Приложение 5

Приложение 5
к постановлению Правительства
Удмуртской Республики
от 31 января 2020 г. N 25

Форма социального контракта
на осуществление иных мероприятий, направленных на преодоление трудной жизненной ситуации
(утв. постановлением Правительства Удмуртской Республики от 16 декабря 2013 г. N 589)

N____                                 "____" __________ 20____ года

___________________________________________________________________

 (наименование территориального органа Министерства социальной

                политики и труда Удмуртской Республики)

(далее - Территориальный орган) в лице начальника__________________

___________________________________________________________________

                    (фамилия, имя, отчество)

действующего на основании Положения,_______________________________

___________________________________________________________________

___________________________________________________________________

       (наименование учреждения социального обслуживания)

(далее - Учреждение социального обслуживания) в лице директора_____

___________________________________________________________________

                    (фамилия, имя, отчество)

действующего на основании Устава,__________________________________

___________________________________________________________________

            (наименование центра занятости населения)

(далее - Центр занятости населения) в лице директора_______________

___________________________________________________________________

                    (фамилия, имя, отчество)

действующего на основании Устава, гражданин________________________

___________________________________________________________________

                    (фамилия, имя, отчество)

___________________________________________________________________

 (наименование, номер и серия документа, удостоверяющего личность,

                          кем и когда выдан)

проживающий по адресу: ___________________________________________,

(далее - Гражданин), вместе именуемые Стороны,  заключили настоящий

социальный контракт о нижеследующем:

I. Предмет социального контракта

1. Предметом настоящего социального контракта является сотрудничество между Территориальным органом, Учреждением социального обслуживания, Центром занятости населения и Гражданином по реализации программы социальной адаптации (далее - программа) в целях повышения денежных доходов Гражданина (семьи Гражданина), преодоления трудной жизненной ситуации по истечении срока действия социального контракта.

II. Права и обязанности Территориального органа

2. Территориальный орган имеет право:

1) проверять достоверность сведений, представленных Гражданином;

2) проводить проверки целевого использования Гражданином предоставленной денежной выплаты;

3) контролировать исполнение условий настоящего социального контракта и мероприятий программы;

4) прекращать денежную выплату в случаях, установленных пунктами 16, 17 настоящего социального контракта.

3. Территориальный орган обязан:

1) предоставить Гражданину денежную выплату в виде, размере и порядке, которые установлены пунктами 10 - 12 настоящего социального контракта;

2) обеспечить оказание содействия по выходу Гражданина (семьи Гражданина) из трудной жизненной ситуации в период действия социального контракта путем индивидуального сопровождения такого гражданина;

3) обеспечить проведение в период действия социального контракта ежемесячного контроля исполнения Гражданином условий социального контракта, а также сведений, подтверждающих расходование денежной выплаты на реализацию мероприятий, предусмотренных программой;

4) оказывать содействие в направлении несовершеннолетних членов семьи Гражданина в дошкольную образовательную организацию;

5) прекратить выплату государственной социальной помощи в случае нарушения Гражданином условий социального контракта с месяца, следующего за месяцем возникновения обстоятельств;

6) не позднее чем за 1 месяц до даты завершения срока действия социального контракта составлять заключение об эффективности предпринятых мер по выводу Гражданина (семьи Гражданина) из трудной жизненной ситуации или необходимости продления срока действия социального контракта (в случае его заключения на период до 12 месяцев), либо заключения нового социального контракта по другому мероприятию, указанному в пункте 11 Положения о предоставлении государственной социальной помощи на основании социального контракта, утвержденного постановлением Правительства Удмуртской Республики от 16 декабря 2013 года N 589;

7) направлять Гражданину требование о возврате денежных средств в бюджет Удмуртской Республики, предоставленных в соответствии с условиями настоящего социального контракта, при неисполнении Гражданином (членами его семьи) обязанностей, предусмотренных настоящим социальным контрактом, в течение 5 рабочих дней со дня возникновения обстоятельств для прекращения предоставления государственной социальной помощи на основании социального контракта;

8) обращаться в суд с исковым заявлением о взыскании денежных средств с Гражданина при непредставлении Гражданином в Территориальный орган документов, подтверждающих их добровольное возвращение, в течение 10 рабочих дней по истечении срока для добровольного возврата денежных средств в бюджет Удмуртской Республики, предоставленных в соответствии с условиями настоящего социального контракта;

9) обеспечить проведение регулярного мониторинга уровня доходов и условий жизни Гражданина (семьи Гражданина) в течение трех лет со дня окончания срока действия социального контракта.

