Приказ службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края от 30 января 2020 г. N 01/03 "О внесении изменений в приказ службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края от 29.05.2019 N 3-01/21 "Об утверждении Положения о премировании, единовременной выплате при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и выплате материальной помощи государственным гражданским служащим службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края"

В соответствии с Законом Красноярского края от 04.06.2019 N 7-2846 "Об оплате труда лиц, замещающих государственные должности Красноярского края, и государственных гражданских служащих Красноярского края", пунктами 3.19, 4.3 Положения о службе по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края, утвержденного постановлением Правительства Красноярского края от 29.08.2008 N 64-п, приказываю:

1. Внести в Приказ службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края от 29.05.2019 N 3-01/21 "Об утверждении Положения о премировании, единовременной выплате при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и выплате материальной помощи государственным гражданским служащим службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края" следующие изменения:

в преамбуле:

слова "статьями 8, 10 Закона Красноярского края от 09.06.2005 N 14-3538 "Об оплате труда лиц, замещающих государственные должности Красноярского края, и государственных гражданских служащих Красноярского края" заменить словами "Законом Красноярского края от 04.06.2019 N 7-2846 "Об оплате труда лиц, замещающих государственные должности Красноярского края, и государственных гражданских служащих Красноярского края";

Положение о премировании, единовременной выплате при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и выплате материальной помощи государственным гражданским служащим службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края:

дополнить пунктом 2.2.1 следующего содержания:

"2.2.1. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий, в том числе выплачиваемые по итогам работы за год, предоставляются гражданским служащим:

за своевременное и качественное исполнение задания;

за проявленную инициативу в целях обеспечения задач и функций Службы;

за исполнение должностного регламента - с учетом оценки эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданских служащих, направленной на реализацию полномочий и функций Службы.";

в пункте 3.1 слова "должностного оклада" заменить словами "оклада денежного содержания".

2. Опубликовать приказ на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).

3. Приказ вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.

4. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.

Руководитель службы

К.Ю.Шумов