спорта учащихся:

1.10.1. Результативное участие учащихся в спартакиаде школьников:

1-3 место - 5 баллов;

4-10 место - 3 балла.

1.10.2. Наличие спортивного клуба - 1 балл;

1.10.3. Участие спортивного клуба в спортивных мероприятиях:

регионального уровня - 1 балл;

федерального уровня - 2 балла.

1.10.4. Участие учащихся в сдаче норм ГТО:

более 50 человек - 5 баллов;

30-49 человек - 3 балла;

до 30 человек - 1 балл;

не участвуют - 0 баллов.

Максимальное количество баллов - 13 баллов.

1.11. Реализация программ по сохранению и укреплению здоровья детей и подростков:

охват учащихся горячим питанием:

95-100% - 3 балла;

90-94,99% - 2 балла;

85-89,99%-1 балл.

Максимальное количество баллов - 3 балла.

1.12. Обеспечение комплексной безопасности участников образовательного процесса и охраны груда в МОО:

1.12.1. Отсутствие случаев травматизма (в том числе травмы, связанные с нарушением ПДД) - 2 балла;

1.12.2. Отсутствие неисполненных предписаний со стороны:

Роспотребнадзора - 2 балла;

Госпожнадзора - 2 балла;

Росэнергонадзора - 1 балл.

Максимальное количество баллов - 7 баллов.

1.13. Информационная открытость:

Деятельность МОО освещается в средствах массовой информации (публикации в газетах, передачи радио, телевидения) - 1 балл за каждую публикацию.

Максимальное количество баллов - 5 баллов.

1.14. Осуществление сетевого взаимодействия с организациями любых форм собственности:

наличие программ, реализуемых в рамках сетевого взаимодействия:

1 программа - 1 балл;

2 программы - 2 балла;

3 и более программы - 3 балла.

Максимальное количество баллов - 3 балла.

1.15. Эффективное руководство деятельностью инновационной площадки:

региональная инновационная площадка (каждая тема) - 5 баллов;

Максимальное количество баллов - 10 баллов.

1.16. Эффективное руководство деятельностью пункта приема экзамена (далее - ППЭ):

1.16.1. Основной период:

ППЭ (ЕГЭ) - 15 баллов;

ППЭ государственного выпускного экзамена и ППЭ (ОГЭ) - 10 баллов;

1.16.2. Досрочный период:

ППЭ (ЕГЭ) с печатью контрольно-измерительных материалов - 10 баллов;

ППЭ (ОГЭ) - 3 балла;

1.16.3.Дополнительный этап:

ППЭ (ЕГЭ) - 5 баллов;

ППЭ (ОГЭ) - 3 балла.

Максимальное количество баллов - 25 баллов.

1.17. Подготовка педагогов к участию в профессиональных конкурсах: "Учитель года", "Педагогический дебют", "Самый классный классный", "Сердце отдаю детям". "Вожатый года":

участие в конкурсах - 1 балл за одного участника;

победители и призеры - 10 баллов.

Максимальное количество баллов - 30 баллов.

1.18 Соотношение заработной платы педагогических работников к средней заработной плате в экономике Алтайского края:

от 100% и выше - 10 баллов;

90-99,99% - 5 баллов;

до 89,99% - 0 баллов.

Максимальное количество баллов - 10 баллов

1.19. Соотношение аттестованных рабочих мест по условиям труда к общему числу рабочих мест в МОО:

от 40% до 50% - 1 балл;

49,99-70% - 2 балла;

69,99-90% - 3 балла;

свыше 90% - 5 баллов.

Максимальное количество баллов - 5 баллов.

1.20. Эффективное расходование бюджетных средств:

Соотношение доли базовой части фонда оплаты труда (далее - ФОТ), направляемой на формирование заработной платы педагогических работников, и доли базовой части ФОТ, направляемой на формирование заработной платы иных работников МОО,-70% к 30% - 5 баллов;

несоблюдение соотношения - 0 баллов.

Максимальное количество баллов - 5 баллов

1.21. Улучшение материально-технической базы МОО путем привлечения внебюджетных средств за счёт выигранных грантов (программ):

от 200 до 400 тыс. рублей - 1 балл;

от 401 до 600 тыс. рублей - 2 балла;

от 601 до 800 тыс. рублей - 3 балла;

свыше 800 тыс. рублей - 4 балла.

Максимальное количество баллов - 4 балла.

1.22. Обеспеченность учащихся учебниками и учебными пособиями:

100% - 3 балла

менее 100% - 0 баллов.

Максимальное количество баллов - 3 балла.

1.23. Укомплектованность МОО педагогическими работниками в соответствии со штатным расписанием:

1.23.1. Доля педагогических работников в возрасте до 35 лет, в общей численности педагогических работников МОО, не менее 22% - 4 балла;

1.23.2. Укомплектованность педагогами-психологами:

один педагог-психолог на 500 учащихся и менее - 3 балла;

отсутствие педагога-психолога или один педагог-психолог на 501 учащегося и более - 0 баллов.

Максимальное количество баллов - 7 баллов.

1.24. Уровень квалификации педагогических работников:

своевременное прохождение курсов повышения квалификации педагогическими работниками МОО - 2 балла.

Максимальное количество баллов - 2 балла.

1.25. Уровень развития социального партнерства с профсоюзной организацией:

наличие плана совместных действий (заключены соглашения и договоры о совместных действиях), достижение положительных результатов взаимодействия - 2 балла;

отсутствие взаимодействия - 0 баллов.

Максимальное количество баллов - 2 балла;

1.26. Научный потенциал руководителя МОО:

наличие личных публикаций за отчетный период:

международного и всероссийского уровня - 3 балла;

краевого уровня - 2 балла;

муниципального уровня - 1 балл.

Максимальное количество баллов - 6 баллов

1.27. Личное участие руководителя МОО в профессиональных конкурсах, грантах, проектах, научно-практических конференциях:

международного уровня - 4 балла;

федерального уровня - 3 балла;

краевого уровня - 2 балла;

муниципального уровня - 1 балл.

Максимальное количество баллов - 15 баллов.

1.28. Наставничество в рамках работы школы "Молодого руководителя" - 10 баллов.

Максимальное количество баллов - 10 баллов.