III. Права и обязанности Учреждения социального обслуживания

4. Учреждение социального обслуживания имеет право:

1) проверять материально-бытовые условия проживания Гражданина;

2) запрашивать у социальных партнеров, участвующих в исполнении социального контракта, сведений о реализации Гражданином мероприятий программы;

3) проводить проверки реализации мероприятий программы и целевого использования предоставленной денежной выплаты;

4) контролировать исполнение условий настоящего социального контракта и мероприятий программы.

5. Учреждение социального обслуживания обязано:

1) в течение 5 дней после подписания социального контракта уведомить социальных партнеров о заключении социального контракта с указанием сроков предоставления вышеуказанными социальными партнерами сведений о реализации гражданином мероприятий программы;

2) организовать предоставление социальных услуг в соответствии с программой;

3) осуществлять взаимодействие с социальными партнерами, участвующими в исполнении социального контракта (организациями образования, здравоохранения, службы занятости населения и др.) для реализации мероприятий, предусмотренных программой;

4) оказывать содействие Гражданину (членам семьи Гражданина) в преодолении трудной жизненной ситуации и выходе на уровень самообеспечения;

5) оказывать содействие Гражданину в получении методических рекомендаций, необходимой информации и консультаций по реализации мероприятий программы;

6) осуществлять ежемесячный выход к Гражданину (его семье) для составления контрольного заключения о фактическом выполнении (невыполнении) мероприятий программы и направлять его в течение 2 дней со дня его составления в Территориальный орган;

7) в течение 5 дней с момента установления факта невыполнения Гражданином (членом семьи Гражданина) мероприятий программы либо возникновения обстоятельств, указанных в пункте 36 Положения о предоставлении государственной социальной помощи на основании социального контракта, утвержденного постановлением Правительства Удмуртской Республики от 16 декабря 2013 года N 589, информировать об этом Территориальный орган. При наличии уважительных причин, препятствующих выполнению мероприятий программы, направлять в Территориальный орган соответствующие документы, подтверждающие уважительную причину, и заявление Гражданина от себя лично (для малоимущих граждан) или от имени своей семьи об изменении срока действия социального контракта;

8) не позднее чем за 1 месяц до даты завершения срока действия социального контракта подготавливать и направлять в Территориальный орган заключение об эффективности предпринятых мер по выводу Гражданина (семьи Гражданина) из трудной жизненной ситуации или необходимости продления срока действия социального контракта (в случае его заключения на период до 12 месяцев), либо заключения нового социального контракта по текущему или иному направлению;

9) направлять в Территориальный орган в течение 5 дней с момента окончания действия социального контракта отчет о выполнении программы с приложением соответствующих документов, подтверждающих исполнение мероприятий программы, представленных Гражданином;

10) проводить регулярный мониторинг на полугодовой основе уровня доходов и условий жизни Гражданина (семьи Гражданина) в течение трех лет с момента окончания срока действия социального контракта;

11) в срок до 10 числа месяца, следующего за отчетным периодом, направлять данные мониторинга в Территориальный орган по форме, установленной Министерством.

IV. Права и обязанности Центра занятости населения

6. Центр занятости населения имеет право:

1) запрашивать у Гражданина информацию о ходе реализации мероприятий программы;

2) осуществлять в пределах полномочий контроль исполнения Гражданином условий настоящего социального контракта и мероприятий программы.

7. Центр занятости населения обязан:

1) формировать предложения по мероприятиям, необходимым для включения в программу, и направлять их в Территориальный орган в течение 5 дней со дня получения запроса Территориального органа;

2) организовать предоставление государственных услуг в сфере занятости населения в соответствии с программой;

3) за 1 месяц до даты завершения срока действия социального контракта подготавливать и направлять в Учреждение социального обслуживания информацию об эффективности предпринятых мер по выводу Гражданина (семьи Гражданина) из трудной жизненной ситуации или необходимости продления срока действия социального контракта (в случае его заключения на период до 12 месяцев), либо заключения нового социального контракта по текущему или иному направлению.

V. Права и обязанности Гражданина

8. Гражданин имеет право:

1) на получение государственных услуг в сфере содействия занятости населения, предусмотренных программой;

2) на получение социальных услуг, предусмотренных программой;

3) на получение денежной выплаты в виде, размере и порядке, установленных пунктами 10-12 настоящего социального контракта;

4) на получение от Учреждения социального обслуживания, Центра занятости населения методических рекомендаций, необходимой информации и консультаций по реализации мероприятий программы.

9. Гражданин обязан:

1) предпринимать активные действия по выполнению мероприятий программы, предусмотренных социальным контрактом;

2) использовать полученные денежные средства исключительно для реализации мероприятий программы;

3) предпринять действия, направленные на сохранение здоровья, в том числе на ежегодное прохождение профилактического медицинского осмотра или диспансеризации, а также на проведение Гражданином и членами его семьи вакцинации в соответствии с национальным календарем профилактических прививок при отсутствии медицинских противопоказаний;

4) обеспечить посещение несовершеннолетними членами семьи дошкольной образовательной организации, если это предусмотрено социальным контрактом;

5) представлять своевременно в Учреждение социального обслуживания сведения подтверждающие расходование денежной выплаты на реализацию мероприятий, предусмотренных социальным контрактом;

6) представлять ежемесячно в Учреждение социального обслуживания информацию о ходе исполнения социального контракта, в том числе о целевом расходовании денежной выплаты;

7) взаимодействовать со специалистом Учреждения социального обслуживания, осуществляющим сопровождение в рамках социального контракта, а также содействовать проведению ежемесячных выходов специалиста Учреждения социального обслуживания для составления контрольного заключения о фактическом выполнении (невыполнении) мероприятий программы и представлению сведений, подтверждающих расходование денежной выплаты на реализацию мероприятий, предусмотренных программой;

8) информировать Учреждение социального обслуживания о возникновении препятствий для реализации мероприятий программы в течение 3 дней с момента наступления данных обстоятельств;

9) осуществить возврат денежных средств, полученных в качестве государственной социальной помощи, в полном объеме в течение 10 дней с момента получения требования от Территориального органа, указанного в подпункте пункта 3 настоящего социального контракта;

10) в рамках проведения регулярного мониторинга представлять по запросу Территориального органа и Учреждения социального обслуживания информацию об уровне доходов и условиях жизни Гражданина (семьи Гражданина) в течение трех лет с момента окончания срока действия социального контракта.

VI. Порядок оказания, виды и размер государственной социальной помощи на основании социального контракта

10. Государственная социальная помощь на основании настоящего социального контракта предоставляется в виде:

1) ежемесячного социального пособия в размере _______________________________руб. на период с "______" _______________ 20____ года по "_______" _________________ 20_____ года;

2) единовременной выплаты в размере _____________________________________рублей на период с "______" _______________ 20____ года по "_______" _________________ 20_____ года.

11. Ежемесячное социальное пособие выплачивается с месяца, следующего за месяцем, в котором заключен социальный контракт, а единовременная выплата предоставляется в течение 30 дней со дня заключения социального контракта.

12. Перечисление ежемесячного социального пособия (единовременной выплаты) осуществляется по выбору Гражданина одним из следующих способов:

1) путем выдачи наличных денежных средств в кассе Территориального органа;

2) путем перечисления денежных средств на лицевой счет Гражданина, открытый в финансово-кредитной организации.

13. В случае досрочного расторжения социального контракта выплата ежемесячного социального пособия прекращается с месяца, следующего за месяцем, в котором возникли обстоятельства, повлекшие расторжение социального контракта.

VII. Срок действия социального контракта

14. Настоящий социальный контракт вступает в силу с момента его подписания и действует по "_____" _____________ 20____ года.

VIII. Порядок изменения и основания расторжения социального контракта

15. Любые изменения и (или) дополнения условий настоящего социального контракта имеют силу, если они оформлены в письменном виде и подписаны Сторонами.

16. При невыполнении Гражданином мероприятий программы по уважительным причинам, не зависящим от Гражданина, препятствующим выполнению мероприятий программы и подтвержденным соответствующими документами (болезнь, длительное лечение, смерть близких родственников, несчастный случай, чрезвычайное происшествие, стихийное бедствие и иные причины), срок социального контракта увеличивается, но не более чем на 3 месяца.

17. Социальный контракт расторгается Территориальным органом досрочно в одностороннем порядке в следующих случаях:

1) в связи с выездом Гражданина на новое место жительства или место пребывания за пределы Удмуртской Республики;

2) в случае смерти Гражданина;

3) в случае невыполнения мероприятий программы без уважительных причин;

4) в случае представления Гражданином недостоверной информации в ходе исполнения настоящего социального контракта.

18. Социальный контракт может быть расторгнут Гражданином досрочно по его инициативе.

19. Решение об изменении срока действия социального контракта, о расторжении социального контракта принимается Территориальным органом в порядке и в сроки, установленные Положением о предоставлении государственной социальной помощи на основании социального контракта, утвержденным постановлением Правительства Удмуртской Республики от 16 декабря 2013 года N 589.

IX. Ответственность Сторон

20. За неисполнение или ненадлежащее исполнение условий настоящего социального контракта Стороны несут ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации и настоящим социальным контрактом.

21. Гражданин несет ответственность в соответствии с законодательством за представление ложных или неполных сведений, указанных в заявлении о предоставлении государственной социальной помощи на основании социального контракта.

X. Заключительные положения

22. Все споры и разногласия по настоящему социальному контракту разрешаются путем переговоров между Сторонами. Если Стороны не придут к согласию, спорный вопрос подлежит рассмотрению в судебном порядке.

23. Настоящий социальный контракт составлен в четырех экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу.

24. Программа социальной адаптации является неотъемлемой частью настоящего контракта.

XI. Адреса и подписи Сторон

Территориальный орган		Учреждение социального обслуживания
(наименование территориального органа Минсоцполитики УР)		(наименование учреждения социального обслуживания)
Адрес:		Адрес:
Банковские реквизиты:		Банковские реквизиты:
Начальник:		Директор:
(подпись, инициалы, фамилия)		(подпись, инициалы, фамилия)
М. П.		М. П.
Центр занятости населения		Гражданин
(наименование Центра занятости населения)		(фамилия, имя, отчество)
Адрес:		Адрес:
Банковские реквизиты:		Банковские реквизиты:
Начальник:
(подпись, инициалы, фамилия)		(подпись, инициалы, фамилия)
М. П.

Приложение
к социальному контракту на осуществление иных мероприятий,
направленных на преодоление трудной жизненной ситуации

Программа социальной адаптации
по осуществлению иных мероприятий, направленных на преодоление трудной жизненной ситуации

    Получатель государственной социальной помощи на основании социального

контракта - Гражданин____________________________________________________

_________________________________________________________________________

                       (фамилия, имя, отчество)

Адрес места жительства (места пребывания):_______________________________

_________________________________________________________________________

Дата начала действия социального контракта_______________________________

Дата окончания действия социального контракта____________________________

План мероприятий по социальной адаптации

N п/п	Мероприятия <*>	Срок исполнения	Ответственный специалист	Социальный партнер <**>	Результат <***>
1	Осуществление иных мероприятий, направленных на преодоление трудной жизненной ситуации
1.1
1.2
1.3
1.4
2	Социальные услуги
2.1
2.2
2.3
2.4

____________________________

     <*>  Указываются  планируемые  мероприятия  (например:   обеспечение

устройства и пребывания детей в дошкольных образовательных  организациях,

предоставление  медицинских  услуг,  не   входящих   в     программу ОМС,

стимулирование здорового образа жизни, социальное обслуживание,  адресная

социальная помощь и т. п.) и  услуги,  необходимые  для  выполнения  этих

мероприятий.

     <**> В качестве социального партнера выступает  орган  (учреждение),

предоставляющий  услугу  (например,  территориальный  орган  Министерства

социальной политики и труда Удмуртской Республики, учреждения социального

обслуживания,  учреждения  (организации)  службы   занятости   населения,

образования,   здравоохранения,   администрация   муниципального   района

(городского    округа),    предприятие    агропромышленного    комплекса,

сельскохозяйственный кооператив и др.).

     <***> Заполняется специалистом учреждения социального  обслуживания,

осуществляющим сопровождение социального контракта  и  плановые  проверки

реализации мероприятий  программы  социальной  адаптации  с  обязательным

указанием выполнено ли мероприятие и с каким результатом.

Виды предоставляемой помощи:

Ежемесячное социальное пособие	Единовременная выплата	Социальные услуги	Натуральная помощь

     Контрольное   заключение    специалиста    учреждения    социального

обслуживания, осуществляющего  сопровождение  контракта,  по  проведенным

мероприятиям:____________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

Необходимое взаимодействие:

с органом службы занятости населения ___________________________________;

с органом здравоохранения ______________________________________________;

с органом образования __________________________________________________;

другие контакты ________________________________________________________.

Подпись специалиста __________________ (________________________________)

                                            (расшифровка подписи)

"___" ___________ 20____ года

     (дата заполнения)

Заключение комиссии об ожидаемой эффективности проведенных мероприятий

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

Члены комиссии:

                         __________________________________ _____________

                                 (фамилия, имя, отчество)     (подпись)

                         __________________________________ _____________

                                 (фамилия, имя, отчество)     (подпись)

                         __________________________________ _____________

                                 (фамилия, имя, отчество)     (подпись)

                         __________________________________ _____________

                                 (фамилия, имя, отчество)     (подпись)

"___" __________ 20____года.".